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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣壽豐鄉 5年工作經驗 今天剛更新展開
1、準備及製作自助餐中西式菜餚。 2、具中西式料理三年以上經驗。 3、協助主管人員管理及食材進出管理。 4、確保負責品項符合公司及衛生管理規定。 5、其他主管交辦事項。 我們提供： **優美舒適的工作環境和福利待遇。 **良好的職業發展機會，提供不斷學習和成長的平台。 **開放、創新的企業文化，重視團隊合作和員工參與。 【公司褔利】 **上下班市區(宿舍)定點交通接駁 ** 提供生活機能便利的套房宿舍 ** 海洋公園全年365天免費遊玩 **員工餐廳免費供餐、免費咖啡 **每年贈送飯店雙人住宿券 **免費提供制服,免費送洗 **生日及三節禮金(禮品) **集團內相關優惠專案 **每年舉辦員工旅遊 **定期教育訓練 **員工介紹獎金：推薦一名新人，報到滿三個月考核合格 每名3000元，介紹愈多，領愈多！2名6000元、3名9000元、4名12,000元
上下班交通車有休息寢室員工餐廳國外旅遊國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 審核客戶應收款項帳務與其他一般會計帳務。 4. 編製母子公司合併報表。 5. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業。 6. 提出各項財務相關作業流程改善建議或企業租稅規劃的評估。 7. 完成費用暫估及編製月結報表與年度報表。 8. 配合會計師查帳作業，並將調整分錄入帳。 9. 核對帳務明細、分類帳與總帳勾稽，並與試算表覆核。 10.主管交辦事項。 主辦會計在公司內扮演著重要的角色，負責維護財務帳記、費用及稅務管理等相關工作。這是一個有發展潛力且待遇優渥的職位。 如果您符合以上要求，並渴望在財務領域有所發展，請立即申請此職位。期待您的加入！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【世界上成長最快、最創新的電商公司之一!!】 工作內容: 1. 營運人員管理、線上即時管理回報、報表分析處理 2. 跨部門合作與溝通 3. 報表/簡報製作與報告 4. 中英文書信/通訊軟體溝通 (Google翻譯可) 5. 與合作品牌企業客戶關係管理與維繫 ※ 有電商相關經驗加分 上班時間:08:00-22:00 (輪班排休) 享輪班津貼及額外獎金
國內旅遊員工聚餐慶生會尾牙下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【世界上成長最快、最創新的電商公司之一!!】 工作內容: 1. 營運人員管理、線上即時管理回報、報表分析處理 2. 跨部門合作與溝通 3. 報表/簡報製作與報告 4. 中英文書信/通訊軟體溝通 (Google翻譯可) 5. 與合作品牌企業客戶關係管理與維繫 ※ 有電商相關經驗加分 上班時間:08:00-22:00 (輪班排休) 享輪班津貼及額外獎金
國內旅遊員工聚餐慶生會尾牙下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新展開
網訊電通成立於2001年，是目前國內提供雲端客戶關係管理（CRM）平台及AI客服最具規模的企業，並已成功應用於零售、家電、金融等六大跨產業，累積超過 100 個跨國品牌的成功案例。【歡迎點選公司官網】https://www.telexpress.com/ ※工作內容： 1.規劃與執行：平台功能規劃（Chatbot、Voicebot、EC、CRM、Marketing）、模組與客製需求導入執行、監控與溝通。 2.市場與競爭分析：市場調研、需求與客群分析、競品比較、發展趨勢跟蹤與優化方案。 3.需求與產品管理：需求轉化為產品功能、完善產品文檔與業務流程、協調內外部資源推進產品上線。 4.產品數據監控與優化：監控核心數據指標、收集用戶回饋與產品表現，提出優化方案並驗證成果。 5.專案管理：確認專案目標、範疇、時程與資源，確保專案按時、按範疇完成上線，並定期追蹤與報告進度。 6.風險管理：識別潛在風險，制定應對措施，確保專案與產品穩定發展。 7.跨部門協作與Pre-sale支援：跨部門溝通協作，確保順利開發與上線，並協助業務窗口Pre-sale。 ※其他條件： 1. 具1年以上軟體產品經理經驗(3年以上佳)，具實際產品開發與上線經歷，請附相關作品。 2. 有CRM、電商、POS、Chatbot、行銷等規劃經驗者尤佳 3. 有Scrum運作經驗，有良好溝通、執行與細節推進能力 4. 邏輯清晰並俱備數據分析的能力，能有效的分析產品發展優勢變化 5. 俱備市場敏感度，能掌握產品發展方向，並具體說明產品規劃細節。 【歡迎加入官方LINE@帳號：@082uvzel，進一步了解工作內容喔！】
國內旅遊員工聚餐慶生會尾牙下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 收發掛號包裹郵件 2. 協助處理業主交辦事項 3. 固定時間巡視大樓環境
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工宿舍需穿著員工制服 - 月薪42350~44076元 新北市泰山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.定期巡邏建築物及周邊，確保場地安全 2.監控出入人員，執行門窗安全檢查 3.處理突發警報及維護公共安全秩序 4.記錄安全事件，撰寫詳細報告與紀錄 5.操作監控設備及管理門禁系統 6.熟悉消防設備操作與緊急應變程序
勞保健保員工體檢勞退提繳金職災保險 - 月薪40000~55000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們在找這樣的你 -學歷不限，對餐飲充滿熱忱 -具備不同程度的餐飲經驗，並渴望發展長期職涯 *儲備店長 ：2 年以上餐飲服務業經驗，具管理或營運經驗 *儲備副店長 / 儲備副料理長：2 年以上餐飲經驗，曾負責營運值班 *儲備值班幹部：一年以上餐飲經驗，對未來充滿企圖心 ●你的工作舞台 營運管理 & 顧客服務 - 確保門市順利運作，帶領團隊達成營運目標 - 安排人力調度、培訓夥伴，打造高效團隊 - 提供優質的餐點與服務，讓顧客滿意而歸 廚房管理 & 出餐品質 - 確保烹飪流程符合食品安全標準 - 協助餐點製作，維持穩定的高品質 - 與外場緊密配合，提升出餐流暢度 我們提供完善的培訓計畫，讓你快速成長、晉升，透明且完整的調薪制度，固定每半年考核，能力強調薪快，餐飲業高薪不是夢! 開啟餐飲職涯新篇章！ (1) 每季各店損益表之稅後淨利，可獲得額外激勵獎金 (2) You Can & We Pay，工作所獲得的報酬源自於【信任】，因為相信你/妳可以勝任未來的職務所以我們願意投資。 薪資 (以上薪資不含加班費，一天工時8小時；加班費另計) 1. 儲備幹部，薪資 $40,000~55,000 + (另享每季分紅獎金$6000~27000) 2. 副店長 ，薪資 $52,000~65,000 + (另享每季分紅獎金$6000~39000) 3. 副料理長，薪資 $52,000~65,000 + (另享每季分紅獎金$6000~39000) 4. 店長 ，薪資 $65,000~92,000 + (另享每季分紅獎金$6000~51000) 5. 計時社員，薪資 $230元/HR(含全勤獎金$20/每小時) + (另享每季分紅獎金$3000~12000) 公司福利 季獎金： 1. 儲備幹部，每季分紅獎金$6000~27000 2. 副店長 ，每季分紅獎金$6000~39000 特殊技能津貼:(切肉津貼，通過考核於每月發放) 三節禮金：春節、端午、中秋。 享食好福利 員工餐 - 每日供應美味員工餐，讓你吃飽喝好。 店鋪用餐 - 員工及親友用餐折扣7折。 店鋪聚餐 - 每月同仁定期聚餐/娛樂歡聚活動 國內外員工旅遊(滿一年享有全額補助)。 健康檢查 - 到職滿一年，免費的年度身體健康檢查 基本的不能少 勞保、健保、每月提撥6％勞退 是基本的喔！
員工聚餐尾牙春酒員工運動會國內、外旅遊補助 - 月薪45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.巡視建築物及周遭環境，確保設施與門窗安全 2.監控監視器畫面，辨識並報告安全威脅 3.管理出入口與訪客登記，控管人員進出安全 4.處理住戶需求與糾紛，協助維護住戶關係 5.執行信件與包裹收發，提供基本大樓管理服務 6.熟悉急救知識與消防安全程序，處理意外與緊急狀況 7.撰寫每日勤務報告，記錄安全及大樓運作情況
意外險年節獎金員工生日禮金三節獎金員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.處理日常會計帳務，包含記帳與應收應付管理 2.製作每月財務報表，確保數據完整且準確 3.與會計師配合稅務申報事宜 4.執行現金管理與銀行往來作業，包括匯款和記錄 5.協助薪資核發及零用金管理，確保財務流程順暢 6.操作財務軟體與系統
年終獎金三節獎金禮品國內旅遊員工聚餐 - 月薪43000~85000元 台中市南屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【即將開幕】Joyfull台中文心店預計於8月上旬開幕，開幕前須至台中米平方店受訓2~3個月，可接受者請再投遞履歷。 【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪85,000元起》 區經理(SI) 《月薪65,000元起》 店長 《月薪50,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪46,000元起》 副店長 《月薪43,000元起》 主任(內/外場) 《月薪39,000元起》 正職服務員(內/外場)《月薪35,000元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：10:00~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)
產假產檢假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪42742元 新北市汐止區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
截止日期：2025-05-22 發佈單位：新北市政府社會局 職缺別：全職 職務說明/工作內容： 1.處理脆弱家庭直接服務及社區資源連結、宣導事項。 2.辦理社會福利服務中心資源方案及行政相關業務。 3.其他臨時交辦事項。 薪 資：於296至424薪點範圍內聘用(新臺幣42,742元至61,225元)，第一年比照六等二階支296薪點，具社會工作相關系所碩士以上學歷或領有社會工作師證照者第一年比照六等三階支312薪點；每月風險加給新臺幣1,000元。 徵才條件： 一、 應符合下列條件之一：(應屆畢業生可) 1.領有社會工作師證書。 2.符合專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則第五條第一項規定，於社會工作相關科、系、組、所、學位學程畢業，曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分，並修畢相關課程學分，領有畢業證書與修課證明文件者。 二、 無公務人員任用法第26條、第28條及臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項不得任用之情事者。 三、 未具雙重國籍或多國籍。 報名手續： 1.意者請檢附(1)「新北市政府非編制人員甄選報名表」（本公告項下）、(2)身分證正反面影本（請註明-僅供身分查驗用）、(3)大學以上及最高學歷證件影本、(4)成績單影本及其他學經歷證明等相關資料（資料不齊全者，視同資格不符；資料請使用長尾夾固定即可，勿裝訂）；信封上請註明「(強化社會安全網計畫─社會福利服務中心-七星中心)」，掛號郵寄至新北市板橋區中山路1段161號22樓，新北市政府社會局社工科華小姐收，聯絡電話：（02）29603456分機3151，以郵戳為憑，逾期恕不受理報名。 2.工作地點：新北市政府社會局七星社會福利服務中心。 3.新北市政府社會局社福中心地址，請參考下列網址：https://www.sw.ntpc.gov.tw/home.jsp?id=dcb8a590a4a5dad6 4.報名期限至114年5月22日止。 甄 試： 5.報名人員凡經資格審查符合者，將擇優通知參加專業實務測驗及面試，專業實務測驗佔總成績40％，面試佔總成績60％；於應徵人員均不適當時，本局得予從缺。 錄取通知及相關作業： 6.未獲甄試或經甄試而未獲錄取者，恕不另行通知，面試結果將公告本局網站(首頁→主題專區→新北市政府社會局甄試人員錄取公告)。如需返還書面應徵資料，請於投件時併附足額回郵信封，不足額恕不寄還。 7.候補期間自甄選結果之翌日起5個月內，以遞補本項職缺或等級相同、工作性質相當之職缺為限。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪43000~85000元 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【即將開幕】Joyfull台中西屯店預計於7月上旬開幕，開幕前須至台中米平方店受訓2~3個月，可接受者請再投遞履歷。 【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪85,000元起》 區經理(SI) 《月薪65,000元起》 店長 《月薪50,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪46,000元起》 副店長 《月薪43,000元起》 主任(內/外場) 《月薪39,000元起》 正職服務員(內/外場)《月薪35,000元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：10:00~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)
產假產檢假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
