- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
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- 月薪42000~45000元 台南市新市區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.設計菜單，以中式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.根據菜單進行烹調 5.清理以及保養設備
免費供餐員工在職教育訓練健保員工體檢勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
在這裡，你的年薪沒有上限，由你自己來決定! 存入第一桶金從加入我們開始，不論有沒有產業相關經驗， ★全新部門，專營工業不動產/土地廠房專業團隊★ 歡迎熱血新鮮人、同業菁英、二度就業、無經驗者! 歡迎對商仲有興趣的您，加入團隊，共創財富及榮耀。 －－強力徵求高雄市各地區不動產人才!!－－ 岡山、路竹、湖內、燕巢、橋頭、楠梓、仁武、大社、鳳山、三民、左營、鳥松 －－強力徵求台南市各地區不動產人才!!－－ 仁德、歸仁、永康、後壁、新市、關廟、安南、安平、安定、新化 ✅完整的新人培訓課程，無經驗免擔心 ✅專業土開及商仲課程讓你挑戰新高峰 ✅強大的專業買賣系統讓你客源沒煩惱 ✅店內各各優秀百萬學長姐~傳授秘笈不藏私 ✅主管更加溫柔對待不苛刻 【工作內容】 ★ 土地, 廠房, 建地, 農地, 工業地,買賣與租賃開發及銷售 ★ 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 ★ 提供不動產買賣仲介服務。 ★ 負責帶看、解說及簽定買賣及租賃契約。 ★ 提供不動產買賣諮詢服務 ★ 不動產市場相關資訊收集與學習 ★ 具挑戰的企圖心/對房仲業具工作熱忱 ★ 客戶售後服務 ★ 願意主動學習 、具備服務特質佳 【福利及制度】 ❖優渥的獎金福利 ❖業績達標年度獎金 ❖每月業績達標獎勵 ❖生日福利 ❖節慶禮品 ❖不定時聚餐及下午茶 ❖每年尾牙活動 ❖國內、國外旅遊獎勵 【戰報－總業績】 ▲2022年 √高屏澎東區 √111年度４月+5月+9月 √人效競賽冠軍 ▲2023年 √高屏澎東區 √111年度４月+5月 √人效競賽冠軍 ▲2025年 √高屏澎東區 √114年度7月業績總冠軍 √114年度7月人效總冠軍 平均店內每月都有百萬經紀人員誕生 ❤心動了嗎~ 趕快拿起電話~加入我們吧~ ☛ 住商-高雄心富加盟店 (07) 623-1999 高雄市岡山區河堤路一段180號
員工在職教育訓練激勵獎金國外旅遊員工聚餐慶生會 - 月薪40000元 新北市汐止區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 達成公司業績目標 2. 開發線上/實體通路多元合作模式 3. 連鎖加盟制度流程建立與優化 4. 行銷廣告預算投放操盤 5. 行銷數據研究分析 作為公司行銷團隊中的重要角色，行銷業務經理負責規劃、執行並監督公司的各項通路業績達標。我們正在尋找一位熱情、有創意和能在高壓力下工作的人才來擔任這個職位。 如果您符合以上條件，並且具備長照產業或加盟連鎖業經歷，想加入一個充滿創意和活力的團隊，請立即申請本職位。
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪40000~50000元 雲林縣元長鄉 2年工作經驗 4天前更新展開
進銷存 每月產品成本結算（原料、人工、製造費用分攤） ERP損益表資產負債表 BOM成本建立、維護與分析 毛利分析及成本差異分析 庫存盤點與差異追蹤處理 ERP系統成本資料維護（熟悉 文中系統） 協助優化成本流程與制度建立 跨部門溝通（生產／採購／倉儲） 職務條件： 大專以上（會計、財務相關科系佳） 具2年以上成本會計經驗（製造業） 熟Excel操作（樞紐分析、VLOOKUP／XLOOKUP） 熟ERP系統操作（文中系統尤佳） 具食品業經驗者優先 具成本制度建立或優化經驗 熟悉食品製造流程（原料／半成品／成品） 具會計相關證照 具跨部門溝通協調能力 可獨立作業 薪資待遇：月薪40,000～50,000元，依經驗面議 全勤1,000 ~3,000元（依年資） 伙食津貼一天100元 財務主管津貼(依職務1,000-10,000) 第一年年資滿職金5,000元
全勤獎金年終獎金三節獎金國內旅遊員工聚餐 - 月薪40000~50000元 新北市中和區 2年工作經驗 4天前更新展開
進銷存 每月產品成本結算（原料、人工、製造費用分攤） ERP損益表資產負債表 BOM成本建立、維護與分析 毛利分析及成本差異分析 庫存盤點與差異追蹤處理 ERP系統成本資料維護（熟悉 文中系統） 協助優化成本流程與制度建立 跨部門溝通（生產／採購／倉儲） 職務條件： 大專以上（會計、財務相關科系佳） 具2年以上成本會計經驗（製造業） 熟Excel操作（樞紐分析、VLOOKUP／XLOOKUP） 熟ERP系統操作（文中系統尤佳） 具食品業經驗者優先 具成本制度建立或優化經驗 熟悉食品製造流程（原料／半成品／成品） 具會計相關證照 具跨部門溝通協調能力 可獨立作業 薪資待遇：月薪40,000～50,000元，依經驗面議 全勤1,000 ~3,000元（依年資） 伙食津貼一天100元 財務主管津貼(依職務1,000-10,000) 第一年年資滿職金5,000元
全勤獎金年終獎金三節獎金國內旅遊員工聚餐 - 月薪45000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.收送貨物至各客戶，並請客戶進行簽收。範圍:高雄市區 2.可獨立完成配貨作業,無經驗可(專人培訓) 3.運送貨物並保護貨物的完整 4.公司擁有固定客群，完善的抽成機制 5.年終獎金/三節獎金或禮品 ※快遞包裹配送,不需要搬家，運輸日常用品與配送文件至客戶手上 ※會駕駛3.5噸以上 ※已有職業小客車駕照為優先
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 高雄市湖內區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.機車、電動車輛維修 2.售後之服務 3. 2年以上維修經驗 期待您的加入，歡迎擁有電機專業技能與熱情的您一同成為我們專業的電動車維修團隊的一員！立即投遞履歷！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 巡邏建築物和周邊環境，進行門窗安全檢查，確保設施安全。 2. 處理突發狀況，如防止竊盜及火災等事故，具備緊急應變和消防程序知識。 3. 進行安全事件紀錄及報告，配合處理後續相關事宜，確保合規操作。 4. 負責建築設備維護監督，配合大樓綜合管理服務，維護公共安全環境。 5. 做二休二.(一日一夜休休)，日夜輪班(固定第一天日班，第二天夜班)，日班保全服務台，夜班僅需巡邏三趟(大門鐵門拉下)。 6. 正式上班前需見習2天。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年節獎金勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 4天前更新展開
【職務內容】 我們正在打造台灣第一個「醫療金融生態圈」， 希望透過企業卡、收單與貸款整合，改變診所與醫療產業的金融運作方式。 本職位的核心任務，不是維持既有貸款流程，而是： 將醫療貸款升級為「可規模化、可複製」的產品與流程 主要工作內容： 一、貸款產品與信用政策設計 • 規劃醫療貸款產品架構（額度、利率、條件、分群策略） • 與風管單位共同設計與優化 credit policy（授信邏輯、認列方式） • 建立不同客群（診所、藥局等）的差異化授信策略 二、流程優化與標準化 • 拆解現行貸款流程，優化審核流程與作業效率 • 設計標準化文件、審查邏輯與案件模板 • 降低人工依賴，提高案件處理一致性與可複製性 三、數據與AI工具導入 • 建立基本授信判斷指標（如現金流、營運規模等） • 導入簡易輔助徵信工具 • 與內部數據或系統單位合作，推動數位化流程 四、跨部門溝通與專案推動 • 與業務單位（診所開發）、風管、法遵密切合作 • 協助業務端提升案件品質與送件效率 • 推動醫療金融相關專案落地 五、市場與競品分析 • 觀察同業醫療貸款產品策略 • 分析醫療產業經營模式，優化授信判斷方式 【必要條件】 • 3年以上銀行或金融業相關經驗（貸款產品／風控／授信／信用卡皆可） • 具備「產品及業務思維」，能將流程或制度結構化，而非僅執行既有作業 • 曾參與貸款產品設計、授信政策或流程優化相關經驗 • 能與風管/法遵單位溝通授信邏輯與政策調整 • 具備良好邏輯能力，能將複雜問題拆解並提出解決方案
分紅入股年終獎金員工團保員工購屋低利貸款勞保 - 月薪48000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 依每日排定車趟明細送貨。 2. 冷凍產品裝卸載運，確保運送過程安全。 3. 與客戶確認到貨明細及數量並簽收。 4. 車輛定期清潔、檢修。 5. 不定時支援冷凍庫載運高麗菜。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪42000~47000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 規劃並實施創意豐富的學習課程，帶動孩子的探索與學習興趣 2. 設計多元活動，包括戶外遊戲與主題教學，激發孩子的身心發展 3. 透過觀察與記錄，描繪每位幼兒的成長故事，並制定適合的教育策略 4. 培養孩子的基本生活能力與良好習慣，確保他們的健康與安全 5. 與家長溝通幼兒近況，成為家校間的溫暖連結 6. 參與學校活動，持續學習與推動社區教育
員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保需穿著員工制服年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 負責試模、量產調機、試模檢討模具問題與改善建議提出。 2. 負責射出機台及週邊設備維護與保養作業。 3. 維持作業現場環境整潔。 4. 其他主管交辦事項。
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