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南部工作機會南台灣工作｜全職+中高階

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  • 倉管(備品人員)
    鴻曙有限公司
     電力機械器材製造修配
    日薪1800元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 定期清點和盤點機械器材及零件庫存，確保數量與品質的準確性。 2. 負責零件的進出貨管理，包括接收、檢驗、分類及存放，確保流程順暢無誤。 3. 與生產部門協調物料供需，追求生產運作的持續穩定性，並積極參與庫存問題的解決和分析。 4. 處理機械設備及零件進出貨流程。 5. 規劃和管理倉儲空間，維護倉庫區域環境整潔，並遵守安全存儲及操作規範。 6. 管理貨品包標籤，確保所有物料與零件的標識正確。
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    員工生日禮金三節獎金激勵獎金意外險員工團保
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  • 電子技術員 (彈性上下班)
    錦輪電子工業有限公司
     通訊機械器材相關
    月薪30000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 會使用電烙鐵和焊錫操作，儀器設備組裝和測試。 2. 進出貨品的包裝與整理，物料進料檢驗及產品出貨檢驗 。 3. 物料的定期盤點與標示 。 4. 其他主管交辦的廠務事項。
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保伙食津貼
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  • 主美術(高雄市)
    博敦電子股份有限公司
     遊戲電玩
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市三民區 3年工作經驗 今天剛更新
    ◆ 參與美術風格的定義，並維護現有產品的美術風格。 ◆ 監修與整合產品內的所有美術項目。 ◆ 控管團隊的美術品質與成本，提出最佳化的美術工作流程。 ◆ 組建、培訓並管理美術團隊。 ◆ 進行跨部門及外包單位的協作與工作管理。
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    員工生日禮金三節獎金績效獎金意外險伙食津貼
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  • 招牌清潔開發專員(南區)
    樂清服務股份有限公司(Duskin)
     家事／清潔服務
    月薪36500~36965元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※ 統一超商關係企業※ 1.各項招牌清洗作業執行。 2.各項招牌清洗現場異常狀況處理回饋。 3.加盟店輔導及管理。 4.顧客維護及開發作業。 5.帳務協助。 6.營業協助。
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    年終獎金員工團保員工撫恤員工及眷屬住院慰問金員工及眷屬喪葬補助
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  • A個管員-台東耆福綜合式長照機構
    財團法人伊甸社會福利基金會
     社會福利機構
    月薪41000元 台東縣長濱鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.需求評估與計畫：到府訪視個案，依需求制訂「長照照顧計畫」。 2.資源整合與媒合：連結居家服務、日間照顧、專業服務(治療師、營養師等)及輔具資源。 3.品質監測與追蹤：定期訪視，評估服務執行狀況，並根據個案情況調整照顧計畫。 4.跨單位協調。 5.聯繫會議、長照品質追蹤與紀錄。
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    員工團保國內、外旅遊補助員工在職教育訓練員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
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  • 台南市 東區 崇善路 -洗腎接駁車司機-薪33,000元+全勤獎金2,000元-請撥📞0925-380187 許組長
    曼巴租賃有限公司
     運輸工具設備租賃／維修
    月薪34000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【工作地點】：台南市 東區 崇善路 【聯絡方式】：電洽細節 0928-122-106 詢問陳經理 【職缺名稱】：洗腎接駁車司機 1 位 【工作待遇】：月薪32,000元+全勤獎金2,000元+業績獎金 【工作內容】：無經驗可，需有愛心、耐心、責任心，會開〝手排車〝，會使用 Google map 或是 〝會認路〝 更佳 1.需早起!!! 需準時!!! 需早起+準時!!! 非常重要!!! 2.需要協助患者上下車以及上下病床 3.需具備服務熱誠 (若善於和長輩溝通更佳) 以上三點若無法配合請勿來電～謝謝！！！ 【工作時間】：(會依路線變動而調整) 週一~週六 早上05:30AM~早上07:30AM 早上10:00AM~下午13:00PM 下午15:30PM~下午17:30PM 【勞、健保】：有 【證照需求】：小客車職業駕照或以上 【電聯時間】：W1-W6 08:00~18:00，其餘時間可用簡訊自我介紹 意 者 請 直 撥 電 話 0928-122-106 詢問陳經理 !!!
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    全勤獎金年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金
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  • 大夜護理師
    順天心護理之家
     護理之家／安養中心／長照
    月薪48000~55000元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新
    準備好迎接挑戰，加入「順天心護理之家」團隊！ 我們是一所充滿愛與關懷的護理之家，專注於提供高品質的長者照護服務，並希望成為你展現專業能力的舞台。在快速老化的時代，我們以「積至誠、用大德」的企業精神助力每一位長者，帶來安心與溫暖。加入我們，就是加入讓生命更有尊嚴的旅程，讓你的每一份努力都有深遠影響！ 🌙 在這裡，你將： 1. 定期對長者進行健康觀察，監控生理狀況，陪伴他們度過每一個清晨與夜晚 2. 運用專業技能應對突發情況，提供急救與護理處理 3. 精準管理用藥程序，確保每一份配藥符合標準、安全可靠 4. 針對個別需求設計與執行護理計劃，提升生活品質 5. 積極執行感染控制工作，提供安全的照護環境 6. 協助並鼓勵長者復健康復，見證他們的每一步進步 💼 我們為你準備： - 有競爭力的薪酬待遇(面議) - 用愛築成的工作氛圍，讓團隊成為彼此的支柱 - 長期在護理與專業技能上的職涯發展與成長機會 - 彈性安排工作內容，重視你的生活與工作平衡 ⏳ 成為寧靜夜晚中的守護者！ 用你的專業與熱情，讓長者感到最溫暖的陪伴與支持，馬上加入我們，一起創造更光輝的每一天！
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  • 【康是美藥妝】1.5年直達藥師店長 (高雄)
    統一生活事業股份有限公司
     藥品╱化妝品╱清潔用品零售
    年薪868000~1066000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ##專案招募## 藥師職涯加速器 1.5年挑戰藥師店長！系統化培訓×全方位跨域成長 在這裡，藥師不只是專業醫藥服務者，更是守護社區健康的「核心經營者」。 我們提供紮實的培訓體系，培養專業藥師蛻變為具備商務思維的領導人才！ •效率晉升：1.5 年紮實養成計畫，助你快速接軌店長職，掌握店鋪營運。 •跨領域人才：參與商圈經營、店務管理、人才招募、陳列美學等，培養「跨域解決能力」。 【多元透明的發展路徑】 我們尊重每位藥師的志向，提供多元職涯發展，職涯不再只有一種想像： •管理領袖：副店長➔ 店長 ➔ 組長 ➔ 經理 •專業職人：資深藥師 ➔ 主任藥師 •多元發展：採購專員、企劃專員、藥師督導等 【紮實培訓體系】 •新進訓練：扎實9個月系統化課程，快速熟悉環境。 •在職訓練與外訓課程： 持續更新藥學知識與技能培養。 •學分無憂：每年安排 20小時 繼續教育學分，上班即進修。 【薪資福利】 •面議優薪：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計，每年調薪。 •多元獎金：各種營運獎金、職等晉升津貼、銷售獎金、藥師介紹獎金、三節獎金、生日禮金、旅遊金。 •「員工信託基金」，公司與你共同未來，建立長期保障。 •補助在職期間入會費及年費。 •彈性平衡： 符合法定工時，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休 8-13日。 我們在找這樣的你！ 1.具備藥師執照。 2.對「管理職」與「經營管理」有濃厚興趣與抱負者。 歡迎與我們一起扎根成長，共創社區健康新地標！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師
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    員工購物優惠激勵獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
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  • 【康是美藥妝】1.5年直達藥師店長 (台南)
    統一生活事業股份有限公司
     藥品╱化妝品╱清潔用品零售
    年薪868000~1066000元 台南市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ##專案招募## 藥師職涯加速器 1.5年挑戰藥師店長！系統化培訓×全方位跨域成長 在這裡，藥師不只是專業醫藥服務者，更是守護社區健康的「核心經營者」。 我們提供紮實的培訓體系，培養專業藥師蛻變為具備商務思維的領導人才！ •效率晉升：1.5 年紮實養成計畫，助你快速接軌店長職，掌握店鋪營運。 •跨領域人才：參與商圈經營、店務管理、人才招募、陳列美學等，培養「跨域解決能力」。 【多元透明的發展路徑】 我們尊重每位藥師的志向，提供多元職涯發展，職涯不再只有一種想像： •管理領袖：副店長➔ 店長 ➔ 組長 ➔ 經理 •專業職人：資深藥師 ➔ 主任藥師 •多元發展：採購專員、企劃專員、藥師督導等 【紮實培訓體系】 •新進訓練：扎實9個月系統化課程，快速熟悉環境。 •在職訓練與外訓課程： 持續更新藥學知識與技能培養。 •學分無憂：每年安排 20小時 繼續教育學分，上班即進修。 【薪資福利】 •面議優薪：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計，每年調薪。 •多元獎金：各種營運獎金、職等晉升津貼、銷售獎金、藥師介紹獎金、三節獎金、生日禮金、旅遊金。 •「員工信託基金」，公司與你共同未來，建立長期保障。 •補助在職期間入會費及年費。 •彈性平衡： 符合法定工時，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休 8-13日。 我們在找這樣的你！ 1.具備藥師執照。 2.對「管理職」與「經營管理」有濃厚興趣與抱負者。 歡迎與我們一起扎根成長，共創社區健康新地標！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師
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    員工購物優惠激勵獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
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  • PT計時人員
    洺夏和野鍋物
     餐廳╱餐館
    時薪196~220元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ★★新品牌：洺夏和野招募夥伴★★ 工作內容 1. 負責食材準備、切割、擺盤，確保烹飪過程符合標準。 2. 監控廚房設備運作，維持廚具及設備清潔與安全。 3. 遵守食品安全和衛生規範，保持工作區域整潔有序。 4. 協助食材庫存管理，確保新鮮度及適時補充訂購。 5. 食材成本及控制避免浪費，提高廚房運作效率。
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    三節獎金尾牙
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  • 晚班內場服務員
    洺夏和野鍋物
     餐廳╱餐館
    月薪36000~36000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ★★新品牌：洺夏和野招募夥伴及儲備幹部★★ 1. 負責食材準備、切割、擺盤，確保烹飪過程符合標準。 2. 監控廚房設備運作，維持廚具及設備清潔與安全。 3. 遵守食品安全和衛生規範，保持工作區域整潔有序。 4. 協助食材庫存管理，確保新鮮度及適時補充訂購。 5. 食材成本及控制避免浪費，提高廚房運作效率。 升遷獎金依照考核增加 本身會切肉機台薪資會優先提升 ★★★★【福利制度】★★★★ 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.提供完善教育訓練。 4.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 5.春酒or尾牙。 6.不定期員工國內外旅遊 7.不定期舉辦員工聚餐 8.升遷機會：每年舉辦考核升遷機制，只要準備好了，歡迎挑戰加薪。
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    三節獎金尾牙
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  • 早班內場服務員
    洺夏和野鍋物
     餐廳╱餐館
    月薪35000~35000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ★★新品牌：洺夏和野招募夥伴及儲備幹部★★ 1. 負責食材準備、切割、擺盤，確保烹飪過程符合標準。 2. 監控廚房設備運作，維持廚具及設備清潔與安全。 3. 遵守食品安全和衛生規範，保持工作區域整潔有序。 4. 協助食材庫存管理，確保新鮮度及適時補充訂購。 5. 食材成本及控制避免浪費，提高廚房運作效率。 升遷獎金依照考核增加 本身會切肉機台薪資會優先提升 ★★★★【福利制度】★★★★ 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.提供完善教育訓練。 4.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 5.春酒or尾牙。 6.不定期員工國內外旅遊 7.不定期舉辦員工聚餐 8.升遷機會：每年舉辦考核升遷機制，只要準備好了，歡迎挑戰加薪。
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    三節獎金尾牙
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  • 早班外場服務員
    洺夏和野鍋物
     餐廳╱餐館
    月薪35000~35000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ★★新品牌：洺夏和野招募夥伴★★ ★★★★【工作內容】★★★★ 1. 送單 送餐及聯繫內外場之工作。 2. 協助客人帶位點餐介紹菜單等。 3. 用餐區桌面整潔與自助吧設備維護整潔。 4. 負責櫃檯結帳、收銀。 5. 門市形象維護清潔、餐具清潔、環境清潔以及遊戲區環境維護等。 6. 現場顧客服務。 7. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 8.須配合加班、調班。 ★★★★【福利制度】★★★★ 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.提供完善教育訓練。 4.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 5.春酒or尾牙。 6.不定期員工國內外旅遊 7.不定期舉辦員工聚餐 8.升遷機會：每年舉辦考核升遷機制，只要準備好了，歡迎挑戰加薪。 請直接來電洽詢
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    三節獎金尾牙
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  • 晚班外場服務員
    洺夏和野鍋物
     餐廳╱餐館
    月薪36000~36000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ★★新品牌：洺夏和野招募夥伴★★ ★★★★【工作內容】★★★★ 1. 送單 送餐及聯繫內外場之工作。 2. 協助客人帶位點餐介紹菜單等。 3. 用餐區桌面整潔與自助吧設備維護整潔。 4. 負責櫃檯結帳、收銀。 5. 門市形象維護清潔、餐具清潔、環境清潔以及遊戲區環境維護等。 6. 現場顧客服務。 7. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 8.須配合加班、調班。 ★★★★【福利制度】★★★★ 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.提供完善教育訓練。 4.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 5.春酒or尾牙。 6.不定期員工國內外旅遊 7.不定期舉辦員工聚餐 8.升遷機會：每年舉辦考核升遷機制，只要準備好了，歡迎挑戰加薪。 請直接來電洽詢
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