- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 5年工作經驗 4天前更新展開
1. 研究及優化塑膠製品生產流程，提高製程效率與生產力 2. 規劃並指導工時研究，優化生產線布局及資源配置 3. 負責塑膠成型設備的選型、效能評估及定期維護管理 4. 開發新型塑膠材料與引進新製程技術，提升生產技術力 5. 設計並實施品質控制系統，確保塑膠製品的品質穩定性 6. 分析並解決製程問題，制定並執行標準作業程序（SOP） 7. 領導團隊進行技術創新與持續改善，注重安全管理培訓 歡迎加入我們，與我們一同精進製程技術，推動塑膠製品製造的未來！立即投遞履歷，期待您的加入！
有休息寢室員工餐廳書報室交誼廳國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 5年工作經驗 4天前更新展開
1. 負責物料清點與標示管理，確保庫存數據的準確性與即時更新。 2. 追蹤庫存狀況，進行庫存紀錄核對及物料需求預測與分析。 3. 規劃倉庫環境維護與安全管理，確保作業環境整潔與安全性。 4. 監督物料進出管理流程，包含進貨登記、文件核對、記錄保存等作業。 5. 執行塑膠製品的包裝與輸送處理，確保產品配送準確及清點完整。 6. 操作並管理庫存管理系統，有效記錄並確保即時性資料。 7. 協助跨部門協調，管理物料供應及發貨流程，確保物流工作順暢完成。 歡迎加入我們的團隊，充分發揮您的專業技能，共同優化倉儲及供應管理！立即投遞履歷，期待您的加入！
有休息寢室員工餐廳書報室交誼廳國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
台北晶華酒店是一家以奢華、高端服務見長的五星級飯店，致力於提供來自世界各地的旅客一流的住宿及餐飲體驗。我們的主要服務對象涵蓋商務人士、旅遊家庭及高端宴會顧客，栢麗廳自助餐廳則為酒店內提供多樣料理選項的招牌餐廳之一，特別擁有日料板前這個專業料理區域，吸引無數美食愛好者。 工作內容： 1. 負責日料板前區域，根據顧客需求現場製作握壽司、手捲及其他日式料理。 2. 精通主食級魚貨處理，包括魚類分切、去骨及食材器具的清潔和維護。 3. 操作並維持刺身區高標準的品質，擔任即席料理展示的主廚角色，並確保產品新鮮與呈現美觀。 4. 創新並搭配日式餐前小菜的設計製作，提升顧客用餐體驗。 5. 確保廚房食品衛生安全，熟悉相關規範，並貫徹在料理過程中。 6. 進行每日食材庫存檢查與管理，協同採購準備，確保食材充足及高品質。 7. 維護廚房設備正常運作，並在操作完成後進行日常器材清潔與保養。 8. 於與顧客互動時，保持專業態度，展現微笑並用細膩的服務增添顧客用餐滿意度。 歡迎您加入我們充滿活力與創意的廚房團隊，共同為推廣日本料理文化及台北晶華酒店的高端美食體驗努力！立即投遞履歷，成為我們專業且用心的一員！期待您的加入！
- 月薪84870元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 3天前更新展開
應徵資格 Requirements 1.專任教師或專案約聘教師視應徵者資歷決定 。 2.具國內外博士學位或助理教授以上資格。 3.專長領域：財務金融、金融科技、金融資訊或會計等相關領域。 4.有熱誠從事教學、研究、行政服務及學生輔導，能配合本系系務發展推動。 5.具全英語授課能力者尤佳。 6.應徵人數過多，得擇優通知面試。 ※收件截止日：2026/04/30，隨到隨審，預計起聘日期為115年8月1日有意應徵者，請備妥履歷表及檢附 相關證件，以PDF檔案格式Email至hjchiu@pu.edu.tw 主旨：應徵教師，履歷表須另提供Word檔毋須郵 寄紙本文件。 ※聯絡人：璩宏裕 秘書 (04) 26328001 ext. 13062。 工作內容 Work Content 有熱誠從事教學、研究、行政服務、學生輔導，配合系務發展工作。 檢附證件 Required Materials 1.履歷表(含自傳、連絡電話、學經歷、專長領域、教學研究方向、研究著作目錄及取得專業證照 等)。 2.學位證書影本(最高學歷成績單、國外學歷畢業證書、除英文外需附譯本，學位證書、成績單均須駐外單 位查驗)。 3.教師證書影本(初次任教者免)。 4.經歷證明文件影本。 5.博士學位論文(具助理教授以上資格證書者免附 ) 及代表著作三篇內。 6.其他有利審查資料。 每月薪資 Monthly Salary 84,870元起 聯絡訊息 Contact Information 璩宏裕 ( 04-26328001轉分機:13062 / 電子信箱: hjchiu@pu.edu.tw )
員工宿舍員工健身房年終獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 1年工作經驗 6天前更新展開
工作內容：(必備汽車) 1. 熟悉產品及儀器臨床應用，臨床支援（依醫院安排） 2. 協助醫師與護理團隊正確使用儀器與耗材 3. 產品教育訓練與臨床應用說明 4. 參與業務團隊制定醫院推廣策略 5. 客戶問題處理與後續追蹤 6. 擬定且執行內部專業培訓與產品研討會 滿試用期後, 另有油資補助, 年終獎金, 每季工作獎金, 年度考核績效獎金
年終獎金意外險壽險員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 2天前更新展開
台北晶華酒店作為頂級國際五星級飯店，致力於為每一位貴賓提供卓越的服務品質與極致的美食體驗。我們的栢麗廳自助餐廳以經典多元的料理著稱，服務對象涵蓋本地與國際旅客，並為顧客帶來一場難忘的美食饗宴。 ––- 工作內容： 1. 熟練操作日式料理板前技術，負責刺身、壽司製作及其他日式料理相關菜品的精緻製作與呈現。 2. 主導廚房日常運營，包括工作區域的衛生保持及整潔管理，確保符合食品衛生安全規範。 3. 規劃與安排廚房人力資源，進行工作排班、團隊任務分配及協助團隊的技能提升與教育訓練。 ––- 歡迎熱愛日式料理、深具廚藝與管理專長的您加入台北晶華酒店栢麗廳！這裡是展現您領導力與創意料理技術的最佳舞台，期待您的加入，共同為賓客締造精緻、尊榮的餐飲體驗。立即投遞履歷，我們期待與您的合作！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 1年工作經驗 6天前更新展開
工作內容：(必備汽車) 1. 熟悉產品及儀器臨床應用，臨床支援（依醫院安排） 2. 協助醫師與護理團隊正確使用儀器與耗材 3. 產品教育訓練與臨床應用說明 4. 參與業務團隊制定醫院推廣策略 5. 客戶問題處理與後續追蹤 6. 擬定且執行內部專業培訓與產品研討會 滿試用期後, 另有油資補助, 年終獎金, 每季工作獎金, 年度考核績效獎金
年終獎金意外險壽險員工團保眷屬團保 - 月薪43000~45000元 台北市中山區 1年工作經驗 28天前更新展開
一.例行事項 1.協助執行財務作業及催收等相關事宜 2.處理案場緊急事件與人員調度 3.居中管委會與公司之溝通橋樑 4.處理管委會與住戶之反映事項 5.協調社區與外包廠商合作契機 6.規劃社區資產與推展社區公務 二.專案事項 1.統籌年度召開區分所有權會議 2.掌控年節文康活動之各項事宜
- 月薪41970~43560元 花蓮縣瑞穗鄉 3年工作經驗 22天前更新展開
1.綜理機構各項業務推展及督導同仁執行狀況。 2.機構業務之經營管理及人員任用、監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 3.訂定機構標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 4.定期召開單位內行政會議,及相關單位協調及聯繫。 5.督導機構服務品質監測及追蹤檢討管理。 6.居服及日照評鑑、聯合稽查相關資料檢核。 7.居服及日照業務經費核銷及服務薪資核算檢核。 8.其他臨時交辦事項
產假產檢假年終獎金伙食津貼春酒 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.負責生產製程工作管理。 2.規劃並執行廠務衛生品質管理。 3.編寫原料、設備和人力資源預算，控制生產成本。 4.負責廠務管理（如：設備保養與管理、廠區規劃與管理）。 5.負責工廠人員管理（如：招募、培訓、考核、勞工關係協調）。 6.量產文件制定、提交與修訂。 7.製程改善。 8.其他主管交辦事項。 工廠主管是公司生產線上的管理者，負責協調生產製程、負責廠務管理以及管理工廠人員等多個方面。此職位在公司內具有重要性，也有很好的發展前景。 如果你符合以上職位要求，歡迎投遞你的履歷表。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.規劃與執行人員招募,甄選與任用 2.勞資關係維護與調解 3.教育訓練發展之規劃與執行,成效評估 4.其他主管交辦事項 5.需熟悉office軟體 6.基本勞基法概念
下午茶國內、外旅遊補助員工在職教育訓練就業保險產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市樹林區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.半導體、自動化設備市場資訊蒐集。 2.開發潛在客戶、擴大市場、固定客戶拜訪關係維護、市場開發與產品介紹，以達成業績目標。 3.針對客戶提出的客製化案件作初步評估，並與產品及設計部門維持良好溝通成效，以即時回應客戶需求。 4.進行專案推動過程中必要的溝通與跨部門的資源整合與協調。 5.客戶訂單詢問、產品報價、客訴處理。 6.協助主管工作執行及其它交辦事項。
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【公司介紹｜甌達家飾】 甌達家飾深耕高端家飾與窗簾布料領域多年， 代理歐美進口精品布料、窗簾、壁布與室內設計相關產品， 長期與國際品牌、同行經銷、設計師及重視生活質感的客戶合作。 隨著數位與社群媒體的快速變化， 我們希望透過 Meta 社群與影音內容， 更精準地與不同族群溝通甌達家飾的品牌精神與設計觀點。 【社群行銷企劃專員｜品牌數位行銷】 能理解品牌氣質、掌握節奏、創造話題的人。 這不是一般的社群小編職位， 而是一個能將品牌價值轉化為內容影響力的角色。 ▍核心職責 每週產出 3支高質感短影音（Reels） （含腳本構思、拍攝規劃、剪輯執行） 每日發布限時動態，維持品牌節奏與互動熱度 規劃月度主題內容與成長策略 分析社群數據，優化曝光與轉換效率 策劃品牌活動與公關合作專案 維繫設計師、媒體與合作夥伴關係 建立品牌在市場中的話題與聲量 ▍加分條件 有精品／家居／設計產業相關經驗 有KOL合作操作經驗 有成功打造社群成長案例 ▍我們期待的特質 能把品牌經營成「有溫度、有話題」 想把自己當成品牌操盤手，而不是小編 熟悉 IG／FB／Threads 演算法與成長邏輯 能獨立完成短影音製作，具備審美與畫面質感 具備內容企劃能力與品牌敏感度 具活動企劃與公關溝通能力 對高端市場、設計產業或精品產業有理解 對數據有敏銳度，能以成效為導向優化策略 【我們提供】 可主導品牌內容與社群發展方向的空間 接觸高端家飾、設計與國際品牌資源 穩定且重視專業的工作環境 能與決策層直接討論品牌與內容策略 Work from home 天數可討論 薪資依經驗與能力面議 有經驗及專業者資新可談抽獎金分潤 【應徵方式】 請於履歷中附上以下資料（如有）： 社群帳號或影音作品連結 曾負責的品牌或內容案例說明
三節獎金績效獎金意外險全勤獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 工作經歷不拘 2天前更新展開
我們要找這樣的你 → ▸ 學經歷不拘。 ▸ 具汽、機車駕照。 ▸ 具自發性、善溝通 ▸ 具外勤服務熱誠！ ▸ 上班地點(先在五股總公司受訓,再到台北直營服務站實習) 你的任務很重要 → ▸公司SOP制度執行並落實各項作業，以符合營運目標。 ▸客戶對接解決產品相關問題、推廣、建立通暢溝通。 ▸依據組織既定之政策或目標，研訂工作計畫，並付之實施。 ▸支援或協助跨部門之工作。 ▸配合公司政策、推行各項專案。 ▸個性積極主動，擅於組織管理及溝通。 我們給的→ ▸ 油資、停車報銷 ▸ 期滿後底薪+紅利獎金 ▸ 勞保，健保，生日禮金，三節獎金，員旅 (不定期)，尾牙/春酒，年假，年終獎金。 我們不一樣 → ▸ 團隊合作，氣氛融洽，你不會是孤軍作戰。 ▸ 我們有完整的教育訓練及SOP，快速上手沒問題。 ▸ 在職進修課程，公司全額補助。
全勤獎金三節獎金國內旅遊需穿著員工制服年終獎金 -
