面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5年工作經驗 5天前更新
【訓練發展襄理|金融專業人才的培育推手】
在快速變動的金融環境中,人才是銀行最重要的資產。 我們誠摯邀請具備訓練規劃與執行力的你,加入我們的學習發展團隊,培育金融專業人才,與王道銀行一同成長!
【工作內容】
1.分析訓練需求,規劃並執行年度訓練發展計畫。
2.控管訓練預算,維護員工訓練紀錄,定期產出報表供管理決策參考。
3.研究並導入創新訓練主題與方法(如金融科技、數位學習等)。
4.擔任內部講師,進行專業課程授課,推動知識傳承與文化。
【職務要求】
1.具備訓練規劃與執行經驗,熟悉訓練成效評估與數據分析。
2.具金融業經驗者尤佳。
3.良好溝通能力與跨部門協作經驗。
【我們提供】
-完善的訓練資源與外部進修機會,持續自我精進。
-開放合作的工作氛圍,鼓勵創新與專業發展。
誠摯邀請您成為人才發展的關鍵推手, 現在就加入我們,成為推動組織文化與人才成長的關鍵力量!
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