- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 5天前更新展開
1.推動公司營運策略規劃活動 。 2.投資評估及資源整合管理。 3.成本控管及效益分析與產品報價。 4.營運流程整合及優化。 5.具備工業工程/生產管理實務經驗佳
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.集團經營績效分析 2.資本支出專案評估與管理。 3.差異分析: 成本結構分析、產品定價/邊際毛利分析、各項費用等與優化建議 4.預算與實際支出控管 5.主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 5年工作經驗 5天前更新展開
Job Description A fantastic opportunity where the candidate will be exposed to varied and exciting matters and be a part of a high-performing, collaborative team. The legal counsel will be reporting to legal head and involved in a wide range of legal matters and responsibilities. Day to day tasks are inclusive but not limited to: • Drafting, advising and negotiating commercial contracts, such as confidentiality, procurement, supply, collaboration and/or other transactional legal documents relating to the daily operations of the Company • Supporting fund-raising transactions and relevant due diligence exercise, including equity and debt financing projects • Working with IP counsel and patent division to draft, review and negotiate contracts or legal documents relating to intellectual property rights, such as joint development, research, license or assignment agreements • Advising on internal cross-functional projects and other ad hoc legal and regulatory inquiries • Assisting in the development and implementation of policies and procedures for the Company’s global operations • Organizing or providing internal training related to legal and intellectual property knowledge Candidates should also possess the following skills and capabilities: • Self-starter with strong drive for results, sense of ownership and problem-solving skills, but also willing to take direction from senior team members or internal stakeholders • Strong ethics and value principled approach • Ability to work effectively and collaboratively across all levels within a matrix organization and with external parties, • Be business minded to proactively connect and engage with business operations to balance business need and legal risks and provide practical solutions • Comfortable working as part of a team and keen to interact with diverse group of people
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 5天前更新展開
我們正在尋找一位兼具戰略思維與實務執行力的人資主管，能帶領團隊推動人力資源的全面升級。這個職務不僅要確保日常人資營運順暢，更期待您能 重新設計 HR 團隊架構、強化招募能力、並培養同仁的專業成長，成為公司轉型與人才策略的關鍵推手。 主要職責 1.招募與人才策略 •規劃並執行全公司招募策略，提升關鍵人才引進效率與品質。 •建立人才管道與雇主品牌，協助公司在市場中吸引頂尖人才。 2.HR 團隊重組與能力發展 •重新檢視並設計 HR 團隊架構，明確分工並提升團隊效能。 •規劃內部 HR 人員培訓藍圖，提升招募專業能力。 3.人力資源管理：負責 HR模組(招募、組織發展)的制度建立與落實。
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 5年工作經驗 5天前更新展開
1.系統資料庫規劃 2.分析程式開發 3.報表程式開發 4.Dashboard 、SCADA 系統安裝、設定 5.APP程式開發 6.工程資料分析系統開發 7.IoT設備監控開發 8.系統規劃
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 5天前更新展開
1. 規劃及檢討公司會計作業流程，並審核各項會計作業以符合財會及稅務之挸定 2. 編製財務報表及合併報表，定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討 3. 提供並分析管理決策所需之管理會計資訊 4. 檢討各單位營運成果、預算執行 5. 系統流程規劃、建制、改善 6. 主管交辦工作
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪36400元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.依據SOP，執行半成品及成品檢驗等檢驗。 2.使用基本儀器，如2.5D、滴定儀、水分測定儀等 3.基本電腦作業，上傳檢驗紀錄。 4.維持檢驗區域5S，確保檢驗環境符合品質要求。 5.主管交辦之其他相關事項。 提供班別津貼/廠區津貼，依工作表現提供績效獎金及技術津貼。
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 2年工作經驗 5天前更新展開
＊世界舞台：事業版圖跨足海外，新加坡、歐洲...等你插旗！ ＊關鍵技術：擁有未來電動車心臟的技術，連特斯拉聯合創辦人也讚賞 ＊提供宿舍(若符合桃科廠住宿資格者，可依規定提出申請，享優惠住宿費) 【Job Description】 1. 重大品質異常判斷、異常分析及處理 2. 執行改善後之標準化導入程序(工程變更) 3. 新系統與新製程導入 4. 建立製樣生產之各站限度樣本、生產SOP及首件紀錄表單 5. 制定、維護及改善，試產後系統分析資料(SPC)
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 1年工作經驗 5天前更新展開
＊世界舞台：事業版圖跨足海外，新加坡、歐洲...等你插旗！ ＊關鍵技術：擁有未來電動車心臟的技術，連特斯拉聯合創辦人也讚賞 ＊提供宿舍(若有符合桃科廠住宿資格者，可依規定提出申請，享有優惠住宿費) 【Job Description】 1. 分析、規劃整合設備異常因子，並優化改善 2. 維持設備妥善率及設備改機參數設置作業 3. 設備能力與Process Window搭配，穩定設備生產區間，控制品質一致性 4. 執行新設備驗收及標準化導入文件 5. 執行與制訂設備保養計畫、維護設備清冊及相關作業表單 6. 設備效率、稼動提升及材料損耗降低改造 7. 降低MTTR(平均修護時間)及提高MTBF (平均故障間隔時間) 8. 建立及維護相關設備保養SOP文件及表單
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 2年工作經驗 5天前更新展開
＊世界舞台：事業版圖跨足海外，新加坡、歐洲...等你插旗！ ＊關鍵技術：擁有未來電動車心臟的技術，連特斯拉聯合創辦人也讚賞 ＊提供宿舍(若有符合桃科廠住宿資格者，可依規定提出申請，享有優惠住宿費) 【Job Description】 1.統計分析能力 2.製程能力蒐集與提升 3.品質異常分析與改善 4.降低損耗與製程最佳化 5.SOP撰寫與編修 6.機台設備驗收
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 2年工作經驗 5天前更新展開
＊世界舞台：事業版圖跨足海外，新加坡、歐洲...等你插旗！ ＊關鍵技術：擁有未來電動車心臟的技術，連特斯拉聯合創辦人也讚賞 ＊提供宿舍(若有符合桃科廠住宿資格者，可依規定提出申請，享有優惠住宿費) 【Job Description】 1.設備保養維修 2.設備專案改善、設備異常處理、分析、追蹤及標準化導入 3.設備效率或稼動提升 4.協助EDR實驗執行及設備調整操作 5.設備相關SOP編列撰寫 6.二供備品測試及標準化導入 7.治工具修改(Autocad)、測試及標準化導入
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪30000元 桃園市觀音區 1年工作經驗 5天前更新展開
我們是世界電池大廠研發的標竿，憑藉獨特的專利技術在業界建立一定的地位，如果您對電動車、電池產業有高度興趣，同時追求一份穩定有前景的公司，並想與公司一同努力成長，歡迎趕快加入我們！ 【應徵方式】 有意願者請透過1111主動應徵，履歷表審閱約需2~7天，請您耐心等候，條件符合者，我們將立即以電話或Email與您聯繫，謝謝。 【工作內容】 1.MES操作/報表製作 2.線邊倉物料定期盤點 3.配合生管進行備料 4.生產區域6S稽核巡檢 5.協助工程師文書資料整理等行政庶務相關作業 附註：熟稔Excel者優先錄用 【工作時間】 1. 需能配合日夜輪班，能配合夜班上班者優先錄用 2.班制：做四休二 (08:00-20:00/20:00~08:00)。 3.實際工時10小時 4. 需配合加班。 【工作地點】 1.桃園市觀音區桃科九路58號(桃科廠)
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.課內日常事務處理 2.課內相關數據統計、上傳及分析 3.專案事項推動與執行 4.課內紀律管理及稽核事項 5.MES過帳、監控SPC資料收集系統維護 6.跨部門溝通協調 7.人員出勤狀況管理及工作安排 8.主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪36400元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 5天前更新展開
我們是世界電池大廠研發的標竿，憑藉獨特的專利技術在業界建立一定的地位，如果您對電動車、電池產業有高度興趣，同時追求一份穩定有前景的公司，並想與公司一同努力成長，歡迎趕快加入我們！ 【應徵方式】 有意願者請透過1111主動應徵，請您耐心等候，條件符合者，我們將以電話或Email與您聯繫，謝謝。 【工作內容】 1.站位樣品/實驗配合試作及機台操作 2.站位生產達成率、效率檢討及工時統計 3.站位生產良率維持 4.站位異常處理及反饋 5.站位生產損耗檢討 6.站位生產物料、耗材管理 7.站位落實作業人員依SOP執行生產作業 8.站位人員教育訓練、技能考核、再複訓 9.站位SPC資料收集系統維護 10.人員出勤狀況管理及工作安排 【工作時間】 1. 日班：08:00-20:00; 夜班：20:00-08:00 2. 做四休二，需配合加班。 * 無帶線經驗者，將安排1~3個月受訓階段。 【薪資條件】 1. 起薪36,400元起(機台認證通過後) 2. 廠區津貼(桃科廠限定) 【工作地點】 1.桃園市觀音區桃科9路58號(桃科廠)
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