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高雄市 職缺共

  • 月薪48000~54000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    高雄美術館旁,一間全新的薄多義正在誕生。 現做新鮮義大利麵、窯烤披薩、直火料理、特色酒飲, 結合全新的空間與服務體驗。 我們正在尋找首任店經理, 一起建立團隊、打造文化, 從開幕籌備、團隊建立到營運管理, 共同打造品牌升級的重要里程碑。 讓這家店成為高雄餐飲市場的新指標。 ––––-【工作內容】–––––– ★外場餐飲管理人才養成培養計畫★ ◆階段一、基礎實力養成: 認識公司現況與適應餐廳環境與團隊培養默契,外場各區站技能訓練,建立餐飲實力基礎。 ◆階段二、餐飲專業技能養成: 學習後場業務技能包含『叫貨、ERP、盤點、排班』。 ◆階段三、管理能力累積: 現場控場能力、危機處理能力、溝通協調能力、值班訓練、營運報表, 累積未來主管必備之管理能力 ◆每月相關餐飲管理課程給予多元的教育訓練 ★未來發展★ 薄多義相關品牌的學習,可學習參與開店事務。 完善的福利、升遷制度,讓有熱情的你/妳挑戰無限的可能。 『全台最有潛力的義式美食連鎖餐飲集團』 *義起把美味的食物分享給更多愛美食的人。 *義起把有溫度跟舒適的服務帶每一位前來的客人。 *義起共創美好又豐富的人生。 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_如空班超過2.5小時,提供空班津貼$200 →輪班制:依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間:10:00-22:00 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★免費廚師服送洗 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:如空班超過2.5小時,提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/獎金/★ ◇主管獎金制度 ◇門市績效獎金 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道,每月考核,考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主) ◇完整教育訓練 ☆☆☆【義起迎向陽光未來】☆☆☆ 我們了解餐飲業的辛苦 也希望打造良好的餐飲工作環境 讓每位薄多義的夥伴都能延續樂於服務的心與薄多義共同成長 ❤只要您對餐飲或服務有興趣,無經驗的夥伴也都歡迎您來報名 ❤跟著薄多義團隊,開心工作、開心玩、建立自身的成就感吧!
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    良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪42000~44000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    不是你想的那一種義式餐廳 這裡有現做窯烤救生艇披薩、直火料理、手工新鮮麵 薄多義二代店,將「手作披薩、新鮮義大利麵、直火元素、調酒」重新整合,打造全新的義式餐飲體驗 如果你想學到的不只是單一工作站,想學以致用成為有技能的料理人 這裡會是陪伴你成長的地方 ––––––【工作內容】–––––– ◆階段一、基礎實力養成 認識品牌文化、店鋪營運模式與團隊合作節奏,建立餐飲現場基礎能力。 透過各工作站訓練,學習薄多義經典餐點製作、出餐流程與服務細節,逐步熟悉: * 新鮮麵製作、手工披薩操作、直火料理技巧 * 備料與品質標準、廚房節奏與團隊默契 建立完整餐飲基本功與職人料理觀念。 ◆階段二、餐飲專業技能養成 除現場技能外,進一步學習餐廳營運核心能力,培養獨立作業與問題解決能力。 學習內容包含: * 備料邏輯與效率優化、餐點品質穩定度管理 * 協助成本觀念的落地,包含食材控管、食材保存與耗損控制 * 叫貨與庫存管理、 ERP 系統操作 * 人力排班與工時規劃 從「會做餐」進一步成長為「懂營運的料理人」。 ◆階段三、管理能力累積 培養未來儲備主管與核心幹部能力,學習帶領團隊與營運管理。 訓練內容包含: * 現場控場與尖峰營運管理 * 危機處理與顧客應對 * 跨部門溝通協調能力 * 營運數據與報表分析 * 協助人事成本控管 * 協助食材成本管控 * 庫存管理與降低耗損 * 新人帶訓與教育訓練 * 團隊氛圍建立與人才培養 不只是學習管理一家店, 更培養成為能帶領團隊、建立文化與創造成果的餐飲人才 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_如空班超過2.5小時,提供空班津貼$200 →輪班制:依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間:10:00-22:00 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★免費廚師服送洗 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:如空班超過2.5小時,提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/獎金/★ ◇主管獎金制度 ◇門市績效獎金 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道,每月考核,考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主) ◇完整教育訓練 ☆☆☆【義起迎向陽光未來】☆☆☆ 我們了解餐飲業的辛苦 也希望打造良好的餐飲工作環境 讓每位薄多義的夥伴都能延續樂於服務的心與薄多義共同成長 ❤只要您對餐飲或服務有興趣,無經驗的夥伴也都歡迎您來報名 ❤跟著薄多義團隊,開心工作、開心玩、建立自身的成就感吧!
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    良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪40000~40000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    儲區管理員工作重點 鋼品管理: 負責儲區內鋼品、鋼捲的編號核實與外觀檢查。 進出貨作業: 執行理貨、核對、剪綁帶、貼標籤及協助出貨。 資訊系統: 配合產線進行進度報表紀錄與電腦系統數據輸入。 中鋼廠區廠房、工作環境佳、工安制度完善。 享勞健保、勞退提撥、特休假、工安獎金。 意者請親洽面試
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    員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金意外險尾牙
  • 月薪47000~50000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    不是你想的那一種義式餐廳 這裡有現做窯烤救生艇披薩、直火料理、手工新鮮麵 薄多義二代店,將「手作披薩、新鮮義大利麵、直火元素、調酒」重新整合,打造全新的義式餐飲體驗 如果你想學到的不只是單一工作站,想學以致用成為有技能的料理人 這裡會是陪伴你成長的地方 ––––––【工作內容】–––––– ◆階段一、基礎實力養成 認識品牌文化、店鋪營運模式與團隊合作節奏,建立餐飲現場基礎能力。 透過各工作站訓練,學習薄多義經典餐點製作、出餐流程與服務細節,逐步熟悉: * 新鮮麵製作、手工披薩操作、直火料理技巧 * 備料與品質標準、廚房節奏與團隊默契 建立完整餐飲基本功與職人料理觀念。 ◆階段二、餐飲專業技能養成 除現場技能外,進一步學習餐廳營運核心能力,培養獨立作業與問題解決能力。 學習內容包含: * 備料邏輯與效率優化、餐點品質穩定度管理 * 成本觀念與食材控管、食材保存與耗損控制 * 叫貨與庫存管理、 ERP 系統操作 * 人力排班與工時規劃 從「會做餐」進一步成長為「懂營運」。 ◆階段三、管理能力累積 培養未來儲備主管與核心幹部能力,學習帶領團隊與營運管理。 訓練內容包含: * 現場控場與尖峰營運管理 * 危機處理與顧客應對 * 跨部門溝通協調能力 * 營運數據與報表分析 * 人事成本控管 * 食材成本概念 * 庫存管理與降低耗損 * 新人帶訓與教育訓練技巧 * 團隊氛圍建立與人才培養 不只是學習管理一家店, 更培養成為能帶領團隊、建立文化與創造成果的餐飲人才 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_如空班超過2.5小時,提供空班津貼$200 →輪班制:依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間:10:00-22:00 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★免費廚師服送洗 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:如空班超過2.5小時,提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/獎金/★ ◇主管獎金制度 ◇門市績效獎金 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道,每月考核,考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主) ◇完整教育訓練 ☆☆☆【義起迎向陽光未來】☆☆☆ 我們了解餐飲業的辛苦 也希望打造良好的餐飲工作環境 讓每位薄多義的夥伴都能延續樂於服務的心與薄多義共同成長 ❤只要您對餐飲或服務有興趣,無經驗的夥伴也都歡迎您來報名 ❤跟著薄多義團隊,開心工作、開心玩、建立自身的成就感吧!
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    良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 論件計酬16000~16000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    > 負責大樓區域清潔工作 > 負責資源回收整理及垃圾處理 > 執行其它清潔相關交辦事項
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    員工團保員工聚餐尾牙春酒需穿著員工制服
  • 月薪35000元 高雄市大社區 工作經歷不拘 今天剛更新
    可接受外派出差,另有補貼。 週休二日,六日可視員工意願加班,依勞基法加班費計算。 意者請直接電洽0930109338,廣告勿擾!!! 現場施作、組裝配線,負責匯流排(Busway)的安裝、固定、鎖附及組裝。 基礎施工圖或CAD圖的判讀能力。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保免費供餐
  • 月薪45000元 高雄市大社區 工作經歷不拘 今天剛更新
    可接受外派出差,另有補貼。 週休二日,六日可視員工意願加班,依勞基法加班費計算。 意者請直接電洽0930109338,廣告勿擾!!! 現場施作、組裝配線,負責匯流排(Busway)的安裝、固定、鎖附及組裝。 基礎施工圖或CAD圖的判讀能力。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保免費供餐
  • 月薪40000元 高雄市左營區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.推展業務及訂單處理,開發潛在客戶及產品市場拓展。 2.定期拜訪客維繫客戶關係與產品的推展及問題解決。 3.負責產品報價及產品說明,處理帳款回收相關事宜。 4.宣導公司各項業務或產品應用技術之相關訊息事宜。 5.保障底薪,採業績獎金制。 6.主管交辦事項處理。 7.有相關產業經驗佳。 8.需自備車輛。
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    慶生會員工團保三節獎金員工生日禮金全勤獎金
  • 月薪38011~40306元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.提供嬰幼兒生活照顧、發展學習、衛生保健。 2.設計撰寫嬰幼兒活動教案及評量。 3.規劃托育環境與情境佈置、教室清潔工作。 4.撰寫托育相關文件含托育日誌、各項紀錄等,並記錄嬰幼兒生活成長與諮詢及轉介。
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    員工生日禮金三節獎金績效獎金
  • 月薪40000~100000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    9966spa(經典男女養生館)南台店 誠徵專業優質按摩師 正職 兼職~20年老店品牌有穩定客人! 高雄分店10家 包廂優美 Vip專屬個人衛浴設備 誠徵 優質芳療師 (客源充足無經驗可) 友善工作環境 創立2005年高雄連鎖 無色情 無色情 無色情! ※工作時段: 中午1點~晚上10點 下午2點~晚上11點 下午3點~凌晨12點 ※ 月休6天 ※ 無限制出國假 ※平均月收4萬~12萬 ※不簽約、不扣押薪水、不話術 高抽成→七拆 業績八萬就八拆 歡迎+Line詢問: 0975289885
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  • 月薪40000~100000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    9966spa(經典男女養生館)南台店 誠徵專業優質按摩師 正職 兼職~20年老店品牌有穩定客人! 高雄分店10家 包廂優美 Vip專屬個人衛浴設備 誠徵 優質芳療師 (客源充足無經驗可) 友善工作環境 創立2005年高雄連鎖 無色情 無色情 無色情! ※工作時段: 中午1點~晚上10點 下午2點~晚上11點 下午3點~凌晨12點 ※ 月休6天 ※ 無限制出國假 ※平均月收4萬~12萬 ※不簽約、不扣押薪水、不話術 高抽成→七拆 業績八萬就八拆 歡迎+Line詢問: 0975289885
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  • 月薪38000~38000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    🏢 成為精緻社區的守護者! 你擁有優秀的領導力與細心的觀察力嗎? 快來加入我們,擔任小港區的精緻社區保全組長, 在確保社區安全和舒適的同時,體驗多元而有挑戰性的每日任務! 🔐 你將會: 1. 負責巡邏建築物及周邊環境,確保居民安心無虞 2. 管理監視器畫面與監控出入人員,打造鐵壁防線 3. 團隊管理與協調,讓保全和清潔人員高效運作 4. 監督大樓日常運作,處理住戶的需求與投訴 5. 執行訪客登記與出入管制,維護社區秩序 6. 準備並提交相關安全報告,確保紀錄透明完善 🔧 只要你具備: - 基本電腦操作與設施維護知識 - 問題解決與危機應變能力 - 卓越的溝通與時間管理能力 🌟 持續為安全和品質努力, 讓社區成員感受到安心的家園氛圍! 準備好成為中的領袖了嗎?加入我們,一起締造安心環境!
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    年終獎金三節獎金禮品意外險書報室
  • 論件計酬50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    誠徵5噸職業小貨車司機 配送全聯蔬果到店,一律對點件數,不用協助上架,工作穩定,論趟計酬,一天2-3趟,月休5天(自行排休),平均月收入5萬元以上,可以月結領現金,每人專屬車輛保管使用,上下班可以開公司車回家。 我們還有承攬蝦皮、7-11、全家、麥味登、梁社漢、家樂福等業務可搭配跑,沒有不景氣,只有不爭氣,只要你肯拼,不挑工作,不用擔心賺不到錢。 我們團隊,穩定成長中,目前已有逾200台車輛加入我們團隊,誠摯邀請您一起加入! 誠信、務實、專業、創新,親切、正確、安全、迅速,實實在在經營。 歡迎有理想、有抱負、有熱忱、具責任感、無不良嗜好者,加入我們團隊。
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  • 論件計酬60000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    我們公司專注於物流運輸服務,致力於提供高效、安全且準時的配送體驗,主要服務對象為各大知名連鎖商場與企業,透過專業的團隊與完善的配套設施,不斷滿足客戶需求,並持續拓展市場版圖。 誠徵職業6.5噸大貨車司機 工作內容: 1. 操作6.5噸大貨車,負責配送知名連鎖大賣場的常溫商品至各店面。 2. 按照既定路線進行配送,確保貨物能夠準時、安全地到達。 3. 貨物皆存放於籠車內,使用尾門進行上下車作業,無需自行揀貨或協助上架。 4. 進行日常車輛檢查及基本維護,如油水檢查、剎車測試等,確保車輛狀態良好。 5. 確保遵守交通法規及公司指定的安全標準,維持行車安全。 6. 清點載運貨物數量,確保貨物與配送清單相符,處理相關交接文件。 7. 與貨物接收方保持良好的溝通,提供優質的服務。 8. 遇到緊急情況或突發狀況,立即通報並按流程作必要處理。 9. 於早上以及下午進行兩趟定時配送,完成最後一趟後可直接下班,無需返回倉庫。 我們擁有穩定成長的團隊,目前已有超過200台車輛加入,配送業務涵蓋多個知名品牌,包括蝦皮、全聯、7-11等。我們誠摯邀請您加入我們的行列,共同創造嶄新的未來。無論您是擁有多年經驗的老手,還是懷抱熱情的新手,只要您具備誠信、責任感與積極態度,我們隨時歡迎您的加入!
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  • 2026年幸福企業2