- 月薪80000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
*門市以提供藥品、保健食品、婦嬰用品、醫學美容保養品及醫療器材為主，滿足消費者的健康需求。 *各式醫院診所、聯合門診中心，收受處方箋及藥品統籌採購規劃服務。 *提供民眾免費的藥物問題解答及慢性病衛教，並宣導正確用藥觀念。 *提供三節獎金，保障年薪13個月，另有提供銷售獎金 *依照勞健保規定投保，本公司另有團保保障 *依照規定給予特休
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市太平區 3年工作經驗 今天剛更新展開
工作內容： 1. 依據機械設計圖、3D模型及加工需求，規劃加工流程並設計、編寫CNC加工程式。 2. 使用CATIA進行3D圖面檢視、模型分析、加工區域確認及相關製程資料處理。 3. 將機械設計圖與3D模型轉換為符合機台加工需求的CNC程式碼，確認刀具路徑、加工順序及切削條件。 4. 協助CNC機床設置、刀具選用、工件定位及加工參數調整，確保製程能依規劃執行。 5. 執行CNC程式模擬、試車與加工測試，依據加工結果調整程式及製程參數，以提升加工精度與生產效率。 6. 分析加工過程中的尺寸偏差、表面品質及加工異常，提出改善方案並協助排除程式與製程問題。 7. 撰寫及維護加工相關技術文件、程式版本與製程紀錄，確保資料完整並便於後續追蹤與使用。 8. 與模具設計、加工及現場製造人員進行技術溝通，持續改善CNC加工流程與鋁合金、鋼鐵鍛造模具的製造品質。 9. 配合完成主管交辦之相關工作事項。 期待您的履歷，與我們一同提升加工精度與製造品質。
激勵獎金就業保險員工聚餐免費供餐勞保 - 月薪40000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.訪客廠商過濾及登記換證作業。 3.現場緊急事件回報與處置並聯繫主管。 4.巡邏建築物與周遭環境， 留意可疑線索，確保客戶安全。 5.貴賓接待通報與車輛引導。 6.豪宅安全、燈火管制、 防火、防竊等巡查與處置。 7.業主委託事項如送洗衣物、訪客指引、 諮詢社區相關資訊等臨時事項處理。 8.包裹與掛號通知及收送。 9.每日勤務需詳細記載。 10.積極主動，態度端正，具服務熱誠 。 11.可配合公司上日班。 12.時數288。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金產假產檢假 - 月薪40000元 新北市汐止區 2年工作經驗 6天前更新展開
協助客戶服務、報價訂單、庫存與出貨管理。 我們希望找到一位願意學習、主動溝通、細心負責的夥伴，一起打造專業的電子量測服務團隊。 主要工作 * 客戶服務｜電話、官網詢問、售後服務追蹤 * 報價管理｜報價單製作、整理與進度追蹤 * 訂單管理｜訂單建檔、交期確認、客戶通知 * 庫存管理｜進銷存系統、庫存盤點、帳物核對 * 備貨出貨｜備貨、出貨確認、物流追蹤 * 營運支援｜文件建檔、客戶資料及日常營運協助 我們希望你具備 ✔ 願意學習新事物 ✔ 細心、有責任感 ✔ 遇到問題願意主動確認與回報 ✔ 喜歡與人互動，具服務意識 ✔ 熟悉 Office 基本文書 ✔ 不排斥英文資料閱讀 ✔ 客服、業助、電商、進銷存相關經驗佳，無經驗亦可 加入後你將學到 ✓ 客戶服務與溝通 ✓ 報價、訂單與出貨管理 ✓ 進銷存與營運流程 ✓ AI 工作流程 ✓ 國際貿易基礎 ✓ 電子量測儀器、熱像儀與聲學成像與車用電子等產品知識 我們不要求你一開始什麼都會，但希望你願意學、願意問、願意動手，把事情做到有結果。
員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金書報室交誼廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 5天前更新展開
【從零開始，打造你的金融第一站】 最適合新人的第一份金融職涯，穩定、有制度、可成長！ ● 不限科系 ● 完整教育訓練＋友善職場文化，打造良好職涯開端 ● 從櫃員學起，奠定金融專業基礎與客戶服務實力 【您會做什麼？櫃員的日常職務內容】 在第一線為客戶提供優質金融服務，實踐您的專業與熱情。 ● 協助客戶辦理存款、開戶、現金票據收付等櫃檯業務 ● 提供數位金融服務諮詢與操作引導 ● 協助金融商品諮詢、轉介，成為客戶信任的好夥伴 ● 防詐守門員：守護客戶的第一道防線 【加入中信，有什麼不一樣？】 ● 台灣規模最大民營銀行，連年榮獲「最受信賴金融品牌」與「最佳僱主品牌」 ● 櫃員業務難度循序漸進，讓您穩健上手 ● 發展路徑清楚透明，依專長與意願安排培育，打造您的職涯藍圖 ● 教育訓練完整： 1.兩週初階新訓+三天進階回訓 2.小導師制度，新人不怕沒人問、沒人帶 ● 員工學習資源豐富： 1.中信E學院免費上課（Excel、簡報、溝通、英文等） 2.HyRead中信電子圖書館，行動學習不設限 ● 免費提供美味員工午餐 【我們正在找這樣的您】 只要您有服務熱忱，沒有經驗也沒關係！ ● 大學（含）以上學歷，不限科系 ● 細心負責、喜歡與人互動 ● 對金融服務有興趣、有熱情 ● 具銀行櫃員經驗或持有金融相關證照者佳（如：信託、內稽內控等） 【最後想對您說】 我們相信，一位好的櫃員不只是「做事正確」，更要「做對的事」。 加入中國信託，讓我們陪您從新人成長為值得信賴的金融專業人。 您的用心，會被我們看見；您的未來，我們一起走！ ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR812-1?q=％E6％AB％83％E5％93％A1
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市田寮區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.擅長開發維護與業務推展。 2.定期提供業務銷售狀況報表。 3.維繫穩定客戶關係。 4.定期督導整體業績及住房率之提升。 5.主管交辦事宜。
產假產檢假全勤獎金年終獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 為客戶提供全方位的追蹤服務，調查與未送達、退回、誤送、延遲、遺失、損壞等相關的貨件事故。 2.根據服務標準和流程處理所有追蹤查詢。 3. 提供卓越的客戶服務，在遵守DHL政策的前提下滿足每位客戶的需求。 4. 回應客戶關於價格、海關要求等資訊的查詢。 5. 與其他部門和運務部門協調，以解決客戶服務相關的問題。 公司7月1號起將搬至大直新辦公室，請考慮交通因素。
- 月薪42000~45000元 新竹市東區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。 內容說明： 大學幼保系畢業44000~45000 專科幼保系畢業43000 大學畢 代理教保員，或高職幼保科畢業，42000）
勞保健保勞退提繳金 - 月薪60000~75000元 新北市林口區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.五大管線設計、審圖，各系統施工圖整合能力。 2.建案規劃階段機電需求檢討。 3.建案執行階段機電工程品質、進度、成本管控、工地現場管理。 4.建案完工階段相關售服、修繕作業。 5.協助採購發包機電相關作業。 6.其他主管交辦事項。 福利制度 ●保險類 1.勞保 2.健保 3.團體保險 ●休閒類 1.國內旅遊 2.國外旅遊 3.部門聚餐 ●獎金/禮品 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.生日禮金 ●其他福利 1.員工購屋優惠 2.員工個案投資 ●制度類 1.員工制服 2.順暢的升遷管道 ●其他 1.員工健康檢查 2.特休/年假
國內旅遊員工手機配發或補助員工在職教育訓練年終獎金三節獎金 - 月薪43000元 新竹市北區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6.上班時間：日 / 夜 班:06：30~18：30／18：30~06：30，需配合案場排
需穿著員工制服年節獎金員工生日禮金員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 6天前更新展開
1.中長期策略規劃：分析內部營運數字與外部市場趨勢，協助高階主管制定集團中長期發展策略，包含策略方向、目標設定、行動計畫擬定等。 2.經營課題識別與推動：定期分析與檢視公司營運狀況與行動計畫推動情形，並提出洞察，確保目標達成。 3.跨單位溝通：協調與整合跨單位、跨層級意見，確保年度策略推進節奏與方向一致。 4.經營與決策會議統籌：規劃與籌辦年度策略會議、經營會議與決策會議，確保會議品質。
員工團保伙食津貼國外旅遊員工聚餐產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三峽區 3年工作經驗 6天前更新展開
1. 規劃、執行並監督各項營繕工程與設備安裝。 2. 進行專案管理：時程、品質、預算與風險控管。 3. 管理工務部門及團隊運作，物料採購規劃、工程發包與承包商協調。 4. 確保工程作業符合法規(醫療、建築、消防、公安等)。 5. 處理突發設備故障、定期維修及安全檢點，執行節能與永續改善專案。 ※薪資內容 1. 大學畢，下列視個人資歷不同，另外加給 2. 學歷津貼：具相關科系碩士(含)以上，依學歷核給1,000~4,000元/月 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
社團補助國內、外旅遊補助就業保險安胎假家庭照顧假 -
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