- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. 台/外幣存匯產品規劃及開發 2. 業務營運、行銷活動規劃 3. 產品功能規格規劃及專案支援
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 5天前更新展開
1.執行及規劃資訊業務查核作業、報告撰寫與稽核考評、查核項目底稿編製 2.缺失改善審核覆查、查核項目題庫增修 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR3729
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.各項中英文契約及公文之審閱撰擬及相關必要協商工作。 2.具備商務談判技巧、簡報技巧與溝通協調能力。 3.法規資料蒐集整理，並提供法律意見及解決方案。 4.訴訟、非訟及爭議案處理。 5.智慧財產權及資產之創作流程、申請及管理。 6.維權及搜索扣押作業。 7.其他主管交辦事項。
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪42000~45000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.內湖區商辦大樓(近捷運西湖站)。 2.設施設備維護修繕。 3.具備相關證照及相關經驗者佳。 4上班時段：08:30~17:30，國定例假日休。 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同
產假全勤獎金禮品意外險員工團保 - 月薪40000~45000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.進駐宜蘭縣政府機關，扮演與機關之聯繫窗口。 2.協助機關辦理相關業務及行政工作。 3.協助路口交通觀察及號誌時制微調。 4.參與專案或業主相關會議討論。 *上述工作會有專案經理輔導訓練**
產假員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐慶生會 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 6年工作經驗 3天前更新展開
1.品牌行銷企劃專案之策劃、執行，及後續效益分析。 2.配合行銷策略構思及洽談異業合作。 3.依行銷結果分析消費行為並回饋數據管理平台。 4.建立並深化品牌形象。 5.經營網路社群，推動數位行銷。 6.規劃宣傳策略，善用CRM數據經營會員溝通。
員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助生育補助員工餐廳國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市南區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展覽、促銷活動），並對其效益進行分析與建議。 2.進行產業競爭分析及市場調查分析。 3.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。
全勤獎金年節獎金三節獎金國外旅遊員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展覽、促銷活動），並對其效益進行分析與建議。 2.進行產業競爭分析及市場調查分析。 3.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。
全勤獎金年節獎金三節獎金國外旅遊員工聚餐 - 年薪4000000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.具專科醫師證書 工作內容：門診、處置、住院會診 意者請洽0952280738 張小姐
國內、外旅遊補助社團補助員工餐廳員工電影國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度
年節獎金年終獎金員工團保伙食津貼員工聚餐 -
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