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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 17天前更新展開
1. 彙整病人資料，協助主治醫師迴診，主要照顧外科各次專科之重症病患，必要時需照顧內科重症病患。 2. 負責病況不穩定、複雜性高病人之照護評估（primary care）、檢查治療、會診與完成病歷紀錄，協同並指導護理人員等醫療團隊完成病人照護。 3. 參與科部會議及負責單位的繼續教育課程，協助品質監測及改善方案。 4. 需輪值白班、夜班與假日班、必要時支援外科一般病房或外科相關業務。 5. 臨時交辦事項。 本院職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 月薪35537~42537元 台中市豐原區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.執行新建工程或室內裝修工程之採購及履約管理相關業務 2.其他主管交辦事項
員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳員工在職教育訓練自強活動 - 月薪35000~39000元 苗栗縣苗栗市 2年工作經驗 6天前更新展開
【資格要求】 （一）大學畢業，具護理師執照。 （二）臨床內外工作經驗二年以上。 （三）需具長照醫事人員專業課程訓練LEVEL 1及出院準備銜接長照服務計畫訓練證明。 （四）具備基本電腦文書處理能力word、excel、power point。 （五）具服務熱忱、積極正向，善於人際溝通與協調。 〔工作職責〕 （一）能執行出院準備工作，轉銜、轉介機構個案電訪與追蹤機構轉介回覆情形。 （二）訪視與執行出院準備服務個案複篩與收案。 （三）與病房護理人員、團隊成員、個案及家屬共同討論，擬定個案的出院照護計畫，並予追蹤或修正。 （四）確認個案長照需求及銜接長照服務計畫。 （五）修訂相關出院準備服務流程及收案品質監測。 （六）熟悉長照資源運用及轉介。 歡迎有意願進入公立醫療體系（不用綁約、薪資福利有保障、教育訓練完整、配合進修排班），職場環境富親和、純樸。發揮護理專業能力，提供病人舒適的護理獲得臨床照護上的成就感。本院社團有 愛跑團、羽球社，另每年開辦減重班（律動）、休閒歡樂團購等。
員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳員工在職教育訓練自強活動 - 月薪40000~60000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責切片與冷凍切片之製作與完成 2.負責細胞抹片之製作與細胞學之篩檢 3.負責特殊染色與免疫染色之完成 4.負責換藥，試劑配置 5.負責包埋與出片工作 6.參加科務會議/細胞閱片會議/CAP檢討會議 7.負責藥品與用品之盤點,維持工作之順暢 8.完成主管委辦事項 9.支援小件病理檢體之處理 10.負責對內/對外溝通協調與人際互動
員工宿舍員工運動會員工結婚補助生育補助子女教育補助 - 月薪33000~40000元 台北市內湖區 1年工作經驗 6天前更新展開
【我們的工作】 ▲申報組 ◉ 健保門/住診申報檢核 ◉ 健保支付標準增修 ◉ 事前審查資料報備 ◉ 健保申報相關統計、DRG分析、因應、檢討業務 ◉ 付款通知書下載核對 【加分項目】 ◉ 有醫管等相關科系畢業尤佳 ◉ 具服務熱忱、有責任感、抗壓性高、工作態度積極且配合度佳者 【上班時間】 ◉ 09：00-17：30 ◉ 週休二日
良好升遷制度員工在職教育訓練年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪33000~40000元 台北市內湖區 1年工作經驗 6天前更新展開
【我們的工作】 ▲行政組 ◉ 醫師到離職作業協助 ◉ 醫事人員報備支援 ◉ 門診異動作業 ◉ 醫療系統操作&常用表單維護 ◉ 內部文件收發、公告 ◉其他主管交辦事項 【加分項目】 ◉ 有醫管等相關科系畢業尤佳 ◉ 具服務熱忱、有責任感、抗壓性高、工作態度積極且配合度佳者 【上班時間】 ◉ 09：00-17：30 ◉ 週休二日
良好升遷制度員工在職教育訓練年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪38700~43000元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1、 醫療儀器損壞維修 2、 三級保養狀況追蹤 3、 醫療儀器保養確認 4、 異常問題處理 5、 驗收相關作業 6、 醫療儀器設備保養 7、 文件整理 8、 配合院內資安工作 9、上級交辦事項
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 月薪38700~40000元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.醫院經營分析檢討(院/科經營檢討等) 2.重大儀器投資專案評估 3.專案執行(績效獎金制度、合作經營案等規劃與檢討) 4.其他交辦事項處理。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 月薪32800~36500元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責安排床位、協助病床之調整。 2.協助民眾疑難雜症之排解。 3.負責重大傷病、外籍看護診斷書及醫療費用明細之申請。 4.帳務查詢及核對，辦理住出院相關事宜。 5.主管交辦事項處理及組內庶務性業務作業。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 時薪190~230元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、協助檔區病例相關作業。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 徵長、短期兼職人員。
員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金意外險 - 月薪56000元 台北市北投區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容 協助本部各主治醫師住院手術及手術相關事項，熟悉手術流程、操作器械及急救處置。 協助本部各主治醫師病患住院期間照護相關業務、衛教及各項協調工作。 協助本部各主治醫師完成病歷紀錄，確保所有病歷資訊準確。 具特殊資歷或經驗，可另商議薪資。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
壹、招考職務內容： 職務：精神科專任醫師 (需求人數 1名) 一、工作內容： 1.門診(每週至少3診次)開診服務。 2.住院醫療服務(病房聘有專科護理師協助) 。 3.支援體檢相關醫療服務。 4.居家醫療巡診(訪視)。 5.協助社區衛教、醫院評鑑、衛福部計畫、身心、司法精神鑑定等相關醫療服務。 6.配合夜間輪值班、急診、住院照會。 7.軍方醫療業務協議與相關鑑定事宜，需經單位主管共商研議。 8.臨時或緊急醫療作業協助(交辦)事項。 二、需求條件： 1.醫學系畢業，須具醫師證書與專科醫師證書。 2.醫療處置作業須依據相關法規配合執行。 三、薪資待遇： 1.月薪：46,770元(可晉級調薪，達12級，薪資為55,200元) 2.PPF另計:含健保申報點值、自費項目等(面議說明) 。 3.年薪面議 (含醫勤獎金、PPF、年終、休補費)。 四、員工福利： 1.一般福利：依勞基法規核給。 2.員工福利：特殊健康檢查、年度員工健檢、生日禮卷、三節禮品（卷）、年終（1.5個月，視當年實際工作月數核給）、員工（家屬）就醫、自費及住院優免，各項津貼依院方規定。 3.特殊福利： (1)提供一次免費骨質密度、肺部低劑量電腦斷層及腦部電腦斷層檢查。 (2)同軍職人員享特別休假補助費，每日1,600元（最高可達16,000元）。 (3)引薦輪班護理師、輪班照服員獎金，最高可請領6,000元。 (4)資深人員獎勵。 貳、公告及報名截止時間： 一、報名期限：至符合職缺履歷收滿截止。 二、面試日期：以電話通知。 三、錄取通知：錄取及備取者以電話通知。 四、進用日期：依實際錄取後，通知到職進用。 參、報名應檢附資料： 一、履歷表。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫) 二、國民身份證正、反面影本。 三、畢業證書、醫師證書、專科醫師證照、相關訓練或專業證書影本。 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。 以上彙整資料，以電子檔回傳bgh08200820@gmail.com 或以紙本郵寄(限時掛號)：屏東縣屏東市大湖路58巷22號醫行室收， 註明應徵精神科醫師，未盡事宜，敬請來電洽詢：民診處王小姐 0906-728338。 肆、考試項目：口試。 伍、錄取標準： 無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上不予錄取(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。
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