- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 3年工作經驗 1天前更新展開
1)NPI 試產主導，SOP/MI等文件的編輯，資料的維護 2)NPI&MP Quality issue分析，並提出改善方案及追蹤結果 3)NPI新機種和MP量產品質管理及良率提升，品質報告：日報，週報以及月報 4)新產品品質管理和品質流程的定義；與客戶溝通處理客戶要求之各項事項 5)負責客戶稽核如QPA等，及ISO相關稽核認證等 6.執行製成異常分析和改善
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 7年工作經驗 1天前更新展開
1.整合客戶回饋、市場趨勢與使用數據，深入分析並提出產品優化建議。 2.根據客戶需求，向總部團隊明確傳達產品規格與功能方向。 3.與業務及 FAE 團隊協作，協助解決客戶端技術或產品問題，提升客戶滿意度。 4.製作完整且具說服力的產品簡報、銷售工具(Sales Kit)等行銷支援資料。 5.建立與優化內部產品開發流程及標準作業規範，提升跨部門溝通效率。 6.參與公司網站內容與公關資料(PR)之審核，確保品牌與產品資訊一致性。 ****依學、經歷敘薪****
- 月薪36000~42000元 台中市沙鹿區 1年工作經驗 1天前更新展開
1、個人電腦組織及週邊等辦公室終端設備軟硬體安裝維護。 2、機房基礎措施監控(伺服主機、應用系統、環控、監視、機電系統等)。 3、辦公及套裝應用軟體安裝、維護。 4、伺服器、儲存設備、網路等一線檢測並任與後端二線支援聯繫之窗口。 6、機房巡檢與設備盤點及管控。 7、配合客戶端指派之資訊事務推行。
上下班交通車員工健身房員工餐廳自強活動國內旅遊 - 月薪33000~40000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.一般文書及電腦資料處理。 2.竣工資料維護及整理。 3.AutoCAD繪圖。 4.主管交辦事項。 ※需配合專案執行出差至北、中、南分公司※
家庭照顧假年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪33000~40000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.一般文書及電腦資料處理。 2.竣工資料維護及整理。 3.AutoCAD繪圖。 4.主管交辦事項。 ※需配合專案執行出差至北、中、南分公司※
家庭照顧假年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 7天前更新展開
1. 主要負責生意機會開發與業務拓展。 2. 擔任客戶與內部部門間的溝通橋樑，協調專案進度與任務分工。 3. 處理報價、合約條件協商與訂單管理，確保準時出貨。 4. 蒐集並分析市場情報與競品資料，支援產品與業務策略。 5. 掌握產品開發時程與產能狀況，協助達成交付目標。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 7天前更新展開
1.負責AR/VR產品嵌入式平台（Qualcomm/MTK等）BSP 環境建置與平台移植（Bootloader、Kernel、Device Tree） 2.整合並調校Camera、光機Display、Audio、Sensor等低層驅動程式，對接上層中介軟體與應用 3.與硬體、機構、軟體團隊合作，解決多模組整合中產生的系統穩定性與驅動衝突問題 4.撰寫平台Bring-up測試流程、維護系統Log分析機制，支援OTA更新與低功耗模式調整
- 月薪32000~40000元 台中市西區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.與客戶保持良好互動，了解其需求，規劃並提案公司數位媒體解決方案。 2.定期追蹤合作進度與成效，建立長期信任關係，提升客戶滿意度與續約率。 3.具補習、教育產業經驗者佳。 ***外語(英文or日文)能力佳者優先錄用***
需穿著員工制服慶生會員工團保三節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.專案管理: 專案時程規劃,成本管控,掌握開發進度與量產導入時間。 2.溝通能力: 跨部門協作能夠與不同部門有效溝通，清晰地向主管與相關單位報告專案進度和結果。 3.分析能力: 能夠分析市場趨勢和業務數據，以支持決策方向。 4.客戶服務: 能夠理解客戶需求並將其轉化為具體的項目要求，建立並維護良好的客戶關係。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1. System design and research on 3GPP NR (New Radio) and 6G technologies including multiple access, frame structure, synchronization, MIMO, physical channel/signal design, and Layer1 procedure. 2. Support Intellectual Property related delivery and procedures. 3. Standardization activities including technical document submission, new feature monitoring and exploration, and cooperation with other leading companies. 4. Teamwork with experts on communications and networking globally in SHARP.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 7天前更新展開
1. 收集、分析、制定汽車產業標準 2. 製作、優化、維護產業標準文件 3. 與其他標準制定專業人士建立人脈網路，例如 SAE 和 ISO 4. 隨時了解最新的汽車標準發展動態 5. 協助服務MIH 聯盟會員 此為MIH代徵職位，會使用MIH法人聘用，下方鴻海法人福利制度僅供參考
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