【南部獨家】1111新戶徵才限定優惠『買1送4』廣告大禮包!詳情...
找工作
粉絲團
Line@
IG
首頁
新鮮人求職
時薪200工讀
高雄工作
台南工作
屏東工作
職場新聞
AI 模擬面試
AI 履歷健診
Open Menu
首頁
新鮮人求職
時薪200工讀
高雄工作
台南工作
屏東工作
職場新聞
AI 模擬面試
AI 履歷健診
粉絲團
Line@
IG
回首頁
登入/註冊
刊登徵才
高雄找工作
台南找工作
高薪工作
轉職找工作
新鮮人找工作
打工/工讀機會
補教找工作
職場動態新聞
求才刊登/異業合作
南台灣美食集
南台灣休閒趣
首頁
南部工作機會
南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作
南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作
月薪40000
更多選項
工作搜尋
熱門秒搜:
高雄工作
台南工作
南科工作機會
行政助理
高薪工作
電洽
親洽
搜尋結果:
工作類別
全職
工讀
兼職
中高階
薪資範圍
不限
月薪三萬二
月薪四萬
月薪
日薪
時薪
年薪
至
元
休假方式
週休二日
輪休
排休
固定休六日
上班時段
日班
晚班
大夜班
假日班
輪班
工作經驗
無經驗可
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
更多條件
進階選項
身分選擇
快速回應
排除條件
公司性質
特色福利
產業園區
長期
短期
假日
暑期
寒假
春節
接受身障
中高齡
原住民
應屆畢業生
研發替代役
三日內回應
五日內回應
七日內回應
排除派遣廠商
排除面議
千大企業
百大企業
上市上櫃
外商公司
南科企業
500大服務業
高薪100
幸福企業
國外旅遊
年終獎金
哺乳室
生育補助
員工購物優惠
三節獎金
免費供餐
生日假
績效獎金
激勵獎金
旅遊假
員工宿舍
南科園區
高雄南科園區
楠梓科技
產業園區
前鎮科技
產業園區
高雄軟體園區
屏東科技
產業園區
其他條件
搜尋
月薪40000 職缺共
筆
選擇排序方式
工作地區
更新日期 新→舊
薪水待遇 高→低
工作經歷 低→高
工作經歷 高→低
列表
摘要
職缺名稱
公司名稱
上班地點
工作經驗
更新
薪資待遇
軟膏液劑部業務代表 (F 三民.鳳南.東港)
杏輝藥品工業股份有限公司
其它化學相關製造
月薪40000元
高雄市三民區
工作經歷不拘
1天前更新
1.開業醫診所產品開發與銷售、市場資訊回報、收款與客戶售後服務 2.業績指標達成與績效達標 3.客戶相關資料維繫與更新 4.跑訪行程報表登打與管理 5.產品專業解說介紹與銷售 6.市場訊息蒐集與反應回報 **月薪包含交通津貼$8070元/月 (四個月領一次),油資補助另計。 補充說明:每月薪資尚未含業績獎金及年終獎金。
展開
年節獎金
員工生日禮金
意外險
誤餐費
國內旅遊
收藏
應徵
0~10人應徵
CAM工程師
鉅明股份有限公司
育樂用品相關
月薪40000元
高雄市大寮區
2年工作經驗
5天前更新
1.使用CAM軟體(NX CAM)進行CNC加工程式編寫及刀具路徑規劃 2.依據CAD圖面建立加工策略、規劃加工順序、刀具配置及切削參數 3.與製造現場及機台操作人員合作,持續改善加工品質,提升生產&加工效率 4.使用量測工具確認加工尺寸,分析加工誤差並提出改善建議
展開
社團補助
生育補助
子女教育補助
員工國內、外進修補助
員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)
收藏
應徵
0~10人應徵
前鎮區商辦大樓晚班保全
先鋒保全股份有限公司(總公司)
保全樓管相關
月薪40000~42000元
高雄市前鎮區
工作經歷不拘
2天前更新
信件、包裹服務 車道交通管制 企業客戶意見反映處理、回報主管 夜間巡邏
展開
意外險
年終獎金
三節獎金
禮品
年節獎金
收藏
應徵
0~10人應徵
廚師 - 電洽0915510008
雲月明土雞城
餐廳/餐館
月薪40000~50000元
高雄市田寮區
工作經歷不拘
1天前更新
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
通路業務主管(高雄)
捷元股份有限公司
電子通訊/電腦週邊批發
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市鼓山區
5年工作經驗
今天剛更新
【工作內容】 1.主導地區銷售策略,執行並確保業績目標達成。 2.開發潛在客戶,維護客戶關係。 3.領導業務團隊,規劃專業培訓,提升團隊競爭力。 4.推動各項專案,優化客戶體驗與整體營運績效。 5.其他主管交辦事項。 【我們希望你具備的條件】 1.具 5 年以上通路銷售管理經驗。 2.孰悉通路代理商生態,有基本客戶群。 3.樂觀積極、溝通能力佳、抗壓性佳。 ※除底薪外另有業績獎金
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
表後儲能維運部_機電資深工程師(駐地台中或台南)
阿波羅電力股份有限公司
電力供應
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市歸仁區
3年工作經驗
今天剛更新
一、 核心專業技術能力 維運機電資深工程師必須兼具「硬體檢修」與「軟體判讀」的能力: 1. 數據分析與系統診斷: 1.1 熟練操作能源管理系統(EMS),監控電池健康度(SOH)、荷電狀態(SOC)、充放電效率與電芯溫差。 1.2 能透過系統 Log(歷史日誌)與報警訊號,精準判斷異常根源(例如是電池芯過熱、PCS 模組故障,還是通訊異常)。 2. 預防性維護(Preventive Maintenance): 2.1 定期執行高低壓盤與電池櫃的紅外線熱顯像檢測,提早發現螺絲鬆動或接點氧化的過熱點(Hotspot),防範熱失控。 2.2 執行絕緣阻抗量測(Megger test)、保護電驛測試與接觸器/斷路器功能查驗。 3.異常排除與緊急搶修(Troubleshooting): 3.1 當設備發生無預警跳機時,能迅速到達現場,在符合 LOTO(斷電掛牌)的安全程序下,進行電路查修與故障零件(如保險絲、控制板、風扇、BMS 模組)更換。 3.2 具備解決工業通訊(如 Modbus RTU/TCP、CAN bus、DNP3)斷訊或干擾問題的能力。 4. 效能優化與韌體更新: 4.1 配合設備原廠發布的更新檔,為 PCS 或 BMS 進行韌體升級。 4.2 根據客戶廠區用電負載的改變,調整 EMS 的充放電排程設定。 二、 專案管理與客戶服務 1. 維護計畫與備品管理: 制定年度、季度維修保養計畫(SOP),並控管關鍵備品(Spare parts)的安全庫存量。 2. 報表產出: 定期產出系統運轉效能報告、妥善率報告與故障檢討報告(8D Report)提交給業主。 3. 客戶溝通與教育訓練: 在安排停機保養前,需與廠區主管協調時間;並能對客戶的廠務人員進行基礎的設備操作與緊急應變教育訓練。
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
表後儲能工程部_土建資深工程師(駐地台中或台南)
阿波羅電力股份有限公司
電力供應
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市歸仁區
3年工作經驗
今天剛更新
1. 負責表後儲能案場土建、結構工程之規劃、設計、技術評估及整合。 2. 負責電池櫃、PCS、變壓器等儲能設備基礎、RC 基礎座及設備固定結構之設計。 3. 規劃電纜管溝、人手孔、排水及相關土建設施,確保案場施工及設備運轉安全。 4. 執行既有廠房、樓板及屋頂結構載重檢核,評估重型儲能設備設置之可行性。 5. 進行設備靜載重、動載重、風載重及地震力等結構分析,提出必要之補強方案。 6. 負責土建平面、立面、剖面、配筋及鋼構等相關圖面繪製與審查。 7..與機電工程團隊進行圖面套圖及施工介面整合,提前排除管線、基礎及結構碰撞問題。 8. 協助建築師、土木/結構技師辦理相關圖面審查、申請及建管/雜項執照等作業。 9. 負責土建工程數量估算(BOQ)、成本預算及工程發包技術文件審查。 10. 審查土建承包商施工計畫、施工圖及材料品質,並追蹤工程進度及品質。 11. 協助處理現場開挖、既有管線、地質條件、結構尺寸等異常問題,提出工程改善及補救方案。 12. 協助工程驗收、品質查核、竣工圖面及相關工程文件整理。 13. 配合工程團隊進行現場勘查及技術支援,協助解決土建及結構相關問題。 14. 主管交辦事項及跨部門工程專案執行。 其他加分條件: 1. 具既有廠房結構評估、重型設備基礎或鋼構補強經驗者優先。 2. 熟悉建築、土木、結構及相關工程法規。 3. 具儲能安全規範、綠能相關補助計畫或政府能源專案申請與執行經驗。
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
表後儲能工程部_機電資深工程師(駐地台中或台南)
阿波羅電力股份有限公司
電力供應
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市歸仁區
3年工作經驗
今天剛更新
1. 負責表後儲能專案之機電系統規劃、設計、技術評估及系統整合。 2. 規劃及審查高低壓配電系統、電力單線圖(SLD)、三線圖、控制電路圖及設備配置圖。 3. 負責變壓器、配電盤、電纜、保護電驛、接地及相關電力設備之容量評估與技術計算。 4. 執行短路電流、電壓降、變壓器容量、接地及保護協調等電力系統分析與技術評估。 5. 評估業主既有廠區電力系統容量及用電條件,規劃儲能系統最佳併網及介接方案。 6. 負責 PCS、BMS、EMS、電池系統、變壓器等儲能關鍵設備之規格評估、選型及系統整合。 7. 協助儲能系統與消防、空調/液冷、監控及通訊系統之整合與控制邏輯規劃。 8. 負責台電併網相關技術文件、圖面及送審資料準備,協助完成併網審查及竣工檢驗。 9. 廠試與現場試運轉(FAT / SAT)、訂定測試計畫,至設備廠進行工廠驗收測試,並於案場協助現場測試與系統調試。 10. 跨部門與現場支援、為工地主管與機電監工提供技術解法;協助業務部門進行前期技術可行性評估與預算估算(BOM表)。 11. 主管交辦事項及跨部門技術專案推動。 其他加分條件: 1. 具高低壓配電系統設計、台電併網送審或大型儲能專案經驗者優先。 2. 曾參與過能源管理系統(EMS)或能源交易平台相關設計、施工及測試經驗。 3. 具儲能安全規範、綠能相關補助計畫或政府能源專案申請與執行經驗。
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
新天地【台南永康雅悅會館】 ‒ 冷部廚師✦新展店
新天地國際實業股份有限公司
餐廳/餐館
月薪40000元
台南市永康區
3年工作經驗
2天前更新
1.負責冷菜區備料出餐 2.確保食品及環境符合衛生管理規定 3.完成主廚交辦事項 薪資 月薪40000以上面議
展開
年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
禮品
意外險
收藏
應徵
0~10人應徵
新天地【台南永康雅悅會館】 ‒ 蒸籠廚師✦新展店
新天地國際實業股份有限公司
餐廳/餐館
月薪40000元
台南市永康區
3年工作經驗
2天前更新
1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。 薪資 月薪40000以上面議
展開
年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
禮品
意外險
收藏
應徵
0~10人應徵
工地主任-台南.高雄多名
民鼎科技工程有限公司
空調╱水機電工程
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市
工作經歷不拘
5天前更新
1. 負責接案工程發包及成本預算控制。 2. 負責分項工程現場指揮。 3. 負責分包商施工之監督與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 控管施工進度與品質。 6. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 7. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 8. 協調工程事務與勞務。 9. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
新天地餐飲集團【台南永康雅悅會館】砧板師傅✦新展店
新天地國際實業股份有限公司
餐廳/餐館
月薪40000元
台南市永康區
3年工作經驗
2天前更新
1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。
展開
年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
禮品
意外險
收藏
應徵
0~10人應徵
新天地餐飲集團【台南永康雅悅會館】外場副理✦新展店
新天地國際實業股份有限公司
餐廳/餐館
月薪40000元
台南市永康區
3年工作經驗
2天前更新
✦升遷通道順暢,年輕人也有主管職機會! ✦餐飲業也很有發展,替你的未來鋪上紅毯! 【工作內容】 1.具備3年以上外場管理經驗。 2.宴會廳管理及督導作業標準流程執行。 3.教育訓練規劃安排及執行。 4.服務滿意度提升與顧客抱怨處理。 5.控管餐飲服務品質及各項成本費用。 6.主管交辦事項執行。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐,讓你有滿滿的體力工作! ∞設計全面的教育訓練,精進自我能力提升,讓職涯未來有多元發展性! ∞完整的績效考核及升遷制度,依照實際能力進行升職調薪! ∞公司寫的福利制度都是真的,每一份獎金你都絕對領得到! ∞不定期的部門聚餐,歡樂的團隊氣氛,沒有硬梆梆的關係! ∞優於勞健保的職業團險,我們比你更在乎你的身體! ∞每月排休8~10天,國定假日另行補休,給您有品質的生活! 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗,熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑,個性熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度,充分投入工作內容~ 薪資40000元以上 上班時段 10:00~19:00 12:00~21:00 雅悅台南館(雀客藏居 - 台南永康) ☀我們不吝嗇給予優秀的夥伴掌聲與鼓勵,若你符合"青艦就業計畫"的資格,通過試用期後會有額外的獎金,歡迎你加入我們的大家庭! ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識,我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進! ☀我們的團隊年輕、有活力,期待年輕且懷抱夢想的你,一起加入我們的行列唷!
展開
年節獎金
員工生日禮金
年終獎金
禮品
意外險
收藏
應徵
0~10人應徵
科技廠清潔主管(前鎮工業區)
3日回覆
世佶工程有限公司
其它營造
月薪40000~45000元
高雄市鳥松區
3年工作經驗
5天前更新
1.人員管理 負責清潔人員排班、出勤及工作分配。 督導現場清潔人員依規定執行工作。 新進人員工作教導及現場教育訓練。 處理人員工作紀律及現場異常狀況。 2.環境清潔管理 督導廠區公共區域、辦公區域、走道、廁所及休息區等環境清潔。 確認垃圾集中區及民生垃圾暫存區保持整潔。 定期巡查清潔品質,發現問題立即改善。 依廠區要求維持環境整潔及清潔標準。 民生廢棄物管理 負責一般民生垃圾之分類、收集、清運及暫存管理。 確認垃圾依規定分類及放置。 配合民生垃圾清運時間及相關作業。 不負責事業廢棄物、製程廢棄物及其他需由專業廢棄物處理單位處理之廢棄物。 發現疑似事業廢棄物時,應立即停止處理並向主管反映。 3.現場巡查與品質控管 每日巡查清潔區域及垃圾集中區。 確認清潔工作是否依標準完成。 處理廠區反映之清潔缺失。 建立缺失改善及追蹤紀錄。 4.安全與作業管理 督導清潔人員正確使用清潔工具及防護用品。 注意清潔作業安全,避免滑倒、碰撞及其他職業危害。 發現危險環境或異常狀況立即通報。 嚴禁未經授權接觸、搬運或處理不明廢棄物。 5.溝通協調 作為公司、廠區管理單位與清潔人員之間的溝通窗口。 配合廠區臨時清潔需求及工作調整。 每日回報現場人員出勤、清潔狀況及異常事項。
展開
收藏
應徵
0~10人應徵
上一頁
第 7 / 481 頁
第 1 / 481 頁
第 2 / 481 頁
第 3 / 481 頁
第 4 / 481 頁
第 5 / 481 頁
第 6 / 481 頁
第 7 / 481 頁
第 8 / 481 頁
第 9 / 481 頁
第 10 / 481 頁
第 11 / 481 頁
第 12 / 481 頁
第 13 / 481 頁
第 14 / 481 頁
第 15 / 481 頁
第 16 / 481 頁
第 17 / 481 頁
第 18 / 481 頁
第 19 / 481 頁
第 20 / 481 頁
第 21 / 481 頁
下一頁
讀取資料中,請稍等...
振興
振興
收藏
!
×