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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 2天前更新展開
【牙科招募】花蓮慈濟醫院 牙科住院醫師招募中！ 歡迎對東部生活、專業訓練有熱情的你加入！ 你想在非業績壓力、氣氛友善的環境中，真正學到臨床技術嗎？ 你在找一個有人帶、學得到、設備新、生活節奏剛剛好的職場嗎？ ※我們有這些資源和亮點： 次專科陣容堅強｜多元學習資源 ●口腔外科醫師 3 名 ●根管治療科醫師 1 名 ●牙周病科醫師 1 名 ●家庭牙科醫師 3 名 ●特殊需求牙科醫師 1 名 ●兒童牙科醫師 1 名 ●口腔病理科醫師 2 名 可提供部定專科訓練名額，協助您考取專科資格！ 教學氣氛佳｜專業養成無壓力 資深學長姐教學熱忱，主治醫師親自指導，一步步帶你紮實學習。 不必擔心只能當洗牙機器人，轉診多，有機會處理複雜及特殊案例 工時合理｜醫療品質高 ●上班時間：早上9:00-12:00/下午14:00-17:30 ●每週 10 診，無夜診、無週六診 ●每診 2~3 位病患，有機會配到牙科助理協助看診 ●有效率的工作模式，提升醫療品質與學習成效 ●值班以急診為主，民風純樸，急診壓力低 【值班輕鬆】 ●只處理 trauma、出血等急重症 ●牙痛急診稀少 ●有口外主治醫師團隊撐腰 醫療設備一流｜訓練資源豐富 新大樓預計明年啟用，將擁有： § 牙科治療椅 40張 § 手術室 2間 § 顯微鏡 5台 § 3D列印機 2台 § 口掃機 1台 § 臉掃機 1台 § 硨機 2台 ※花東唯一數位牙科中心 ※進修、研究管道－慈濟大學口腔醫學暨材料研究所 進階訓練｜實作機會多 ●每年2～3次大體模擬手術訓練 ●主治醫師親自帶領操作困難補骨、上顎竇手術等技術 特色亮點｜流言破解 花東唯一醫學中心，涵蓋： ●全口重建 ●深頸部感染 ●顏面創傷、腫瘤切除與重建 優質生活｜舒適住宿與飲食 ●醫院旁即為花蓮火車站後站，交通便利 ●提供單身與家庭式宿舍（價格親民） ●院內供應餐點：早餐15元、午晚餐25元，亦可外送外帶自選便當 ●每年四次返鄉津貼，彌補思鄉的心情 生活自在｜山海兼得 歡迎喜歡好空氣、山海、自然步調的你， 一起來花蓮打造專業牙科職涯！ 準備好可隨時到職，無須經歷在外打工渡過漫長待業期~
壽險員工團保年節獎金意外險自強活動 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 7年工作經驗 4天前更新展開
【我們在尋找什麼樣的夥伴？】 如果你喜歡資料分析且善於邏輯思考，也對綠色運輸有興趣，那麼非常歡迎你加入YouBike團隊！ 你會需要針對使用者需求、市場趨勢與城市交通特性進行深入研究，將其轉化為具體可行的行動方案。 在這裡，你將參與YouBike營運策略與服務開發，整合內外部資源、跨部門合作，打造永續且更貼近使用者需求的公共自行車服務。 【職缺專屬優勢】 #深度參與營運策略及核心專案 #策略與執行的連接者 # YouBike品牌與服務創新進程的關鍵角色 【職務內容】 1.擬定公共自行車營運之創新市場策略與服務規劃，並透過前期市場驗證與使用者回饋，持續調整及改善執行方向 2.結合使用者行為、產業趨勢與商業模式相關數據，協助推動創新經營策略 3.設定專案目標與時程，並整合跨部門資源，確保專案順利執行 4.負責異業合作洽談與提案，推動策略性合作計畫 5.協助主管執行關鍵專案與決策任務，給予經營與策略發展的實務支援
產假勞保健保陪產檢及陪產假勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 美國加利福尼亞州 10年工作經驗 4天前更新展開
*About the Role： We are seeking a highly experienced and well-connected professional to lead strategic account development with major U.S. mobile network operators (MNOs) and top-tier technology partners. As Director, you will play a critical role in driving adoption of our wireless module solutions across enterprise and SME customers across various vertical segments. In addition to owning key relationships, this role offers a unique opportunity to help shape Compal’s U.S. market entry strategy for wireless modules. Your insights and network will directly influence how we prioritize partnerships, structure commercial engagements, and align our connectivity solutions with evolving customer needs. *Key Responsibilities： 1. Serve as the primary business interface for strategic accounts at top U.S. mobile network operators (e.g., Verizon, AT&T, T-Mobile), particularly within enterprise data sales, IoT device management, and SME/Fortune 500 support organizations. 2. Develop and expand relationships with key decision-makers, product owners, and commercial stakeholders within these operators. 3. Identify, pursue, and close joint go-to-market initiatives, pilot programs, and commercial agreements. 4. Collaborate with internal engineering, product, and supply chain teams to solve customer problems and become trusted advisors. 5. Work with internal stakeholders to align customer requirements with Compal business strategy, roadmap priorities, and delivery capabilities. 6. Build strategic partnerships with major tech platforms (e.g., Microsoft, AWS, Google Cloud, Apple) to enable integration and co-selling opportunities. 7. Help define and execute Compal’s U.S. market entry and expansion strategy through direct feedback, competitor insight, and customer engagement. 8. Represent Compal at key industry events, customer meetings, and internal strategy sessions. *Qualifications： 1. 15+ years of experience in business development, strategic sales, or partnerships in the wireless, IoT, or enterprise technology sector. 2. Deep existing relationships at major U.S. mobile network operators, especially in departments focused on enterprise data, IoT/M2M connectivity, and SME/Fortune 500 segments. 3. Experience working with or selling into global tech companies such as Microsoft, AWS, Google, or Apple. 4. Proven success in negotiating and closing high-value commercial agreements. 5. Strategic thinker with the ability to influence product direction and go-to-market strategy. 6. Strong communication and executive engagement skills. 7. Comfortable working across cultures and time zones in a fast-paced, remote-first organization. 8. U.S. West Coast location preferred, with ability to travel as needed. *Title and compensation will be commensurate with experience.
- 月薪50000元 台北市信義區 3年工作經驗 9天前更新展開
1.客房服務餐點接聽 2.送餐結帳作業 3.維持工作區域及設備乾淨整潔維護等相關管理 4.員工排班作業 5.營業行政作業
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 台北市中山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 進行商品管理、規劃、設計、推廣及開發協調。 2. 制定新產品規格，評估開發的可行性，進行導入並控管時程。 3. 進行商品市場資料分析與商品定位，發展產品行銷策略，並進行價格策略的制定。 4. 執行市場與產品趨勢調查。 5. 進行通路推廣，統籌產品行銷活動、文宣製作與客戶說明會之規劃。 6. 整理、分析並建立商品資料檔。 7.上級主管交辦事項。 1. Manage and coordinate product planning, design, promotion, and development 2. Define product specifications, assess development feasibility, implement product rollout, and manage project timelines effectively 3.Conduct a market analysis and product positioning; develop marketing and pricing strategies 4. Conduct research on market and product trends 5. Coordinate promotional activities, develop marketing materials, and create client presentations 6. Organize, analyze, and maintain product data files 7. Perform other tasks as assigned by director
產假產檢假全勤獎金年終獎金三節獎金 - 月薪41000~80000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 6天前更新展開
可依專長、特質適當分配專案，適合想快速學習成長的新人與有經驗之各方高手加入， 單位內各組平台化開發，分工不重工，團隊合作創造最高效益，專案範圍涵蓋如下 : 1. 客戶需求、產品開發設計相關系統開發。 2. 製造執行、生產自動化提升、生產支援，品質分析與管理、客戶回饋服務等相關系統開發。 3. 現有系統持續優化整合 (敏捷開發) 4. 實現容器化為基礎的自動部署 【工作技能】 ■ 程式語言： C# 或 VB.NET 或HTML、JavaScript相關語言 ■ 資料庫：熟悉 MSSQL
年節獎金員工生日禮金年終獎金伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.具營運目標與計劃之擬定與執行經驗與能力 2.具營運系統合理化規劃推動經驗與能力 3.營運管理經驗與顧客滿意度確保 4.設站站點規劃與管理 5.與各縣市政府合約履行專案管理 6.單位人才培育 7.其他上級交辦事項 8.可接受公司指派至各營運地區服務及輪調部門歷鍊 #0529
產假勞保健保陪產檢及陪產假勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 3年工作經驗 5天前更新展開
【工作職責】 1.薪酬管理：負責獎金和薪資結算，並定期進行市場薪資調查，確保我們的薪酬制度具競爭力！ 2.保險稅務：處理年度保險級距調整、所得稅和二代健保作業，讓員工的福利和稅務問題無後顧之憂。 3.系統管理：定期產出薪資分析報表，並優化薪資系統作業流程，提升工作效率。 4.績效管理：優化績效管理制度，調整合宜的獎酬制度，激勵員工表現。 5.其他主管交辦事項：靈活應對各種挑戰，完成主管交辦的其他任務。 【職務要求】 1.具2年以上薪酬管理經驗。 2.對數字敏感，具備數據分析能力，能運用科學化工具如Excel函數分析數據。 3.有導入薪資系統經驗者尤佳。 【其他】依學經歷核定薪資與職務
員工聚餐尾牙春酒家庭日員工結婚補助 - 月薪45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.銷售生鮮雞肉，拓展產品通路，推廣新品行銷 2.買賣契約建立，協調客戶端配送事宜 3.客戶訂單安排及貨品分配 4.調查與分析應用客戶服務、客訴處理、客戶徵信管理 5.產品報價市場資訊收集
員工聚餐尾牙春酒家庭日員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
「We are hiring」森川餐飲集團｜夥伴招募中 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗，是森川餐飲集團的宗旨 我們專注於品質的堅持、服務的溫度 這份工作相當有挑戰性，需要你／妳對餐飲的熱誠、認真、用心 在這裡你／妳會遇見一群樂觀誠信、勇於創新、團結一心的夥伴，共同努力創造願景、成就自己 森川夥伴福利 【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、法定特別休假、產假等勞基法規定之基本福利項目 【獎金福利】（由公司視營運情況發放，並會因個人能力或資歷而異） －每月紅利獎金：依達成各分店每月營運目標按比例核發。 －每季績效獎金：依達成各分店每月營運目標按比例核發。 －每年年終獎金：依達成各分店每月營運目標按比例核發。 －每年久任獎金：依森川福利制度計算個人服務年資核發。 【升遷制度】 －公司提供新人訓、溝通課程等訓練課程 －考核與晉升調薪每季考核，每年皆可挑戰晉升與調薪。 【用餐優惠】 －當日出勤提供員工餐 －員工到店用餐85折優惠（每月一次） 【森川娛樂】 －年度春酒餐宴 －不定期員工聚餐 【森川福利】 －年度體檢全額補助（年資滿一年） －生日禮券 －三節禮品 －員工宿舍 －結婚禮金 －生育禮金 －團體保險 －喪儀補助 【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數，國定假日如有加班另計 【工作時間】 ▶ 工時： 基本工時8小時，加班費另計，工作時間超過夜間24:00另有夜班津貼 ▶ 排班： 門市營運期間為09：30~ 00：00，早、中、晚班須配合輪流出勤 (依照門店營運狀況，彈性安排上班時數及班別） 【薪資待遇】 ▶ 薪資： 【冷台師傅】起薪面議，實際任用薪資依面試核定 ▶ 升遷： 公司提供透明的升遷制度，通過各職務之相關職能考核，每年皆有舉辦晉升甄試，爭取調薪機會 【工作內容】 ※具有冷台3年以上的經驗者佳※ ※須配合異地調動※調派費用另計 1.生鮮處理 – 熟練處理新鮮漁獲，進行去骨、片切、剔刺、分級等。 2.刺身製作 – 切片、擺盤、裝飾，確保成品美觀。 3.壽司製作 – 握壽司、卷壽司、軍艦壽司等製作。 4.擺盤及出餐 – 按照菜單及標準，製作刺身、壽司、沙拉等料理。 5.備料 – 各類生食材處理、保存及庫存管理。 6.衛生管理 – 維護冷台工作環境清潔、消毒。 7.設備管理 – 確保冷藏設備及刀具正常運作、定期維護。 8.控管品質 – 把關出餐品質，避免過期／變質食材上桌。 9.其他 – 配合公司安排，協助其他工作站作業。
全勤獎金年終獎金禮品員工團保免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 半年工作經驗 今天剛更新展開
本園教保員 月薪保障有保障,獎金另計;如資歷完整,需有幼兒教師執照者 A:教學與保育工作 1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 B:大型活動招生活動與座談會 配合學校辦理招生活動與家長座談會;相關活動會於週六早上舉辦;活動後會進行補休 C:教師培訓: 配合學校參與員工教育訓練 D:週休二日;一年以上7天特休假 請求職者，以電子信箱連絡面試~
績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保健保 - 月薪40600~45600元 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.服務專線接聽、第一線處理(會員註冊登入和自行車租借操作使用)、服務案件派遣、客戶抱怨處理、專案處理。 2.追蹤、轉介及反饋顧客需求及客訴處理。 3.服務範圍：客服電話、服務中心…等。 4.需進行文書編輯、資料統計等相關工作。 5.需協助活動執行或支援其他部門工作。 6.主管交辦事項。
產假勞保健保陪產檢及陪產假勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 10天前更新展開
(1) 開發醫療影像 AI 模型（如 Fundus、CT、MRI），涵蓋影像分類、偵測、分割與 3D 重建等核心功能。 (2) 開發醫療影像數據的前處理與後處理演算法。 (3) 開發與維護影像標註工具，支援醫師進行結構化標註。 (4) 跨部門溝通協作（含醫療、產品、UI/UX、前後端團隊），整合與測試模型功能。 (5) 參與臨床驗證、模型部署與其他開發相關任務。
- 月薪40000~50000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 現場鏟裝車操作整地及裝載砂石物料 2. 配合公司及主管指定之鏟裝工作 3.裝載機、怪手證照者佳
三節獎金意外險員工團保伙食津貼勞保 -
