- 展開
麥當勞打烊班-小夜班 上班時間 21:00或 22:00 下班時間 01:00或02:00 或03:00 以上皆可彈性排班 上班時數3-6小時 (月可領10000-20000之間) 大夜時薪245起 (0000之前時薪190元起) 每日約可領600-900 (含外送獎金) ＜–現在實際狀況 工作內容 協助廚房整理/打烊/補貨/清洗/外送 本工作需要體力~ 表現良好-通過評估可升職等(加薪) 國定假日 & 颱風天~~兩倍薪資
中員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 展開
**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 展開
**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 展開
**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 展開
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉, 咖啡,三明治等。 5.負責結帳、收銀之工作。 『非誠勿試，請審慎思考在投遞，面試時需守時』
英全勤獎金分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 展開
1.烘焙PIZZA等西式料理。 2..負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 3.協助廚師測量食材的容量與重量。 4.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 5.協助廚房內事務如洗碗、備料等 6.維持與確保烤箱,冰箱及其他地區的衛生及清潔標準。 7.檢查外送餐單內容並將所有餐點外送至顧客手中。 8.吃苦耐勞，無餐飲經驗者歡迎 『非誠勿試，請審慎思考在投遞，面試時需守時』
全勤獎金分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 展開
✿✿✿親愛的營運服務高手✿✿✿ 您是否對於與人互動充滿熱情？是否熱愛美食，願意為客人提供最美味的餐點和最貼心的服務？現在，您有機會成為我們的營運服務專員，在宮廷風的這一鍋打造美味與歡樂的世界中展現您的服務才華！ 工作內容： ✨【顧客服務】✨ 作為營運PT夥伴，將成為這一鍋品牌代言人。會為客人提供友善、親切的服務，介紹餐飲菜單中的美食佳餚，並推廣特色套餐。您的熱情與笑容將成為客人愉悅用餐體驗的關鍵！ ✨【餐點管理】✨ 餐食的品質和衛生是我們的堅持。營運PT夥伴將會確認餐點出餐前的衛生控管，確保食品符合安全標準。您的細心把關將為客人守護食品安全，是客人用餐安心的信任！ ✨【門市形象維護】✨ 餐廳的環境和衛生是吸引客人的重要關鍵。身為營運PT夥伴，將負責保持門市環境的整潔舒適，定期清潔餐具，並確保餐桌布置整齊美觀。您的用心維護將為客人營造舒適的用餐氛圍。 ✨【主管交辦營運事項】✨ 在營運的舞台上，每天都可能有不同的挑戰。作為營運PT夥伴，你將全力協助主管處理突發事件、客訴解決等工作，成為團隊最可靠的後盾。 如果您對於服務工作充滿熱情，願意在營運的舞台上展現您的才華，歡迎加入我們的團隊！無論你是剛起步的新秀，或是已經擁有豐富經驗的專家，我們都期待著見證您在這一鍋綻放燦爛的光芒！ 邀請您投遞履歷，與我們分享您對服務工作的熱情，並讓我們一同奏響最美的服務樂章！✌
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 展開
替前來的客人服務帶桌之後點菜解釋菜單 點單之後把菜單傳帶到廚房 服務客人所點的品項 當客人離開時清潔環境衛生 在廚房時需要配菜清潔食品材料 維持廚房衛生
全勤獎金員工團保員工在職教育訓練需穿著員工制服 - 展開
◆工作時間 ：4-8小時一班 ◆工作內容 ：內外場 ＆ 外送 ◆薪資範圍 ：時薪190-245 ◆休假方式 ：採排休 ◆面試地點 : 請直接到餐廳面試 ◆ 福利: 勞健保/員工聚餐/外送獎金 ◆外送獎金另計 (目前現況約在3000-8000) 我們很辛苦~好操~需要體力~ 但你願意加入~可以學習世界一流連鎖餐廳的管理體系 學習真正的一技之長~ 歡迎熱誠且想挑戰自己的朋友們加入.
中員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度勞保
上一頁 下一頁
第 335 / 387 頁
第 1 / 387 頁第 2 / 387 頁第 3 / 387 頁第 4 / 387 頁第 5 / 387 頁第 6 / 387 頁第 7 / 387 頁第 8 / 387 頁第 9 / 387 頁第 10 / 387 頁第 11 / 387 頁第 12 / 387 頁第 13 / 387 頁第 14 / 387 頁第 15 / 387 頁第 16 / 387 頁第 17 / 387 頁第 18 / 387 頁第 19 / 387 頁第 20 / 387 頁第 21 / 387 頁第 22 / 387 頁第 23 / 387 頁第 24 / 387 頁第 25 / 387 頁第 26 / 387 頁第 27 / 387 頁第 28 / 387 頁第 29 / 387 頁第 30 / 387 頁第 31 / 387 頁第 32 / 387 頁第 33 / 387 頁第 34 / 387 頁第 35 / 387 頁第 36 / 387 頁第 37 / 387 頁第 38 / 387 頁第 39 / 387 頁第 40 / 387 頁第 41 / 387 頁第 42 / 387 頁第 43 / 387 頁第 44 / 387 頁第 45 / 387 頁第 46 / 387 頁第 47 / 387 頁第 48 / 387 頁第 49 / 387 頁第 50 / 387 頁第 51 / 387 頁第 52 / 387 頁第 53 / 387 頁第 54 / 387 頁第 55 / 387 頁第 56 / 387 頁第 57 / 387 頁第 58 / 387 頁第 59 / 387 頁第 60 / 387 頁第 61 / 387 頁第 62 / 387 頁第 63 / 387 頁第 64 / 387 頁第 65 / 387 頁第 66 / 387 頁第 67 / 387 頁第 68 / 387 頁第 69 / 387 頁第 70 / 387 頁第 71 / 387 頁第 72 / 387 頁第 73 / 387 頁第 74 / 387 頁第 75 / 387 頁第 76 / 387 頁第 77 / 387 頁第 78 / 387 頁第 79 / 387 頁第 80 / 387 頁第 81 / 387 頁第 82 / 387 頁第 83 / 387 頁第 84 / 387 頁第 85 / 387 頁第 86 / 387 頁第 87 / 387 頁第 88 / 387 頁第 89 / 387 頁第 90 / 387 頁第 91 / 387 頁第 92 / 387 頁第 93 / 387 頁第 94 / 387 頁第 95 / 387 頁第 96 / 387 頁第 97 / 387 頁第 98 / 387 頁第 99 / 387 頁第 100 / 387 頁第 101 / 387 頁第 102 / 387 頁第 103 / 387 頁第 104 / 387 頁第 105 / 387 頁第 106 / 387 頁第 107 / 387 頁第 108 / 387 頁第 109 / 387 頁第 110 / 387 頁第 111 / 387 頁第 112 / 387 頁第 113 / 387 頁第 114 / 387 頁第 115 / 387 頁第 116 / 387 頁第 117 / 387 頁第 118 / 387 頁第 119 / 387 頁第 120 / 387 頁第 121 / 387 頁第 122 / 387 頁第 123 / 387 頁第 124 / 387 頁第 125 / 387 頁第 126 / 387 頁第 127 / 387 頁第 128 / 387 頁第 129 / 387 頁第 130 / 387 頁第 131 / 387 頁第 132 / 387 頁第 133 / 387 頁第 134 / 387 頁第 135 / 387 頁第 136 / 387 頁第 137 / 387 頁第 138 / 387 頁第 139 / 387 頁第 140 / 387 頁第 141 / 387 頁第 142 / 387 頁第 143 / 387 頁第 144 / 387 頁第 145 / 387 頁第 146 / 387 頁第 147 / 387 頁第 148 / 387 頁第 149 / 387 頁第 150 / 387 頁第 151 / 387 頁第 152 / 387 頁第 153 / 387 頁第 154 / 387 頁第 155 / 387 頁第 156 / 387 頁第 157 / 387 頁第 158 / 387 頁第 159 / 387 頁第 160 / 387 頁第 161 / 387 頁第 162 / 387 頁第 163 / 387 頁第 164 / 387 頁第 165 / 387 頁第 166 / 387 頁第 167 / 387 頁第 168 / 387 頁第 169 / 387 頁第 170 / 387 頁第 171 / 387 頁第 172 / 387 頁第 173 / 387 頁第 174 / 387 頁第 175 / 387 頁第 176 / 387 頁第 177 / 387 頁第 178 / 387 頁第 179 / 387 頁第 180 / 387 頁第 181 / 387 頁第 182 / 387 頁第 183 / 387 頁第 184 / 387 頁第 185 / 387 頁第 186 / 387 頁第 187 / 387 頁第 188 / 387 頁第 189 / 387 頁第 190 / 387 頁第 191 / 387 頁第 192 / 387 頁第 193 / 387 頁第 194 / 387 頁第 195 / 387 頁第 196 / 387 頁第 197 / 387 頁第 198 / 387 頁第 199 / 387 頁第 200 / 387 頁第 201 / 387 頁第 202 / 387 頁第 203 / 387 頁第 204 / 387 頁第 205 / 387 頁第 206 / 387 頁第 207 / 387 頁第 208 / 387 頁第 209 / 387 頁第 210 / 387 頁第 211 / 387 頁第 212 / 387 頁第 213 / 387 頁第 214 / 387 頁第 215 / 387 頁第 216 / 387 頁第 217 / 387 頁第 218 / 387 頁第 219 / 387 頁第 220 / 387 頁第 221 / 387 頁第 222 / 387 頁第 223 / 387 頁第 224 / 387 頁第 225 / 387 頁第 226 / 387 頁第 227 / 387 頁第 228 / 387 頁第 229 / 387 頁第 230 / 387 頁第 231 / 387 頁第 232 / 387 頁第 233 / 387 頁第 234 / 387 頁第 235 / 387 頁第 236 / 387 頁第 237 / 387 頁第 238 / 387 頁第 239 / 387 頁第 240 / 387 頁第 241 / 387 頁第 242 / 387 頁第 243 / 387 頁第 244 / 387 頁第 245 / 387 頁第 246 / 387 頁第 247 / 387 頁第 248 / 387 頁第 249 / 387 頁第 250 / 387 頁第 251 / 387 頁第 252 / 387 頁第 253 / 387 頁第 254 / 387 頁第 255 / 387 頁第 256 / 387 頁第 257 / 387 頁第 258 / 387 頁第 259 / 387 頁第 260 / 387 頁第 261 / 387 頁第 262 / 387 頁第 263 / 387 頁第 264 / 387 頁第 265 / 387 頁第 266 / 387 頁第 267 / 387 頁第 268 / 387 頁第 269 / 387 頁第 270 / 387 頁第 271 / 387 頁第 272 / 387 頁第 273 / 387 頁第 274 / 387 頁第 275 / 387 頁第 276 / 387 頁第 277 / 387 頁第 278 / 387 頁第 279 / 387 頁第 280 / 387 頁第 281 / 387 頁第 282 / 387 頁第 283 / 387 頁第 284 / 387 頁第 285 / 387 頁第 286 / 387 頁第 287 / 387 頁第 288 / 387 頁第 289 / 387 頁第 290 / 387 頁第 291 / 387 頁第 292 / 387 頁第 293 / 387 頁第 294 / 387 頁第 295 / 387 頁第 296 / 387 頁第 297 / 387 頁第 298 / 387 頁第 299 / 387 頁第 300 / 387 頁第 301 / 387 頁第 302 / 387 頁第 303 / 387 頁第 304 / 387 頁第 305 / 387 頁第 306 / 387 頁第 307 / 387 頁第 308 / 387 頁第 309 / 387 頁第 310 / 387 頁第 311 / 387 頁第 312 / 387 頁第 313 / 387 頁第 314 / 387 頁第 315 / 387 頁第 316 / 387 頁第 317 / 387 頁第 318 / 387 頁第 319 / 387 頁第 320 / 387 頁第 321 / 387 頁第 322 / 387 頁第 323 / 387 頁第 324 / 387 頁第 325 / 387 頁第 326 / 387 頁第 327 / 387 頁第 328 / 387 頁第 329 / 387 頁第 330 / 387 頁第 331 / 387 頁第 332 / 387 頁第 333 / 387 頁第 334 / 387 頁第 335 / 387 頁第 336 / 387 頁第 337 / 387 頁第 338 / 387 頁第 339 / 387 頁第 340 / 387 頁第 341 / 387 頁第 342 / 387 頁第 343 / 387 頁第 344 / 387 頁第 345 / 387 頁第 346 / 387 頁第 347 / 387 頁第 348 / 387 頁第 349 / 387 頁第 350 / 387 頁第 351 / 387 頁第 352 / 387 頁第 353 / 387 頁第 354 / 387 頁第 355 / 387 頁第 356 / 387 頁第 357 / 387 頁第 358 / 387 頁第 359 / 387 頁第 360 / 387 頁第 361 / 387 頁第 362 / 387 頁第 363 / 387 頁第 364 / 387 頁第 365 / 387 頁第 366 / 387 頁第 367 / 387 頁第 368 / 387 頁第 369 / 387 頁第 370 / 387 頁第 371 / 387 頁第 372 / 387 頁第 373 / 387 頁第 374 / 387 頁第 375 / 387 頁第 376 / 387 頁第 377 / 387 頁第 378 / 387 頁第 379 / 387 頁第 380 / 387 頁第 381 / 387 頁第 382 / 387 頁第 383 / 387 頁第 384 / 387 頁第 385 / 387 頁第 386 / 387 頁第 387 / 387 頁
