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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它 2年工作經驗 今天剛更新展開
負責產品:CDU液冷產品 1.產線品質檢定 2.製程監控與異常處理 3.品保紀錄與文件管理 4.出貨品質管控與不良品改進處理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 5年工作經驗 13天前更新展開
★工作地安排：工作地於高雄大寮，視專案及產品會有國內外出差需求★ 歡迎有志者一同加入！ 1.落實APQP質量管理 2.負責再發防止、與變更管理 3.PPAP與PSW提交
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 工作經歷不拘 13天前更新展開
1.負責AMR、AGV、複合型機器人後端服務架構與系統介面。 2.整合倉儲系統（如 RCS、WCS、MCS），進行模組功能設計與維護。 3.設計並開發與機器人電控系統對接之介面協定。 4.撰寫調度系統相關技術文件，執行測試與驗證作業。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 消防與安規設計審查(煙霧偵測、氣體滅火、液體滅火、熱感器、緊急照明與排煙設施等) 2. 數據中心法規符合性管理；依據建置地點彙整相關法規 3. 與土木技師、結構技師、電力、冷凍空調工程師溝通設計細節 4. 協助審查合約內容、驗收條件 5. 支援FAT/SAT階段消防安規功能測試
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 8年工作經驗 今天剛更新展開
【任職資格】 1. 曾參與電動車產品（ADAS、域控制器、IVI 系統…等）開發與量產專案，主導軟體測試規劃與執行。 2. 熟悉ASPICE、ISO 26262、ISO 21434等品質系統，具備跨國 OEM 客戶協作與國際稽核應對經驗。 3. 具備軟體自動化測試經驗 【工作主要職責】 一、品質管理體系建立與優化 1. 建立並持續優化車載系統與電動車產品的品質管理體系（QMS），確保符合 ASPICE、ISO 26262、ISO 21434 等車規標準。 2. 制定並監督產品全生命週期的品質策略，從設計階段至量產，確保設計品質（Design Quality）與製程品質（Process Quality）達到 Tier 1 與 OEM 要求。 3. 負責品質稽核（Internal/External Audit），確保內部流程與客戶規範一致。 二、產品測試與驗證 1. 主導電動車產品（含 IVI系統、ADAS、車聯網…等）軟體驗證與測試。 2. 制定並執行供應商稽核與績效考核，並主導供應商驗收標準制定與異常處理機制。 三、跨部門與客戶協作 1. 作為 OEM 客戶的品質窗口，負責重大品質會議與異常回應。 2. 與研發、PM、供應鏈協作，快速處理跨部門品質議題。
- 月薪39500~50300元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職務說明: 1.與硬體工程師合作，整合通訊介面（如 UART、I2C、SPI 等） 。 2.軟體程式撰寫、測試與除錯。 3.產品開發及新產品導入量產。 應具備基本條件 1. 具備良好的邏輯分析能力與團隊合作精神。 2. 熟悉微軟作業工具(Excel、Word、Powerpoint)。 3. 熟悉C#程式設計經驗者尤佳。 ※另外加計研發設計津貼數千元起、獎金及加班費 ※公司設有研發專利申請輔導獎勵機制歡迎加入
- 月薪36500~47300元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.維持工廠自動化系統之正常運行. 2.執行生產線設備之日常點檢和定期保養. 3.規劃導入自動化設備之相關條件 1.電路查修,PLC自動化程式(OMRON,三菱) 2.AUTO CAD繪製 3.Powerpoint
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.合併報表編制與各項公告申報 (具IFRS 國際會計準則觀念) 2.股東會年報、議事手冊等各項股東會資料準備及編制。 3.關係人交易對帳及調節。 4.長期投資損益認列、合併沖銷及相關帳務處理。 5.會計師/稽核/內控查核資料提供、整理及編製。 6.其他會計相關庶務工作。
上下班交通車員工健身房員工餐廳自強活動國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
- 開發潛在客戶、拓展合作商機 - 分析客戶需求，規劃並推進合適之工業應用解決方案 - 協調內部技術與採購資源，完成報價、樣品與提案流程 - 維持中大型客戶關係、持續追蹤需求與再行銷機會 - 參與市場情報蒐集與競品分析，提出開發策略建議 - 其他主管交辦事項：協助主管指派之臨時或專案性任務
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
- 開發潛在客戶、拓展合作商機 - 分析客戶需求，規劃並推進合適之工業應用解決方案 - 協調內部技術與採購資源，完成報價、樣品與提案流程 - 維持中大型客戶關係、持續追蹤需求與再行銷機會 - 參與市場情報蒐集與競品分析，提出開發策略建議 - 其他主管交辦事項：協助主管指派之臨時或專案性任務
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
- 提案符合客戶需求的產品或解決方案，協調內部技術資源支援 - 維繫既有客戶關係，掌握市場動向與競品分析 - 協助規劃業務推廣策略，參與專案導入與客戶回饋收集 - 提供正確報價，確認訂單內容，確保如期出貨 - 配合公司及主管指派之臨時性或專案性工作
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 13天前更新展開
1.Switch 產品熱傳設計 2.與團隊(HW and ME)合作完成系統熱傳模擬及流場設計 3.風扇及導熱材料(heatsink and TIM)選用 4.與供應商合作完成散熱模組設計(氣冷及水冷架構) 5.Review 相關測試結果及優化 (thermal, air flow and acoustic test) 6.與客戶討論產品熱傳設計方向與solution
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 13天前更新展開
1. 負責分析和解釋與顯示器產品相關的環境法規，包括 RoHS、EPEAT 和 WEEE ，確保產品符合當地及國際法規要求。 2. 定期進行環境法規的審查，撰寫合規性報告，並提出改善建議，以支持產品的市場進入和保持合規。 3. 與產品開發、供應鏈及品質管理部門密切合作，提供環境法規的專業支持，確保各項目標的達成。 4. 負責整理和維護品牌商的內部環境文件，包括環境政策、合規記錄及相關文檔，確保文件的完整性和易於查詢，以支援內部審核和外部合規檢查。 5. 實施環境法規教育訓練內部培訓及宣導，提升公司員工對環境合規的認識與理解
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 13天前更新展開
1.客戶RFI/RFP/RFQ需求分析&問題反饋 2.產品製造可行性分析 3.早期3D結構設計，并提出機構proposal 4.製作partlist及工藝說明 5.設計風險評估&成本分析 6.Prototype樣品試作、裝配及系統測試機構問題分析及解決 7.產品細部結構設計 8.與其他部門進行系統整合評估 9.開模檢討及試模狀況跟進，機構issue收集 10.協助工廠處理量產問題
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