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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市路竹區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.工程進度管控,以及下包追蹤管理 2.工地各項報表執行材料送審等作業 3.工程核對及現場管理 4.工程估算計價 5.管理各項工地管理事務 6.負責各項工程請款及預算控管 7.彙整工務文件,聯繫廠商 8.丈量尺寸,核對圖面資料
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    員工手機配發或補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市柳營區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.大學以上護理科系畢業。 2.專業能力進階N3以上。 3.具備安寧初進階(含實習)訓練者及汽車駕照。 4.具備安寧病房經驗至少2年者優先錄用。 5.具備病人自主權立法諮商資格者優先錄取。 6.精通台語。 7.薪資:面議(依職務及學經歷不同核定薪資)。 ※如有問題請洽詢:林小姐 分機73002 【履歷請檢附相片、自傳及專業證書正反面影本】 ※依『原住民族工作權保障法』,歡迎投遞履歷應徵。
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  • 月薪40000元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘 5天前更新
    【職務內容】 1. 堆高機作業 2. 進貨、拆貨、查件清點簽收、上架、撿貨等 3. 包裝、打板等 4. 派車作業(車輛抵達時間、出車時間、簽收單、車輛細節聯繫等) 5. 文書軟體、倉庫系統等操作 6. 其他主管交辦事項 【其他】 1. 無工作經驗可。 2. 不遲到早退,出勤正常,不隨意臨請。 3. 重視團隊合作與互動,需具備團隊合作精神,可以配合工作輪調多能工訓練。 4. 具備細心及耐性、學習力強、配合度高,具有責任感。 5. 上班時間08:00-20:00(12小時班制),固定做四休三,具有其他輪班津貼。 【制度介紹】 ★ 輪班津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 勞退金提撥、勞健保制度、團體保險 ★ 線上及現場教育訓練 【福利活動】 ★ 各項主題活動(如春酒活動、端午節、中秋節等年節活動) ★ 優於勞基法天數之特休假、加班費 ★ 三節禮金 ★ 長期服務獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 員工免費定期健康檢查
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  • 月薪40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 5天前更新
    【職務內容】 1. 進貨、拆貨、查件清點簽收、上架、撿貨等 2. 包裝、打板等 3. 派車作業(車輛抵達時間、出車時間、簽收單、車輛細節聯繫等) 4. 文書軟體、倉庫系統等操作 5. 駕駛及操作堆高機與電動機具設備 6. 其他主管交辦事項 【其他】 1. 無工作經驗可,但可接受搬重(現場亦有工具協助搬運移動),具基本電腦文書操作。 2. 不遲到早退,出勤正常,不隨意臨請。 3. 重視團隊合作及互動,需具備團隊合作精神,可以配合工作輪調多能工訓練。 4. 具備細心及耐性、學習力強、配合度高,具有責任感。 5. 本職務為做四休三12小時班制,上班時間21:00-09:00,具有其他津貼。 6. 需要配合至少三個月的中班教育訓練,並可配合現場作業需求加班 訓練期間班別如下 : 中班12:00-00:00 【制度介紹】 ★ 輪班津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 勞退金提撥、勞健保制度、團體保險 ★ 線上及現場教育訓練 【福利活動】 ★ 各項主題活動(如春酒活動、端午節、中秋節等年節活動) ★ 優於勞基法之特休假、加班費 ★ 三節禮金 ★ 長期服務獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 員工免費定期健康檢查
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  • 月薪40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 5天前更新
    【職務內容】 1. 進貨、拆貨、查件清點簽收、上架、撿貨等 2. 包裝、打板等 3. 派車作業(車輛抵達時間、出車時間、簽收單、車輛細節聯繫等) 4. 文書軟體、倉庫系統等操作 5. 駕駛及操作堆高機與電動機具設備 6. 其他主管交辦事項 【其他】 1. 無工作經驗可。 2. 不遲到早退,出勤正常,不隨意臨請。 3. 重視團隊合作與互動,需具備團隊合作精神,可以配合工作輪調多能工訓練。 4. 具備細心及耐性、學習力強、配合度高,具有責任感。 5. 本職務為做四休三12小時班制,上班時間09:00-21:00,具有其他津貼。 6. 需要配合至少三個月的早班或中班教育訓練,並可配合現場作業需求加班 訓練期間班別如下: (1) 早班09:00-21:00 (2) 中班12:00-00:00 【制度介紹】 ★ 輪班津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 勞退金提撥、勞健保制度、團體保險 ★ 線上及現場教育訓練 【福利活動】 ★ 各項主題活動(如春酒活動、端午節、中秋節等年節活動) ★ 優於勞基法天數之特休假、加班費 ★ 三節禮金 ★ 長期服務獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 員工免費定期健康檢查
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 2年工作經驗 2天前更新
    【工作內容】 1.負責各類天線之設計、模擬、分析與優化 2.進行天線與系統層級之RF 量測 3.撰寫技術文件––-天線規格書、測試報告等 【工作技能】 1.熟悉電磁模擬軟體––-HFSS或CST 2.熟多頻 / 寬頻天線設計 3.具備天線與RF電路整合能力 【擅長工具】 1.HFSS或CST,Altium Designer 【其他應備條件】 1.具備車用天線實際開發經驗者尤佳 本職位負責天線之設計、模擬與 RF 量測驗證,確保天線性能符合系統與產品需求,並與 相關團隊密切合作,完成從研發到量產階段的整合與優化,對產品品質與市場競爭力具有重要影響。 溫馨提醒:僅有經全一電子授權之人員能處理您的個人簡歷,全一電子亦將遵守相關法規與政策,妥善保護您的個人資料。投遞簡歷即表示您同意全一電子蒐集並使用您的個人資訊。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金
  • 月薪40000元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘 5天前更新
    【職務內容】 1. 堆高機作業 2. 進貨、拆貨、查件清點簽收、上架、撿貨等 3. 包裝、打板等 4. 派車作業(車輛抵達時間、出車時間、簽收單、車輛細節聯繫等) 5. 文書軟體、倉庫系統等操作 6. 其他主管交辦事項 【其他】 1. 無工作經驗可。 2. 不遲到早退,出勤正常,不隨意臨請。 3. 重視團隊合作與互動,需具備團隊合作精神,可以配合工作輪調多能工訓練。 4. 具備細心及耐性、學習力強、配合度高,具有責任感。 5. 上班時間20:00-08:00(12小時班制),固定做四休三,具有其他輪班津貼。 【制度介紹】 ★ 輪班津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 勞退金提撥、勞健保制度、團體保險 ★ 線上及現場教育訓練 【福利活動】 ★ 各項主題活動(如春酒活動、端午節、中秋節等年節活動) ★ 優於勞基法天數之特休假、加班費 ★ 三節禮金 ★ 長期服務獎金 ★ 最佳員工獎金 ★ 員工免費定期健康檢查
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  • 月薪40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新
    ★招募地區:南部地區皆可(含嘉義縣市、台南市、高雄市) ★工作內容 【理財主管】 (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品、銀行內部控制與內部稽核等相關金融證照。 【理財專員】-具1年以上理專經驗者 1.理財商品之行銷推展及推廣銷售保險商品。 2.充分向客戶說明商品或服務內容並揭露所涉之資訊。 3.管理及維護客戶投資報酬狀況,並提供相關金融訊息及服務。 4.客戶資料之保密管理及疑似洗錢交易之舉報。 5.商品資料之蒐集及整理。 6.其他主管交辦事項。 ★薪資說明: (1)理財主管月薪面議(依個人資歷彈性敘薪進用) (2)經驗理專月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元
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  • 月薪40000~45000元 台東縣台東市 5年工作經驗 21天前更新
    1.依一般物品、生鮮食品、營業器皿等不同類別制定不同之請購與採購流程與制度。 2.規劃年度採購方案或專案採購之可行方案及風險評估和成本控制。 3.對採購單位承辦採購案件之廠商遴選及價格之複核權。 4.制定各類別品項品質之驗收標準及複核採購標準。 5.制定供應商送交貨合約及考核制度。 6.制定供應商遴選之審核辦法。 7.供應商關係之維護。 8.採購系統之合約價及廠商管控。 9.市場調查及外出採買。 10.緊急採購事項處置。 11.新產品之開發與導入。 12.完成上級交待之相關任務。
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    年節獎金年終獎金員工團保免費供餐員工宿舍
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安定區 3年工作經驗 5天前更新
    【About DHL Supply Chain】 DHL Supply Chain 是全球規模最大的供應鏈供應商,也是雇主首選的國際物流專家,隸屬於全世界最大的物流集團DPDHL。 DHL Supply Chain 以豐富的產業專長和在地知識為傲,提供不同產業的客戶量身訂做的倉儲物流解決方案,在台灣我們更致力於提供半導體產業專業服務,成為供應商的首選合作夥伴! 多年來DHL Supply Chain 致力於創造多元化的工作環境,並以成為提供平等機會的雇主而自豪。我們高度重視現有和未來員工的多元化,因此我們不會(包括在招聘和晉升過程中)因種族、宗教、膚色、國籍、性別、性別表達、性取向、年齡、婚姻狀況等身份而歧視任何員工,並連續多年獲得「卓越職場(Great Place To Work®)」的榮譽! 【Responsibilities】 1.作為客戶與 DHL 間營運事項的主要聯絡窗口。 2.管理並監督現場每日作業,確保達成服務及品質標準。 3.與內部團隊協調,及時解決問題並維持客戶滿意度。 4.支援 EHS 相關計畫,確保符合安全標準與客戶要求。 5.參與或主導現場稽核、安全檢查及持續改善活動。 6.製作並提交現場績效、KPI 與流程改善的定期報告。 7.必要時指導並協助現場團隊成員工作。 【Qualification】 -需有3年以上工作經驗。 -In house & 直接與客戶應對經驗。 -需有倉儲現場工作調度&人員管理經驗。 -具良好的跨部門協作與溝通能力,能獨立思考並有效執行工作。 -熟悉Microsoft Outlook、Word、Excel、PowerPoint等Office軟體,能熟練應用於日常工作。 -有SAP操作經驗 -具備基本英文讀寫能力者 -具備EHS相關知識者優先考慮。 -須能配合作業異動班別(現場班別為07:00~15:30&15:30~00:00) 【Our benefits】 ★年度績效考核及調薪制度。 ★保障年薪14個月。 ★享受特休不用等,優於勞基法的特休天數,工作生活都平衡。試用期通過後即預給當年度可休特休假。 ★專業物流教育訓練,健全人才發展制度;提供員工進修補助。 ★優於勞基法之三大國定假日出勤的加班費及補休計算方式、三節節金、福委會婚喪喜慶津貼及生日禮卷。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 2年工作經驗 4天前更新
    1.須具有2年以上自費保健品業務經驗(須具備藥局/零售通路業務經驗)。 2.目標管理:依公司制定之行銷策略有效執行業務計畫,能達成或超越年度業績目標。 3.業務推廣:規劃及執行客戶銷售訂單、新品上架、新客戶開發;提供客戶服務與詳實產品解說,例如獨立1-1產品解說、客戶訓練。 4.庫存管理:管理門市庫存、以夥伴角度運用活動方案及資源協助產品實銷迴轉。 5.落實活動:協辦民眾類活動(如病友會、民眾講座等)及專家類活動(如專家會議、醫學會、展覽等)。 6.文書作業:詳實完成公司規定之報告、訂單、應收帳款及電子郵件等文書作業。 7.主要職責範圍:台南/嘉義(有分責任區) 業務開發、活動執行,教育訓練及客情維繫。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 機器人相關系統開發、整合與測試 2. 其他主管交辦事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責門市日常營運管理 2. 掌握飲品調製流程,確保食材品質與食品衛生達符合法規標準 3. 培訓與管理團隊成員 4. 主管交辦事項 5. 固定休周日周一 6. 需有經驗
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    激勵獎金績效獎金員工聚餐尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 8年工作經驗 5天前更新
    Key Responsibilities: · Implement and maintain operation-related SOPs. · Establish and monitor KPIs to ensure operational efficiency. · Oversee daily order fulfillment and ensure smooth operational execution. · Participate in production meetings to align with cross-functional teams. · Respond to and investigate service-related issues promptly. · Identify and pursue opportunities to improve gross margin. · Lead and manage special projects as assigned. · Drive implementation of new processes, including but not limited to Continuous Improvement (CI) programs, change requests, and additional scopes. · Submit regular reports to customers and communicate regarding abnormal issues. · Manage warehouse operations in alignment with senior management directives. · Monitor and improve team performance to meet KPI targets for all TNDC accounts. · Foster a safe and supportive working environment in compliance with DSC’s Health, Safety, and Security standards. · Manage full P&L responsibilities for the site, including budgeting, forecasting, and providing essential financial insights. · 實施與營運相關的標準作業程序(SOP) · 建立並監控營運相關的關鍵績效指標(KPI) · 每日監控營運訂單的執行與完成情況 · 參與生產會議 · 負責處理服務異常問題並進行調查 · 尋求提升毛利率的機會 · 處理各項專案任務 · 推行新流程,包括但不限於持續改善(CI)計畫、變更申請及額外的營運範疇等 · 定期向客戶提交報告,並就異常狀況與客戶溝通 · 根據高階管理層的指示管理倉儲營運 · 積極管理基層人員的績效,確保符合每日工作排程與KPI要求,達成TNDC所有帳戶的營運目標 · 依照DSC的健康、安全與保全標準,營造安全與良好的工作環境 · 管理整個站點的損益,包括但不限於預算編列、預測及提供必要的財務數據
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