• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 工作經歷不拘 4天前更新
    協助執行長推動及審核相關公司事務
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    年終獎金績效獎金員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 月薪47000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新
    【工作內容】 1. 規劃餐廳日常營運,確保內外場順暢運作。 2. 執行庫存管理、菜單更新及訂貨,確保供應正常。 3. 協助激勵並管理員工團隊,進行定期培訓與績效評估。 4. 負責顧客關係管理,處理客訴、提升顧客服務品質。 5. 對收入與成本進行分析,執行財務預算及成本控制。 6. 監督門市形象、環境整潔及重大節日門市佈置規劃。 7. 確保餐廳與食品安全及衛生標準的符合性。 8. 配合部門執行策略性行銷活動及促銷專案。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天,不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道:定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度,歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 3年工作經驗 70天前更新
    職責要求 1.負責製程中出現的技術問題排除與即時處理 2.印刷電路板(PCB)產品設計,確保符合客戶需求與製造規範 3.製作產品料號,並進行Tooling設計與規格設定 任職資格 1.PCB相關經驗3年以上 2.英文中等(TOEIC500以上尤佳) 3.會用Word、Excel、PPT 4.可配合加班 5.樂觀進取 6.具備跨部門協調能力 7.具備獨立作業能力
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪43000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘 24天前更新
    我們為專業社區與物業管理團隊,主要服務對象為集合式住宅社區與大樓住戶,提供財務管理、安全維護、設備保養與住戶服務等整合性管理服務。 1. 負責社區財務整體管理,包括編製與控管年度預算、定期彙整與審閱財務報表,監督各項收支、管理費收取與核銷作業,確保社區資金運用透明且符合相關法規。 2. 督導與培訓現場管理與保全人員,包含新人教育訓練、工作標準制定、排班與勤務調度、人員考核與績效評估,強化團隊服務品質與工作紀律。 3. 定期巡檢消防設備、電梯、監視系統及其他機電設施,協調廠商執行保養與維修,落實設備檢點紀錄與追蹤改善,確保設備運轉安全與符合檢驗規定。 4. 規劃並執行社區公共設施使用與管理辦法,維護公共空間秩序與安全,遇突發事故、設備故障或安全事件時,能即時啟動應變流程並追蹤處理結果。 5. 與住戶保持良好溝通,受理與追蹤住戶意見、申訴與服務需求,適時召開住戶或委員會會議,進行議題說明與意見彙整,提升住戶滿意度與社區凝聚力。 6. 擬訂社區年度工作計畫與管理重點,規劃並優化各項行政與現場作業流程,定期檢視執行成效與提出改善建議,確保社區管理運作順暢。 7. 撰寫與彙整各類社區管理報告,包括設備檢查紀錄、維修與保養報告、會議紀錄及日常營運報表,提供管理決策與委員會參考。 8. 依據相關法規與社區規約,協助推動社區管理制度與規範落實,對外聯繫主管機關、保養廠商與合作單位,維持良好合作關係並確保社區權益。 誠摯邀請具備社區管理、團隊督導與客戶服務專業的您加入我們,一同優化社區營運管理品質,為住戶打造安全、安心且舒適的生活環境。有意者請投遞履歷,我們將盡快與您聯繫。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞越南 4年工作經驗 2天前更新
    1. QMS/ESD/HSF(QC080000) 體系文件維護、ISO 管理及改善。 2.內、外部 QMS/ESD/5S/製程/專項/安規 稽核陪同、應對及改善追蹤。 3. NPI 專案 PLM 系統資料(Project Checklist、E&F Buy-off)確認、建檔及進度追蹤。 4.品質月評比及各項品質改善專案。 5.並執行 BU IDL ESD 教育訓練。 6. IQC/FG XRF 測試拆解 SOP,並負責 HSF 測試異常分析、改善及結案。 7.化學品、VOC、HSF 資料蒐集、清單維護及 RBA(CMRT/EMRT) 衝突礦產調查。 8. CSR/EHS 監控、督導及法規遵循。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 3年工作經驗 2天前更新
    1.執行主管交辦任務及行程安排、結報等相關事宜. 2.現有客戶新案件開發/報價 T1 (ZS8, GN, AT, Sony) Accessory 3.搜集市場趨勢與競爭者產品發展趨勢,開發新客戶 4.NPI 階段工廠與客人之間的溝通協調 5.產銷溝通協調
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 3年工作經驗 2天前更新
    1.整合跨廠區訂單,跟進工廠交期與客戶溝通協調 2.客戶端單一窗口跟進訂單與交期 3.量產專案新顏色/包裝報價與PO跟進 4.量產專案NRE報價與PO跟進 5.客訴追蹤與改善
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 2天前更新
    1.專案研發進度之管理與稽核 2.協調產品由研發階段順利移轉至量產階段 3.產品開發過程與客戶、工廠、RD之協調 4.客戶RFQ/RFI 之統籌規劃與回復 5.產品報價計畫與執行 6.協助同仁完成主管交辧任務
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 1年工作經驗 2天前更新
    1.執行國內專利前案檢索及調查工作。 2.執行國外專利前案檢索及調查工作。 3.執行國內專利撰稿及製圖工作。 4.執行國外專利撰稿及製圖工作。 5.執行專利挖掘的工作、提高公司專利案件的質與量。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 2年工作經驗 2天前更新
    1.開發智慧製造和機聯網相關應用方案。 2.設計分散式資料庫系統。 3.建置與管理伺服器與資料庫。 4.撰寫與維護前後端系統程式。 5.設計視覺化頁面、開發與維護相關程式。 6.專案業務的聯繫、推動與執行。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 使用Python和AI框架 (PyTorch、TensorFlow) 設計、開發並訓練模型。 2. 探索開源程式碼,以輔助開發下游任務之應用。 3. 進行資料前處理、使用資料視覺化工具呈現數據,以協助分析和決策。 4. 優化模型性能,微調參數,調整架構以滿足專案需求。 5. 使用 AI agent 進行專案開發
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 2天前更新
    1.負責人員招募事宜 2.負責人員面談作業 3.招募任用作業改善 4.人資辦法擬修訂 5.人資專案計畫執行
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新
    協助執行國科會「人文社會領域海外人才佈局策略計畫」,負責計畫執行、海外合作單位聯繫、會議籌辦、行政事務辦理、資料彙整、成果報告整理等。
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    年終獎金產假產檢假家庭照顧假生日假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 8年工作經驗 1天前更新
    Job purpose Lead end-to-end logistics and distribution operations in Taiwan, including 3PL management, transportation and warehouse operations, and retail distribution execution. Ensure high service level, cost efficiency, and operational excellence. This role is a senior hands-on leadership position with ownership of daily logistics operations and direct management of a small team (2 Logistics Specialists). Key stakeholders • Internal: Sales, Finance, Regional Supply Chain, Commercial Team • External: 3PL providers, transport carriers, warehouse operators, retail partners Key responsibilities • Oversee full-cycle 3PL performance covering import clearance, warehousing, transportation and order fulfillment; take end-to-end ownership of Taiwan daily logistics & distribution operations for all imported goods. • Deliver outstanding OTIF performance and consistent high service standards to retail customers, resolve delivery and import exceptions timely. • Maintain efficient, accurate and compliant warehouse operations; implement full lifecycle inventory control including batch and stock discrepancy management. • Implement logistics cost governance and lead ongoing cost optimization projects across import and domestic distribution links. • Spearhead lean logistics transformation and process optimization on import receiving, storage and imported goods reverse logistics. • Establish and roll out unified KPI & SLA standards for all logistics vendors; conduct periodic contract negotiations and performance evaluations with 3PL partners • KPI and related supply chain Reporting to mgt • Manage, coach and upskill the internal logistics team of two specialists on daily operations. Experience & knowledge: • 8+ years of progressive experience in logistics / distribution / supply chain operations, preferably in FMCG, retail, or consumer goods industries. Strong 3PL management experience is mandatory. Proven experience in warehouse and transportation operations management. Experience leading small operational teams. Strong KPI-driven operational management mindset. ERP / WMS / TMS system experience required. Targets & KPIs • OTIF (On-time in-full delivery), Delivery SLA achievement rate • Logistics cost vs business plan • 3PL performance scorecard compliance • Inventory management: DOI (Days of Inventory), stock discrepancy rate • Claims / damage rate Key challenges or immediate points of attention: • High dependency on 3PL partners requiring strong vendor governance • Balancing cost efficiency with high retail service level expectations • Managing fragmented Taiwan distribution complexity • Ensuring execution excellence with limited team size
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    年終獎金三節獎金員工生日禮金員工團保全勤獎金
  • 隨薪所欲