面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 工作經歷不拘 4天前更新
【工作內容】
我們正在招募負責千葉工廠日常營運支援的總務人員。
本職務不僅包含一般行政總務工作，也會協助工廠安全確認、環境維護，以及台灣出差人員的相關支援。
如果您曾有警衛、保全、巡邏、設施管理等相關工作經驗，可充分運用過去的經驗，轉職至穩定的日勤總務工作。
【主要工作內容】
●一般總務、行政庶務工作
●辦公用品及消耗品管理、採購
●工廠內巡視及環境、安全確認
●工廠開門、關門及門窗上鎖確認
●台灣出差人員來日時的相關支援
●出差人員宿舍～工廠間接送（每月數次，非每天）
●工廠腹地除草及環境整理、美化
●其他與工廠營運相關的總務支援工作
【開門・關門值班】
一般上班時間為 9:00～18:00。
為配合工廠開門及下班後門窗上鎖確認，總務人員採輪班方式負責：
早班：8:30開始，每月約7～10次
晚班：至18:30左右，每月約7～10次
※由總務團隊共同分擔，並非由一人每天負責。
【應徵條件】
※必要條件
①日語能力JLPT N2以上，或具同等程度之日語溝通能力
②已持有可在日本合法從事本職務的有效在留資格,可於近期到職
③持有日本普通汽車駕照（AT限定可）
④可進行基本電腦操作（Excel、Word、E-mail等）
⑤可配合工廠開門／關門輪班及台灣出差人員接送
⑥總務經驗不拘，未經驗者亦可應徵
特別歡迎具有以下經驗者：
・警衛、保全、巡邏相關工作經驗
・大樓、工廠等設施管理經驗
・門禁、安全管理相關經驗
・總務、行政、庶務工作經驗
・製造業或工廠工作經驗
我們特別重視責任感、安全意識、細心程度，以及主動發現並處理問題的能力。
【在留資格】
本職缺因業務需求，希望錄取者能夠儘快到職。
因此，應徵者須已持有可在日本合法從事本職務的有效在留資格。
目前不接受需等待新規工作簽證申請完成後才能入職者。
※永住者、定住者、日本人配偶、永住者配偶等具就業資格者亦可應徵。
※其他在留資格須確認是否可從事本職務。
【工作時間】
9:00～18:00
實際工作8小時／休息1小時
※依開門、關門輪班安排，部分工作日需8:30開始工作或工作至18:30。
【休假】
完全週休二日制
年度休假約125天
日本國定假日
年末年始等公司規定休假
年次有薪休假
其他依公司行事曆及公司規定
【福利制度】
社會保險完備
厚生年金
健康保險
雇用保險
勞災保險
交通費依公司規定支付
住宅津貼每月10,000日圓
獎金一年2次
年度調薪制度
【工作地點】
千葉縣東金市
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