- 月薪32000~38000元 新北市汐止區 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 醫療器材產品註冊協辦 2. 品質系統案件處理 3. 出貨文件處理 4. 資料統計 5. 主管交辦事項處理 • 工作待遇：月薪32,000元 ~ 38,000元 (含底薪+品保加給+全勤)，視績效表現，平均年薪約14.5-16個月 (含年終+分紅)
年終獎金三節獎金免費供餐員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣斗六市 3年工作經驗 4天前更新展開
工作工作內容 1.負責肥料市場之開發及產品銷售 2.帳款回收及客訴處理。 3.同業及產業情報收集、市場策略執行 4.主要業務負責區域為高高屏 台東區。 ※業績獎金另計。 5. 其他主管交辦事項. 配合及參與公司年度重要商展活動等。
家庭日員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣斗六市 3年工作經驗 5天前更新展開
工作工作內容 1.負責肥料市場之開發及產品銷售 2.帳款回收及客訴處理。 3.同業及產業情報收集、市場策略執行 4.主要業務負責區域為彰雲嘉南區。 ※業績獎金另計。 5. 其他主管交辦事項. 配合及參與公司年度重要商展活動等。
家庭日員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪29500元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 負責生產線機器設備操作，並維持機台正常運作。 2. 公司產品（口罩、棉片、棉棒等）包裝生產。 3. 手工包裝及產品外觀檢驗作業。 4. 廠房冷氣空間，環境舒適。 5. 完成主管交辦事項。 6. 居住花壇鄉附近尤佳。 7. 無經驗可
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪30000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 負責產線機器設備操作、簡易故障排除，以維持機台正常運作。 2. 完成主管指派工作事項。 3. 廠房冷氣空間，環境舒適。
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪32000~40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
周一到週五 9:00-18:00需自備交通工具(機車或汽車) ．協助公司完成各項業務之後勤工作(需外出拜訪客戶) ．台中(含彰化)區的客戶進行聯繫拜訪以維繫客戶關係 ．中區送貨及收樣並協助寄件 ．負責訂單處理,聯繫客戶,帳款核對及各項業務相關事務處理 ．配合主管行程,聯繫客戶,進行拜訪,與客戶溝通,處理業務工作 ．負責公司交辦之各項事務 ．非內勤工作需外出拜訪客戶以完成公司交辦事項
產假年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪36000元 新北市中和區 1年工作經驗 2天前更新展開
【我們在找尋的，不只是一位同事，而是一位共享DNA的事業夥伴】 在開始介紹工作內容前，我們想先與您分享最重要的事：對我們而言，能力與技術可以培養，但價值觀與信念的契合，才是我們攜手前行的基石。 我們團隊的DNA是 「開放、積極、堅韌、樂於溝通」。我們擁抱多元，即使您內斂保守，只要願意打開心胸，我們都熱烈歡迎。我們相信，正向的思維與坦誠的交流是創新的催化劑，因此，我們期待的夥伴是能與我們一同創造、一同解決問題的你，而不是獨自前行或習慣抱怨的過客。 如果您是社會新鮮人： 請帶著您那顆炙熱的心、無窮的創意與獨立思考能力，來這裡盡情揮灑。 如果您已有社會歷練： 期待您帶著寶貴的經驗，認同我們的文化，與我們共同激盪出更璀璨的火花。 【這份工作將讓您成為】 產品的催生者： 不只是文書處理，您將深入參與產品從0到1的過程，透過進階的文件撰寫與精準的資料搜集，為產品的誕生奠定穩固基礎。 創意的視覺化大師： 您將運用各種簡報等工具，將複雜的產品概念轉化為清晰、有說服力的簡報，讓好點子被看見。 內外的溝通橋樑： 憑藉您清晰的口條與邏輯，您將與客戶進行線上線下的深度溝通，精準傳遞產品價值，並帶回寶貴的市場回饋。 實作的探索家： 我們特別欣賞具備「動手做」精神的夥伴！若您有組裝零件的經驗，將能更快融入我們的產品開發實務。 【我們期待您具備】 大學（具備生命科學農林漁牧等相關科系）或以上學歷。 實驗室相關經驗至少1年，具備實證精神。 出色的文書處理與行政能力，能純熟運用 Word, Excel, PowerPoint。 良好的英語溝通能力 (建議多益500分或同等檢定證明)。 如果您認同我們的信念，並渴望一份能讓您「動腦」也「動手」的挑戰，這不只是一份工作，更是一個讓您發揮潛能、共同打造卓越產品的舞台。誠摯邀請您，投遞履歷，開啟我們的故事！
良好升遷制度產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.負責員工考勤、薪資、獎金等數據的準確計算與發放，確保各項人事報酬政策的落實。 2.定期製作並分析部門人力、薪酬等相關報表，協助管理層制定決策。 3.負責SAP HR系統的日常維護與更新，優化流程以提升工作效率與準確性。 4.進行薪資比對分析，對內部薪酬結構與市場薪資水平進行定期評估，提供具建設性的薪酬調整建議。 5.參與設計並管理公司員工獎金結構，協助制定合理的獎金發放計劃。 定期評估獎金制度的效果，確保員工激勵方案的競爭力。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 8天前更新展開
商業智慧分析師/數據專家 1.整合內外部數據來源，設計並維護自動化 ETL 流程，確保資料即時且準確地匯入資料倉儲。 2.資料分析、可視化與應用:建立可視化儀表板（如 Tableau）與分析報表，協助管理層與業務單位作出數據驅動決策。 3.熟悉資料庫管理與 SQL 優化，確保數據存取穩定且高效。 4.數據應用推動與跨部門協作:協助各部門發展數據應用場景，提供諮詢與技術支援。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.每月彙總並統計公司經營績效，提交管理層審核。 分析公司產品經營狀況，並提出具體改善建議。 2.協助建立及執行目標成本管理機制，確保成本控制達標。 3.統籌公司年度預算，編製經營計劃並進行審核與管理。 4.規劃與推動各項專案，確保順利執行。 5.推動並管理主管指派的其他專案與任務。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1. 審核負責廠區進銷存流程與單據 2. 例行成本核發 3. 成本結算作業 4. 各式成本報表編製分析。 5. 核算產品成本與差異分析 6. 每月合併產品毛利計算、未實現銷貨損益計算、存貨評價、營業成本表、進銷存表...等管理報表編製。 7. 主管交辦事項
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