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薪資待遇

晚班大樓管理員(楠梓區)–大學十街

冠中保全股份有限公司

保全樓管相關

月薪36500~36500元高雄市楠梓區工作經歷不拘今天剛更新

我們的這項職務，負責的工作內容有：．負責門禁管制．防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作．收發書信文件．監督及參與建築及設備之清潔維護．針對特定處所進行監視．負責社區安全維護管理．維持住戶公共安全．控制照明、空調及通風設備．接應訪客．處理住戶抱怨事件．保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告．收發書信包裹

年節獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐

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府城高爾夫練習場-(外場)收球人員

好昕實業股份有限公司

時薪196~196元台南市永康區工作經歷不拘今天剛更新

府城高爾夫練習場-(外場兼職) 收球人員 ⛳【收球-場務達人招募！】 🌟 🌟🌟🌟🌟🌟你的任務 🌟🌟🌟🌟🌟🌟 1.單純只開收球車來回收球場草地上的球工時:每日2小時,16:00-20:00(自選2小時上班) ｜我們希望你｜ ✔ 有責任感、配合度佳 ✔ 願意學習、工作態度積極 ✔ 能配合戶外工作環境 ✔ 有相關經驗者佳，無經驗亦可 ❤️｜福利待遇｜ ✔ 勞.健保 ✔ 員工福利/聚餐 ✔ 穩定工作環境 🌈 不需要花俏的履歷，只要有熱忱、有責任心就一起加入我們吧！準備好，和我們一起讓這個場地更閃亮、更有魅力了嗎？快來吧！

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食品工廠『作業人員』 (高屏橋附近、近鳥松、大寮)

南極冰食品有限公司

食品製造╱加工

月薪30000~40000元屏東縣屏東市工作經歷不拘今天剛更新

1.執行食品包裝作業，操作和維護包裝機器設備 2.檢查包裝材料及成品，確保品質符合規範 3.協助食品分裝和原料或成品上下料作業 4.記錄包裝相關資訊，完成品質管理文件 5.遵守食品安全規範，維護工作環境清潔 6.運用食品衛生和保鮮技術，處理生鮮食品 7.熟悉冷鏈管理與食品加工的基本知識到職第一個月起薪30000元，第二個月通過考核者起薪為32000以上依能力調薪

全勤獎金年節獎金年終獎金禮品激勵獎金

收藏應徵 11~20人應徵

品保工程師

大耀科技股份有限公司

被動電子元件製造

月薪35000~45000元高雄市前鎮區 2年工作經驗今天剛更新

1. 環境關聯物質管理作業 (歐盟RoHS, Reach,溫盤.. 等相關規範作業) 與環境相關法令更新作業 2. 儀器設備校正作業 3. ISO 9001 / 14001 認證品保文件管理作業 4. 供應商品質規格問題, 配合主管進行協調溝通處理 5. 配合主管相關作業 6. 英文讀寫能力需為中等以上 7. 具問題分析與解決/邏輯思考能力 8. 工作態度認真負責謹慎, 虛心個性穩定, 表達溝通能力佳

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車輛管理主管

仁雲企業社

陸上土石採取

月薪48000~60000元屏東縣新埤鄉 3年工作經驗今天剛更新

1.砂石場曳引車維修管理及保養 2.車輛故障道路救援聯繫處理 3.保養維修計畫擬定實施 4.保養維修費用統計營收分析 5.意外事故緊急應變 6.司機車輛管理調度 7.使用電腦及文件生產報表

三節獎金意外險員工團保伙食津貼

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網拍行政人員/網路小幫手~另有獎金

新育聖玩具股份有限公司

文教／育樂用品零售

月薪29500~40000元高雄市仁武區工作經歷不拘今天剛更新

1.負責網路商品上架及更新，內容編輯與管理 2.熟練使用辦公軟體，進行日常文書處理與歸檔 3.協助訂單處理及出貨安排，確保流程順暢 4.管理客戶查詢與售後服務，維繫良好客戶關係 5.協助庫存管理，執行商品盤點與記錄 6.經營社群媒體，進行基本內容創作與互動 7.定期統計數據分析，提供銷售報表與建議

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門市人員(歡迎親洽優先面試)29500起.

新育聖玩具股份有限公司

文教／育樂用品零售

月薪29500~30000元高雄市仁武區工作經歷不拘今天剛更新

1.門市接待、結帳、收取款項 2初階會計及可歡迎親洽吳先生時間:早班9:00~17:30(中午30分鐘) 地址:高雄市仁武區澄觀路一段46號

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府城高爾夫練習場外場-(正職)場務人員

好昕實業股份有限公司

月薪32000~32000元台南市永康區工作經歷不拘今天剛更新

府城高爾夫練習場-(外場兼職)場務人員 ⛳【場務達人招募！】喜歡戶外工作嗎？愛運動、享受陽光和綠地的朋友，我們要找的就是你！快來加入我們，讓高爾夫練習場成為你散發活力的舞台！ 🌟 🌟🌟🌟🌟🌟你的任務 🌟🌟🌟🌟🌟🌟 1. 確保每日球機運作正常，用機器隨時補球，並維持適當球量 2. 日常設備檢查與保養及維修 3. 每日維護場地，像是整理環境和網外撿球及除草......等小任務 4. 開收球車來回收球場草地上的球/整理 5. 配合主管交辦其他工作，成為團隊的超級幫手｜我們希望你｜ ✔ 有責任感、配合度佳 ✔ 願意學習、工作態度積極 ✔ 能配合戶外工作環境 ✔ 有相關經驗者佳，無經驗亦可 ❤️｜福利待遇｜ ✔ 勞.健保 ✔ 員工福利/聚餐 ✔ 穩定工作環境 🌈 不需要花俏的履歷，只要有熱忱、有責任心就一起加入我們吧！準備好，和我們一起讓這個場地更閃亮、更有魅力了嗎？快來吧！

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護理師/護士

南港泌尿專科診所

診所

月薪36000~48000元高雄市鳳山區 2年工作經驗今天剛更新

一、抽血、打針、簡單換藥備物、開刀房跟刀。二、護理衛教、掛號、跟診及其他醫師交辦任務。三、肯學習開刀房跟刀流程、開刀房消毒用品、及備物。四、執行手術前/後之護理衛教工作。五、歡迎主動、自律、負責任及熱愛學習的夥伴加入。

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府城高爾夫練習場-(外場)場務人員

好昕實業股份有限公司

時薪196~196元台南市永康區工作經歷不拘今天剛更新

府城高爾夫練習場-(外場)場務人員 ⛳【場務達人招募！】喜歡戶外工作嗎？愛運動、享受陽光和綠地的朋友，我們要找的就是你！快來加入我們，讓高爾夫練習場成為你散發活力的舞台！ 🌟 🌟🌟🌟🌟🌟你的任務 🌟🌟🌟🌟🌟🌟 1. 確保每日球機運作正常，用機器隨時補球，並維持適當球量 2. 日常設備檢查與保養及維修 3. 每日維護場地，像是整理環境和網外撿球及除草......等小任務 4. 開收球車來回收球場草地上的球 5. 配合主管交辦其他工作，成為團隊的超級幫手｜我們希望你｜ ✔ 有責任感、配合度佳 ✔ 願意學習、工作態度積極 ✔ 能配合戶外工作環境 ✔ 有相關經驗者佳，無經驗亦可 ❤️｜福利待遇｜ ✔ 勞健保 ✔ 員工福利 ✔ 穩定工作環境 🌈 不需要花俏的履歷，只要有熱忱、有責任心就一起加入我們吧！準備好，和我們一起讓這個場地更閃亮、更有魅力了嗎？快來吧！

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發電機保養維修人員

鋐誠科技有限公司

電力機械器材製造修配

月薪35000元高雄市燕巢區 1年工作經驗今天剛更新

發電機及電氣相關知識配電裝修技能設備器材使用及維護起重機設備之準備與檢點吊車／起重機設備操作與指揮機械產品操作機械產品故障排除檢修機務維修保養電機設備操作電機設備保養修護配電裝修維護電力工程裝修與控制

國內旅遊伙食津貼員工團保員工在職教育訓練

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電機.機電人員

城鋒科技股份有限公司

環境衛生／污染防治相關

月薪30000元台南市官田區工作經歷不拘今天剛更新

1. 根據設計圖紙組裝電機及機電相關設備零件，並完成相關安裝工作 2. 負責環保相關電機設備的電路連接與測試，確保系統功能正常運作 3. 檢查與測試污染防治設備性能，解決可能出現的技術問題並提出改進建議 4. 執行設備的例行維護及保養，確保運作安全及效率 5. 操作電子儀表工具進行調整與檢測，並具備金屬材料特性與加工技術的知識 6. 閱讀並理解環保設備的電路圖，完成設備的調校與功能檢驗 7. 熟悉廢水處理設施及空氣污染控制設備技術，並遵循相關安全操作規範歡迎您加入我們的團隊，與我們一起為推動環境污染防治與金屬加工技術創新而努力，期待您的加入！立即投遞履歷吧！

全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金

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{鴨肉珍-大公店｝洗滌工作人員

鴨肉珍_鴨冬珍小吃部

餐廳／餐館

月薪37000~37000元高雄市鹽埕區工作經歷不拘今天剛更新

年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼國外旅遊

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直營店儲備幹部(台東縣台東市)

全家便利商店股份有限公司-總公司 (全家)

量販流通相關

月薪36000~60000元台東縣台東市工作經歷不拘今天剛更新

【職位願景：成為企業的經營醫師】您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。【培訓階段：紮實的職人養成路徑】我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練：輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練：透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程：結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。

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