面議(經常性薪資4萬/月含以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新
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【工作內容】
• 維護與運營獎金相關問題的確認與排除,成為團隊中的技術支柱。
• 配合公司每月獎金辦法調整,負責調整核算邏輯Script,確保獎金發放的準確與高效。
• 檢核獎金核算金額的正確性,確保每一位同事都能得到應得的獎勵。
• 配合主管臨時交辦事項,快速響應並提供解決方案。
【所需技能】
• 熟悉SQL語法,具有至少1年以上的相關工作經驗,能獨立完成數據處理任務。
• 熟悉MS SQL、TSQL、SP(stored procedure)尤佳。
【其他技能】
• 懂Web架構者優先
【專業培訓】
• 提供MS SQL 語法觀念/效能調教等基礎教學,幫助你提升技術能力。
• 提供ETL工具(Trinity)專業教育訓練,掌握數據處理核心技能。
• 部門不定期舉辦技術/架構教學研討會,與部門同仁一同成長。
【培養軟實力】
• SQL設計架構/SQL效能調教,成為數據處理高手。
• 自動化設計思維,提升工作效率。
• 物件導向式思考,應對複雜業務需求。
• 溝通技巧,與各部門緊密合作。
• 檢核/告警設計架構,保障系統安全穩定。
• 資訊安全觀念,保護公司數據資產。
【公司福利】
• 優秀的團隊文化,互相支持與鼓勵
• 不定期舉辦部門活動,增進同事間的交流與合作
如果你是一位熱愛挑戰、注重細節並且擁有良好技能的專業人士,我們誠摯邀請你加入我們的團隊,一起創造美好的未來!
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