• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 1年工作經驗 今天剛更新
    Coupang酷澎正在改變顧客的日常生活,我們的願景是創造一個讓人們不禁自問: 「沒有Coupang酷澎,怎麼生活?」的世界。Coupang酷澎創立的初衷是渴望把購物、飲食和生活變得比以往更便利。秉持初心,我們正在顛覆數十億美元規模的商業模式。作為全球發展最快速的零售公司之一,我們在商業界樹立了可靠的聲譽和存在。 擁有新創公司的文化,配上大型全球上市公司的資源優勢,這使我們能夠持續創新和快速推出新服務。在Coupang酷澎的每一天都令人振奮,你可以發揮創造力,親身參與、見證自己和團隊的成長。 我們的使命是打造商業的未來,挑戰傳統,突破極限。如果你渴望在不斷變化的高科技世界中創造影響力,那麼現在就加入我們吧。 職稱:商品合規審查專員 Quality Control Specialist 根據 Coupang 的服務標準,協助賣家改善業務運營,提供卓越的顧客體驗。品質管理專員將負責執行賣家績效管理相關的各項運營指標,審核商品合規相關規範,推動內部流程優化,並支援相關新政策的實施。 主要職責: • 根據賣家政策標準,執行賣家帳戶停權與居中溝通。 • 處理並審查賣家提出的申訴,確保回應的準確性和完整性。 • 審核賣家上架商品,確保符合相關法規 • 站在顧客與賣家的雙重角度,制定並執行營運計畫,提升整體服務體驗。 • 規劃標準作業流程,提出內部流程改進建議,提升運營效率。 • 透過數據處理與分析,提供關鍵洞察,驅動賣家績效優化。 基本要求: • 具備學士學位或以上學歷。 • 熟練操作 MS Excel、MS Word 及 PowerPoint。 • 細心謹慎,具備高度責任感。 • 優秀的口頭及書面溝通能力,能夠與各相關部門有效合作。 • 能夠靈活應對新挑戰及多樣化的任務。 • 優秀的問題解決能力,並能持續改進業務流程。 • 至少 3 年 相關領域的工作經驗。 • 具備中上英語讀寫能力,會韓語者由佳 • 具備 SQL 數據處理與分析能力者優先考慮。 • 對電商及線上購物服務有相關經驗。 招募流程 申請審核 - 2場視訊面試 - 錄取通知書 招聘流程的確切性質可能會根據具體工作而有所不同,並且可能會因日程安排或其他情況而發生變化。面試時間表和結果將透過電子郵件地址通知應徵人員。 需要考慮的事項 如果空缺職位已填補,則此職位發布可能會在規定的申請結束日期之前關閉。 如果發現候選人在申請過程中提交了虛假信息,Coupang 有權撤銷聘用邀請。 Coupang 不歧視殘疾申請人。 我們很自豪能為所有申請人提供平等的機會。 人人均等的機會 Coupang提供均等的機會給所有員工。若沒有全球多元團隊的寶貴意見,我們不可能達成史無前例的成功。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 2年工作經驗 今天剛更新
    Coupang is reimagining the shopping experience with the goal of wowing each customer from the instant they open the Coupang app to the moment an order is delivered to their door. Our services in Taiwan include “Rocket Delivery” which offers next-day delivery for a wide selection of items at affordable prices, “Rocket Oversea” which offers free international delivery on millions of best-selling products from Korea, the U.S., and beyond. We are looking for talents to help us lead Coupang’s expansion in Taiwan. This is an exceptional opportunity to become a part of Coupang’s growth in Taiwan and create a world where our customers wonder, “How did I ever live without Coupang?” Position: Fraud Operation Specialist You will play a critical role in safeguarding our company against fraudulent activities and ensuring a secure environment for our customers. Your expertise will be crucial in designing fraud detection rules, reviewing and analyzing fraud detection results, and collaborating with international fraud detection teams. What will you do? ・Review fraud detection results ensuring not hurting normal customer experience: -Analyze and assess flagged transactions or activities to determine their legitimacy and potential fraud risks. -Fine-tune fraud detection systems to minimize false positives and avoid unnecessary disruptions to genuine customer transactions. ・Collaborate with international fraud detection team: -Work closely with our international fraud detection counterparts to share best practices, insights, and coordinate efforts in detecting global fraud trends. -Participate in cross-team meetings and initiatives to enhance fraud detection strategies and technologies collaboratively. ・Conduct objective and thorough investigations: -Conduct fair, impartial, and timely investigations into suspected fraudulent activities. -Gather and analyze evidence and data to establish the facts surrounding each case. ・Prepare professional investigation reports: -Summarize investigation findings and present clear and concise reports with actionable recommendations. -Communicate the results of investigations effectively to relevant stakeholders and management. ・Manage and prioritize cases: -Effectively manage a diverse caseload of fraud investigations and prioritize tasks to meet deadlines. -Coordinate field assignments, when necessary, to gather additional evidence and information. Essential Qualifications: ・Minimum of 3 years of relevant work experience. ・Effective communication skills for collaborating with team members and stakeholders. ・Demonstrated ingenuity and persistence in obtaining information and investigating complex fraud cases. ・Strong analytical skills with attention to detail. ・Good organizational skills to manage and track a high volume of assigned cases efficiently. ・Flexibility and ability for shift work, with the expectation of working 1-2 days shifts in the weekend per month. ・Preferred experience in e-commerce, platform-based businesses, or related industries. Recruitment Process: ・Application Review - Phone Interview - Onsite (or Virtual Onsite) Interview – Offer ・The exact nature of the recruitment process may vary according to the specific job and may be changed due to scheduling or other circumstances. ・Interview schedules and the results will be informed to the applicant via the e-mail address submitted at the application stage. Things to Consider: ・This job posting may be closed prior to the stated end date for application if all openings are filled. ・Coupang has the right to rescind an offer of employment if a candidate is found to have submitted false information as part of the application process. ・Coupang does not discriminate against disabled applicants or those with veteran status. We are proud to offer equal opportunities for all applicants.
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  • 月薪38000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Coupang 正在重新構想購物體驗,目標是讓每位顧客從打開 Coupang 應用程式起至訂單送達家門的每一刻都驚嘆不已。 我們在台灣的包括「火箭速配」,以實惠的價格為多種精選商品提供隔日到貨服務。「火箭跨境」供應來自韓國、美國等地數百萬種暢銷商品,並提供國際速配服務。 我們正在尋覓人才協助我們帶領 Coupang 台灣拓展業務。這是個難得的機會,一同參與 Coupang 在台灣的成長,打造一個讓我們的顧客自問「沒有 Coupang,我該怎麼過活?」的世界。 主要職責: · 分析專案人力進度追蹤,依專案性質與1~10位約聘人員配合,調整人員工作進度 · 抽檢約聘人員作業內容,並且針對錯誤率教高的人員進行教育訓練 · 定期回報產品價格相關專案達標率以及自主執行績效改善動作 · 分析產品價格標準作業流程,並提出優化建議 · 使用系統進行產品價格核對、查詢及管理作業 · 維護、更新、管理各類文件檔案 · 主管交辦事項 基本條件: · 文書作業處理:熟悉Word, Excel(樞紐分析、V lookup等), outlook · 英文讀寫能力基本 (可進行基本信件及訊息英文溝通) · 需要細心、耐心、積極主動、有獨立思考能力、靈活度高、對數字敏銳 招募流程 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 招募流程實況可能因職缺而異,亦可能因為時程安排或其他原因變動 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件,告知面試時程和結果 注意事項 若所有職缺皆招募完成,本公告可能在所示截止日期前關閉 若應徵者在申請過程中提供假造資訊,酷澎有權收回錄取通知 酷澎不會歧視殘障人士,對所有應徵者都提供平等的競爭機會
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  • 月薪36500元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Coupang 正在重新構想購物體驗,目標是讓每位顧客從打開 Coupang 應用程式起至訂單送達家門的每一刻都驚嘆不已。 我們在台灣的包括「火箭速配」,以實惠的價格為多種精選商品提供隔日到貨服務。「火箭跨境」供應來自韓國、美國等地數百萬種暢銷商品,並提供國際速配服務。 我們正在尋覓人才協助我們帶領 Coupang 台灣拓展業務。這是個難得的機會,一同參與 Coupang 在台灣的成長,打造一個讓我們的顧客自問「沒有 Coupang,我該怎麼過活?」的世界。 商品頁營運專案專員 1. 商品上架相關專案管理 (規劃、制定流程並追蹤專案進度、達成專案目標...等) 2.跨部門團隊合作,優化改善上架流程,與產品端合作提出需求並跟進 3.規劃上架培訓流程及多元化素材準備 4.依專案性質帶領1~10位約聘人員,管理工作進度 5.其他主管交辦事項 招募條件 1. 熟悉Microsoft Office及Google Sheet等文書處理工具(熟悉篩選及常用公式如xlookup、樞紐等)。 2. 具備1~2年工作經歷 3. 能獨立思考,並依據專案目標分析及規劃具體執行流程 4. 積極主動樂於學習,靈活度高可跨部門溝通與合作〝〝 加分條件 1.能靈活應用表單工具功能進行資料分析 2.具團隊帶領或教學培訓經驗 3.英文聽/說/讀/寫程度中上 招募流程 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 招募流程實況可能因職缺而異,亦可能因為時程安排或其他原因變動 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件,告知面試時程和結果 注意事項 若所有職缺皆招募完成,本公告可能在所示截止日期前關閉 若應徵者在申請過程中提供假造資訊,酷澎有權收回錄取通知 酷澎不會歧視殘障人士,對所有應徵者都提供平等的競爭機會
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  • 月薪36000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    我們存在的意義,是要給顧客WOW的體驗。 每當顧客說,「沒有Coupang我們怎麼過活?」我們就知道走對路了。Coupang創立的初衷是渴望把購物、飲食和生活變得無比簡單。秉持初心,我們正在從根本顛覆數十億元的電子商務產業。電子商務公司當中,我們的成長速度數一數二,並且具備優異名聲,成為韓國商務市場主要可靠的存在。 我們的使命是打造電子商務的未來,絕無虛假。我們挑戰解決問題的極限,打破傳統取捨的限制。現在就加入Coupang,在永不關機、緊密連接的高科技世界,創造驚人的體驗吧。  Position :  Senior Associate, Compliance 這個角色會是在第一線幫消費者做商品審查跟品管,因為我們的品類眾多,商品也來自世界各地,因此在這個團隊能夠接觸到多領域的商品知識與法律/標章規範,同時這個團隊也能夠更深入學習電商後端運作與邏輯,包括商品上下架以及內部研究專案,也能夠excel運用能力。 主要職責: 審查日常上架商品產品合規性、採購來源及其他必要工作以確保所販售產品符合台灣法規要求及酷澎採購要求。 聯繫與追蹤供應商進行必要資料提交。 蒐集、分析或監控有關產品合規資訊。 其他主管交辦事項。 基本條件: 大學畢業 熟悉Excel操作 熱愛挑戰 細心及耐心 良好溝通能力與團隊意識 加分條件: 具有進階操作Excel能力,例如使用Pivot, Mapping..或其他函數。 畢業於法律、醫療衛生、食品、化妝品、化學或外語(韓文&英文)等學科者尤佳。 具有其他電商進行上架審查工作經驗者。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 5年工作經驗 今天剛更新
    Coupang酷澎正在改變顧客的日常生活,我們的願景是創造一個讓人們不禁自問: 「沒有Coupang酷澎,怎麼生活?」的世界。Coupang酷澎創立的初衷是渴望把購物、飲食和生活變得比以往更便利。秉持初心,我們正在顛覆數十億美元規模的商業模式。作為全球發展最快速的零售公司之一,我們在商業界樹立了可靠的聲譽和存在。 擁有新創公司的文化,配上大型全球上市公司的資源優勢,這使我們能夠持續創新和快速推出新服務。在Coupang酷澎的每一天都令人振奮,你可以發揮創造力,親身參與、見證自己和團隊的成長。 我們的使命是打造商業的未來,挑戰傳統,突破極限。如果你渴望在不斷變化的高科技世界中創造影響力,那麼現在就加入我們吧。 職業概覽: • 尋找、評估並談判商業租賃協議與購地合約,確保取得有利條件。 • 管理現有租賃合約,包括續約、終止、租金談判、租戶改善工程等相關事宜。 • 進行市場研究與分析,發掘潛在新據點,考量市場趨勢、競爭對手位置與顧客分布。 • 與內部團隊(如財務、法務與營運)密切合作,確保房地產交易順利執行並符合法規。 • 與外部合作夥伴(如仲介、律師與承包商)協作,推動物業取得、改建與重大資本改善專案。 • 監督物業維護、修繕與設施管理,確保品質標準與預算控制。 • 監控並追蹤房地產資產的財務表現,分析關鍵指標並定期向高層報告。 • 持續關注產業趨勢與最佳實務,積極參與專業發展以提升知識與技能。 招募條件: • 房地產、企業管理或相關領域學士學位;碩士學位尤佳。 • 至少 5年以上房地產管理經驗,具電商或零售產業背景者優先。 • 熟悉商業房地產實務,包括租賃談判、物業取得與市場分析。 • 優秀的談判技巧、分析能力與財務模型建構能力。 • 熟悉租賃合約、法律文件與土地使用法規的解讀與應用。 • 優異的人際溝通能力,能與內外部利害關係人有效合作。 • 注重細節,具備良好的組織與專案管理能力。 招募流程: • 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 • 招募流程實況可能因職缺而異,亦可能因為時程安排或其他原因變動 • 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件,告知面試時程和結果 注意事項: • 若所有職缺皆招募完成,本公告可能在所示截止日期前關閉 • 若應徵者在申請過程中提供假造資訊,酷澎有權收回錄取通知 • 酷澎不會歧視身障人士,對所有應徵者都提供平等的競爭機會
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    員工團保上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳尾牙
  • 月薪38000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Coupang 正在重新構想購物體驗,目標是讓每位顧客從打開 Coupang 應用程式起至訂單送達家門的每一刻都驚嘆不已。 我們在台灣的包括「火箭速配」,以實惠的價格為多種精選商品提供隔日到貨服務。「火箭跨境」供應來自韓國、美國等地數百萬種暢銷商品,並提供國際速配服務。 我們正在尋覓人才協助我們帶領 Coupang 台灣拓展業務。這是個難得的機會,一同參與 Coupang 在台灣的成長,打造一個讓我們的顧客自問「沒有 Coupang,我該怎麼過活?」的世界。 職務名稱:Fraud Operation Associate反詐欺營運專員 1. 審查詐欺偵測行為,確保不影響其他客戶使用體驗 2. 分析和評估被標記的交易或活動,以確定其合法性與潛在的詐欺風險 3. 使用詐欺偵測系統,避免對真實客戶交易造成不必要的干擾 4. 其他主管交辦事項 招募條件 1. 熟悉Microsoft Office及Google Sheet等文書處理工具(熟悉篩選及V lookup、樞紐等) 2. 具備有效的溝通技巧,能與團隊成員和利害關係人協作 3. 在獲取資訊和調查複雜欺詐案件方面,展現出獨創性和毅力 4. 具備強大的分析能力並注重細節 加分條件 1. 能靈活應用表單工具功能進行資料分析 2. 良好的英語書寫和口語能力 3. 以客戶為中心的思維,確保欺詐管理不損害正常客戶體驗 4. 對於在新創公司環境工作充滿熱情,能在快節奏的環境中茁壯成長,並樂於建立新的規則和系統 5. 具備電商、平台端或相關行業經驗者優先 招募流程 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 招募流程實況可能因職缺而異,亦可能因為時程安排或其他原因變動 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件,告知面試時程和結果 注意事項 若所有職缺皆招募完成,本公告可能在所示截止日期前關閉 若應徵者在申請過程中提供假造資訊,酷澎有權收回錄取通知 酷澎不會歧視殘障人士,對所有應徵者都提供平等的競爭機會
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    員工團保上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 3年工作經驗 今天剛更新
    Coupang 正在重新構想購物體驗,目標是讓每位顧客從打開Coupang 應用程式起至訂單送達家門的每一刻都驚嘆不已。 我們在台灣的包括「火箭速配」,以實惠的價格為多種精選商品提供隔日到貨服務。「火箭跨境」供應來自韓國、美國等地數百萬種暢銷商品,並提供國際速配服務。 我們正在尋覓人才協助我們帶領 Coupang 台灣拓展業務。這是個難得的機會,一同參與 Coupang 在台灣的成長,打造一個讓我們的顧客自問「沒有 Coupang,我該怎麼生活?」的世界。 職務概覽: • 管理外包客服 (1) 一線專員或SV處理錯誤 > Feedback相關錯誤內容並教導處理方式以利得到改善,提升服務品質 (2) 外包客服碰到系統問題及相關障礙 > 協助請工程師確認並協助排解 (3) 一線專員及SV發生無法解決之棘手問題 • 協助處理及回報擔任用戶聯絡窗口,協助請相關單位處理用戶問題 (1) 一線專員按照指南處理用戶諮詢案件,但無法於一線解決的問題會進行升級> 依照組內SOP請相關單位協助確認或處理用戶之問題 > 提供正確即時之回覆,解決用戶問提並提升用戶滿意度 (2) 針對問題案件安排聯繫用戶 > 相關單位通報問題件時,安排專員連繫用戶進行相關說明(提供說明話術及處理方式給專員等)流程改善 • 透過處理各式案件及問題改善SOP以提升顧客體驗 > 透過處理業務發掘系統或內部流程之問題點,改善組內或一線專員流程,提升業務效率及服務品質 其他補充: 報到後兩周須至辦公室進行新人訓練,訓練結束後就可以在家上班(居住地若非新北、台北可調整) 此職位是排班輪班制,一個月輪一次班(早班/晚班),休假是排班制(輪休)基本要求: 招募條件: • (必備)中文聽說讀寫能力。 • (必備)韓文能力(5級以上) • (必備)英文能力(基本溝通能力) • 具備在快節奏環境下工作經驗及迅速調適之能力 • 細心且緊急應變能力 • 具客服經驗,有客服中心或類似環境的經驗尤佳。 • 溝通和人際技巧強,能有效和顧客、團隊成員、其他利害關係人溝通。加分條件: • 客服經驗 • 電商經驗 招募流程 · 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 · 招募流程實況可能因職缺而異,亦可能因為時程安排或其他原因變動 · 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件,告知面試時程和結果 注意事項 · 若所有職缺皆招募完成,本公告可能在所示截止日期前關閉 · 若應徵者在申請過程中提供假造資訊,酷澎有權收回錄取通知 · 酷澎不會歧視殘障人士,對所有應徵者都提供平等的競爭機會
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Company Introduction: We exist to wow our customers. We know we’re doing the right thing when we hear our customers say, “How did I ever live without Coupang?” Born out of an obsession to make shopping, eating, and living easier than ever, we’re collectively disrupting the multi-billion-dollar commerce industry. We are one of the fastest-growing retail companies that established an unparalleled reputation for being a leading and reliable force in the commerce industry. We are proud to have the best of both worlds — a startup culture with the resources of a large global public company. This fuels us to continue our growth and launch new services at the speed we have been since our inception. At Coupang, every day is filled with the excitement of building, you will see yourself, your colleagues, your team, and the company grow every day. Our mission to build the future of commerce is real. We push the boundaries of what’s possible to solve problems and challenge traditional tradeoffs. Join Coupang now to create an epic impact in this always-on, high-tech, and hyper-connected world. Role Overview - Equipped with creative planning and writing skills, the Content Strategist is responsible for various content-related tasks ranging from UX writing to promotion, branding, translation, and proofreading. You will provide communication strategies for various customer touchpoints and deliver high quality content to improve customer experience and achieve business goals. In this process, you will lead coordination between diverse stakeholders from product, design, tech, research, marketing, and legal areas. Additionally, you will drive process improvements that enhance efficiency of content tasks and lead preparation and distribution of guidelines. What You Will Do - Plan and implement high-quality content considering customer journey and scalability. - Support localization of the core product and proofreading of content, by taking part in translation, glossary creation, and development of a localization guide. - When necessary, lead a project independently and make decisions on the priority. - Create a framework for effective content strategies and writing methodologies and disseminate them for other teams to use. - Use business success stories to demonstrate the roles and values of content strategists both inside and outside the team and expand your influence. Essential Qualifications - 5 years of experience in copy writing or product content development. - Bachelor’s degree on Advertisement, Public Relations, Journalism, Media, Communication, Business, Design, or equivalent experiences - Outstanding portfolio demonstrating expert writing skills, in areas like UX writing, copywriting, and article writing. - Ability to clearly understand requirements and fulfill them through long or short written content. - Experience of closely collaborating with various internal teams across the company and outsourcing vendors to lead and accomplish projects. Preferred Qualifications - Experience in driving a project from end to end, leveraging insights from both qualitative and quantitative data - Experience working in the IT or e-commerce industry - Proficient in Traditional and Mandarin Chinese - Ability to communicate in English
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    員工團保上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳尾牙
  • 月薪38000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.診斷並排除專用生產機械故障 2.執行設備檢測、定期維護與保養 3.組裝及調整專用生產機械零組件 4.提供現場安裝及技術支援服務 5.維修過程進行文檔記錄與報告撰寫 6.遵守安全規範並確保作業環境安全 7.掌握機械與電氣系統基礎知識
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    年終獎金禮品意外險免費供餐員工停車位或停車補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 5年工作經驗 今天剛更新
    【職位說明】 我們正在尋找一位經驗豐富且能獨立作業的 招聘團隊主管,負責帶領台灣地區的招募策略與流程管理,並全權負責從人員招募、面試、錄取到員工入職與離職的完整流程。此職位將直接對接國際人資團隊,為企業人力資源架構重建及擴展計劃提供強而有力的支持。 【主要職責】 • 獨立執行並主導全台辦公室的端對端招聘流程(E2E Recruitment) • 制定招募策略以滿足快速擴張中的業務需求,特別針對本產業職缺 • 管理招募團隊的日常營運與績效指標 • 負責**新進員工的入職流程及離職流程**之全流程協調與執行 • 建立人才庫並與外部招募機構合作提升招聘效率 • 定期向**全球人資(Global HR)**匯報招聘進度、團隊成果與市場動態 • 確保所有招聘流程符合法規與公司合規標準 • 參與HR架構重組與團隊優化計劃,提升部門整體效能 【職位要求】 • 至少 5 年以上 HR 招募經驗,其中 2 年以上需具招募主管或領導經驗 • 熟悉遊戲產業或相關技術領域者優先 • 具備獨立處理 Onboarding 與 Offboarding 流程之實務經驗 • 能有效與跨國團隊溝通並彙報(中英文口說與書寫需流利) • 須具備高度自我驅動力,並能在快節奏、高壓環境中有效交付成果 • 熟悉 ATS 系統、數據導向的招募分析與報表撰寫能力 【我們提供】 • 具市場競爭力的薪資待遇 • 與國際團隊合作的成長平台 • 專屬遊戲產業的 HR 建設與發展機會 • 彈性與支持性的工作文化 🔎 立即申請 若您熱愛人資工作,擁有國際視野,並希望在產業中發揮影響力,我們誠摯邀請您加入我們,一同打造卓越的招聘團隊!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪28600元 彰化縣永靖鄉 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 會計帳務處理。 2. 傳票、財務報表製作等...
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  • 月薪40000~60000元 台中市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    Linux 系統管理:Ubuntu、CentOS 伺服器配置與負載均衡。 網路與資安管理:DNS、DHCP、VPN、TCP/IP 設置,代理、防火牆設定,憑證管理,日誌分析與安全防護。 自動化腳本:使用 Shell 撰寫自動化流程。 第三方服務整合:Linode、Cloudflare 服務操作與管理。 Nginx 管理:網站伺服器部署、性能優化與反向代理設置。 工作技能: 伺服器網站管理維護/規劃與管理防火牆/網路系統危機管理/安裝與維護網路安全系統
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    分紅入股年終獎金三節獎金伙食津貼勞保
  • 月薪30000~33000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【職務內容】 1. 組裝設定及維護零售店面收銀設備 2. 測試及打包設備 3. 出機前清潔設定與熱機 4. 不需出外勤 【必要條件】 1. 需搬重物,主要是收銀設備 2. 需自備交通工具上下班 3. 自備基礎電腦使用知識 4. 積極細心穩定
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會