• 月薪64711元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※工作內容: metabolism, stem cells (iPSC), reprogramming, nanomedicine 從事腸道菌及代謝研究、幹細胞iPSC, 再生醫學、奈米醫學等相關實驗研究。 ◎實驗室網頁:https://www.ibms.sinica.edu.tw/ching-ho-hsieh/ ※應徵資格: 生物學系/生化科技/化學化工/病理藥理/物理學系/醫學科系/醫事檢驗/ 獸醫及畜牧科系 等相關科系博士畢業。英文中等。 (腸道菌研究、再生醫學或幹細胞專長) 1. 生物/生醫相關領域畢業之博士 (腸道菌研究、再生醫學或幹細胞專長) 2. 需熟悉細胞培養技術與分生實驗 3. 具團隊精神,有耐心、細心負責 4. 能獨立進行實驗及研究 5. 願意學習並對科學有熱誠者為佳 RA or PhD or an equivalent degree in an area of microbiota, stem cells, regenerative medicine, reprogramming is preferred. Applicants must have: -prior experience with microbiota, molecular biology, regenerative medicine and stem cell research. -creative thinking skills and a predisposition for problem solving -independent research skill -ability to work collaboratively with team members ※工作待遇: 依中研院薪資標準-博士以NT$64,711元起薪。 ※應徵文件: CV & 成績單 ※應徵注意事項: 請以e-mail 傳送應徵文件、錄取後要能至少工作2年以上!!
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    安胎假家庭照顧假產假產檢假員工健身房
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 2年工作經驗 2天前更新
    1.信貸產品訂價、產品設計及經營規劃 2.產品業績量與財務損益的目標管理 3.產品申貸數位化流程的規劃與管理 ※請至中國信託招募官網投遞職缺: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR9071
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    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 月薪62000~62000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前更新
    ★★客群為餐廳業者,非菜市場★★ 配送蔬果
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    年終獎金全勤獎金產假需穿著員工制服春酒
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    《工作內容》 負責無人機通訊模組嵌入式系統設計及開發、FPGA與MCU周邊驅動開發和測試、進行硬體和軟體的整合、系統排程和控制調整,打造自主無人機遠距圖傳通訊硬體模組,應用於救災、國防與巡檢等關鍵群飛任務。 《職務亮點》 1.通訊技術於無人機實際飛行測試,跨 PHY/MAC/系統層與 RF、FPGA、韌體與通訊演算法團隊深度合作。 2.研發成果應用於救災、巡檢等無人機群飛任務,並實際與戶外進行OTA測試。
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    良好升遷制度產檢假安胎假家庭照顧假產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    《工作內容》 1. 負責基於SoNIC的網路作業系統開發。 2. 負責SDN控制器開發用於管理分散式全光網路。 3. 負責各式資源管理優化編排管理系統研發。 4. 負責network fabric memory management研發。 《職務亮點》 1. 參與最先進全光化網路通訊設計與實作。 2. 參與資料中心資源編排優化的設計與實作。 3. 充分了解資料中心結構與各元件功能
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    良好升遷制度產檢假安胎假家庭照顧假產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    《工作內容》 1. 前沿模型演算法開發:聚焦 LLM 與 VLM 在產業場景的落地,精進自動標註、CPT、SFT/LoRA 微調以及模型壓縮(蒸餾/量化)技術。 2. 評測體系與服務部署:建立客製化領域基準評測(Benchmark),評估模型邊界,並落實地端高效能推論服務建置與版本生命週期管理。 3. 知識共創與技術深耕:參與團隊 Study Group 進行技術前瞻研討,推動研發團隊能量提升。 《職務亮點》 真實產業實戰:直面工業場域實地驗收,告別純實驗室 POC,打造真正進入實際場域運行的核心模型。
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    良好升遷制度產檢假安胎假家庭照顧假產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    職位概述 本職位負責中段運輸(Middle Mile / Linehaul)之規劃與優化,透過數據分析與需求預測,轉換為可執行的運輸與運力配置計畫,提升整體配送網路效率並降低營運成本。 此角色需與跨部門緊密合作,確保運輸規劃精準、執行穩定,並持續推動流程與效能優化。 工作內容 * 負責中段運輸規劃(Linehaul)之執行與協調,確保符合營運與作業需求 依據預測需求(Forecast),制定運輸路線與運力配置計畫 * 分析運輸路線(Route / Lane)、產能、運輸效率與成本數據,提出優化建議 * 辨識運輸規劃中的風險、限制條件與取捨(Trade-offs),提升整體效益 * 支援不同情境規劃(Scenario Planning),包含高峰期、需求波動及網路調整 * 建立並優化報表、分析工具與Dashboard,提升決策效率與預測準確度 與營運、物流及相關團隊密切合作,確保運輸計畫順利落地 基本條件 - 5年以上運輸規劃、運力規劃、或營運規劃相關經驗 - 具備數據分析與建立規劃模型的實務經驗 - 具備良好邏輯與數據導向思維,能獨立進行問題分析與解決 - 細心且具備多工處理能力,能同時管理多項規劃任務 - 熟悉 Excel(進階功能)或 Google Sheets - 具備 SQL、Python 或資料視覺化工具(如 Tableau)使用經驗 加分條件 - 工業工程、物流、供應鏈管理、商管相關科系背景 - 具備中段運輸(Middle Mile)或幹線運輸(Linehaul)經驗 - 曾參與高運量、時效要求高的營運環境(如電商、物流) - 具備基本英文溝通能力
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    生日假員工團保勞保健保陪產檢及陪產假
  • 月薪43000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 7天前更新
    我們是東京都,專注於保全、社區大樓管理維護及環境服務,提供全省社區、公寓大廈與商辦等場所專業的物業管理及機電維護服務。 工作內容: 1. 負責社區公共區域之機電設備日常巡檢、操作及維護,確保設備正常運作。 2. 執行電力、給排水、消防、空調、電梯及發電機等設備之例行檢查,並記錄設備運轉狀況。 3. 處理社區機電設備異常與故障,進行初步判斷、排除及報修,必要時協助外包廠商進場維修。 4. 填寫設備巡檢、維修保養及異常處理紀錄,並將重大設備問題回報主管或管理單位。 歡迎具備機電設備維護經驗、責任感及問題處理能力的人才加入東京都,與我們共同提供專業、穩定且安全的社區管理維護服務。期待您的履歷投遞。
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    勞保健保
  • 月薪90000~100000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 依配送路線駕駛職業大貨車,將常溫、冷藏或冷凍商品由物流中心配送至指定便利商店門市 2. 依出貨單、配送箱數及門市訂單核對商品,執行貨物裝車、堆疊、固定與車內溫度確認 3. 依門市收貨流程完成商品卸貨、交付、數量點收及配送簽收,將簽收單據或電子簽收資料回傳物流中心 4. 執行便利商店退貨、空籃、周轉箱及異常商品回收,並依退貨單據核對品項、數量與門市資料 5. 每日執行車輛出車前檢查,確認煞車、輪胎、燈具、油水、車廂及冷藏冷凍設備運作狀況,並填寫車輛檢查紀錄 6. 處理配送途中及門市收貨時發生的短少、破損、溫度異常、交通延誤等狀況,依公司流程回報並完成異常紀錄
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    員工聚餐尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 2年工作經驗 3天前更新
    1. 電子電路設計: 負責產品的電路圖(Schematic) 設計。 2. 建立零件清單(BOM): 負責電子材料件替代、承認與ISO文件建立與後續維護。 3. 功能驗證與問題分析: 執行硬體線路功能測試,針對異常電路進行測量與分析並找出根本原因。 4. 跨部門生產支援: 協助工廠在試產或量產過程中遇到的問題排除,確保順利生產。 5. 客戶退回故障品分析(RMA): 分析客戶退回的產品進行故障分析, 擬定具體的解決方案。 具備 2 年以上電子產品開發經驗者尤佳 ** 核心技能: 了解TFT LCD 顯示驅動線路原理 , 熟悉 DC to DC升降壓電子電路設計 。 ** 專業特質: 熟悉主動,被動電子元件電氣特性, 具備電子電路故障分析能力。
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    良好升遷制度年節獎金激勵獎金績效獎金書報室
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 3天前更新
    1.辦理住民入住諮詢及個案相關服務協助。 2.提供住民及家屬關懷、諮詢與溝通協調。 3.協助住民團體、休閒及社區參與活動。 4.連結社會福利、社區及相關服務資源。 5.協助志工相關服務協助。 6.社工紀錄、行政報表及評鑑相關業務。 7.參與跨專業團隊合作及主管交辦事項。
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    年終獎金三節獎金意外險員工團保國內旅遊
  • 月薪42000元 新北市中和區 6年工作經驗 7天前更新
    1. 審核建材相關商品進貨發票、銷貨發票、費用憑證與收付款單據,確認品項、數量、單價、稅額及合約資料一致 2. 辦理應付帳款與應收帳款作業,登錄供應商進貨款、客戶銷貨款、訂金、尾款及折讓資料,追蹤帳款到期日與收付款狀況 3. 製作傳票、記錄日記帳及分類帳,依會計科目整理進貨、銷貨、運費、倉儲費、退貨及折讓等交易資料 4. 核對銀行存款、零用金、支票及匯款紀錄,編製銀行對帳單與現金收支報表,處理帳務差異及未兌現款項 5. 協助每月結帳及財務報表編製,整理存貨、銷貨成本、應收帳款、應付帳款及固定資產等會計資料 6. 辦理營業稅申報及各類扣繳資料整理,彙整發票、進銷項憑證與帳簿資料,配合會計師查帳及稅務申報作業
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    年終獎金績效獎金意外險勞保健保
  • 月薪45000元 台北市大同區 2年工作經驗 2天前更新
    臺北市立聯合醫院院本部失智症中心招募約用個案管理師 一、單位:失智症中心 二、職稱:約用個案管理師 三、名額:正取2名,備取2名(候補期間至多3個月) 四、資格條件及應徵方式: (一)本職務係本院自行遴用之人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇:月薪約4.5萬元以上,另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利:勞健保、文康活動、生日禮券。 (四)報名條件: 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2.學歷:副學士以上,科系不拘。 【如為本年度應屆畢業生或研究所應屆畢業生,應繳證件請詳閱「備註欄」】 3.經歷:具2年以上相關工作經驗,經本院認定者(需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件,應繳證件請詳閱「備註欄」)。 4.證書(照):具中華民國護理師、職能治療師、物理治療師、營養師、藥師、諮商心理師或臨床心理師證書(請檢附證書正反面影本)。醫事人員需符合各類醫事人員相關醫事法規之執業登記規定。【應繳證件請詳閱「備註欄」。】 5.其它要求:無。 6.本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五)報名日期:自115年9月1日至115年9月14日止,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間,逾時不予受理。 (六)報名網址:請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)徵才公告完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名)。 (七)報名方式: 1.採線上報名及繳交報名表件(含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料,請詳閱備註欄應繳證件說明)方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股游小姐收」,始完成報名程序,信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件,網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期: 預計將於報名截止後兩週內,於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)初審公告查詢,不另行通知,請務必主動查詢,不得以未接獲通知等理由要求補救措施。〝 (九)甄試方式:專案報告70%、面試30%。 【專案報告題目】:試說明失智症全人照護概念下,個管師的角色及功能。 (甄試當日請攜帶專案報告簡報電子檔,並以口頭簡報方式進行,進行時間每人6分鐘為限) (十)甄試時間及地點:於初審合格名單公告載明。 五、工作項目: (一)跨院區失智症相關計畫資料收集彙整。 (二)規劃跨院區業務整合暨數據分析。 (三)進行失智症跨域融合服務,並與合作單位溝通協調。 (四)辦理失智症宣導及健康識能相關活動。 (五)協助辦理失智症跨職類團隊會議。 (六)失智友善社區網站資料維護及管理。 (七)規劃並辦理社會處方箋相關方案並轉介個案參與。 (八)整合失智症相關福利資源,提供失智症家庭支援。 (九)失智相關行政業務。 (十)其他臨時交辦事項。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院院本部鄭州辦公室(臺北市大同區鄭州路145號)※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式:失智症中心梁組長:聯絡電話02-25553000轉2591;人事室游小姐:聯絡電話02-25553000轉2317,傳真電話02-23028407,請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件:(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 (https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者,需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生,請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生,尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本;倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生,於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查,錄取報到時需檢附畢業證書正本,否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者,請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本,否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件:採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」,記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料,足資證明報名條件規定之年資及工作內容,不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料,如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項: (一)報名所繳資料恕不退件,如需返還書面應徵資料,請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到,倘逾期未完成報到程序者,視為自願放棄錄取資格,不再進用,由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index)瀏覽。】
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    員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    《工作內容》 1. 研究生成式AI及大型語言模型的應用,為企業文本處理提供技術。 2. 設計及開發生成式AI及大型語言模型,以應對自然語言處理相關應用的挑戰。 3. 持續跟進國內外生成式AI及大型語言模型的技術發展趨勢,提高團隊的技術創新能力及應用能力。 《職務亮點》 1. 參與AI×GAI核心技術研發。 2. 研發成果可應用於金融、製造、零售等產業,協助企業提升文本處理與知識應用效率。 3. 參與企業實際場域導入,從需求分析、模型開發到系統驗證,完整掌握 AI 落地流程。
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    良好升遷制度產檢假安胎假家庭照顧假產假
  • 隨薪所欲