面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 5年工作經驗 3天前更新
我們是一家穩健成長的公司，正在尋找一位細心熱愛人才發展、有責任感的人事主管，與我們一起打造專業、友善且充滿活力的團隊，歡迎加入我們！
1. 了解企業組織架構和資源，針對現有的狀況分析並規劃擬定人力資源政策。
2. 執行完整招募與任用制度（工作說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具）。
3. 進行教育訓練規劃與執行，強化企業人才資本，並整理ISO所需文件。
4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度。
5. 執行勞資會議、調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。
6. 其他人事行政事務：人事資料維護、勞健保及團保、每月薪資製作、年度報稅資料製作、主管交辦事項。。
展開 全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金員工團保
