• 月薪110000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容 華泰大飯店集團正在尋找一位具管理經驗、制度思維及商業敏感度的人力資源主管,負責集團整體人力資源策略、制度建置、人才管理及人資團隊領導。此職務不僅負責人事行政與勞動法令遵循,更需深入理解公司營運,與高階主管及各事業體主管合作,協助公司建立有效的人才、績效及組織管理機制。 主要工作內容包括: 1. 規劃並推動集團整體人力資源策略及年度人力計畫。 2. 負責組織設計、人力配置、職務分工及組織調整。 3. 帶領人資團隊,建立明確分工、管理標準及工作目標。 4. 主導中高階主管及關鍵職務招募與人才甄選。 5. 建立並優化績效管理、人才盤點、接班人及人才發展制度。 6. 管理集團職等、薪資級距、薪酬及獎酬制度。 7. 提供主管在人員管理、績效、人才及組織議題上的專業建議。 8. 負責員工關係、勞資爭議、申訴及職場不法侵害等案件處理。 9. 確保各項人事制度符合台灣勞動相關法令。 10. 優化人資管理辦法、流程、核決權限及相關制度。 11. 推動 HR 流程數位化及人力數據分析,建立管理報表及重要人資指標。 12. 擔任各事業體及部門主管之 HR Business Partner,協助解決實際營運及人員管理問題。
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    產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪29500元 雲林縣斗六市 無工作經驗 今天剛更新
    1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室,補充衛浴用品 4.房間的消毒 5.協助其他區域的清潔作業 6.當班職務 7.主管交辦事項
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    就業保險禮品績效獎金員工團保需穿著員工制服
  • 月薪29500~32000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理客人訂房並記錄 2.辦理客人入住及結帳 3.回覆客人有關旅館、觀光等旅遊資訊 4.當班職務,簡易清掃工作 5.主管交辦事項 6.每月固定代8-10天大夜班 7.服務業無法固定假日休假,請能配合排班者再應徵
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    就業保險禮品績效獎金員工團保需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 4年工作經驗 今天剛更新
    • 制定並執行酒店整體數位行銷策略,提升品牌知名度、顧客互動及業績轉換。 • 負責官方社群平台(Facebook、Instagram、LINE)之內容規劃、日常營運及成效分析,打造具影響力的品牌內容。 • 與集團總部及外部代理商密切配合,規劃並執行數位行銷活動,涵蓋 SEO、Meta Search、Meta Ads、Google PPC、多媒體廣告等渠道,持續追蹤成效並提出優化建議。 • 規劃、管理及控管年度數位行銷預算,確保投資效益最大化。 • 統籌品牌影音內容之企劃與製作,包括拍攝執行、創意發想及內容優化。 • 規劃並執行 KOL/Influencer 合作專案,提升品牌聲量與市場曝光。 • 負責 EDM 行銷活動規劃、執行及成效分析,提升會員互動與轉換率。 • 管理與維護酒店官方網站及線上商店,確保內容即時更新、使用者體驗優化及商業目標達成。 • 定期分析網站流量、數位行銷數據及市場趨勢,提供可執行之洞察與改善方案。 • 跨部門協作,支持客房、餐飲、水療及各項營收部門之行銷推廣需求,推動整體業績成長。
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    國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪40000元 屏東縣恆春鎮 1年工作經驗 今天剛更新
    1.團體業務開發 開發公司旅遊、員工旅遊、獎勵旅遊、家庭日等企業團體。 開發學校、社團、協會、政府機關及各類活動團體。 依團體需求規劃住宿、餐飲及相關配套方案。 主動追蹤詢價案件,提高報價轉單率。 2. 旅行社與同業合作 開發並維護國內旅行社、遊覽車業者及旅遊相關合作夥伴。 建立旅行社合約價、團體價與年度合作方案。 定期拜訪重點旅行社,了解墾丁團體市場需求。 開發新的旅行社及海外團體客源。 3. 企業客戶開發 主動拜訪高雄、屏東及南部企業。 推廣企業特約住宿、員工旅遊、教育訓練及包館需求。 建立企業客戶資料庫並持續追蹤。 提升既有企業客戶回購率。 4. 淡季與平日住房開發 針對亞曼達淡季及平日空房,規劃適合業務通路銷售的專案 5. 報價與商務談判 根據入住日期、房況、房型、團體規模及市場狀況制定報價。在公司授權範圍內進行價格及合作條件談判。重要案件或特殊價格需向主管提出分析及建議後核准。避免單純以低價取得訂單,兼顧住房率與平均房價。 6. 異業合作開發 主動尋找與亞曼達品牌及客群適合的合作對象。 7. 客戶關係管理 定期維護重要客戶及旅行社。 建立客戶分級及回訪制度。 記錄客戶歷史訂單、偏好、價格及合作狀況。 在客戶入住後追蹤滿意度與下一次合作機會。 8. 內部訂單交接 成交後需完整將團體需求交接至:客務、訂房、餐飲、房務、財務、工程。確保入住日期、房型、房數、餐飲、付款方式、特殊需求等資訊正確,不因業務交接不完整造成現場問題。 9. 市場情報蒐集 定期掌握:墾丁主要競爭飯店團體價格、旅行社市場動態、企業旅遊需求、市場淡旺季變化、團體客戶價格敏感度、新興旅遊客群、每月向管理層提出市場觀察及業務建議。
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    員工及眷屬喪葬補助員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳全勤獎金
  • 月薪36000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    •Ensures all colleagues maintain a high standard of personal hygiene and grooming at all times. •Ensures colleagues wear designated uniforms which are well pressed and in a good state of repair and that name badges are worn at all times. •Maintains a good knowledge of all hotel facilities and is able to answer guest questions in a quick, polite and helpful manner. •Handles guest complaints or problems promptly, ensuring that any resolved/unresolved incidents are reported to the manager in a timely manner •Ensures statutory rules and regulations are adhered to e.g. Health & Safety at Work, Weights and Measures, licensing laws etc. •Demonstrates security conscious behaviours in respect of guests, colleagues and hotel property / welfare and reports suspicious circumstances to the Manager •Attends meetings and training sessions that may be beneficial personally or to the restaurant operation •Train, evaluate and schedule all IRD colleagues in accordance with the standards of the company policies and guidelines. •Develop and implement system for checking maintenance of tabletop supplies through staff side work duties. •To supervise the maintenance and cleanliness of the IRD at all time •Identify areas for improvement in service and food & beverage quality by reviewing various service quality audit reports, guest comment cards and guest incident reports, and formulate action plans. •To encourage proactive, efficient and effective inter-departmental communication in order to promote a climate of teamwork and enthusiasm. •To schedule all colleagues to maintain the service standards of Mandarin Oriental while operating within budgeted labor cost guidelines. •Ensure accuracy of all menus: current, correct, spelled correctly, clean and presentable.
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    國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪36000~38000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    • 協助將每日餐飲成本資料更新並輸入系統。 • 協助編製每月成本控制報表,包括基本差異分析與追蹤。 • 維護系統中的標準食譜及價格資料。 • 協助依管理層需求準備其他臨時性報表。 • 參與餐飲部、酒吧及倉庫每月及定期庫存盤點作業。 • 核對盤點結果與系統庫存餘額,並報告差異情況。 • 監控庫存異動,並將異常差異通報成本控制主任、或成本稽核員。 • 辨識滯銷或呆滯庫存品項,供後續檢討與處理。 • 核對收貨內容是否符合採購訂單及規格要求(數量、品質及價格)。 • 確保所有相關文件妥善歸檔,並可供稽核查閱。 • 協助執行採購、收貨、儲存及發料流程的基本稽核與檢查。 • 協助監控浪費、損耗及潛在盜損情況,並於發現問題時即時向上呈報。 • 協助蒐集成本控制相關數據,如份量抽查、肉品測試及市場調查等(實際執行由資深人員主導)。 • 輸入及維護庫存與成本控制系統中的資料(例如:Materials Control 系統),確保資料正確無誤。 • 確保所有文件紀錄完整且符合稽核及法規遵循要求。 • 維持所有成本控制文件之有序歸檔與管理。 • 協助成本控制主任及成本稽核員準備報表及彙整資料。 • 遵循既定的成本控制政策與作業程序。 • 配合內部及外部稽核工作,準備所需文件資料。 • 與倉管人員、收貨人員及餐飲團隊協調處理庫存相關事宜。 • 發現異常差異或營運問題時,應即時向資深團隊成員回報。 • 透過準確且即時的支援,協助提升全體同仁的成本意識。 • 您的職責之一是了解並遵守所有公司及酒店政策,以及標準作業程序(SOP)。
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    國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪38000元 台北市松山區 1年工作經驗 今天剛更新
    - Demonstrates the ability to recognize guest preferences and to act upon them appropriately. - Demonstrates a high standard of verbal communication, social skills and up-selling skills. - Demonstrates both competence and technical knowledge appropriate to his / her job role. - Ability to set up and maintain food and beverage items in accordance with MOHG standards and HACCP, to ensure guest satisfaction. - Demonstrates competence to input and extract data from the POS software system in order to provide high quality enquiry and ordering experience to MOHG standards. - Ensures all colleagues maintain a high standard of personal hygiene and grooming at all times. - Ensures colleagues wear designated uniforms which are well pressed and in a good state of repair and that name badges are worn at all times. - Maintains a good knowledge of all hotel facilities and is able to answer guest questions in a quick, polite and helpful manner. - Handles guest complaints or problems promptly, ensuring that any resolved/unresolved incidents are reported to the manager in a timely manner. - Ensures statutory rules and regulations are adhered to e.g. Health & Safety at Work, Weights and Measures, licensing laws etc. - Demonstrates security conscious behavior in respect of guests, colleagues and hotel property / welfare and reports suspicious circumstances to the Manager - Attends meetings and training sessions that may be beneficial personally or to the restaurant operation.
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    國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 時薪196~196元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 今天剛更新
    假日房務PT|立林旅股份有限公司 立林旅股份有限公司旗下西悠巢旅霧峰交響樂館,坐落於台中音樂文化園區,是全台唯一音樂主題會館。以音樂、科技與住宿融合,為旅人打造舒適、具節奏感的休憩空間,讓每一次入住都成為獨特的感官體驗。 1、清潔與整理客房及公共區域,依照房務標準完成床鋪、衛浴、地面與設備維護。 2、補充客房備品,整理工作車與備品間,使用清潔用品及設備完成日常與深度清潔。 3、回報客房狀況、設備異常及重要事項,與櫃檯及其他部門協調,協助處理旅客需求。 加入西悠巢旅,你將獲得: 1、在音樂主題旅館中累積房務作業與旅宿服務經驗。 2、熟悉連鎖旅館標準作業、客房品質維護及現場協作流程。 3、接觸智慧旅店、自助服務與科技應用的實際營運。 4、依現場安排了解房務設備、清潔用品及安全衛生規範。 5、實際福利制度與工作待遇依公司規定,面談時將進一步說明。 期待你加入團隊,讓每間客房都準備妥當。
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    產假產檢假年節獎金員工生日禮金三節獎金
  • 時薪196~200元 台中市中區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.負責客房打掃清潔工作。 2.無不良啫好:如吃檳榔等。 3.能彈性調配,供午膳。 4.配合公司相關規定。
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    產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.規劃並執行年度品牌行銷、公關及傳播策略,以提升品牌知名度與市場曝光。 2.負責酒店客房、餐飲、宴會、婚宴、Spa及節慶活動等行銷推廣專案。 3.建立並維繫媒體、KOL及合作夥伴關係,拓展品牌聲量與曝光機會。 4.撰寫新聞稿、媒體採訪資料、品牌故事及行銷文案。 5.規劃及執行媒體活動、記者會、品牌合作及公關接待專案。 6.管理酒店官方社群媒體平台及數位內容策略,提升品牌互動與參與度。 7.分析市場趨勢、競爭品牌動態及活動成效,提出優化建議。 8.與營運團隊跨部門合作,推動各項行銷專案。 9.協助年度預算規劃、費用控管及成效追蹤。
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    良好升遷制度就業保險產假產檢假安胎假
  • 時薪200~200元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室,補充衛浴用品 4.房間的消毒 5.協助其他區域的清潔作業
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    全勤獎金年終獎金勞保健保勞退提繳金
  • 時薪220元 花蓮縣新城鄉 1年工作經驗 今天剛更新
    🧹 長期P.T.房務員熱情招募中! 時薪$220起,1年以上旅館房務經驗. 上班時段:08:00––14:30,免費供2餐 ,周休二日, 3節獎金,享勞健保/勞退. 1年以上旅館房務經驗.
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    產假全勤獎金年節獎金年終獎金春酒
  • 月薪32000元 花蓮縣新城鄉 1年工作經驗 今天剛更新
    🧹 房務員熱情招募中! 月薪$32,000起,周休二日,(國定假日需上班,加班費已併入薪資內) 1年以上旅館房務經驗. 上班時段:08:00––17:00(實際工作8小時),免費供2餐 , 3節獎金,享勞健保/勞退.
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    產假全勤獎金年節獎金年終獎金春酒
  • 隨薪所欲