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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪50160~65000元 台北市松山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【為什麼選擇我們？】 我們深信「有尊嚴的待遇，才有優質的照護」。 2026年起，博仁醫院全面推動新版護理薪資結構，將專業價值實質反映在薪資單上。 我們不僅給予高於同業的起薪，更建立「臨床教學獎勵機制」，讓新人與資深前輩共創友善職場！ 【薪資結構與福利】 ．正式月薪（通過 3 個月考核後）： ．大學護理師：$52,800 元起 ．(以上含本薪、執照津貼、學歷津貼、N0進階費、免稅伙食費) 試用培訓期保障： ．到職前三個月薪資以正式薪資 95 折計算（大學畢 $50,160 元）。 ．[特色制度]：此 5％ 差額將轉為「資深人員教學獎勵金」，由醫院代為撥付給帶領您的 Preceptor，確保您在臨床工作初期能獲得最細心的帶領與支持。 【專業加給，讓專業更值錢】 ．進階津貼： 通過考核即按月發放：N1(+2,000)、N2(+3,000)、N3(+4,000)、N4(+5,000)。 ．年資獎勵： 每服務滿一年，加發年資費 $500 元（最高可累計 12 年）。 【輪班津貼與假日獎勵】 ．白班津貼： $100 /班 ．小夜津貼： $500 /班 ．大夜津貼： $700 /班 ．假日加給： 星期日上班者，額外發放 $500/次（以週計次）。 【工作內容】 1. 急性一般病房之臨床護理照顧與評估。 2. 執行給藥、各項護理專業處置及醫囑處理。 3. 跨團隊溝通協調與病友/家屬衛教指導。 【應徵條件】 ．具護理師證書（新進人員 N0 以上請提供證明影本）。 ．具內外科急性病房經驗者佳，亦歡迎應屆畢業生加入。 ．需配合單位輪值三班。 【加入我們，不只是工作，更是職涯的跨越！】 我們提供完善的 N 進階培訓系統、優質的護病比、以及全方位的員工就醫優惠。歡迎熱血、專業的您，加入我們的護理大家庭。
- 月薪50000元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
我們的主要服務對象是住院及門診的病患，並致力於為不同病況的患者提供專業與貼心的照護。 病人屬性一致，主要為穩定慢性病患者，無需處理雜科病患。該病房目前處於籌備階段，加入我們將是您參與從零到有建立專業護理團隊的珍貴機會。 工作內容： 1. 執行臨床護理業務，包括靜脈注射、點滴及生命徵象的測量。 2. 依醫囑執行相關醫療程序，包含傷口處置及各類醫療管路的維護與管理。 3. 提供病患衛教諮詢，幫助病人及家屬了解病症及預後情形。 4. 密切觀察病患狀況並及時記錄，確保病患者的安全以及護理品質。 5. 協助病患進行日常活動，如移位、協助進食及清潔。 6. 執行感染控制措施，確保病房環境的整潔與安全。 7. 參與護理品質改善活動及醫療團隊會議，促進醫療服務的整體成長。 8. 定期參加護理教育訓練，增進專業技能及知識。 歡迎加入我們的新病房護理團隊，共同書寫優質醫療服務的新篇章！立即投遞履歷，我們期待您的加入，為穩定的病患提供最佳的護理服務！
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 月薪65000元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
我們的服務對象包括慢性病患者以及需要長期護理的病人，旨在為他們提供專業而貼心的醫療與照護服務。該病房籌備中 工作內容： 1. 全面管理病房運作，包括設施設備的維護、流程的分析與優化，以及日常運作的監督，確保符合醫療機構之品質標準與規範。 2. 負責護理人員的排班與調度，靈活配置資源以確保持續且高效的護理服務，並應對突發情況。 3. 督導病房內的臨床護理品質，為慢性病患者設計、實施專屬的照護方案，並定期進行成效評估與調整。 4. 統籌與協調醫療團隊及其他相關部門間的合作，促進跨部門的溝通，提升資源整合效率。 5. 制訂與執行感染控制政策，定期檢核病房環境，並推進患者及護理團隊的健康與安全。 6. 參與醫院及護理部政策的制定，推行及完善，並監督品質改進計畫，持續提升醫療服務水準。 7. 設計與推動護理人員的專業培訓及能力發展計畫，確保團隊成員的技能與職業素養始終符合醫療標準與需求。 8. 妥善處理患者及家屬的反饋與投訴，提供專業諮詢與快速解決方案，同時加強患者滿意度的管理與追蹤。 9. 參與醫療品質管理計畫之執行，包括內部審查、數據分析及改進建議提出，確保病房符合醫療結果基準及效率要求。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，一同致力於提供卓越的醫療與照護服務，為患者創造一個健康、安全且充滿信任的醫療環境。立即投遞履歷，期待與您攜手共創卓越的醫療未來！
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 年薪900000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.一般藥品調劑並配合排班及變形工時輪派大小夜班。 2.藥物諮詢解說藥物用法與注意事項。 3.其它臨時因應科部需求交辦事項。 4.需配合排班輪值夜班及加班
- 月薪35000~45000元 台中市大里區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、業務管理與執行(含總務/傳送/採購等)。 二、外包業務管理督導(含外包廠商履約狀況、溝通協調、駐點人員管理等)。 三、總務類異常事件處理。 四、建築與消防申報。 五、防火管理與緊急應變作業。 六、設備保養、請修聯絡及相關費用核銷。 七、廢棄物申報管理、廢水申報管理。 八、衛生局督考及醫院評鑑業務(總務類)。 九、主管交辦事項
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪31500元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.洗滌室環境整理、準備清洗保養液體 2.協助護理人員處理(點交、清洗、保養、查檢)使用後器械 3.完成儀器保養記錄卡
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工餐廳書報室 - 月薪31500元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.鋪床、更換床單 2.新進病人備物 3.廢液袋整理 4.照顧無家屬照顧之病人餵食、換尿布及床單
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工餐廳書報室 - 時薪196元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 2天前更新展開
招募說明 資格條件： 1.具溝通協調能力 2.具基本文書處理能力 工作內容： 1.協助癌症篩檢相關作業及支援篩檢活動 2.其他主管交辦事項 其它事項：能配合篩檢活動時段者佳 時薪：196元/小時 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：陳組長 聯絡電話：03-8561825分機12465 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：yuyun@tzuchi.com.tw
壽險員工團保年節獎金意外險自強活動 - 月薪60770元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 2天前更新展開
招募說明 資格條件： 1.博士畢以上，具獨立完成計畫執行能力。 2.具國科會、衛福部計畫執行經驗者佳。 3.態度主動積極、做事穩重、抗壓性強、具有良好溝通能力。 工作內容： 1.撰寫及執行罕見疾病研究計劃。 2.協助內外部計畫執行。 3.統整研究成果報告及分析。 4.主管交辦事項處理。 月薪資：博士級60,770元/月起，面議。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：朱醫師、翁小姐 聯絡電話：03-8561825分機13633、13780 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：chu_chu@tzuchi.com.tw、cyweng@tzuchi.com.tw
壽險員工團保年節獎金意外險自強活動 - 時薪280~280元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 護理相關專科以上畢業。 2. 具護理師執照及ALS證照。 3. 具手術室護理師工作經驗3年以上。 4. 工作時間：周一～五(平日) 8:30-12:30，假日均休。
自強活動尾牙員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 時薪196元 台北市松山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
職缺描述： 1.零經驗可培訓(完整SOP)。 2.醫師非常願意教學。 3.接觸牙科高階療程(植牙、矯正、美學、數位)，滿滿的專業價值及成就感。 工作內容： 1.牙科行政(例如：排班、行政資料處理等事項)。 2.臨床跟診、約診。 3.感染預防和控制。 4.協助健保抽審、牙科評鑑。 5.藥衛材管理。 6.臨床教學。 7.器械消毒、裝備保養、診間清潔。 8.主管交辦事項。
員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金勞保 - 年薪420000~440000元 台南市新營區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助門診跟診。 2.協助門診衛教業務。 3.其他主管或院方臨時交辦事項。
員工宿舍員工停車位或停車補助員工在職教育訓練自強活動員工餐廳 - 月薪39000~42500元 台中市潭子區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.細胞治療相關業務(含個案管理) 2.國際醫療患者衛教指導(含個案管理) 3.協助門診事宜(含拆線及相關醫療輔助行為) 4.個案管理追蹤及衛教 5.主管交辦事項
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助 -
