- 展開
工作時間 :16:00-21:00 休假制度 : 固定休六日及國定假日 其他注意事項:能搬.不隨意請假.不拋摔包裹 備註 : 以上上班時間及休假日會因貨量需求依訂單量有所調整 *無經驗可 *需搬運 *移動式作業 *出勤穩定有責任感
就業保險產假產檢假安胎假意外險 - 展開
晨炭科技股份有限公司是一家致力於創造環保與科技結合的企業，為食品工業及多元產業提供卓越解決方案。我們以微波加熱技術為核心，持續創新改善生活並支持永續發展。在這裡，您將成為推進未來技術的一員，與傑出的團隊共同努力改變世界🌟。 工作內容： 1. 操作與維護生產線機器設備，確保機台穩定運作。 2. 協調其他作業員，完成食品包裝及相關標準作業。 3. 檢查產品、包裝品質並記錄相關數據。 4. 協助主管交辦的生產任務及程序改善事項。 我們提供優渥的福利與發展機會： - 員工專屬：、生理假、伙食津貼、員工體檢。 - 金融福利：年終獎金、員工分紅、產假、勞退提撥。 - 工作與生活平衡：特別休假、週休二日、不定時部門聚餐。 - 員工關懷：生日禮金、團體保險、尾牙晚宴。 - 學習成長：專業證照獎金、內部培訓資源。 加入晨炭科技，與我們一起踏上成長與成功之路！快來生活充滿科技與熱情的你，成為我們的一員
產假員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 - 展開
【品田牧場】品味幸福的職場每一刻！ 我們以金黃酥脆的豬排傳遞幸福滋味，用專業工藝與溫暖服務征服每位顧客。在團隊中，我們同樣注重細膩與誠意，讓每位夥伴都能感受到家的歸屬感與成長的滿足。 【工作內容】大廳計時人員 協助現場顧客服務、外場營運協助等 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 假日班-名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 早班-名 (10:30~14:30) ◎ 晚班-名 (17:00~22:00) 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
產假年節獎金國外旅遊禮品員工團保 - 展開
【品田牧場】品味幸福的職場每一刻！ 我們以金黃酥脆的豬排傳遞幸福滋味，用專業工藝與溫暖服務征服每位顧客。在團隊中，我們同樣注重細膩與誠意，讓每位夥伴都能感受到家的歸屬感與成長的滿足。 【工作內容】廚藝計時人員 協助各項餐點製作、內場相關事務等 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-名 (10:00~14:00 及 16:30~21:30) ◎ 假日班-名 (10:00~14:00 及 16:30~21:30) ◎ 早班-名 (10:00~14:00) ◎ 晚班-名 (16:30~21:30) 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
產假年節獎金國外旅遊禮品員工團保 - 展開
本診所位於高雄市左營區重愛路405號，【英倫牙醫診所】。 工作內容：器械包消、器械準備、灌模、收診、環境清潔維護。 工作時間：週一～週六 14:00-22:00 (可面議) 工作待遇：時薪196元～ 【有牙科經驗為主(短期勿試)】
伙食津貼國內旅遊國外旅遊員工聚餐慶生會 - 展開
一、工作內容： - 負責工作區域清潔工作。 - 負責垃圾處理。 - 負責日常清潔保養工作。 - 規劃清潔流程。 - 執行其它清潔相關交辦事項。 二、人格特質： - 需具有親切感。 - 需服務熱忱者。 - 做事主動積極。 - 行事細膩仔細。
產假產檢假全勤獎金員工聚餐尾牙 - 展開
1.門市商品銷售、試吃(喝)推廣。 2.收銀結帳作業。 3.飲品調理、商品包裝、陳列管整理。 4.維持門市環境清潔。 5.具服務熱忱、有責任感及高度親和力者佳。 6.需具備機車駕照。 7.西點人員：蛋糕製作、裝飾、上下架。 8.後場甜甜圈作業(油炸、裝飾、上下架) 9.加班另有加班費。 早班:06:30~15:30 晚班:14:30~23:30
全勤獎金年節獎金員工生日禮金意外險誤餐費 - 展開
✽工作地點：S&J咖啡廳 (本公司新品牌) 《工作內容》 1.咖啡、茶飲及簡易飲品製作 2.前檯接待、點餐、商品介紹與收銀作業 3.熟食 Buffet 區與商品補充、陳列整理 4.吧台、工作區與用餐環境之清潔維護 5.協助日常物料確認與基本設備清潔 6.完成主管交辦事項 ※ 工作內容皆有完整流程與教育訓練，無經驗可 《工作班別》 週一~週五 16:00~22:00 週六~週日 14:30~22:00 ※假日需可配合排班
英就業保險產假家庭照顧假全勤獎金員工生日禮金 - 展開
【無經驗可，科系不拘/學歷不拘】 願意一起努力、負責任。 崗位1： ．負責為顧客帶位、安排座位。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 崗位2： ．處理烹飪前與烹飪中之準備工作，幫忙擺盤出餐。 ·準備簡易食材 崗位3: ·烹飪 無經驗可/非誠勿擾 *我們的工作節奏比較快，如無法接受著請勿投履歷，謝謝您。
績效獎金員工團保員工聚餐勞保健保 - 展開
【無經驗可，科系不拘/學歷不拘】 願意一起努力、負責任。 崗位1： ．負責為顧客帶位、安排座位。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 崗位2： ．處理烹飪前與烹飪中之準備工作，幫忙擺盤出餐。 ·準備簡易食材 崗位3: ·烹飪 無經驗可/非誠勿擾 *我們的工作節奏比較快，如無法接受著請勿投履歷，謝謝您。
績效獎金員工團保員工聚餐勞保健保 - 展開
1.商品上架陳列、排面整理 2.倉庫貨品入庫及整倉 3.賣場環境管理及清潔 4.網購撿單 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.收銀結帳 7.主管交辦事項 有相關經驗者薪資可議
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠員工聚餐生育補助良好升遷制度 - 展開
1.產後母嬰照護，執行各項護理工作，依母嬰個別狀況，進行護理評估、措施照護、觀察追蹤及各項記錄 2.嬰兒及產婦入、出住、每日護理 3.母乳哺育，嬰兒照護相關知識衛教指導 4.兒科醫師巡診時跟診及記錄 5.主管交辦事項 6.具產後相關經驗優先錄用 #需有BLS,NRP證照
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
上一頁 下一頁
第 99 / 390 頁
第 1 / 390 頁第 2 / 390 頁第 3 / 390 頁第 4 / 390 頁第 5 / 390 頁第 6 / 390 頁第 7 / 390 頁第 8 / 390 頁第 9 / 390 頁第 10 / 390 頁第 11 / 390 頁第 12 / 390 頁第 13 / 390 頁第 14 / 390 頁第 15 / 390 頁第 16 / 390 頁第 17 / 390 頁第 18 / 390 頁第 19 / 390 頁第 20 / 390 頁第 21 / 390 頁第 22 / 390 頁第 23 / 390 頁第 24 / 390 頁第 25 / 390 頁第 26 / 390 頁第 27 / 390 頁第 28 / 390 頁第 29 / 390 頁第 30 / 390 頁第 31 / 390 頁第 32 / 390 頁第 33 / 390 頁第 34 / 390 頁第 35 / 390 頁第 36 / 390 頁第 37 / 390 頁第 38 / 390 頁第 39 / 390 頁第 40 / 390 頁第 41 / 390 頁第 42 / 390 頁第 43 / 390 頁第 44 / 390 頁第 45 / 390 頁第 46 / 390 頁第 47 / 390 頁第 48 / 390 頁第 49 / 390 頁第 50 / 390 頁第 51 / 390 頁第 52 / 390 頁第 53 / 390 頁第 54 / 390 頁第 55 / 390 頁第 56 / 390 頁第 57 / 390 頁第 58 / 390 頁第 59 / 390 頁第 60 / 390 頁第 61 / 390 頁第 62 / 390 頁第 63 / 390 頁第 64 / 390 頁第 65 / 390 頁第 66 / 390 頁第 67 / 390 頁第 68 / 390 頁第 69 / 390 頁第 70 / 390 頁第 71 / 390 頁第 72 / 390 頁第 73 / 390 頁第 74 / 390 頁第 75 / 390 頁第 76 / 390 頁第 77 / 390 頁第 78 / 390 頁第 79 / 390 頁第 80 / 390 頁第 81 / 390 頁第 82 / 390 頁第 83 / 390 頁第 84 / 390 頁第 85 / 390 頁第 86 / 390 頁第 87 / 390 頁第 88 / 390 頁第 89 / 390 頁第 90 / 390 頁第 91 / 390 頁第 92 / 390 頁第 93 / 390 頁第 94 / 390 頁第 95 / 390 頁第 96 / 390 頁第 97 / 390 頁第 98 / 390 頁第 99 / 390 頁第 100 / 390 頁第 101 / 390 頁第 102 / 390 頁第 103 / 390 頁第 104 / 390 頁第 105 / 390 頁第 106 / 390 頁第 107 / 390 頁第 108 / 390 頁第 109 / 390 頁第 110 / 390 頁第 111 / 390 頁第 112 / 390 頁第 113 / 390 頁第 114 / 390 頁第 115 / 390 頁第 116 / 390 頁第 117 / 390 頁第 118 / 390 頁第 119 / 390 頁第 120 / 390 頁第 121 / 390 頁第 122 / 390 頁第 123 / 390 頁第 124 / 390 頁第 125 / 390 頁第 126 / 390 頁第 127 / 390 頁第 128 / 390 頁第 129 / 390 頁第 130 / 390 頁第 131 / 390 頁第 132 / 390 頁第 133 / 390 頁第 134 / 390 頁第 135 / 390 頁第 136 / 390 頁第 137 / 390 頁第 138 / 390 頁第 139 / 390 頁第 140 / 390 頁第 141 / 390 頁第 142 / 390 頁第 143 / 390 頁第 144 / 390 頁第 145 / 390 頁第 146 / 390 頁第 147 / 390 頁第 148 / 390 頁第 149 / 390 頁第 150 / 390 頁第 151 / 390 頁第 152 / 390 頁第 153 / 390 頁第 154 / 390 頁第 155 / 390 頁第 156 / 390 頁第 157 / 390 頁第 158 / 390 頁第 159 / 390 頁第 160 / 390 頁第 161 / 390 頁第 162 / 390 頁第 163 / 390 頁第 164 / 390 頁第 165 / 390 頁第 166 / 390 頁第 167 / 390 頁第 168 / 390 頁第 169 / 390 頁第 170 / 390 頁第 171 / 390 頁第 172 / 390 頁第 173 / 390 頁第 174 / 390 頁第 175 / 390 頁第 176 / 390 頁第 177 / 390 頁第 178 / 390 頁第 179 / 390 頁第 180 / 390 頁第 181 / 390 頁第 182 / 390 頁第 183 / 390 頁第 184 / 390 頁第 185 / 390 頁第 186 / 390 頁第 187 / 390 頁第 188 / 390 頁第 189 / 390 頁第 190 / 390 頁第 191 / 390 頁第 192 / 390 頁第 193 / 390 頁第 194 / 390 頁第 195 / 390 頁第 196 / 390 頁第 197 / 390 頁第 198 / 390 頁第 199 / 390 頁第 200 / 390 頁第 201 / 390 頁第 202 / 390 頁第 203 / 390 頁第 204 / 390 頁第 205 / 390 頁第 206 / 390 頁第 207 / 390 頁第 208 / 390 頁第 209 / 390 頁第 210 / 390 頁第 211 / 390 頁第 212 / 390 頁第 213 / 390 頁第 214 / 390 頁第 215 / 390 頁第 216 / 390 頁第 217 / 390 頁第 218 / 390 頁第 219 / 390 頁第 220 / 390 頁第 221 / 390 頁第 222 / 390 頁第 223 / 390 頁第 224 / 390 頁第 225 / 390 頁第 226 / 390 頁第 227 / 390 頁第 228 / 390 頁第 229 / 390 頁第 230 / 390 頁第 231 / 390 頁第 232 / 390 頁第 233 / 390 頁第 234 / 390 頁第 235 / 390 頁第 236 / 390 頁第 237 / 390 頁第 238 / 390 頁第 239 / 390 頁第 240 / 390 頁第 241 / 390 頁第 242 / 390 頁第 243 / 390 頁第 244 / 390 頁第 245 / 390 頁第 246 / 390 頁第 247 / 390 頁第 248 / 390 頁第 249 / 390 頁第 250 / 390 頁第 251 / 390 頁第 252 / 390 頁第 253 / 390 頁第 254 / 390 頁第 255 / 390 頁第 256 / 390 頁第 257 / 390 頁第 258 / 390 頁第 259 / 390 頁第 260 / 390 頁第 261 / 390 頁第 262 / 390 頁第 263 / 390 頁第 264 / 390 頁第 265 / 390 頁第 266 / 390 頁第 267 / 390 頁第 268 / 390 頁第 269 / 390 頁第 270 / 390 頁第 271 / 390 頁第 272 / 390 頁第 273 / 390 頁第 274 / 390 頁第 275 / 390 頁第 276 / 390 頁第 277 / 390 頁第 278 / 390 頁第 279 / 390 頁第 280 / 390 頁第 281 / 390 頁第 282 / 390 頁第 283 / 390 頁第 284 / 390 頁第 285 / 390 頁第 286 / 390 頁第 287 / 390 頁第 288 / 390 頁第 289 / 390 頁第 290 / 390 頁第 291 / 390 頁第 292 / 390 頁第 293 / 390 頁第 294 / 390 頁第 295 / 390 頁第 296 / 390 頁第 297 / 390 頁第 298 / 390 頁第 299 / 390 頁第 300 / 390 頁第 301 / 390 頁第 302 / 390 頁第 303 / 390 頁第 304 / 390 頁第 305 / 390 頁第 306 / 390 頁第 307 / 390 頁第 308 / 390 頁第 309 / 390 頁第 310 / 390 頁第 311 / 390 頁第 312 / 390 頁第 313 / 390 頁第 314 / 390 頁第 315 / 390 頁第 316 / 390 頁第 317 / 390 頁第 318 / 390 頁第 319 / 390 頁第 320 / 390 頁第 321 / 390 頁第 322 / 390 頁第 323 / 390 頁第 324 / 390 頁第 325 / 390 頁第 326 / 390 頁第 327 / 390 頁第 328 / 390 頁第 329 / 390 頁第 330 / 390 頁第 331 / 390 頁第 332 / 390 頁第 333 / 390 頁第 334 / 390 頁第 335 / 390 頁第 336 / 390 頁第 337 / 390 頁第 338 / 390 頁第 339 / 390 頁第 340 / 390 頁第 341 / 390 頁第 342 / 390 頁第 343 / 390 頁第 344 / 390 頁第 345 / 390 頁第 346 / 390 頁第 347 / 390 頁第 348 / 390 頁第 349 / 390 頁第 350 / 390 頁第 351 / 390 頁第 352 / 390 頁第 353 / 390 頁第 354 / 390 頁第 355 / 390 頁第 356 / 390 頁第 357 / 390 頁第 358 / 390 頁第 359 / 390 頁第 360 / 390 頁第 361 / 390 頁第 362 / 390 頁第 363 / 390 頁第 364 / 390 頁第 365 / 390 頁第 366 / 390 頁第 367 / 390 頁第 368 / 390 頁第 369 / 390 頁第 370 / 390 頁第 371 / 390 頁第 372 / 390 頁第 373 / 390 頁第 374 / 390 頁第 375 / 390 頁第 376 / 390 頁第 377 / 390 頁第 378 / 390 頁第 379 / 390 頁第 380 / 390 頁第 381 / 390 頁第 382 / 390 頁第 383 / 390 頁第 384 / 390 頁第 385 / 390 頁第 386 / 390 頁第 387 / 390 頁第 388 / 390 頁第 389 / 390 頁第 390 / 390 頁