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台南市 職缺共

  • 月薪33000~40000元 台南市佳里區 1年工作經驗 今天剛更新
    ※不輪班 × 固定白班 × 週休二日 × 作息規律※ ※想找穩定生活、不上夜班的護理工作,這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄,確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通,回饋照護成效。 4.維持日間照護流程順暢與品質穩定。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定白班(08:00–17:00),免輪班、免夜班 •多數同業:需輪班或排班制 ✔ 生活品質佳 •週休二日(可休六、日) •多數同業:排休制,假日不固定 ✔ 壓力較低 •無夜班負擔、作息規律 •多數同業:需配合輪班,身心負擔較高 ✔ 新手友善 •無經驗可,提供完整培訓與帶領制度 •多數同業:偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •護理/長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業:制度較不完整或需自費 【職務條件】 1.具護理師或護士證照(必要條件) 2.具臨床或長照經驗者佳(無經驗可培訓) 【工作時間】 •08:00-17:00(固定白班) •免輪班、免夜班 【薪資待遇】 •月薪33,000~40,000元(依經驗核薪) •無經驗者提供培訓,薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告(含國定假日及補休) 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理/長照繼續教育積分 •在職進修補助(每學期3,000元)
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪41000~60000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工,及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【工作地點】 全台台南門市 ◆【休假制度】 排休採取月休9~10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上,可報名儲備經理考核,考核通過者,即具備內部創業資格,並可獲得高額分紅 ☆驗光人員:薪資待遇(含獎金) 驗光師$43,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$47,000前十二個月] 驗光生$41,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$45,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,000 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,000前十二個月]
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    意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金房屋(租賃)補助國內旅遊
  • 月薪30000~39000元 台南市白河區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 文書中心及檔案室管理業務。 2. 其他臨時交辦事項。 ★上網期間 115年4月2日至115年4月10日
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    員工宿舍員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安平區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.投標案件估價估算作業。 2.彙整工程投標文件、資格文件及計畫書(支援備標作業)。 3.合約製作、簽約的流程追蹤,以及成案文件之歸檔與管理。 4.熟悉政府採購網。 5.支援變更設計作業。 6.參獎企劃及簡報製作。 7.客戶聯繫與溝通。 8.各項行政庶務。 9.主管交辦之其他行政事務。
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    家庭日員工結婚補助生育補助子女教育補助良好升遷制度
  • 月薪38000元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.協助工程文件彙整,並管理相關文件與檔案。 2.協助品管作業、工程現場拍照記錄、整理自檢表與材料送驗資料。 3.協助工地物料管理。 4.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 5.負責廠商及雜支請款計價作業。 6.負責工務所日常行政庶務與報表彙整(如:會議記錄、收發公文)。 7.負責接聽電話、接待訪客及訊息傳達。 8.其他主管交辦事項。
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    家庭日員工結婚補助生育補助子女教育補助良好升遷制度
  • 時薪250~250元 台南市麻豆區 工作經歷不拘 今天剛更新
    兼職堆高機操作人員,需具備有效期內堆高機證照 每月工作日期與上班時間,由單位與員工協調安排 每週至少需排班三天 1. 堆高機操作與倉庫入&出庫作業 2. 需具備有效期內堆高機證照 【體檢補助】 任職滿三個月公司補助體檢費最高1,800元 歡迎加入統奕包裝! 【求職提醒】近來求職詐騙頻傳,統奕包裝目前並無招募家庭代工人員,統奕包裝不會向求職者索取/扣押:身分證字號、健保卡、提款卡、存摺印章等個資帳戶,請保護好個人資料,勿被高薪、無經驗、輕鬆的工作吸引,若有任何疑慮請直接向統奕包裝求證,謝謝。 統奕包裝 06-5704066
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪40000~50000元 台南市南區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 專任專職,必備護士或護理師證照。 2. 負責住民的醫療照護、管路照護、換藥以及撰寫護理紀錄等護理事項。 2. 核查護理業務,督導執行常規,確保照護品質與個案安全。 3. 提供家屬支持及溝通回饋照護成果,促進業務推進。 - 固定白班(08:00-17:00),中午休息一小時,免輪班,可休周六日。 - 月薪40,000-50,000元(有經驗者),無經驗者提供訓練。 - 當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 - 提供教育訓練,取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 - 鼓勵學位進修,每學期提供3000元獎勵金。
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 日薪1600元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 管線配置 , 線槽架設。 2. 機台二次配電工程。 3. 照明插座設備安裝。 4. 無塵室工程。
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  • 月薪32000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.、每日工作12小時 2、負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3、監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4、針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5、安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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    激勵獎金績效獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪32000~38000元 台南市新營區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.協助生產排程、出貨。 2.協助現場作業需求之物料準備及跟催。 3.KEY單及文件整理,熟office系統。 4.記錄廠務運作資料。 5.協助倉管進出貨、定期協助盤點庫存(成品及原料)。 6.執行主管所交辦事務。 7.可獨立作業、抗壓性高。
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    年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐
  • 月薪29500元 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.負責一般文書資料處理 2.辦理人員及車輛工區進出單據 3.辦理進入工區人員識別證 4.協助處理主管交辦事項 5.協助處理庶務性行政工作
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    週休二日
  • 月薪45000~55000元 台南市新營區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.負責現場生產及配料作業 2.主導熔煉、澆鑄、成型及成分調配作業 3.依照生產及程序標準進行產品檢驗、數據分析 4.測量儀器之檢驗與校正 5.需堆高機作業(可培訓) 6.培訓自動化設備系統人機介面等種子教官 7.培訓現場生產管理職務 8.協助建置生產SOP
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    年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐
  • 月薪33000~36000元 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 配管 /配電/機械人員/學徒、製作、安裝工程。 2. 誠徵半技師、學徒,有經驗佳,無經驗者需有心學習。 3. 學習專業技能,提升自身能力。 4. 無經驗者可,前輩會帶領。 5. 歡迎加入我們的工作團隊。 此職缺採取月薪模式計薪,月薪33,000~36,000元(依個人資歷或績效而調整) 1.每日餐費補助各$100/日 2.加班費依加班時數給予 ◆ 保險類 1.勞保補貼 2.團體保險 ◆制度類 ◆電信費補助 ◆配發公務機 ◆可配合案場至外縣市工作(需過夜,供宿、有出差津貼、公司車接送) ◆現場備有工安人員並需遵守工安規定 ◆需穩定出勤、需可配合不定時六、日上班◆如無法配合請勿投遞 ◆需可配合高空作業 ◆工作區域以無塵室為主 ◆上工前需提供體檢報告 ◆無法攜帶酒精飲料、違禁品、智慧型產品手機等◆如無法配合請勿投遞
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    年節獎金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 日薪1800~2000元 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 配管 /配電/機械人員/學徒、製作、安裝工程。 2. 誠徵半技師、學徒,有經驗佳,無經驗者需有心學習。 3. 學習專業技能,提升自身能力。 4. 無經驗者可,前輩會帶領。 5. 歡迎加入我們的工作團隊。 此職缺採取日薪模式計薪,日薪1,800~2,000元(依個人資歷或績效而調整) 1.每日餐費補助各$100/日 2.加班費依加班時數給予 ◆ 保險類 1.勞保補貼 2.團體保險 ◆制度類 ◆電信費補助 ◆配發公務機 ◆可配合案場至外縣市工作(需過夜,供宿、有出差津貼、公司車接送) ◆現場備有工安人員並需遵守工安規定 ◆需穩定出勤、需可配合不定時六、日上班◆如無法配合請勿投遞 ◆需可配合高空作業 ◆工作區域以無塵室為主 ◆上工前需提供體檢報告 ◆無法攜帶酒精飲料、違禁品、智慧型產品手機等◆如無法配合請勿投遞
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    年節獎金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
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