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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36169元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
執行本院「健康台灣深耕計畫」相關業務。 1.推動並協助跨單位溝通協調，以利本計畫執行。 2.整合本計畫各範疇執行進度。 3.辦理本計畫相關行政事務。 4.負責本院健康台灣深耕計畫執行委員會會務及相關行政事務。 5.其他交辦事項。 採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【學歷要求】 護理學士以上畢業。 【工作經歷】 1.有神外專科護理師臨床工作經驗者尤佳。 2.具熱心，親和力佳、溝通力佳。 【薪資待遇】 依學經歷敘薪，面議。 【證照】 1.護理師證書。 2.外科專科護理師證書。 【工作內容】 1.住院病人之身體理學檢查、查房換藥、接新病人及病人衛教。 2.完成每日與住院醫師交班事項。 3.有狀況病患之Progress note書寫、協助開立醫囑。 4.確認自費品項價格。 5.其他主管交辦事項。 【具備文件】 1. 履歷表與自傳。 2. 畢業證書、護理師證書、專科護理師證書…等影本。 3. 高級心臟救命術(ACLS)訓練證書。 【聯絡方式】 郵寄：臺北市信義區吳興街252號 第二醫療大樓3樓 臺北醫學大學附設醫院 護理部 收 e-mail：945046@h.tmu.edu.tw 依法保障晉用原住民及身心障礙者，歡迎加入本院服務。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙春酒 - 月薪36000~38000元 台中市北區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.辦理癌症篩檢報到及資格確認，負責疑似異常／陽性個案之結果通知、追蹤、聯繫與個案管理。 2.提供疑似異常／陽性個案健康指導及衛教，協助後續檢查、就醫及轉介安排。 3.追蹤個案後續複檢、確診及治療情形，完成確診結果追蹤、相關紀錄及系統登錄。 4.協助陽性個案轉介及安排後續醫療服務，提升個案追蹤完成率。 5.定期追蹤尚未完成後續檢查之個案，並依個案狀況提供適切之關懷與衛教。 6.辦理癌症篩檢相關資料登錄、統計、報表彙整及行政作業。 7.協助癌症防治及篩檢宣導、健康教育等相關活動。 8.配合癌症篩檢政策及相關計畫執行。 9.其他癌症篩檢及主管交辦相關業務。
- 月薪38000~38000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 使用針筒進行抽血。 2. 進行醫檢等相關作業。 3. 擬具報告，以供醫師診斷參考。 4.加班費、年終/績效獎金另計。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市文山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.門診、病房、會診及透析相關臨床服務。 2.住院醫師、專科護理師及醫學生的臨床教學。 3.臨床研究執行與論文發表。 4.參與科內醫療品質及行政業務。 5.有論文發表或研究經驗。 6.有志於教學、研究，並願意在醫學中心長期發展。 【發展福利】 1. 可在職攻讀醫學大學碩士、博士學位。 2. 可申請部定教職及升等。 3. 提供研究資源與團隊支援。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 月薪35000~45000元 台中市 1年工作經驗 1天前更新展開
我們是台灣最大的呼吸照護團隊，擁有全國性的照護網，結合醫療專業、居家護理與社會公益的組織，希望您能和我們一起將「守護生命」的願景帶到全台灣！ ◎具相關經驗者依能力、年資敘薪 【我們需要您】 1. 終端設備維運與技術支援：負責企業內個人電腦、筆記型電腦、印表機及周邊設備之安裝設定、軟硬體故障排除與日常維護。 2. 網路與資安防護維護：管理與設定防火牆（Fortinet、眾至 ShareTech），維護內部網路、VPN 與 IPsec 連線安全，並確保無線網路（Wi-Fi）穩定覆蓋。 3. 伺服器與儲存系統管理：負責實體/虛擬伺服器與 NAS 儲存設備的日常巡檢、權限配置、資料備份與還原機制驗證。 4. 資訊資產盤點與生命週期管理：執行資訊軟硬體資產建檔、標籤黏貼、移轉報廢與定期盤點作業，維持資產清冊準確性。 5. ISO 27001 制度執行與稽核配合：配合 ISO 27001 資訊安全管理制度（ISMS）推動，落實端點實體安全、定期存取權限審查、弱點修補、備份演練與各項稽核佐證資料準備。 6. 使用者服務與問題記錄：即時受理各單位 IT 報修需求，排解操作問題並記錄處理歷程，維護內部系統正常運作。 7. 值班機制：團隊成員輪流，下班後在家值班，遠端連線處理(非極特殊狀況無需出勤)。 8. 其他主管交辦事項。 【需要技能】 1. 硬體與作業系統維護：熟悉 Windows Client / Server 環境設定，具備 PC、筆電與印表機硬體拆裝、系統重灌及障礙查修能力。 2. 網路基礎與設備設定：熟悉 TCP/IP、DNS、DHCP、VLAN 概念，具備防火牆（如 FortiGate、眾至）基礎規則設定、IPsec/SSL VPN 連線建立與 Switch / Wi-Fi AP 維護經驗。 3. 儲存與備份操作：具備 NAS（如 Synology、QNAP）設定與管理能力，熟悉磁碟陣列（RAID）觀念與定期備份排程操作。 4. 資訊資產管理觀念：具備條理分明的資產盤點與設備生命週期管理概念。 【加分條件】 1. AI 輔助維運與障礙查修：習慣運用 AI 工具（如 ChatGPT、Claude、Gemini）輔助解讀系統日誌（Event Log / Syslog）、快速定位網路與設備異常原因，加速故障排除效率。 2. AI 輔助輕量工具開發：能運用 AI 生成日常自動化腳本或小工具（如 PowerShell、Python、Batch），協助批次派送軟體、硬體資訊蒐集、網路檢測或資產盤點等重複性作業。 3. 伺服器與虛擬化基礎：具備 Windows Server AD 網域控管、GPO派送或虛擬化平台（VMware、Proxmox、Hyper-V）維運經驗。 4. 專業證照：持有 ISO 27001 主導稽核員/內部稽核員證照。 【我們提供】 ✽端午獎金、中秋獎金、年終獎金 (依全薪計算) ✽生日獎金、結婚獎金、生育獎金、傷病急難補助、喪葬補助 ✽每年調薪制度，薪資穩定成長 ✽員工聚餐、文康活動及社團補助 ✽免費員工健檢 ✽每年度可享五次免費EAP諮詢 ✽簽約金
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠社團補助安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市 3年工作經驗 1天前更新展開
我們是台灣最大的呼吸照護團隊，擁有全國性的照護網，結合醫療專業、居家護理與社會公益的組織，希望您能和我們一起將「守護生命」的願景帶到全台灣！ ◎具相關經驗者依能力、年資敘薪 【我們需要您】 1. 資訊策略規劃與 AI 轉型藍圖制定：依據機構營運目標，主導中長期資訊藍圖規劃；統籌企業AI賦能與流程自動化策略。 2. 軟體架構決策與專案交付管理：主持重大軟體系統（含 HIS、ERP 整合、內部Web應用與AI Agent/RAG專案）之技術選型、架構審查、開發排程控管與品質驗證。 3. 資訊團隊領導與技術賦能培育：統籌軟體組與硬體組日常運作、績效考核與資源調配；建立自動化測試與技術分享機制，帶動團隊技術成長。 4. 跨科別溝通協調：作為臨床醫療團隊與資訊團隊的橋樑，確保資訊方案切中臨床需求。 5. 其他主管交辦事項。 【需要技能】 1. 系統架構與全端/後端開發：具備深厚軟體開發背景（熟悉主流語言如Python/Web框架架構），精通API設計規格（RESTful/Webhook）、關聯式資料庫設計。 2. 規劃系統高可用（HA）、災難復原（DR）、發版與備份策略。 3. 資通安全與基礎架構統籌素養：具備網路架構（VLAN/VPN/防火牆）、伺服器虛擬化及ISO 27001實務認知，能與硬體工程師精準溝通並審核資安規範。 【加分條件】 1. 專業管理或資安證照：持有專案管理（PMP）、資訊安全（ISO 27001 LA、CISSP）或相關雲端/技術架構專業認證。 2. 醫療/生技或企業核心系統整合實務：具備大型醫療資訊系統（HIS）、企業資源規劃（ERP）或醫療資訊交換標準（如 HL7 / FHIR）對接經驗者尤佳。 【我們提供】 ✽端午獎金、中秋獎金、年終獎金 (依全薪計算) ✽生日獎金、結婚獎金、生育獎金、傷病急難補助、喪葬補助 ✽每年調薪制度，薪資穩定成長 ✽員工聚餐、文康活動及社團補助 ✽免費員工健檢 ✽每年度可享五次免費EAP諮詢 ✽簽約金
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠社團補助安胎假 - 時薪196~196元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 1天前更新展開
誠徵短期工讀4位 協助病理科資料庫房之搬遷作業 1.整理分類資料包含病理資料、檔案及相關物品 2.清點標示、打包裝箱、協助搬運至新庫房、重新歸置上架 3.與搬遷作業相關之行政協助，或主管交辦事項 搬遷作業初步規劃12周，視實際搬遷進度調整 每周工時16小時，每周平日安排2日出勤 每日8小時(不安排延長工時)，白班為主(中午包含休息時間)，按小時計薪 薪資次月五號發放(須提供與本院有合作之薪資帳戶)，需再扣除個人負擔勞健保費用
三節獎金年終獎金伙食津貼員工生日禮金上下班交通車 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 兒童發展篩檢服務相關業務。 2. 相關公文業務及臨時交辦事項。
員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍自強活動員工在職教育訓練 - 月薪36000~42000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.高壓氧儀器操作及其他相關業務事項。 2.高壓氧單位行政工作。 3.病人評估及相關護理工作。 4.支援胸腔科檢查室相關業務。
產假產檢假員工團保員工撫恤員工及眷屬住院慰問金 - 月薪40000~41500元 台中市西屯區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.班級托育人員請休代理職務工作。 2.嬰幼兒的日常生活照顧、疾病感控與安全維護。 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排、陪伴與撰寫。 4.與家長交流討論嬰幼兒學習發展與紀錄。 5.托育環境、圖書與教玩具佈置、清潔消毒和維護。 6.團隊協作、活動辦理，執行主管交辦的事項。 7.托育人員須具備下列其一任用資格： (1)幼保、幼教、兒教、家政或護理相關科系畢； (2)非相關科系需取得保母或托育人員技術證 **本職缺為本院附設員工子女托嬰中心自聘人員，薪資福利制度依托嬰中心規定**
員工購物優惠員工停車位或停車補助不用補班員工餐廳員工生日禮金 - 月薪40401~41273元 台東縣台東市 工作經歷不拘 1天前更新展開
※本職缺歡迎身心障礙身分者投遞，如經評估得以勝任職務，將優先錄取具身心障礙身分者。 ※資格條件： 1.護理相關科系畢業。 2.具備中華民國「護理師」或「護士」證書。 ※工作地點： 1.本院：綜合科病房。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作時間： 配合本科排班時間。 ※工作內容： 1.護理臨床相關業務。 2.其他臨時交辦事項。 ※待遇福利：(新臺幣) 1.依護理師證書、績效獎勵金核發：40,401元至41,273元。(獎勵金另計) ，績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋，並依本院核發時程辦理，試用期間不適用。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 3.夜班津貼：夜班時段工作者，夜班津貼另外發給。 (1)大夜包班：每班700元-900元不等。 (2)大夜班：每班600元-800元不等。 (3)小夜包班：每班500元-700元不等。 (4)小夜班：每班400元-600元不等。 (5)半大夜班：每班300元-400元不等。 (6)半小夜班：每班200元-300元不等。 (7)夜8班：每班825元-1100元不等。 (8)白8班：每班215元-300元不等。 依不同單位排班性質而有不同班次，請面試詳談。 4.簽約金：視工作情況給予簽約獎金。(「綜合科病房」適用) (1)簽約1年：簽約獎金9萬元。 (2)簽約2年：簽約獎金24萬元。 (3)簽約3年：簽約獎金40萬元。 5.久任獎金：(「臨床病房單位」適用) (1)任職滿一年，每半年發給1次：24,414元。 (2)任職滿三年，每半年發給1次：48,822元。 ※約用護理人員特優待遇福利： 1.入職3個月後(即試用期滿並經考核通過)，即可優於勞動基準法標準另外核給3日特休假。 2.入職3個月後(即試用期滿並經考核通過)，即可依之前任職地區醫院等級以上年資辦理提敘(不分公私立醫療院所、年資採認併計至多5年)，以1年提敘1薪級方式辦理。 113年11月01日起入職者並依任職臨床單位適用之，請面試詳談。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、護理師證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、護理師證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科約用護理師」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍自強活動員工在職教育訓練 -
