- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 協助推動集團各廠區職業安全衛生管理制度及相關業務。 2. 執行職安稽核、缺失追蹤及改善事項管理。 3. 協助職業安全衛生管理系統之推動與維運。 4. 規劃與執行職業安全衛生教育訓練。 5. 協助修訂職安相關計畫、作業標準及管理文件。 6. 督導職業災害、虛驚事件之調查與統計分析。 7. 協助統籌勞工健康服務及特殊健康檢查相關事項。 8. 協助各廠區職安法規符合性與制度推動。 9. 跨部門溝通協調及主管交辦事項。 職務特色 歡迎具職安基礎經驗，並有意朝職安制度推動及集團管理方向發展者加入。 可參與集團多廠區職安制度推動與管理。 工作內容兼具現場訪視與制度推動，非單純行政文書職務。 可培養跨廠區協調、制度推動與職安管理能力。 可參與集團職安制度建置與改善，累積多廠區管理實務經驗。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 協助推動集團各廠區職業安全衛生管理制度及相關業務。 2. 執行職安稽核、缺失追蹤及改善事項管理。 3. 協助職業安全衛生管理系統之推動與維運。 4. 規劃與執行職業安全衛生教育訓練。 5. 協助修訂職安相關計畫、作業標準及管理文件。 6. 督導職業災害、虛驚事件之調查與統計分析。 7. 協助統籌勞工健康服務及特殊健康檢查相關事項。 8. 協助各廠區職安法規符合性與制度推動。 9. 跨部門溝通協調及主管交辦事項。 職務特色 歡迎具職安基礎經驗，並有意朝職安制度推動及集團管理方向發展者加入。 可參與集團多廠區職安制度推動與管理。 工作內容兼具現場訪視與制度推動，非單純行政文書職務。 可培養跨廠區協調、制度推動與職安管理能力。 可參與集團職安制度建置與改善，累積多廠區管理實務經驗。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪80000~100000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
*門市以提供藥品、保健食品、婦嬰用品、醫學美容保養品及醫療器材為主，滿足消費者的健康需求。 *各式醫院診所、聯合門診中心，收受處方箋及藥品統籌採購規劃服務。 *提供民眾免費的藥物問題解答及慢性病衛教，並宣導正確用藥觀念。 *提供三節獎金，年終基本1個月，另有提供銷售獎金 *依照勞健保規定投保，本公司另有團保保障 *依照規定給予特休
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市太平區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 熟練設計和編寫CNC加工程式，能將機械設計圖轉換為精確的CNC程式碼。 2. 熟悉CNC機床設置及參數調整。 3. 負責CNC程式測試與優化，確保加工精度與效率達到高標準。 4. 負責技術文件撰寫、技術問題解決，並積極參與與團隊成員的技術交流與培訓。 5.主管交代事項 使用軟體:CATIA 歡迎加入我們，成為團隊的一份子，共同投入金屬鍛造及粉末冶金產業的創新與發展！立即投遞履歷吧！
激勵獎金就業保險員工聚餐免費供餐勞保 - 月薪45000元 高雄市岡山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 根據電路圖進行機電配線，細心完成電控箱和機台的接線、佈線作業。 2. 安裝設備零件的電路並進行技術調試，讓設備穩定運作。 3. 測試與調整控制系統接線， 系統測試及電控功能優化 4. 熟悉流程與品質標準，掌握配線進度和品質一級棒。 🚀 為什麼是我們？ 想讓你高超的技術澎湃全場嗎？在這裡，你能發揮解決難題的天賦，提升專業技能，更能感受到一流團隊的熱情與支持。✨ 投遞你的履歷，和我們邁向電控配線世界的新巔峰吧！🌟
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪40000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.訪客廠商過濾及登記換證作業。 3.現場緊急事件回報與處置並聯繫主管。 4.巡邏建築物與周遭環境， 留意可疑線索，確保客戶安全。 5.貴賓接待通報與車輛引導。 6.豪宅安全、燈火管制、 防火、防竊等巡查與處置。 7.業主委託事項如送洗衣物、訪客指引、 諮詢社區相關資訊等臨時事項處理。 8.包裹與掛號通知及收送。 9.每日勤務需詳細記載。 10.積極主動，態度端正，具服務熱誠 。 11.可配合公司上日班。 12.時數288。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金員工團保需穿著員工制服 - 月薪43000~50000元 新北市三重區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【職缺說明】 招募1名，依面試表現分配儲備副店長或儲備店長方向培訓。 【工作內容】 ・協助店長統籌門市日常營運與人員管理 ・腸粉現製及出餐品質把關 ・新人培訓帶領（擔任導師） ・班次交接、開關店流程執行 ・食材盤點、叫貨與成本控管 ・外送平台訂單處理與評分維護 ・視營運需要配合跨店支援 【上班制度】 ・制度：4週變形工時 ・排班週期：長班與短班輪排（4週循環，長班16天、短班4天） 【薪資】 ・儲備幹部月薪：合計約 48,000 元（含目標績效與加班費，依實際達標核定） ・晉升副店長：48,000 元起 ・晉升店長：50,000 元以上 【福利】 ・勞保、健保、勞退提撥 ・特休假依勞基法規定 ・假日出勤加給+20元/小時（六、日） ・每班提供員工餐1份（店內品項自選） ・制服與帽子提供 ・公司聚餐 ・績效獎金 ・副店長以上享盈餘紅利 ・員工介紹正職成功+3,000元、介紹PT+1,000元 【升遷路徑】 儲備副店長 → 副店長（48,000+）→ 店長（50,000+）→ 多店管理機會 儲備店長 → 店長（50,000+）→ 多店管理機會 【公司培訓】 完整幹部培訓制度（副店長制度、店長培訓、技能等級表、主管考核）。 【關於萬磨】 萬磨石磨腸粉商行，新北三重、蘆洲三店。正在建立幹部培訓制度，提供明確的升遷路徑與達標獎勵，歡迎想在餐飲業長期發展、追求升遷的你加入。 【面試資訊】 ・面試地點：新北市蘆洲區信義路244號 ・LINE：onemore5858 ・或掃QR Code線上填寫應徵表單
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 18天前更新展開
【從零開始，打造你的金融第一站】 最適合新人的第一份金融職涯，穩定、有制度、可成長！ ● 不限科系 ● 完整教育訓練＋友善職場文化，打造良好職涯開端 ● 從櫃員學起，奠定金融專業基礎與客戶服務實力 【您會做什麼？櫃員的日常職務內容】 在第一線為客戶提供優質金融服務，實踐您的專業與熱情。 ● 協助客戶辦理存款、開戶、現金票據收付等櫃檯業務 ● 提供數位金融服務諮詢與操作引導 ● 協助金融商品諮詢、轉介，成為客戶信任的好夥伴 ● 防詐守門員：守護客戶的第一道防線 【加入中信，有什麼不一樣？】 ● 台灣規模最大民營銀行，連年榮獲「最受信賴金融品牌」與「最佳僱主品牌」 ● 櫃員業務難度循序漸進，讓您穩健上手 ● 發展路徑清楚透明，依專長與意願安排培育，打造您的職涯藍圖 ● 教育訓練完整： 1.兩週初階新訓+三天進階回訓 2.小導師制度，新人不怕沒人問、沒人帶 ● 員工學習資源豐富： 1.中信E學院免費上課（Excel、簡報、溝通、英文等） 2.HyRead中信電子圖書館，行動學習不設限 ● 免費提供美味員工午餐 【我們正在找這樣的您】 只要您有服務熱忱，沒有經驗也沒關係！ ● 大學（含）以上學歷，不限科系 ● 細心負責、喜歡與人互動 ● 對金融服務有興趣、有熱情 ● 具銀行櫃員經驗或持有金融相關證照者佳（如：信託、內稽內控等） 【最後想對您說】 我們相信，一位好的櫃員不只是「做事正確」，更要「做對的事」。 加入中國信託，讓我們陪您從新人成長為值得信賴的金融專業人。 您的用心，會被我們看見；您的未來，我們一起走！ ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR812-1?q=％E6％AB％83％E5％93％A1
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市田寮區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.擅長開發維護與業務推展。 2.定期提供業務銷售狀況報表。 3.維繫穩定客戶關係。 4.定期督導整體業績及住房率之提升。 5.主管交辦事宜。
產假產檢假全勤獎金年終獎金員工團保 - 年薪550000~650000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.獨立操作雷射切割機。 2.協助同事上下料板材。 3.無紙本作業,須具基本AutoCAD操作能力。 4.同事平均年齡較低,具高效工作氣氛,其工作內容需互相協助。 5.更多細節歡迎面試討論
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 為客戶提供全方位的追蹤服務，調查與未送達、退回、誤送、延遲、遺失、損壞等相關的貨件事故。 2.根據服務標準和流程處理所有追蹤查詢。 3. 提供卓越的客戶服務，在遵守DHL政策的前提下滿足每位客戶的需求。 4. 回應客戶關於價格、海關要求等資訊的查詢。 5. 與其他部門和運務部門協調，以解決客戶服務相關的問題。 公司7月1號起將搬至大直新辦公室，請考慮交通因素。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 1天前更新展開
歡迎加入全球最國際化的公司，快遞業龍頭 DHL Express! DHL集團是全球物流產業的領導者，其中DHL Express在國際快遞領域中全球市占率第一，以金黃色的速度並致力於永續發展，在全球超過220個國家與地區提供客戶最完善的綠色快遞服務，連結人群、改善生活(Connecting People, Improving Lives)！ DHL Express在台灣的客戶信用部門，包含出帳、帳務查詢、及收帳三個團隊，團隊間互相合作，並適時與業務、運務等內部跨部門溝通協調，將完成遞送服務的費用順利收回！ 【應收帳款管理專員】為收帳團隊的一員，主要工作內容為： 1. 透過電話及電子郵件與客戶聯繫，追蹤應收帳款付款進度，並主動管理所負責的客戶帳款 2. 跟進客戶承諾付款的時程，確認款項如期入帳，並確保入帳金額的正確性 3. 追蹤客戶帳戶信用狀況（如付款時程、信用限額），針對逾期或高風險情況，依流程即時回報主管 4. 主動向客戶說明並宣導合約中的付款條款與相關規範，持續追蹤其合規執行情況 5. 與內部相關部門（如帳務、業務、運務等）協調合作，協助客戶釐清帳務爭議 6. 定期維護並更新系統中的應收帳款及聯繫紀錄，並於規定時限內完成相關報表的製作與彙整 7. 依公司流程與政策執行帳款管理作業，以有效率且具成本效益的方式完成催收任務 獨立作業前有完整DHL Express帳務相關知識及作業流程的訓練，即使非財務相關科系或背景也歡迎投遞履歷！
- 月薪42000~45000元 新竹市東區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。 內容說明： 大學幼保系畢業44000~45000 專科幼保系畢業43000 大學畢 代理教保員，或高職幼保科畢業，42000）
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 1天前更新展開
Main Accountabilities: 1. Sales performance analysis: a) Report preparation and automation: Establish visualized reports through Power BI tool to easily monitor performance and enable more insights. b) Maintain and manage databases, ensuring all information is accurate and up-to-date. c) Develop revenue forecast based on historical data and volume trends for sales team. 2. Sales incentive and program calculation: Support to calculate individual and team incentives based on actual KPI results. 3. Sales team consolidation: a) Support to collect feedback/reports from frontline sales team and prepare consolidated reports for management team. b) Assist in yearly “Customer Allocation” process, including related data preparation, feedback consolidation, system updates etc. c) Assist in analyzing data for review meeting (e.g. Country Commercial Review) or other projects. 4. RO project support: Support the Commercial Planning & Research team on RO Commercial‘s projects, including project briefing, feedback collection, performance monitoring etc. 5. Sales program communication: Draft poster, dashboard and result summary to communicate program result in order to enhance momentum.
-
