面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 2年工作經驗 今天剛更新
一、工作內容
1.規劃與執行單位年度事工、服務發展、研究案或創新服務。
2.綜理以及管控單位預算、成本、預算追加減、決算。
3.綜理單位人事審核、人力資源發展與行政管理。
4.配合主管機關評鑑作業以及查核作業的準備、執行與檢討改善。
5.規劃以及管理單位會議、知識庫、檔案。
6.督導個案服務成效與品質、危機管理以及陳報上級/主管執行概況。
7.參與跨區處會議、活動、合作案(志工/資發/媒體/雙福等)。
8.依據職安法規範進行部門職業安全管理。
9.自我學習成長。
10.主管交辦事項。
二、學歷/科系
1.大學以上。
2.醫事人員、社會工作、心理、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位、學程。
三、經歷/時間
具有二年長期照顧服務經驗以上。
四、科系資格
1.師級以上醫事人員、社會工作師:具有二年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗。
2.護理師或護士:
(1)護理師:具二年以上臨床護理相關工作經驗。
(2)護士:具四年以上臨床護理相關工作經驗。
3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業,或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業:具三年以上長照服務相關工作經驗。
4.專科以上學校,前款以外科、系、所、學位學程畢業,領有照顧服務員技術士證者:具四年以上長照服務相關工作經驗。
5.高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業:具五年以上長照服務相關工作經驗
6.照顧服務員技術士:具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。
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