- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.負責員工餐之菜單規劃、餐點製作、食材及成本控管，確保餐點品質、食品衛生及供餐順暢。 2.負責員餐廚房之人員管理、環境衛生及日常營運，並持續提升員工用餐品質與滿意度。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.飯店給水、排水系統、電力管路及用電設備修繕與保養之管理。 2.飯店機電、空調系統、網路系統、通訊系統與照明設備修繕與保養之管理。 3.飯店裝修工程督導施工、工程估算、工程事務協調。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.統籌並協助推動館內各項內部設施符合萬豪國際集團旗下 Autograph Collection 之標準。 2.飯店給水、排水系統、電力管路及用電設備修繕與保養之管理。 3.飯店機電、空調系統、網路系統、通訊系統與照明設備修繕與保養之管理。 4.飯店裝修工程督導施工、工程估算、工程事務協調。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000~42000元 台北市大安區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 營運物品及資產成本控管。 2. 固定資產維護及管理。 3. 定期與不定期盤點。 4. 編制盤點報告、追蹤分析耗損。 5. 廠商貸款及費用的應付帳款處理。 6. 執行主管交辦事項。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪52000~55000元 台北市大安區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 傳票帳務處理與審核。 2. 每月及年度結帳處理。 3. 財務報表編制與分析。 4. 預算編制與稅務作業。 5. 部門團隊管理與訓練。 6. 執行主管交辦事項。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 10年工作經驗 1天前更新展開
台北福華大飯店正推進品牌轉型，規劃加入萬豪國際集團旗下 Autograph Collection 品牌。我們期待具備策略思維、飯店人資管理經驗及變革領導能力的人資專業夥伴加入，協助團隊銜接國際品牌標準，並在轉型過程中支持同仁成長，建立良好的工作環境與組織文化。 【職務概要】 人力資源總監直接向飯店總經理報告，並與區域資深人力資源總監維持職能匯報關係，為飯店經營管理委員會（Executive Committee）的核心成員。 本職務負責統籌飯店人力資源策略與管理，以全面的人資專業知識，結合飯店營運目標及品牌策略，制定並執行人力資源年度計畫。透過人才招募、人力與接班規劃、績效管理、人才培育及主管教練支持，提升組織效能，協助飯店達成營運目標。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.大門口迎賓送客。 2.保持大門交通順暢。 3.飯店指引協助。 4.服務顧客行李運送及寄存作業。 5.旅遊諮詢。 6.曾從事櫃檯服務中心相關工作者優先面試。 **額外提供外語津貼(英/日/韓)** ※應屆畢業生入職滿三個月獎金三千元獎勵
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 飯店電話接聽及轉接。 2. 處理客人留言。 3. 設定morning call。 4. 維護總機設備確保正常運作。 **額外提供外語津貼(英/日/韓)** ※應屆畢業生入職滿三個月獎金三千元獎勵
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 接待重要貴賓，並於入住期間給予協助。 2. 熟悉賓客行程，協助客人預訂餐廳並適時提供當地資訊、指引及建議。 3. 解決賓客問題並向上級主管回報，紀錄賓客喜好，提供專屬服務。 4.. 辦理入住/退房的手續。 5. 其他主管交辦事項。 **額外提供外語津貼(英/日/韓)** ※應屆畢業生入職滿三個月獎金三千元獎勵
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪45000元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.接待重要貴賓，並於入住期間給予協助。 2.掌握每日抵店及離店賓客、客房可售狀況，以及飯店內部團體活動之安排。 3.協助處理客訴、爭議、申訴及衝突事件，並於必要時進行協調與溝通 。 4.提供部屬工作指導、方向及必要之管理協助。 5.其他主管交辦事項。 **額外提供外語津貼(英/日/韓)**
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪49000元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.掌握每日抵店及離店賓客、客房可售狀況，以及飯店內部團體活動之安排。 2.協助管理重要貴賓的住宿旅程，包括入住前服務、抵店接待、住宿期間服務，以及退房後之後續追蹤。 3.協助處理客訴、爭議、申訴及衝突事件，並於必要時進行協調與溝通 。 4.提供部屬工作指導、方向及必要之管理協助。 5. 其他主管交辦事項。 **額外提供外語津貼(英/日/韓)**
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 10年工作經驗 1天前更新展開
1.管理房務部日常營運，確保客房及公共區域符合飯店品牌標準。 2.督導房務團隊，安排工作分配、排班及日常作業。 3.執行教育訓練、績效管理及員工發展。 4.定期檢查客房品質，確保清潔、安全及設備狀況符合品牌要求。 5.與 Front Office、Engineering、Loss Prevention 等部門密切合作，提升營運效率及賓客滿意度。 6.處理賓客意見及客訴，提供適當的服務補救措施。 7.控管部門預算、人力成本及清潔用品、備品等營運成本。 8.確保遵循飯店品牌標準、公司政策及安全衛生相關法規。 9.協助達成部門 KPI，包括 Guest Satisfaction、Quality Audit 及 Associate Engagement 等指標。 10.推動持續改善措施，提升服務品質及營運效率。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪250元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.設計海報、文宣、印刷品及看板等平面素材。 2.規劃主題與季節性活動視覺、陳列及賀卡動態設計。 3.製作旅展、展覽與實體活動相關視覺。 4.依專案需求製作宣傳品，並與相關部門溝通確認。 5.處理印刷完稿，並與印刷及輸出廠商聯繫。 6.配合專案時程完成設計、修改與交稿。 *兼職後若有意願可轉正職*
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪45000元 台北市大安區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.業務開發：主動開發企業、休閒、MICE、航空公司、政府機關及旅行社等客源 2.客戶關係管理：維繫重點企業客戶關係 3.收益管理：掌握市場需求訂定價格策略 4.市場分析：分析競爭飯店、市場動態及產業趨勢 5.行政管理：維護 Delphi、CI/TY、Salesforce 等業務系統資料，提供週報及月報 *負責開發並維護企業、商務、團體及旅行社客戶，以提升客房營收。 *此職位需與收益管理、訂房、行銷及營運部門密切合作，透過有效的銷售策略提升住房率（Occupancy）、平均房價（ADR）及整體收益，同時提供卓越的客戶服務。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
