• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 月薪55000~75000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.處理吊掛作業,例如吊車配件組裝拆卸、施工範圍安全維護等 2.勘查周遭環境,了解工作計畫與目標,配合工地主任或工作人員協調工作程序,施工範圍內需架設防護設施及警示標示 3.吊掛作業,操作吊車 排班制/加班另計
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    國內、外旅遊補助尾牙勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 月薪40000~40000元 台中市后里區 3年工作經驗 1天前更新
    1.具識圖能力熟solidworks 2.建立加工策略,規劃加工順序、刀具配置及切削參數 3加工程式編寫及刀具路徑規劃 4.依工件不同設計夾治具 5.新工件製程改善與開發 6.需配合主管交辦事項 ※作業環境非冷氣房 ※公司有相關技能培訓
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    年終獎金產假產檢假免費供餐國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 10年工作經驗 3天前更新
    *具10年以上餐飲內場主管經驗,並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 廚務主管: 1.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,如:物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護,並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 10年工作經驗 3天前更新
    *具10年以上餐飲內場主管經驗,並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 廚務主管: 1.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,如:物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護,並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 8天前更新
    我們在找這樣的你! (每位應徵者最多可投遞 5 個職缺,提供研發替代役名額) 如果你是 2027 年應屆畢業之碩士或博士生,具備電機、電子、資訊、資工、資管、電信、通訊、電控等相關背景,並對半導體技術、AI 運算、無線通訊、智慧裝置、多媒體平台等領域充滿熱忱,歡迎加入聯發科技,與我們一起打造影響全球的創新科技。 我們期待你樂於學習、勇於挑戰,能主動思考並提出想法,重視團隊合作,面對困難保持好奇心與解決問題的能力,持續突破自我、追求卓越。 在聯發科技,你將與來自世界各地的優秀人才攜手合作,參與全球領先晶片產品的研發,將創新想法轉化為改變世界的技術,共同迎接每一項挑戰。
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  • 月薪50000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 8天前更新
    1.規劃、組織、指導及協調財會內部作業。 2.規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 3. 定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 4. 解決並督導帳務處理及覆核其財務報表。 5. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。
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    國內、外旅遊補助社團補助伙食津貼員工宿舍員工停車位或停車補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 4年工作經驗 8天前更新
    1. IEEE 802.3 Ethernet Electrical/Optical PHY & transceiver architecture & algorithm design 2. Digital signal processing of mixed-signal design 3. System simulation/model design for pre-silicon verification 4. System & algorithm design/simulation of high-speed I/F SerDes 5. Make contribution in standard organizations
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 3年工作經驗 8天前更新
    We are seeking a Senior Customer System & SERDES Engineer to drive system-level debugging and customer issue resolution for 200–400G high-speed interfaces (SERDES, PCS/PMA). You will own end-to-end issue analysis—from triage to root cause and closure—collaborating across cross-functional teams and directly with customers. A key aspect of this role is scaling our debugging operations by building AI-assisted tools (RAG/LLM, log analysis pipelines) and identifying recurring failure patterns. While AI and automation are key enablers, the core focus remains hands-on system debugging and deep technical ownership.
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  • 隨薪所欲