- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 1年工作經驗 1天前更新展開
我們是專注於職業教育的單位，致力於提供優質的教育資源，培養學生在專長領域有所發展，尤其是表演藝術教育。我們的主要服務對象是希望投身於藝術相關領域的青年學子，提供專業知識與實踐機會。 工作內容： 1. 教授街舞、現代舞或戲劇相關課程，設計並執行具有創意和趣味性的教學計畫。 2. 擔任班級導師，負責班級經營、學生輔導及相關行政工作。 3. 協助策畫並帶領學生參加校內外各類比賽、藝術表演及專業活動。 4. 設計跨領域整合的教學內容，鼓勵學生的創意發展與團隊合作能力。 5. 運用多媒體與科技輔助教學，提升學生學習效果與興趣。 6. 定期進行學生學習成效的評估，提供有效回饋並改進教學方法。 7. 與家長及同事保持良好溝通，協助提升學生的整體表現。 8. 持續參與專業成長與進修活動，掌握行業趨勢，以適應教育政策的變動。 我們誠摯地邀請熱愛藝術教育且握有專業技能的您加入我們，透過您的專業，不僅能夠啟發下一代，更能與我們一起打造繁榮的藝術教育環境！歡迎立即投遞履歷，我們期待您的加入！
健保週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市萬華區 5年工作經驗 16天前更新展開
我們尋找在QA領域具備 3 年以上經驗的資深QA／自動化測試工程師，協助團隊建立完整的測試機制與流程。 此職位將負責 Web 系統、後台管理系統、API 與部分行動裝置 App 之測試規劃、測試案例設計、功能驗證、回歸測試與缺陷追蹤，並能與開發團隊合作，提早辨識風險。 另需具備自動化測試實務經驗，可逐步導入自動化測試並整合 CI/CD 流程，協助提升版本穩定性與交付品質。 我們期待此職位不只是執行測試，而是能從使用者、客戶與產品合理性的角度，成為團隊的品質守門員。 ※薪資依學經歷敘薪
產假產檢假分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市湖內區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 員工出勤管理。 2. 倉庫各項作業安全維護與管理。 3. 各單位落實標準作業管理。 4. 營運績效達成，各項費用管控。 5. 及時掌握客戶需求，預防不必要客訴與抱怨。 6. 廠區內外5S整理、整頓。 7. 各項kpi目標之督促達成。 8. 宣導及配合公司政策推動落實。 9.員工生活關懷與管理。 10.各部門工作協調。
員工團保國內旅遊尾牙員工結婚補助生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 1年工作經驗 1天前更新展開
一、落實執行社區規約及管理辦法 二、執行區分所有權人大會決議事項 三、執行管理委員會議決議事項 四、規劃及審核社區各項管理辦法，以符合經營管理之需求。 五、研擬及規劃社區短、中、長期管理、維護計畫。 六、規劃、執行社區年度計劃及預算。 七、掌握住戶入住情形、設備保修狀況。 八、核對社區財務報表。 九、社區保全人員督導。 十、建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。 十一、文件及表格繕打；會議資料準備，會議記錄繕打 社區經理是社區管理的核心職位，對於社區的運營與發展至關重要。該職位具有良好的發展前景，可以在社區管理領域中不斷深耕、不斷成長。 歡迎符合要求的應聘者投遞簡歷，期待加入我們的團隊！
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.年度教育訓練計畫規劃與執行。 2.建立組織及人員教育訓練體系及學習地圖。 3.各單位各職別訓練課程(包括專業、軟性及通識課程)統籌規劃與執行。 4.訓練發展藍圖之規劃及執行。 5.根據公司實際業務之需求，主導各項人才發展相關專案，並協助銷售服務通路人才訓練規劃執行。 6.此職務須熟旭聯系統平台操作
良好升遷制度國內、外旅遊補助有合作托兒中心員工在職教育訓練就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.與平台營運、行銷、O2O團隊對接需求，轉化為系統功能規格 2.負責電商平台功能開發與優化專案 3.規劃與執行促銷活動機制（優惠券、折扣機制、組合商品等） 4.管理專案時程、進度與風險，確保專案如期上線 5.規劃測試流程（UAT）與上線驗收 6.分析電商數據（轉換率、客單價）並提出優化建議
良好升遷制度國內、外旅遊補助有合作托兒中心員工在職教育訓練就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 駕駛貨車，將原物料、庫存與貨物配送至其他廠區。 2. 廠區間物品運送、上下貨作業處理。 3. 無送貨任務時支援廠內倉庫工作。 4. 定期檢查和維護車輛安全檢查。 5. 協助廠內主管完成庶務。 6.具堆高機證照尤佳。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪45000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 14天前更新展開
1.建立職業安全衛生管理系統，實施安全衛生自主管理，並提報安全衛生管理計畫 2.落實執行職業安全衛生相關法規規定事項，並隨時注意工地安全及災害之防範 3.擬定自動檢查計劃，執行相關表單、紀錄等以備查核 4.依職業安全衛生相關法規規定辦理，並督導分包廠商依規定施作 5.其它工安環保事項 ★外縣市公司提供免費住宿★
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪58000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.年度工作計畫之編制 2.社區規約及各項管理辦法之研擬訂定 3.各項會議召開之準備、執行 4.各項公文書之簽呈處理 5.住戶意見反映之處理與回報 6.公部門之協調聯繫 7.緊急事件之聯絡及報告 8.廠商報價列檔，做比價程序與資料建立 9.服務人員教育訓練 10.執行住戶及管理委員會交辦事項 11.週休二日，國定假日另排休
員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 3天前更新展開
你擅長把複雜工程專案拆解成清楚的計畫嗎？ 如果你熟悉時程、成本、風險與跨部門協調，並希望參與 SCADA／電控相關大型專案，這會是很適合你的舞台。 這不是單純追進度的職位，而是能真正掌握專案節奏、資源配置與交付成果的關鍵角色。 歡迎具工程專案管理經驗的你加入我們，一起把複雜專案穩穩推進、準時交付。 ▍工作內容 ◎ 建立專案時程計畫，包含 WBS、里程碑與交付節點 ◎ 編制專案預算，並進行 EAC 滾動更新 ◎ 控管專案時程、成本與預估偏差 ◎ 管理專案風險並提出應變措施 ◎ 協調工程師與技術組長資源配置 ◎ 管理變更流程與成本影響評估 ◎ 控制請款節點，確保文件完整性 ◎ 定期回報專案進度、風險與改善建議 ▍我們期待你具備 ◎ 專案預算編制與 EAC 滾動預測能力 ◎ WBS 拆解與專案時程規劃能力 ◎ 成本偏差、風險分析與問題控管能力 ◎ 請款節點與合約付款流程管理經驗 ◎ 跨部門協調與客戶溝通能力 ◎ 理解 SCADA／電控基礎架構與工程流程 ▍加入我們，你可以獲得 ◎ 參與大型 SCADA／電控專案，累積高價值專案管理經驗 ◎ 從規劃、執行到交付，真正掌握專案全流程 ◎ 與工程、技術、業務團隊密切合作，提升跨領域整合能力 ◎ 接觸實際工程場域與關鍵基礎建設應用 ◎ 穩定成長的產業發展機會與長期職涯舞台 ◎ 尊重專業、重視溝通與團隊合作的工作環境
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
佳豐機械工業有限公司自創立以來，致力於機械製造及工程施工，為台灣領先的接案型企業之一。我們的服務涵蓋了設計、採購、製造、組裝及安裝全流程，主要合作對象包括中鋼集團、燁聯集團及台塑集團等知名企業。我們力求在挑戰中創造價值，提供一流的產品與服務，並滿足客戶需求，成為驅動產業進步的重要夥伴。 1. 依技術圖紙完成現場金屬焊接與設備組裝工作 2. 維護與檢修機械設備，並協助團隊完成性能測試 3. 遵守安全規範，與工程師及其他技術人員緊密合作以解決技術問題 加入佳豐機械工業有限公司，你將擁有： - 完整的保險福利包含健保、勞保、就業保險、團保及職災保險 - 三節獎金、加班費、年終獎金、伙食津貼與生日禮金等一系列獎勵制度 - 支援在職教育訓練與考取證照補助，助你更上一層樓 - 周休二日，提供特別休假，讓你充分享受工作與生活的平衡 我們期待您的加入，攜手打造機械製造與工程施工的美好未來！
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 月薪43000~43000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪60000~80000元 台南市南區 5年工作經驗 3天前更新展開
【職務亮點】 不是單純管理，而是「打造專業人才體系的關鍵角色」 您將影響的不只是員工，而是整個照護品質的未來。 【工作內容】 ●規劃與執行集團照護人員教育訓練體系（新人訓、在職訓、進階訓） ●建立臨床照護標準（SOP）與專業能力評核制度 ●跨機構推動專業知識整合與內部共識建立 ●主導教育訓練課程設計（照護技能、失能照護、失智照護等） ●規劃並主持內外部專業研討會與案例分享 ●建立照護人才梯隊（照服員→組長→督導→主管） ●協助各單位提升照護品質與服務一致性 ●導入新照護技術與教育模式（如數位學習、情境教學） 【我們在找這樣的您】 ✔ 對「人才培育」有高度熱忱 ✔ 具備臨床經驗，並願意轉化為教學能力 ✔ 能跨部門溝通與整合 ✔ 具備制度建立與專案推動能力 【職務條件】 ●護理、長照、醫護相關科系畢業 ●具 5 年以上臨床或長照實務經驗 ●具教育訓練／教學經驗者佳 ●曾任護理長、督導或教育訓練相關職務尤佳 ●熟悉長照政策與評鑑制度者加分 【加分條件】 ✔ 具課程設計或講師經驗 ✔ 具長照機構評鑑或輔導經驗 ✔ 具跨機構或集團經驗 ✔ 熟悉數位學習平台（e-learning）
產假產檢假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練 -
