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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 10年工作經驗 1天前更新展開
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績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊員工聚餐 - 時薪400~600元 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新展開
呼叫各路麥塊大神！你是熱愛遊戲、喜歡動手實作的在學大學生嗎？想要一個不無聊、能賺錢又能累積教學履歷的暑假嗎？我們是專注於創新教育的「核果資訊學苑」，致力於用科技和遊戲啟發青少年的創意思維 。在這裡，你不只是一般的打工族，你是帶領國中小學生破關斬將的「神級導師」 ！只要你懂玩、懂教，我們提供超優渥的時薪與完善的培訓，讓你這個暑假發光發熱！ 你的核心任務： 1.伺服器與紅石大師：負責 Minecraft 伺服器架設與插件管理 ，並運用紅石電路設計超酷的遊戲邏輯與關卡。 2.帶隊闖關教學：根據我們提供的優質教案進行教學 ，帶領學生完成指定任務挑戰。 3.團隊守護者：擔任學員的引導者，給予學習評估與建議 ，並維護課堂的安全與秩序。 4.技能點滿：參與講師群線上共備會議與課前培訓，我們幫你把教學技能樹點滿！ 🎯 我們在找這樣的你： 1.身分： 大學日間就學中、夜間就學中皆超級歡迎你！ 2.特質： 活潑外向，擁有能收服國中、國小學生的親和力 。 3.必備技能： 熟悉 Minecraft Java 版或教育版，會架設伺服器。若會自製模組者，我們直接眼冒愛心 ！ 4.加分神技： 熟悉 Python 與 Scratch 整合課程、有相關教學經驗、可長期配合者 尤佳！
- 月薪36000元 台南市東區 2年工作經驗 1天前更新展開
【職缺亮點】 1. 國際專案歷練｜直接參與專案推動，累積跨國實務經驗與市場洞察。 2. 跨文化合作｜與當地團隊及內部部門密切協作，培養國際溝通能力。 3. 專案全流程掌握｜從規劃、執行到追蹤管理，全面掌握專案運作。 4. 影響力舞台｜有機會參與新事業發展與策略規劃，直接影響公司成長方向。 【工作內容與職位需求】 專案執行與管理 1. 負責專案之規劃、執行與進度控管。 2. 協助推動專案落地，確保符合公司策略與目標。 專案追蹤與問題解決 1. 追蹤專案進度與關鍵指標，確保如期完成。 2. 協助處理專案執行過程中的問題與風險控管。 跨國溝通與協作 1. 與當地團隊及合作夥伴進行日常溝通與協調。 2. 作為內外部溝通橋樑，確保資訊傳遞正確與即時。 行政與文件管理 1. 撰寫專案相關文件、報告及簡報資料。 2. 處理專案相關行政作業與文件整理。 市場分析與策略支援 1. 蒐集市場資訊與產業動態。 2. 協助提出專案優化建議與策略方向。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 國際視野拓展：深入參與當地市場與跨國合作。 2. 專案實戰經驗：累積完整專案管理與執行能力。 3. 多元發展機會：參與海外布局與新事業發展。 可能挑戰 1. 專案變動性高，需具備快速應變與彈性調整能力。 2. 涉及高層決策與跨國溝通，需兼顧多方需求與壓力。 【人格特質】 1. 組織與執行能力強：能有效安排多項任務與時程。 2. 溝通協調佳：能有效進行跨國與跨部門溝通並促進共識。 3. 高度責任感：具備高度責任感與自我驅動能力。 4. 問題解決能力：面對挑戰能提出具體可行方案。 5. 保密與專業意識高：確保高層資訊與商業機密安全。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 完善績效獎金制度與年度調薪機制。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊文化：開放溝通、快速決策，重視創意與成果並行。 4. 品牌範疇：涵蓋國際教育、文化推廣與跨國交流。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後，將以電話或Email聯繫安排面試。 3. 面試流程：面試（總經理） → 筆試 → 甄試結果通知。
- 時薪400元 新北市林口區 工作經歷不拘 6天前更新展開
針對學生日語聽、說、讀、寫進行指導與評估。 規劃並執行具互動性、活潑的教學內容。 配合班級進度進行簡單的課後學習追蹤。 台籍老師：日文相關科系畢業（若非相關科系，須具備留日經驗）。 外籍老師：具備中文溝通能力，且有合格工作簽證。 語言能力：日檢 N1 程度，發音標準、文法講解清晰。 個人特質：具備教學熱情、責任感，能帶動課堂氣氛。 上課時間（排班制） 歡迎平日晚上或週六、日可排班者優先考慮： 平日：09:00 - 20:00（依課程時段排課） 週六/週日：09:00 - 20:00 十四山村塾日本語學校已在天母深耕超過10年 學校官網 https://www.143school.com
產假勞保健保加班費週休二日 - 月薪38000~45000元 新北市五股區 工作經歷不拘 3天前更新展開
[教務與教學管理] 規劃與督導安親課輔、美語課程進度，確保教學品質 管理中外籍教師排課、教案審閱及教學成效追蹤 定期辦理學藝活動、檢定模擬考與成果發表會 處理學生學習落後、行為輔導等個案 [行政管理] 班級運作統籌（點名表、出缺勤管理、教室環境維護） 學費收繳、教材訂購與庫存管理 招生相關業務：課程說明會、體驗課安排、續班率追蹤 配合補習班立案法規執行消防演練、公共安全檢查 家長與學生服務 親師溝通橋樑：定期電訪/面談、舉辦家長座談會 處理家長投訴與突發事件（如學生受傷、接送糾紛） 建立學生學習檔案，提供學習建議與升學輔導 [團隊領導] 帶領安親老師、美語老師，召開教學會議 新進教師培訓、績效考核與激勵制度執行 【具備條件】 學歷：大專以上，教育、外文、兒童福利相關科系尤佳 經驗：二年以上管理經驗優先考慮。 技能： 熟悉 教育局 規範 具基礎英語能力佳（能與外師溝通） 熟練Word、Excel（成績統計、課表編排）、Line官方帳號操作 特質：抗壓性強、危機處理能力、細心且擅長溝通 【工作待遇與福利】 月薪：$40000以上（依經驗與帶班人數調整，另享續班獎金） 獎金：三節禮品、年終獎金 福利：勞健保、6％勞退、員工子女就讀優惠、定期師訓、員工旅遊、員工聚餐、生日禮金 、運動賽事補助 【加分條件】 具補習班立案、更換負責人實務經驗 曾設計寒暑假全美語營隊課程 持有課後照顧輔導人員或英語教學證照（如TESOL、TKT） 小客車駕照
勞保健保勞退提繳金 - 月薪39000~39000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.協助嬰幼兒學習自理生活，維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。(如餵奶餵食、換尿布、沐浴、說故事、遊戲等) 3.對小朋友有熱忱、耐心、脾氣好、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢及轉介。 5.配合嬰幼兒發展狀況，設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具) 7.願意接受培訓，導入托育教學課程。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境
勞保健保勞退提繳金 - 時薪196~196元 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪29500元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【職務說明】 本職缺為身心障礙保障名額，歡迎身心障礙者應徵。 請於投遞履歷後告知欲應徵之職務，將依個人專長、工作經驗與能力進行審核，並安排行政、文書或其他適合之工作面試。
員工在職教育訓練週休二日勞保健保 - 月薪38011~38011元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 7天前更新展開
工作內容： 1.0-2歲嬰幼兒生活照顧、健康照護與安全維護。 2.嬰幼兒教保活動設計、發展篩檢與觀察紀錄。 3.環境及圖書教玩具清潔消毒。 4.親師溝通、配合中心相關業務、會議與研習。 工作地點：臺中市公設民營沙鹿托嬰中心(臺中市沙鹿區福幼街8號) 學歷要求：專科/大學畢 科系限制：1.幼保科2.幼保系畢業3.具托育人員證照(以上擇一即可) 薪資：38,011元 截止收件：115年6月15日截止(隨到隨審) 到職日：115年08月01日 申請文件： 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/％e8％a1％a8％e5％96％ae％e7％b8％bd％e6％94％ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件 應徵方式： 郵寄：臺中市沙鹿區福幼街8號(臺中市公辦民營沙鹿托嬰中心) 電子郵件：babyschool@hk.edu.tw 主旨請註明 〝應徵推廣營運處教保產業發展中心沙鹿托嬰中心-托育人員” 洽詢電話： 04-26361161林稚淇 主任
產假產檢假年節獎金年終獎金禮品 - 月薪30500元 台中市南區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.通過新進人員評核後月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學/輔導能力佳 5.工作地點：台中市南區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工健康日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金、定期健康檢查 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~
- 月薪30000~39760元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 7天前更新展開
職務代理聘期：應聘日至116年3月31日止 工作內容： 1.全校資訊安全、個資和智慧財產權管理。 2.創課教學平台管理。 專長領域： 1.富有責任感、具抗壓性、態度積極、擅於溝通。 2.具備團隊精神並可獨力作業者。 3.具獨立作業能力、團隊精神佳、願意學習新事物及認真負責的工作態度。 4.有ISO 27001、BS 10012能力和證照尤佳。 學歷要求：大學 以上 科系限制：不限 薪資：30000~39760元 需求：1人 收件截止日：115年06月01日(隨到隨審) 可上班日：面議 應徵方式： 1.請至本校人事室最新消息/徵才訊息下載附件「弘光科技大學教職員工應徵履歷表」填寫及備妥其他證明文件等履歷相關資料請於115/06/01前寄達本校)。 2.應徵職務方式： (1)請郵寄至43302臺中市沙鹿區臺灣大道六段1018號圖書資訊處收。 (2)Email方式：smile.wind@sunrise.hk.edu.tw 3.主旨請註明 〝圖書資訊處系統發展組約聘人員(職代)” 4.洽詢電話： 04-26318652分機2363(王組長)
產假產檢假年節獎金年終獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市東區 1年工作經驗 1天前更新展開
【職缺亮點】 1. 影響組織的核心角色｜從制度規劃到文化推動，你的專業將直接影響 40人團隊的成長與發展。 2. 多面向人資挑戰｜同時接觸招募、培訓、薪酬與員工關係，完整發揮人資專業價值。 3. 創新與數位化｜鼓勵使用數位工具優化流程，提升效率與影響力。 【工作內容與職位需求】 績效考核／制度規劃 1. 規劃與執行公司績效考核制度，確保公平性並有效激勵員工。 2. 優化並執行各項人資制度與管理規章（如績效考核辦法、教育訓練辦法、薪資管理辦法）。 招募與教育訓練 1. 負責履歷篩選、招募安排（實體及線上面試），並處理相關行政作業。 2. 規劃年度教育訓練計畫，安排內外部課程，並追蹤及評估訓練成效。 薪酬管理 1. 設計符合市場趨勢及員工期望的薪酬結構，定期進行薪資調查與分析。 2. 負責薪資計算、調薪制度規劃與執行。 人事與員工關係 1. 辦理員工入離職、保險、考勤異常處理與人資系統維護。 2. 策劃年度活動與福利（尾牙、聚餐、下午茶等），推動企業文化。 其他支援工作 1. 協助辦公室行政與總務事務。 2. 完成主管交辦事項。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 高度參與決策：有機會從制度設計到落地執行，影響組織發展方向。 2. 跨領域成長：接觸招募、培訓、薪酬、員工關係等完整人資模組。 3. 彈性應用數位工具：鼓勵創新與效率提升。 4. 團隊氛圍溫暖：活動與福利豐富，注重團隊感。 可能挑戰 1. 需同時處理多項人資專案與日常行政工作，對時間管理要求高。 2. 須能在制度執行與員工需求間找到平衡。 【人格特質】 1. 專業紮實：具備完整人資知識與實務經驗，並持續學習新知。 2. 靈活多面思考：能從不同角度分析問題並提出創新方案。 3. 數位應用能力：熟悉並樂於使用數位工具優化流程。 4. 組織與規劃力：能制定清晰的執行框架與時程，確保目標達成。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 完善績效獎金制度與年度調薪機制。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊規模：與約 40 位夥伴協作，溝通順暢、跨部門合作頻繁。 4. 文化特色：開放溝通、鼓勵創意、互相支持。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後，將以電話或Email聯繫安排面試（含線上與實體）。 3. 面試流程：筆試 → 面試（部門主管） → 甄試結果通知。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市東區 3年工作經驗 1天前更新展開
【職缺亮點】 1. 核心影響力角色｜參與跨部門專案與重要決策，對業務成長與市場發展具實質影響。 2. 國際資源整合力｜拓展並穩固海外院校合作，掌握全球教育資源。 3. 團隊領導與培育｜管理並培訓團隊，優化流程，打造高績效且專業的留學服務團隊。 4. 策略與管理並重｜制定部門發展方向，帶領團隊達成招生與營運目標，強化決策與執行力。 【工作內容與職位需求】 教育培訓體系建構與執行 規劃並優化顧問培訓與管理制度（含新人訓練、回訓及實戰演練），建立標準化學習與成長路徑，持續提升團隊專業能力與業務績效。 業務流程系統化與數位管理 推動業務流程標準化與數位化轉型，整合資料流、CRM系統應用與作業機制，提升營運效率與管理決策精準度。 整合行銷與議題支持 支援整體行銷策略與內容規劃，將業務數據與市場洞察轉化為招生議題，強化品牌曝光與客源轉換效益。 業務會議主持與營運追蹤 主持定期業務檢討與營運會議，追蹤KPI與專案進度，強化跨部門協作與目標達成效率。 國際接待與專業會務管理 負責海外訪客接待與重要會議規劃執行，統整會議紀錄與後續追蹤，維持專業國際合作形象與溝通品質。 後勤團隊管理與營運支援 管理後勤行政團隊運作與資源配置，優化支援流程與協作效率，確保前線業務順暢推進與組織整體運營效能。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 高決策參與空間：提供中高管理層級的發揮舞台，適合具備大局觀與策略思維的管理者，能實際影響組織營運方向。 2. 數位轉型核心位置：參與並推動數位化營運架構，建立領先產業的管理與執行能力。 3. 職涯高度加值：深度參與組織從營運優化到數位化的完整過程，累積跨領域管理與策略整合經驗。 4. 國際教育產業鏈核心：直接參與海外院校合作與教育資源整合，具備長期產業深度與國際視野累積價值。 可能挑戰 1. 須同時處理留學業務與後勤營運細節，在高度多工與快速變動的環境中維持執行穩定性，對細節與時效要求高。 2. 須頻繁與內部跨部門及外部合作單位協調推進專案，面對多方需求與立場差異，需具備高溝通抗壓能力與結果導向的推動力。 【人格特質與條件】 1. 卓越領導力：具備3年以上管理跨職能團隊之實務經驗。 2. 精通英語力：TOEIC金級證書以上，具備處理國際公文與專業法律文件之實力。 3. 數據敏感度：擅長運用數位AI工具進行數據分析與流程自動化。 4. 責任心與嚴謹性：具備極強的追蹤控管能力，確保各分點服務品質一致性。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 完善績效獎金制度與年度調薪機制。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊文化：國際化、多元且開放的工作氛圍，鼓勵創新與合作。 4. 工作特色：結合教育顧問、國際交流與專案管理的多元舞台。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後，將以電話或Email聯繫安排面試。 3. 面試流程：面試（總經理） → 筆試 → 甄試結果通知。
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