- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 視訊影像產品機構設計 2. 2D/3D 繪製 3. 模型驗證、試模試產驗證
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪42450元 台北市文山區 工作經歷不拘 6天前更新展開
※高中以上學歷※ ※一年以上保全工作經驗※ 1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告，必要時使用武力。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發信件。
全勤獎金年終獎金禮品需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 2年工作經驗 5天前更新展開
1.依據功能需求進行機構設計、尺寸公差與裝配設計。 2.執行 3D 建模與 2D 圖面繪製。 3.進行機構應力、熱傳與振動分析（數值模擬分析）。 4.AI最佳化模型建立。
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 5天前更新展開
工業技術研究院 國際級的應用研究機構，擁有六千位研發尖兵，以科技研發，帶動產業發展，創造經濟價值，增進社會福祉為任務。 工作內容： 新創輔導育成：新創公司一對一診斷、Go-to-Market策略諮詢、政府資源運用 國際商機對接：規劃企業媒合、POC試點及跨境市場落地專案，促成實質商機 政府補助資源運用：協助新創公司引介合適的政府補助計畫 利害關係人管理與溝通：維繫與整合新創、企業、投資人與政府單位之合作關係 成果產出與報告：將執行成果轉化為易讀報告與簡報（含資料視覺化、案例與指標彙整）、定期提交對內對外的成效匯報 工研院產業科技國際策略發展所(簡稱:產科國際所) 是政府與產業均仰賴的智庫，結合產業研究與國際業務推動能量，以協助台灣產業布局全球市場為己任，以『促進台灣產業科技創新與價值提升』為願景。 旗下經營的IEK產業情報網已超過15年歷史，是國內產業情報資料庫的領導品牌。 IEK產業情報網：http://ieknet.iek.org.tw/
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 工作經歷不拘 5天前更新展開
【工作內容】 生物化學品試量產、產品分析、生產製程監控、醱酵產物分析 【研究室簡介】 1.建立生物合成技術開發平台，取得微生物靛藍染料專利菌株，使用低碳永續材料，對環境友善、無毒的生產染料製程，可成為丹寧產業技術升級差異化的利器。本項技術以「微生物染料技術」榮獲2021 年愛迪生發明獎銀獎，更以微生物靛藍染料與國內牛仔布產業進行場域驗證，串聯形成永續丹寧供應鏈，跨出低碳製造的第一步 2.透過菌株設計技術，建立生產染料菌株，利用醱酵策略與分離純化製程，高效率生產可供棉與尼龍用的微生物染料，製程無毒且可工業化量產，創造低碳循環製造之染料生產技術 【亮點技術】 低碳無毒微生物靛藍染料 微生物染料開發與纖維應用 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境 ※本職缺依據原住民族工作權保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『原住民』，以盡法定義務。
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 月薪40000~70000元 高雄市前鎮區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.管理歐洲子公司各項稅務申報，確保申報準確及合規。 2.執行集團BEPS相關申報（包括最低稅負制、國別報告、主檔案及本地檔案），確保符合國際規範。 3.協助集團內部轉讓定價及稅務規劃，評估跨國交易，支援全球稅務架構優化。 4.應對各國稅務查核與稅務機關溝通，妥善處理查核及稅務問題。 5.追蹤歐洲及全球稅務法規變動，定期提供管理層稅務風險評估與建議。
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 3年工作經驗 2天前更新展開
仁大資訊為一專業的系統整合維運公司，提供客戶端全方位的軟硬體系統整合、維運、開發等服務。歡迎對IT產業具熱忱的夥伴加入仁大的團隊! ◎我們正在尋找一位具薪酬管理實務經驗的資深薪酬夥伴。在此職位中，你將負責規劃與執行薪資、獎金及保險制度，規劃薪酬策略，並提供數據分析與建議，確保薪酬體系具市場競爭力，同時規劃整體獎酬制度，支持組織吸引、留任及激勵人才。 ◆ 你將在團隊參與 ◆ 【基本項目】 1.負責考勤管理與異常處理，如:出勤、請假、加班、特休等相關記錄維護及審查。 2.負責薪酬管理計算及發放，如:每月薪資、加班費、津貼、各項獎金、福利金，並彙整出報表給相關人員。 3.辦理員工勞健保、災保、勞退及團保的加退保、異動與理賠作業，並進行保險請領與對帳。 4.員工個人資料紀錄及維護與HR薪資系統權限設定。 5.負責每年度員工薪資所得稅扣繳與申報事宜，包含所得稅扣繳憑單。 6.執行RBA、勞權相關政策的檢視與查核、IFRS特休成本估算。 7.配合人事相關稽核工作 8.其他主管交付之工作事項。 【資深夥伴的挑戰項目】 1.定期產出薪酬相關報表，包括保險費用、單位成本及薪酬統計數據，支援季/年報與分析調查。 2.根據報表分析結果，提出相關建議與分析說明。 3.檢視薪酬獎酬策略，及時調整獎金結構，確保具吸引力的人才激勵方案。 4.評估薪資結構、人員薪資競爭力，提供年度薪酬策略建議。 5.檢視薪酬獎酬策略，及時調整獎金結構，確保具吸引力的人才激勵方案。 6.評估人員薪資競爭力，提供年度薪酬策略建議。 ※熟悉人力銀行eHR系統者尤佳
產假產檢假分紅入股年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 2年工作經驗 4天前更新展開
為了讓更多人把健康找回來，我們正在擴大團隊版圖 現在我們誠摯尋找一位穩定、細心、有行動力，具領導溫度的店長 如果你想在健康領域找到成長的位置，我們很期待遇見你 ★需具備實務操作與銷售經驗 ★喜歡照顧人，把健康當使命 ★對中醫調理有興趣，想成為帶領團隊的專業主管 放心，我們相信人才可以培養，你不需要一開始就很完美。 如果你相信自己的溫度能帶來改變，那我們很想和你一起，把健康帶進更多人的生活 月休8天｜固定周日公休 勞健保完善｜制度健全｜無業績壓力
就業保險產假分紅入股禮品激勵獎金 - 月薪42000元 高雄市三民區 1年工作經驗 8天前更新展開
1. 具事務管理人員證照、良民證。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規劃財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 具社區管理費制單、廠商應付帳款及收支財報製作能力。 6. 執行區分所有權人大會決議事項 7. 召開年度各項會議議程彙整，參與會議並撰寫會議記錄。 8. 具電腦文書作業能力，完成社區各項事務。 9. 每月召開例行會議並執行會議決議事項。
年終獎金三節獎金禮品意外險員工團保 - 月薪50000元 台北市信義區 2年工作經驗 5天前更新展開
公司連結： 信義區日班商辦保全(50K，月休8天) 🌟【商辦保全 熱情招募中！】 想在台北商業核心區穩穩打造職涯嗎？加入我們的保全團隊，一起守護每一天的安心與安全吧！💼 🎯 你的每日挑戰 1. 每日巡邏大樓，檢查建築物、周邊環境、門窗和出入動態，讓安全無死角！ 2. 操作監控設備如監視器與門禁系統，確保運行穩定安心。 3. 面對警報和突發事件，迅速回應，維持安全與秩序！ 4. 用精準的記錄來報告每個安全事件，遵守嚴格政策與程序。 5. 提供承租戶和訪客的登記、引導及疑難排解，服務充滿溫度！ 6. 定期檢查公共區域設施，進行簡單維護杜絕潛在隱患。 7. 全天候保障人員與財產安全，讓每個細節都無懈可擊。 🚀 我們正在尋找細心、負責、喜歡穩定工作的你！ 月休8天，薪資直衝50K，讓這份重要又穩定的工作成為你的下一站吧！ 立即投遞履歷，與我們一起為城市營造安全的明天！ 🌈
- 月薪42000~42000元 台北市北投區 2年工作經驗 3天前更新展開
我們是專注於專業保全服務的公司，致力於為企業、社區及各類場所提供高品質的安全管理。我們的目標是通過我們的專業知識和服務，為客戶營造安全、舒適的環境，特別是住宅區和商業區的全天候監控與管理。 工作內容： 1. 日間安全巡邏，定期檢查社區內外的建筑物、門窗、公共設施及週邊環境，確保安全無虞。 2. 負責出入口管理，包括對進出人員的登記和訪客引導，維持社區日常秩序。 3. 處理突發事件，例如對火災警報、緊急事故的即時應對與報告，保障社區住戶安全。 4. 配合管委會執行各項物業管理事項及商談廠商合作，負責監控廠商現場作業與比價作業的把關。 5. 協助住戶日常小事務解決，例如物業投訴受理與一般性居民糾紛處理，保持良好的住戶關係。 歡迎您加入我們的安全管理團隊，與我們一同致力於提供更安全的居住環境，您的專業與用心將是我們服務的無可取代的基石！立即投遞履歷，期待您的加入！
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