• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 4年工作經驗 2天前更新
    1.獎酬福利設計與執行 2.數據分析 3.HR專案規劃與推動(如數位轉型)
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 3年工作經驗 2天前更新
    成為WITS團隊一員,一同推動數位化浪潮 ! WITS財會團隊正全力推動數位轉型,尋找擁有數據分析熱忱的夥伴加入我們的行列! 在這裡,你將深入參與公司財務數位轉型專案,運用不同的分析工具深入研究集團子公司的財務報表,並為各業務單位提供前瞻性的決策支持。 這個職位不僅僅是數據的解讀者,更是推動公司持續成長的關鍵角色。在完善的mentor制度下,不僅可以得到完善的支持與指導,更可以深入洞察國際市場趨勢、優化流程,並不斷精進自己的專業技能。快來加入我們的行列,與WITS一同成長,攜手提升公司的競爭優勢,迎接未來的挑戰! 工作職責 1 財務數位化專案規劃及執行 2 協助業務單位年度營運計劃、預算及策略的制定及執行追蹤 3 對業務單位經營決策提出分析及建議方案 4 分析業務單位營運績效及異常情形,協同業務單單位提出改善方案,以提升經營績效 5 其他主管交辦事項
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  • 年薪343080元 新北市汐止區 工作經歷不拘 2天前更新
    本專區為身心障礙人才履歷媒合專區,歡迎持有身心障礙手冊者投遞履歷。 1. 不限身障類別與程度,僅持有身心障礙手冊者應徵(無手冊者請勿投遞)。 2. 請在履歷中註明「期望職務」,我們將依您的專長與學經歷媒合適合的職缺。 3. 學歷與經驗不限,完成媒合後本公司將主動與您聯繫,毋需重複投遞。 4. 可參考本公司開放之職缺列表,若有職缺符合您的專長與興趣,歡迎主動應徵。 5. 可附相關語文、專業檢定、訓練證照等資料,以增加媒合成功機會。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 3年工作經驗 2天前更新
    你是對數字超敏銳、愛挑戰、責任感滿滿的會計高手嗎? 除了熟悉帳務與稅務,更渴望參與數位轉型專案,讓會計作業脫胎換骨、邁向自動化? 那你一定不能錯過——WITS正在尋找一位不只「會算」,更願意「創新」的你! 【你將扮演的重要角色】 ◆財務數位推手 參與並推動財務流程自動化、系統化專案,讓團隊效率 Level up! ◆帳務與合規核心 全面負責總帳處理與稅務申報,配合會計師查核,確保帳務作業符合法規與公司政策。 ◆稅務策略參與者 深入研究台灣稅務議題,為公司提供專業意見與應對方案。 ◆預算管理夥伴 追蹤分析各部門費用,協助預算控管與資源配置,讓數據為決策加值。 ◆團隊靈魂支援 彈性處理各類任務,成為團隊最信賴的支柱。 【 我們希望你是這樣的夥伴】 ◆會計、商管相關科系,大學以上學歷。 ◆有 3~4 年會計相關實務經驗(四大或上市櫃背景大加分!) ◆擅長跨部門溝通協作,邏輯清晰、做事有條理。 ◆具備財務分析能力+系統性思考,數字背後的故事你都能看懂。 ◆積極主動、有責任感,遇到挑戰不退縮! ◆細心穩健,能獨當一面處理複雜帳務。 ◆熟悉 SAP 系統尤佳,能快速上手、有效執行。 ◆英文或日文中等以上讀寫能力,具備與國際接軌的潛力!
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 費用支付憑證審核 2. 子公司總帳作業 3. 稅務申報作業 4. 其他主管交辦事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 2年工作經驗 3天前更新
    【工作內容】 1. 課程設計與內容規劃 2. 活動課程洽談及文案撰寫 3. 課程推廣與行銷策劃 4. 課程運營與場地管理 5. 跨部門協作 6. 課程效果評估與報告 【工作時間】 週一到週五 12:00-20:30 ( 晚餐時間1小時 ) 週六與週日 10:00-18:30 ( 午餐時間1小時 ) 排班制,每週休息兩天與同仁協調排班,適合喜歡工作彈性自由的您。 【完整的福利制度】 1. 每日工時7.5小時 2. 獎金:年終獎金、三節禮金,每年績效評核取得標準者薪資為年薪14個月 3. 年度免費員工健康檢查 4. 婚、喪、生育、傷病補助 5. 內訓、外訓 6. 不定期聚餐、午茶 7. 集團基金會課程優惠 8. 節慶活動 9. 團體保險 10. 零食櫃 【久號官網】 www.ninenine.org 【2024年年度報告書】 https://www.ninenine.org/images/annual_report/2024_annual_closure_report.pdf?20250114
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪50000元 新北市新莊區 2年工作經驗 2天前更新
    1.工程進度安排與人力的調度 2.工程現場動線的規劃 3.工地現場的狀況處理
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    三節獎金員工團保勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市八德區 2年工作經驗 4天前更新
    加入我們的宏亞團隊,一起創造美味傳遞奇蹟! 知名上市食品品牌,誠摯邀請你加入我們專業的團隊! 1.倉儲作業流程督導 / 異常事件處理及協調 2.執行庫存管理(盤點作業)暨先進先出(呆滯)管理 3.審核各項費用憑證執行申請作業及請款單據匯 4.車輛運輸(送貨單)簽單回收,彙整計價 5.倉儲內控紀錄紙本文件查證 / 匯整資料留存 6.倉庫運務材積獎金計算 / 外部(承攬商)運費核算 7.6S評鑑作業 / 內部稽核工作執行 8.人事系統 – (加班/休假) 及人員排班管理 9.休假人員工作代理(帳務、理貨、運務、領班) 10.年度盤點作業(含固定資產盤點) 11.依其崗位職責進行工作輪調分配與指派代理人 12.上級主管交辦事項
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    員工國內、外進修補助年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~41000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新
    (一).訪客廠商過濾、通報、登記換證作業。 (二).傾聽並處理住戶/業主/現場主管/公司之交辦事項。 (三).信件、掛號郵件、宅配包裹登記處理 (操作智生活App) 。 (四).大樓門禁管制,留意監視器畫面可疑危險因應登記。 (五).巡邏建築物與周遭環境有無異常,留意燈具公共設備是否故障。 (六).注意受信總機警報器信號,並做好火警緊急因應。 (七).停水、停電與電梯故障緊急因應。
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    產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣滿州鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4.建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。 *免費供宿及三餐,每月另有偏遠津貼16,000元及差旅津貼9,000元。
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    產假年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪45000~75000元 台中市清水區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 駕駛操作35噸聯結曳引車,執行貨櫃進出口車運作業(CY)。 2. 至港口碼頭及貨櫃場端提領交運貨櫃,運抵客戶倉庫工廠端辦理交付簽收。 3. 操作車趟收發App,填寫行車日報表。 4. 保管配置交付車輛並維護車況妥善,日常執行車輛安全衛生檢查及清潔養護。 5. 遇車況異常時報修、執行定檢審驗車輛等相關附屬作業。 ※勞、退、健、人、車、貨投保齊備 ※提供駕駛節約油耗獎勵金 ※享完整企業福利委員會職工福利 ※須備有效的職業聯結車駕駛執照 ※須已備有或到職後報測取得有效的道路危險物品運送人員訓練證明書(槽罐車類)
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    員工在職教育訓練勞保健保特別休假勞退提繳金
  • 月薪50000~55000元 台南市善化區 3年工作經驗 2天前更新
    1. 監督和管理餐廳或飯店的日常運營。 2. 負責預算控制和盈利能力的提高。 3. 確保服務質量和客戶滿意度。 4. 培訓、管理和激勵員工,使其達到最佳表現。 5. 開發營銷策略,提高品牌知名度和市場佔有率。 6. 確保符合所有相關的法規和標準。 7. 處理客戶投訴和問題。 8. 與供應商和其他商業夥伴協調和溝通,確保良好的業務關係。 ※具燒肉店副店長經歷3年以上
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    產假員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪42000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 定時執行全面社區巡邏,確保所有區域安全無虞。 2. 監控大樓出入口,記錄訪客信息及管理進出秩序。 3. 定期檢查消防設備,確保功能正常及預防安全隱患。 4. 快速應對突發警報,執行緊急應變和處理措施。 5. 協助住戶報修服務,提供快速且有效的問題解決。 6. 督導公共區域清潔,確保社區環境整潔衛生。 7. 分發信件包裹,妥善管理及確保交付安全。 8. 維護停車場運作秩序,保障車輛停放安全及暢通。
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪42000元 台中市南區 1年工作經驗 1天前更新
    找尋未來的你,請優先選擇我們 《HUN混》是2014年從台中一中商圈崛起的義大利麵品牌! 帶著叛逆,展現青春、活力、年輕、創意。 用兩句話自我介紹,就是「不滿足現況持續進步成為自己想要的樣子,絕對不要成為自己討厭的那種大人!」 |薪資福利| 1. 月薪42,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制,努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助:工作與生活達到平衡是我們所期許,公司贊助特休假期費用 4. 春節公休:除夕、初一、初二集團店休,讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 力邀夥伴加入 我們重視夥伴的態度與自主性,無論意見如何相左,我們都能一起朝著共同目標前進,互相支持、成長,帶著一起前進的態度,共同成長,建立美好的職場經驗。 【內場主管】內場營運管理、教育訓練、人力調派、行政管理 1. 食材準備,餐點烹煮、製作,控管餐點品質,遵守食品安全衛生規定。 2. 食材庫存量控制及叫貨。 3. 內場人力調配、協調內外場營運。 4. 協助營運管理工作及營運目標達成。 5. 協助人力調度與配置、員工教育訓練、新人招募。 6. 協助新進員工培訓與指令佈達 7. 協助完成主管交辦事項 |依工作區域不同,工作內容有所調整| 比起能力,我們更需要你擁有一起前進的態度與動能,我們需要的是夥伴,夥伴是不管意見相左如何爭執,都能一起往目標前進,像家人吵架總是會和好一樣。 ||瞭解公司與職缺| 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
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    就業保險產假產檢假安胎假全勤獎金
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