• 月薪29500~35000元 彰化縣二林鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.包裝作業(包裝、裝箱、疊棧板...) 2.洗雞(拔毛、清理內臟) 3.支援現場各單位 4.須能配合產線加班作業及配合班表 5.須配合主管交辦事宜......等等
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  • 月薪32000~36000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 2天前更新
    勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台,穩居液蛋龍頭, 今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工廠能順利運轉,全靠你這位幕後英雄! 你是設備的醫師、工廠的守護者—— 從巡檢、保養、維修,到協助工程師改進設備, 每一次轉動扳手、每一次巡檢記錄, 都讓整座工廠更穩、更快、更強。 如果你喜歡動手、喜歡機械、喜歡看到自己修好的東西再次運轉, 那你,就是我們要找的「設備戰士」! 【工作職務】 1.設備巡檢維護及保養作業 2.協助工程師進行設備改善工作 3.負責各項行政庶務工作 4.可配合加班 5.其他主管交辦事項
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    產假產檢假就業保險安胎假家庭照顧假
  • 月薪51000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    【企業文化】 真實、嚴格、究底、創新。彼此真實溝通,用最嚴謹的態度看待自己工作,遇到問題追根究底,而非治標不治本。總是大膽用沒人做過的方法嘗試解決問題,鼓勵第一次的犯錯。 【公司目標】 做到無紙化、系統化、自動化,讓資訊流動極度順暢,並將溝通成本、人力成本降至最低。 【關鍵成果 (Key Results)】 提高庫存準確性,大幅降低盤點時間成本。 生產端可精準分析製造成本;銷售端可即時分析產品動能與利潤。 降低排產作業時間與邏輯難度。 透過系統防呆機制,將現場人員因操作失誤造成的數量錯置降至極低。 【核心任務 (Tasks)】 現場解構: 到各產線現場蹲點研究,發現資訊斷層與無效工時,提出並落實改善方案。 銷售報表: 理解行銷/銷售人員的數據需求,制定直覺、好操作不同分析維度的報表畫面。 生產報表: 理解生產經理的分析需求(成本、良率、算量等),制定對應的管理與檢視績效畫面。 邏輯轉譯: 將複雜的商業邏輯與現場痛點,轉化為 Spec 與 Wireframe,與工程師精準溝通。 【需要的硬實力】 系統規格與工具實踐 (Notion / Figma): 熟練使用 Notion 撰寫嚴謹、無歧義的 Spec,使用 Figma 繪製 Prototype。具備極強的非同步溝通能力,產出能讓遠端工程師直接開發的乾淨文件。 UI/UX 設計: 懂得將複雜功能「極簡化」與「防呆」,設計乾淨、直覺的 UI。 製造業邏輯(加分): 熟悉 ERP/MES 基本架構,理解 BOM 表、批號追溯、效期與庫存邏輯。 【需要的軟實力】 第一性原理思維: 不盲從現有流程,遇到不合理的現象能追根究底問「為什麼」,直指核心痛點。 跨維度溝通翻譯機: 能切換語言頻道——對產線作業員講白話,對工程師講嚴謹的系統邏輯。 現場實踐力: 願意走進產線現場尋找真實答案。 【可用資源與人力】 資深工程師: 遠端協作(負責技術評估與開發實作)。 【服務對象】 行銷主管、生產主管(決策端): 你的內部客戶。必須解決他們的業務痛點,確保主管取得精準的決策數據。 產線人員(操作端): 必須讓產線人員使用上防呆、零學習成本、快速而不會耽誤到日常工作。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪38000元 台北市信義區 無工作經驗 4天前更新
    1.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 2.送單點單收銀 3.佈置及清理餐桌 4.收銀機操作、結帳 月休6-8天 (歡迎桃園以南的想加入餐飲的夥伴,公司提供住宿)
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    全勤獎金員工生日禮金績效獎金員工團保免費供餐
  • 月薪32150元 台南市新市區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、現場機台設備操作與維修及多能工作業。 二、可負荷現場勞力工作 三、須配合輪值二班或三班(一個禮拜換班一次)。 四、夜班津貼:50元/H (PM09:00~AM07:00)。
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助家庭照顧假員工宿舍員工餐廳
  • 月薪34300元 台南市新市區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、精密儀器操作與分析。 二、原物料、製程、成品檢驗分析與判定。 三、實驗室環境與設備之維護保養及主管交辦事項。 四、夜班津貼:50元/H (PM09:00~AM07:00)。 五、須配合排休、輪班(輪值二班或三班,一個禮拜換班一次,上班時間及排班依實際工作狀況作調整)。
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  • 月薪40000元 新北市新莊區 2年工作經驗 5天前更新
    ◆工作內容: 1.負責全省中盤商與地區型量販、地區型超市通路經營與維護 2.執行產品推廣、商品上架、陳列與促銷活動洽談 3.維護既有客戶關係,提升產品鋪貨率與銷售成長 4.定期拜訪通路,掌握市場動態與競品資訊 5.協助客戶訂單處理、庫存管理與帳款回收 6.與公司內部協調出貨、行銷與活動資源 7.達成區域業績目標與通路拓展計畫 8.主管交辦事項 ★業績獎金另計 需自備車輛提供:油資 / 停車費 / ETC 補助
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    員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 2年工作經驗 5天前更新
    1. 尋找國外原物料、調味料供應商。 2. 建立請購、採購及議價流程。 3. 建立採購合約審核、付款等流程。 4. 建立供應商評鑑標準。 5. 建立商品規格書作業。 6. 協助開發新品原料。 7. 食品進口報關作業。 *對食品法規有基礎概念者優先錄取。
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    員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金產假
  • 月薪35000~40000元 新北市新莊區 2年工作經驗 5天前更新
    【核心職責】 商務機動支援: 隨同主管國內外商務差旅,協助行程排定、外賓接待。 商務數位內容: 協助各類簡報設計、數據彙整。 跨部溝通橋樑: 參與跨部門會議紀錄與進度追蹤,協助主管推進專案。 【我們在找這樣的你】 不懼社交: 具備基本的英文開口能力,樂於與人接觸與溝通。 效率高手: 能靈活運用 Office 工具,具備優異的邏輯歸納與排版美感。 高應變力: 喜歡多變的工作型態,能冷靜應對行程調度。
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    員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 6年工作經驗 1天前更新
    1. 負責公司整體財務策略規劃、資金運用與財務風險管理。 2. 建立並完善財務制度、內控與內稽流程,確保公司財務健全。 3. 銀行關係維護與融資。 4. 現金流預測與控管。 5. 督導財會團隊,確保帳務正確、結帳及報表作業準時。 6. 定期審閱財務報表,針對異常數據進行分析、檢討與改善建議。 7. 編製與審核各類傳票、帳務報表,相關會計帳務處理。 8. 主管交辦事項。
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    員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金產假
  • 月薪60000元 新北市新莊區 10年工作經驗 1天前更新
    1.協助部門主管進行跨部門溝通協調與會議排程及召集。 2.協助公司尋找未來發展之新事業(如數位轉型、技術合作、異業合作等)。 3.協助處理品牌、行銷、電商、通路合作等相關行政與專案支援事項。 4.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 5.協助總經理國外參展或市場開發資訊收集。 ★精通英文能即時口譯且具 5 年以上專案管理、幕僚、特助或跨部門協作經驗。
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    員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金產假
  • 月薪60000元 高雄市燕巢區 9年工作經驗 1天前更新
    工作內容 1.牛肉餐食設計與製作 2.領導、管理廚房團隊與工作協調分配 3.私廚或自助餐宴會菜單設計製作 4.廚房相關設備管理 5.牛肉產品研發與製作 公司福利 •勞健保、勞退提撥 •三節獎金 •員工購物優惠 •不定期聚餐/員工活動 •教育訓練(產品知識培訓)
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    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服就業保險產假
  • 月薪34500~40000元 高雄市湖內區 工作經歷不拘 8天前更新
    💼【倉管/包裝人員】快樂招募中! 專注於食品製造與加工的我們,憑藉高品質食品產品滿足各式消費需求,從家庭到餐飲業千變萬化的需求,都在我們的高品質與效率下實現!🌟 🚀加入我們,你將會: 1.負責成品油灌裝、封口等包裝流程。 2.執行成品油出貨核對、揀貨及裝載作業。 3.負責作業環境管理及設備日常維護清潔。 4.協助定期庫存盤點,確保帳料相符。 5.具堆高機證照者尤佳。 6.配合主管執行其他廠內支援任務 🌈 來吧,成為我們的一員~ 如果你對食品倉儲與包裝有興趣又熱衷解決挑戰,熱情地加入我們,與團隊一起保證食品高效出品與高品質,現在就投遞履歷吧!
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  • 月薪32000~40000元 基隆市仁愛區 1年工作經驗 3天前更新
    台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 我們正在尋找對烘焙或門市經營有興趣的夥伴! 無經驗可,專人培訓,標準sop易上手 如果你正好不只想打工,而是想學一技之長, 甚至未來挑戰店長、參與展店, 這份工作更適合你。 【工作內容】 職人手作: 依照 SOP 進行麵包發酵與現烤烘焙,傳遞幸福香氣。 調飲職責: 製作品牌特色飲料。 門市營運: 櫃台收銀、顧客服務、產品銷售及庫存盤點管理。 環境維護: 維持整潔舒適的店面空間。 【排班與休假制度】 穩定排班 晚班,14-23點:適合熱愛自由、不想早起的你。 彈性排休:每月8-10天, 採同仁互助商量排休,兼顧生活品質。 另有早班 ,7-16點: 適合需要陪伴家人、生活規律的你。 【升遷發展】 門市人員 → 店長 → 展店核心人才 未來全台拓展門市,我們希望店長來自內部培養。 願意學習與承擔者,薪資成長速度會很快。 *歡迎積極的您加入 【應徵方式】 面試預約: 0968-981-920 (請先投遞履歷,請勿直接前往門市) LINE 快速諮詢: 搜尋 ID twbolohr 培訓地點: 本店培訓
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