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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 5年工作經驗 2天前更新展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址：https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=4989&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. In 2023, the company served 528 customers with 11,895 products for high performance computing, smartphones, IoT, automotive, and consumer electronics, and is the world’s largest provider of logic ICs with annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and its ESMC subsidiary plans to begin construction on a fab in Germany in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Support the design and implementation of compensation programs to attract, retain, and motivate employees located in semiconductor manufacturing sites (fabs) in the USA, Japan, and Germany (Overseas Operations Office).Assist internal and external stakeholders in conducting market research, surveys, and data monitoring to make necessary adjustments to salary structures and ensure organizational competitiveness with compensation programs. Responsibilities: 1. Support the design/redesign and delivery of compensation programs to align with organizational goals and market trends. 2. Conduct pay plan analysis, market research, and surveys to ensure competitiveness and fairness. 3. Develop adjustments to salary structures based on data monitoring and market analysis. 4. Assist internal stakeholders, including HR, finance, and leadership, in effectively executing compensation and benefits strategies from HQ and supporting local teams in the USA, Japan, and Germany. 5. Collaborate with external stakeholders, such as vendors and consultants, to leverage expertise and resources as needed. 6. Design and implement procedures for the administration of compensation and benefits programs, ensuring accuracy and compliance. 7. Administer retention programs and incentives to attract and retain top talent.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=4990&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. In 2023, the company served 528 customers with 11,895 products for high performance computing, smartphones, IoT, automotive, and consumer electronics, and is the world’s largest provider of logic ICs with annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and its ESMC subsidiary plans to begin construction on a fab in Germany in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Responsibilities 1. Health management, occupational disease prevention, health promotion, and other activities to ensure the health and protection of laborers. 2. Project and people management, including integrate and lead the global health management team. 3. Conduct research and analysis for management and effectiveness improvement.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 2年工作經驗 3天前更新展開
工作項目： 1. ATE測試設備操作及維修 2. 四班二輪(日/夜) 應徵條件： 1.學士以上，電機、電機與控制、自動控制、通訊工程、電信、資訊工程、電子相關科系畢業為主 2.具2年以上CP/FT ATE測試設備操作及維修經驗，孰悉Tester(uFLEX & J750系列、Chroma C3680/C3380P、V50/S100、V93000)、Handler(Epson、RT480、HT-1028C)、Prober(TSK系列) 者尤佳 3.具產品測試良率提升與問題分析改善相關經驗者尤佳
員工在職教育訓練社團補助生育補助產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 3天前更新展開
工作項目： 1. Camera firmware 負責同仁，專門處理 Tier 1 Customer firmware的需求 2. Camera firmware 底層開發，專門處理 Customer function 到 Git 的整合和標準化 3. Camera AI feature開發，專門處理Customer的AI應用 應徵條件： 1. 碩士以上，電機工程、電信工程、電控工程、電子工程、資訊工程、資訊科學、動力機械、自動控制、通訊工程相關科系畢業為主 2. 熟悉 C , C++ , Python , Git, Python 3. 熟悉 Scope , USB Analyzer , I2C Analyzer 4. 具3年以上下列相關經驗者佳： -熟悉 USB 協議和相關產品及USB Camera 相關 firmware 控制 -熟悉 firmware code compiler 環境及控管軟體 -了解 Camera ISP Pipeline 及 PC Camera相關 feature -具備基本 Hardware debug (GPIO / I2C etc..) 能力 相關經驗者為佳。
員工在職教育訓練社團補助生育補助產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 3天前更新展開
工作項目： 1. 負責處理器上AI Framework與Model Zoo的功能開發 2. 優化LLM模型並移植至處理器上 應徵條件： 1. 碩士以上，電機工程、電信工程、資訊工程、資訊科學、通訊工程相關科系畢業為主 2. 熟悉 C/C++/Python/Java, PyTorch/TensorFlow, Assembly/SIMD, Microsoft NNI 3. 具3年以上下列相關經驗者佳： a. 具備數位訊號處理、機器/電腦視覺、機器/深度學習、平行運算、生成式AI等相關領域的知識 b. 具備AI Cybersecurity相關的知識與開發經驗 相關經驗者為佳。
員工在職教育訓練社團補助生育補助產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 2年工作經驗 2天前更新展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=4988&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. In 2023, the company served 528 customers with 11,895 products for high performance computing, smartphones, IoT, automotive, and consumer electronics, and is the world’s largest provider of logic ICs with annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and its ESMC subsidiary plans to begin construction on a fab in Germany in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. This role is based in Organization Planning and Development Division (OPDD) in Human Resources. Responsibilities: 1. Support in designing and implementing corporate initiatives for organization effectiveness and talent bench strength to achieve business objectives. 2. Support and facilitate appropriate interventions to address organization and talent challenges: e.g., organization diagnosis, individual and team performance, talent development, leadership transition, team dynamics, etc. 3. Identify and integrate HR processes and practices in support of organizational and cultural transformation with balanced global and local perspective. 4. Work with the team for project design and solution deployment, including problem identification, data collection & analysis, change enablement plan, stakeholder engagement, and seamless implementation. 5. Conduct benchmark research and experiments with new models and practices to enrich OD Knowledge Management database.
- 月薪30500~47000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助工程師進行工程實驗測試 2.測試品切片 3.資料文書處理 ◆ 到職即「正職」，非派遣職。 ◆ 無經驗可培訓 ◆月薪區間：另計”依營運需要常態性加班費”及”月紅利獎金”。 ◆ 工作時間：做五休二，固定日班，月休9-10天，每日12小時(實際工作10小時) 【日班】08:30~20:35 (依單位需求安排班別，加班則依實際工作需求安排) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▶▶▶期間限定獎金◀◀◀ 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主 ◆ 另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、”年終獎金”、”分紅” ◆ 公司備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請)，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵 —為什麼要加入我們— ●優渥之員工分紅、年終獎金 ●任職期滿即享旅遊補助、三節禮卷、生日禮卷、結婚及生育喪葬等津貼 ●提供員工宿舍，外縣市員工免煩惱 ●附設員工餐廳，含自助餐、麵食、套餐及水果吧還有7-11 ●免費按摩服務
分紅入股員工生日禮金年終獎金禮品意外險 - 月薪39500~39500元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.無塵室生產機台操作(須著無塵衣) 2.四班二輪，做二休二，固定班別，工作兩天、休息兩天 3.工作時間：夜班19:20-07:20 (固定班別) 4.夜班平均月薪39500元 【薪資福利】 1. 久任獎金：20,000/年 2. 夜班服務獎金：30,000/年 3. 夜班新人簽約金：20,000元 4. 另有獎金、調薪、分紅制度 *各項獎金、薪資、津貼與福利事項依公司相關規定辦理 【條件】 高中職(含)以上畢業，無經驗限制，有完整教育訓練制度 【其他福利】 1. 餐費當餐補助 2. 免費交通車接送(嘉南高地區) 3. 外縣市新人免費住宿2個月(交通車未達之處) 4. 超過5000家特約商店優惠 5. 公司家庭日、部門活絡化、輕旅行、年終尾牙等活動
產假分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪45000~70000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.展機失敗調查 / 處置 2.Process與M/C alarm調查 / 診斷 / 處置 3.製程能力提升 Fan out (參數 / 機台 / Tooling)
三節獎金績效獎金員工及眷屬住院慰問金上下班交通車員工健身房 - 月薪35000~50000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 13天前更新展開
1.協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立 2.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 3.品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進 4.客戶不良品處理. 5.溝通協調及人員培訓 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 8.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 9.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 10.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 11.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 12.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 13.辦理品管教育訓練 14.公司指派之工作 15.主管交代辦理事項
產假產檢假意外險員工團保誤餐費 - 月薪36000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 維護現場施工之工程安全 2. 統合管理承攬廠商安全衛生業務 3. 各項工安文件處理、繳交 4. 配合業主施工現場巡視 5. 配合業主參與工安會議 6. 工安相關事務 7. 公司交代辦理事項
產假產檢假意外險員工團保誤餐費 - 月薪33000~40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.須熟悉勞基法等相關法令規章 2.管理新進/離職人員異動作業、處理加退勞(退)健保與團保作業 3.薪酬計算及扣繳稅務申報 4.協助主管製作各類表單及提供人事行政作業流程 5.協助會議、活動籌備、簡報等資料 6.總務庶務支援 7.協助處理會計業務 8.主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作項目： 1. 全廠區會議室管理、規劃設計與執行 2. 全廠區辦公室類機器設備規劃、管理與問題解決(影印機、事務機、碎紙機、檯燈等各項辦公室類機具設備) 3. 二/三廠外部區域園藝管理、規劃設計與推動 4. 公司新式樣獎座規畫設計與服務執行。 5. 園區相關定期請款作業(一/二廠土地租金、房屋稅、宿舍) 6. 外點辦公室定期請款作業(房屋稅) 7. 科管局土地租金、房屋稅請款 8. 全廠區一般事業廢棄物及生活垃圾管理與申報 9. 單位合約統籌及履約管理 10. 年度尾牙贊助金採購發放作業 11. 全廠區監工和防災應變輪值與協同 12. 其他主管交辦事項 應徵條件： 1. 具園區總務綜合性行政實務經驗3年(含)以上，且可獨立運作 2. 積極、細心、與人互動關係良好 3. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗者 4. 可配合假日值班者
員工在職教育訓練社團補助生育補助產假產檢假 -
