• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 10年工作經驗 4天前更新
    1.建立供應商的開發、維護、追蹤及評鑑系統,合理控制採購及運輸成本。 2.階段性評析市場原物料或設備供應資訊。 3.管理生管、物管、採購、關務、倉庫單位,達成各項管理指標。 4.物料調度安排,定期審查安全庫存合宜性及補充量,呆滯處理,規劃倉儲作業。 5. 精進資訊化作業管理,提供數據報表給上層主管。 6.優化部內各項流程或制度,能制定年度計劃與執行。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 2年工作經驗 11天前更新
    1.Research, Develop, and Optimize Generative AI Algorithms and Models • Lead the design, implementation, and optimization of state-of-the-art Generative AI (GAI) models (e.g., LLMs, diffusion models, GANs) for real-world applications. • Evaluate and fine-tune pre-trained models to meet business requirements, ensuring high performance, scalability, and reliability. 2.Develop and Lead AI Tools, Platforms, and Automation Solutions • Architect and build AI-powered tools and platforms to automate complex software development processes, enhancing the company’s engineering productivity and efficiency. • Collaborate with cross-functional teams to integrate GAI solutions into existing products and workflows. 3. Stay Current with AI Trends and Drive Innovation • Continuously monitor the latest advancements in Generative AI, machine learning, and related technologies. • Proactively propose and implement improvements to existing AI systems, workflows, and development pipelines.
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 6年工作經驗 11天前更新
    1. 負責Smart TV顯示技術(含SoC、Panel、RGB mini-LED 背光等)產品規劃、行銷策略制定與推動,協助公司產品在市場中建立差異化優勢。 2. 深入了解電視SoC架構與設計原理,能將技術優勢轉化為市場溝通語言,協助業務團隊與客戶溝通產品價值。 3. 與客戶、合作夥伴及生態系統供應商密切合作,掌握產業趨勢,挖掘新市場機會並擴展總體可服務市場(TAM)。 4. 主導跨部門團隊協作,推動新產品上市(Go-to-Market),並持續優化產品規格與行銷策略。 5. 負責產品簡報、技術推廣及市場教育,能將複雜技術內容化繁為簡,提升客戶及市場認知。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣 6年工作經驗 4天前更新
    1.對內管理、對外行銷與接待客戶。 2個性外向、抗壓性高,親和力佳,善與他人互動。 3.傾聽部屬及客戶需求。 4.規劃業務方向,帶動業績成長。 5.曾任金融機構主管3年以上尤佳。 6.金融儲備幹部經錄取後,應同意若業績未達最低標準,薪資及聘用等級將可機動調整。
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    自強活動伙食津貼全勤獎金年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 美國德克薩斯州 工作經歷不拘 4天前更新
    1.依生產計畫對各製程進行巡檢,確保作業依SOP、作業標準及品質規範執行 2.依檢驗標準執行首件檢驗,確認產品符合規範後方可批量生產 3.發現製程異常時即時通知相關單位(生產、工程、QA),協助分析原因並追蹤改善結果 4.定期稽核現場5S、標準化作業與防呆措施執行情況 5.與生產、工程、QA、物控等單位協調品質問題,確保問題即時解決與資訊透明
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. Build and release formal BIOS images to customers and the validation team. 2. Provide trial EC images for other functional teams. 3. Debug and analyze reported project issues; document findings and fixes. 4. Support pilot runs and production-line bring-up; arrange travel as needed. 5. Execute and verify the EC report card 1. 建置並發布正式 BIOS images 給客戶及驗證團隊。 2. 提供試用 EC images給其他功能團隊。 3. 除錯並分析回報的專案問題;記錄發現與修復內容。 4. 支援試產及產線導入;視需要安排出差。 5. 執行並驗證 EC report card。 ※依學經歷、工作年資敘薪
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 2年工作經驗 6天前更新
    1.會員互動經營:負責線上/線下會員關係維護,設計會員分級與回饋機制,規劃節慶與生日關懷活動。 2.社群經營:管理品牌粉絲專頁、社群平台內容與互動,提升粉絲活躍度與品牌黏著度。 3.會員資料分析與調查:蒐集會員行為與回饋,分析會員結構與回購率,提出精準行銷策略。 4.會員行銷/促銷推廣:策劃會員專屬活動、回購獎勵與推薦機制,協同行銷、設計、業務團隊執行。 5.客訴與顧客服務: a.受理並追蹤會員意見與客訴案件,提供即時回覆與妥善處理方案。 b.定期彙整會員問題與回饋,提出改善建議,提升顧客滿意度。 c.建立顧客溝通SOP,確保服務品質與品牌形象一致。 6.活動支援:協助線下活動(展售會、快閃店、體驗會等)會員導流與招募。
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助三節獎金禮品生日假
  • 月薪40000~50000元 高雄市小港區 3年工作經驗 5天前更新
    高雄廠目前正處於籌建階段,預計於 2025 年 Q3 完成並逐步啟用; 初期將以建置、規劃與準備工作為主,並非立即投入生產作業。 本職缺為新廠核心人力的前期招募,加入團隊後,您將有機會參與從無到有的建廠歷程, 這是一份充滿挑戰也極具發展性的機會,適合具備主動性、能與團隊協作並願意參與開創階段的您。 1. 負責公司管理課業務推展與行政制度規劃執行。 2. 統籌辦公室日常運作(文書、設備、環境、安全衛生等)。 3. 管理公司資產、事務性採購、保險、租賃與維修事宜。 4. 擬定並執行管理課預算,定期追蹤成本及支出控管。 5. 協助法規遵循(勞安、消防、環保等),確保公司運作合規。 6. 規劃與執行內外部行政專案(如搬遷、活動、ISO 稽核等)。 7. 領導並培育部門同仁,建立高效行政團隊。 8. 主管交辦之其他相關事項。
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    產假年節獎金員工生日禮金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 8年工作經驗 11天前更新
    - A strong background in TV display, backlight technology is a plus, with at least 5 years of relevant experience. - An expert of TV SOC and RGB mini-LED backlight design. - Collaborating with customers, eco-system suppliers, and staying updated with industry trends for new TAM creation/expansion.
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. NB主機板之電路設計、掌控線路及layout 2. 訊號量測及異常分析、排除 3. 線路圖檢查與問題修正 4. 協助工廠提升產品良率 ※依學經歷、工作年資敘薪
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 11天前更新
    1. Wired or wireless communication system transceiver architecture or algorithm design. 2. RF/Analog front end & baseband system spec definition 3. Channel and impairment modeling 4. Baseband algorithm development 5. System performance verification
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 10年工作經驗 4天前更新
    1. Communicate with cross function team and Customer. 2. Lead engineer working closely with cross functional teams to meet project deliverable. 3. Lead engineer on development found issues analysis and solving. 4. RFI/RFQ overall assessment for schematic/layout design, NUDD, cost (BOM, NRE , headcount , proto and overall schedule) ※依學經歷、工作年資敘薪
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  • 月薪40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 2天前更新
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    全勤獎金績效獎金員工團保免費供餐員工停車位或停車補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 6年工作經驗 11天前更新
    1. 高頻寬記憶體(HBM)評估及導入 2. HBM & HBM-COWOS 品質/功能性驗證管理 3. HBM 供應商品質及可靠度管理 (持續性改善, 品質異常事件處理, 變更管理, 例行性稽核, 評比等)
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  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會