• 月薪44500~60000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 19天前更新
    💁‍️ 歡迎加入「大埔鐵板燒」直營團隊! 從1994年成立以來,我們以平價美味的料理聞名,透過精湛的炒食工法與新鮮食材,為顧客帶來最下飯的頂級享受。 乾淨明亮的用餐環境,搭配細緻周到的服務,成就上班族忙碌生活中的悠閒時光。 我們相信每位員工都是驅動企業成長的核心力量,期待你的加入,為每位顧客打造難忘的餐飲體驗! 🔍 【主要工作內容】 1. 配合廚房與外場團隊,確保每日營運流暢 2. 接待顧客,提供菜單建議並負責點餐與送餐服務 3. 維護用餐區域清潔與整潔,讓顧客享受舒適的用餐環境 4. 協助廚師準備料理,親身參與每道美味食物的誕生 🌟 【我們提供的福利與發展機會】 🔆加班費、全勤獎金、工作獎金、年終獎金 (底薪再另加全勤獎金、工作獎金上去) 🔆員工聚餐、下午茶、國內旅遊、國外旅遊 🔆全面的勞健保,加強你的生活保障 🔆有優良表現就有晉升機會,實現職場上的自我成長 ❤️ 【期待與你的相遇】 加入我們,無論你是否有經驗,只要有熱忱與學習心,為這片鐵板共烹調更多美味的瞬間! (努力會被看見,付出與收穫成正比) 【上班地點:尋找離您家近的我們!】 🎯多區設有分店,方便選擇: 🎯北屯區: * 昌平店:昌平路一段95-4號 * 崇德店:崇德路一段596號 * 東山店:東山路一段332號 🎯北區: * 漢口店:漢口路三段237號 🎯南屯區: * 大墩店:大墩路177號 * 86店:黎明路一段1201-1號 🎯西區: * 美村店:美村路一段299號 🎯東區: * 精武店:精武東路176-1號 🎯大里區: * 德芳店:德芳南路193號 🎯大雅區: * 大雅店:中清路三段1201號 🎯清水區: * 清水店:中山路175號
    展開
    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪45500~60000元 台中市北區 工作經歷不拘 19天前更新
    💁‍️ 歡迎加入「大埔鐵板燒」直營團隊! 從1994年成立以來,我們以平價美味的料理聞名,透過精湛的炒食工法與新鮮食材,為顧客帶來最下飯的頂級享受。 乾淨明亮的用餐環境,搭配細緻周到的服務,成就上班族忙碌生活中的悠閒時光。 我們相信每位員工都是驅動企業成長的核心力量,期待你的加入,為每位顧客打造難忘的餐飲體驗! 🔍 【主要工作內容】 1. 配合廚房與外場團隊,確保每日營運流暢 2. 接待顧客,提供菜單建議並負責點餐與送餐服務 3. 維護用餐區域清潔與整潔,讓顧客享受舒適的用餐環境 4. 協助廚師準備料理,親身參與每道美味食物的誕生 🌟 【我們提供的福利與發展機會】 🔆加班費、全勤獎金、工作獎金、年終獎金 (底薪再另加全勤獎金、工作獎金上去) 🔆員工聚餐、下午茶、國內旅遊、國外旅遊 🔆全面的勞健保,加強你的生活保障 🔆有優良表現就有晉升機會,實現職場上的自我成長 ❤️ 【期待與你的相遇】 加入我們,無論你是否有經驗,只要有熱忱與學習心,為這片鐵板共烹調更多美味的瞬間! (努力會被看見,付出與收穫成正比) 【上班地點:尋找離您家近的我們!】 我們在台中多區設有分店,方便您選擇: 🎯北屯區: * 昌平店:昌平路一段95-4號 * 崇德店:崇德路一段596號 * 東山店:東山路一段332號 🎯北區: * 漢口店:漢口路三段237號 🎯南屯區: * 大墩店:大墩路177號 * 86店:黎明路一段1201-1號 🎯西區: * 美村店:美村路一段299號 🎯東區: * 精武店:精武東路176-1號 🎯大里區: * 德芳店:德芳南路193號 🎯大雅區: * 大雅店:中清路三段1201號 【我們提供的福利】 🔆勞保、健保 (正職) 🔆全勤獎金 🔆工作獎金 (努力會被看見,付出與收穫成正比!) 🔆國外員工旅遊 🔆國內員工旅遊 🔆下午茶
    展開
    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪45500~60000元 台中市西區 工作經歷不拘 19天前更新
    💁‍️ 歡迎加入「大埔鐵板燒」直營團隊! 從1994年成立以來,我們以平價美味的料理聞名,透過精湛的炒食工法與新鮮食材,為顧客帶來最下飯的頂級享受。 乾淨明亮的用餐環境,搭配細緻周到的服務,成就上班族忙碌生活中的悠閒時光。 我們相信每位員工都是驅動企業成長的核心力量,期待你的加入,為每位顧客打造難忘的餐飲體驗! 🔍 【主要工作內容】 1. 配合廚房與外場團隊,確保每日營運流暢 2. 接待顧客,提供菜單建議並負責點餐與送餐服務 3. 維護用餐區域清潔與整潔,讓顧客享受舒適的用餐環境 4. 協助廚師準備料理,親身參與每道美味食物的誕生 🌟 【我們提供的福利與發展機會】 🔆加班費、全勤獎金、工作獎金、年終獎金 (底薪再另加全勤獎金、工作獎金上去) 🔆員工聚餐、下午茶、國內旅遊、國外旅遊 🔆全面的勞健保,加強你的生活保障 🔆有優良表現就有晉升機會,實現職場上的自我成長 ❤️ 【期待與你的相遇】 加入我們,無論你是否有經驗,只要有熱忱與學習心,為這片鐵板共烹調更多美味的瞬間! (努力會被看見,付出與收穫成正比) 【上班地點:尋找離您家近的我們!】 我們在台中多區設有分店,方便您選擇: 🎯北屯區: * 昌平店:昌平路一段95-4號 * 崇德店:崇德路一段596號 * 東山店:東山路一段332號 🎯北區: * 漢口店:漢口路三段237號 🎯南屯區: * 大墩店:大墩路177號 * 86店:黎明路一段1201-1號 🎯西區: * 美村店:美村路一段299號 🎯東區: * 精武店:精武東路176-1號 🎯大里區: * 德芳店:德芳南路一段 193號 🎯大雅區: * 大雅店:中清路三段1201號 🎯清水區: * 清水店:中山路175號
    展開
    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 今天剛更新
    規劃與設計:規劃機電系統,包括水電、消防、照明、空調等,並進行空間配置與施工圖面繪製。 設備管理與選用:負責機電設備監督安裝、調試、維護與改良。 工程執行與管理:監督工程施工進度,協調各承包商,確保工程符合規範和品質要求。 成本與品質控制:進行工程估算與成本掌控,並負責機電設備的品質查驗,確保符合法律安全規定。 問題排除與技術支援:分析和排除系統故障,提供技術支援與解決方案,確保系統長期穩定運行。 文件與報表處理:填寫施工日報表、製作施工相關報表、審核施工計畫圖與估驗計價文件等。
    展開
    產假全勤獎金年終獎金績效獎金員工宿舍
  • 月薪42000~50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新
    我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團,品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 致力於培養各店舖管理人才,歡迎加入我們的儲備幹部計畫,你將接受完整化培訓,從門店營運學起,逐步成為一位具備領導力與經營思維的主管。 我們重視且照顧每一位員工,並提供學習及成長空間,以及成功的舞台,歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【工作內容】 中餐廚師 1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。 【福利制度】 • 勞健保、勞退提撥。 • 績效獎金。 • 員工旅遊、團隊聚餐、三節禮盒、員工優惠。 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度,歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列,千葉將與您一起實現偉大的創業願景,共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人,正在做一件不簡單的事!
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金禮品員工團保
  • 月薪90000元 東南亞越南 6年工作經驗 今天剛更新
    1.傳統產業或電子工廠(非商辦)等相關建築之水電設計、規劃 2.在工程現場監控施工員的作業狀況 3.機電工程施工品質管控及水電工程驗收測試 4.施工日報和工程進度表草擬 5.施工圖繪製 6.專案工程管理或獨立工程管理
    展開
    產假年節獎金年終獎金績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 苗栗縣通霄鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    1.全院性總工務類維修及職業安全管理 2.合約審核、評估、擬定 3.設備汰舊換新分析及檢討 4.異常事件檢討、分析及解決方案 5.醫院評鑑相關業務 6.主管交辦事項
    展開
    員工餐廳書報室自強活動國內旅遊國外旅遊
  • 月薪40581~56752元 台北市大安區 1年工作經驗 2天前更新
    一、統籌協調各項總務及事務工作。 二、採購業務。 三、天文數學館管理委員會工作小組。 四、環境衛生相關業務。 五、消防設備維護、安檢與臨時狀況處理。 六、配合辦理天數館能源管理系統內部稽核、管理審查及外部驗證事宜。 七、宿舍申請及宿舍修繕。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪300000~400000元 東北亞澳門 5年工作經驗 13天前更新
    1. 獨立接診消化系統常見病、多發病及危急重症的診療,制定個性化診療方案 2. 熟練操作胃腸鏡檢查及內視鏡下治療
    展開
  • 月薪44000~60000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.無塵室內外機台風管管路安裝&拆除作業 2.誠徵師傅、領班、學徒數名 3.享勞保、健保、團保、三節禮金 4.每日工作八小時,加班費另計,每月工作22天以上 5.有經驗者佳,日薪待優可面談 6.無經驗者可,日薪2000起至3000 7.可配合外出,有提供住宿 8.中部人佳,有專車接送 **銀行借貸、信用貸款等...其他人力銀行或仲介勿擾**
    展開
    年終獎金三節獎金禮品員工團保員工在職教育訓練
  • 月薪48000~48000元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    1、人員、車輛、貨物進出管制。 2、訪客、來賓登記及通報。 3、防火、防盜、緊急應變處置。 4、員工上、下班時段實施交通管制。 5、廠區巡邏。 6、其它交辦事項處理、回報。
    展開
    員工結婚補助生育補助員工宿舍子女教育補助需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 97天前更新
    1. 公司策略與營運規劃 •制訂年度營運策略、營收目標、成本管控與展店計畫。 •建立短中長期發展藍圖(站點擴張、新機種導入、營運升級)。 •主導關鍵決策:資本支出、營運模式、組織架構調整。 2. 全面營運管理(全台據點 / 多功能團隊) •監督營運部、技術維運部、行銷業務、財務管理等部門。 •負責營運績效,如:洗車量、毛利率、稼動率、營業成長、站點成本。 •推動 SOP、標準化流程、效率提升與數據化管理。 3. 財務與資源管理 •編制與管理年度預算:營運成本、設備投資、維運費用。 •提升公司健康度:獲利、資金流、成本結構改善。 •向董事會報告財務及營運績效,提出改善方案。 4. 團隊管理與組織發展 •建立高效能管理團隊(營運/技術/行銷/客服)。 •定義與調整 KPI、人才培育制度、獎金制度。 •打造數據導向、強執行力的公司文化。 5. 風險控管與營運穩定 •主導設備故障率控制、維運SLA管理。 •監控法律遵循、合規性、安全風險、系統資安問題。 •危機管理(如站點停機、客訴、重大設備異常)。
    展開
    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    【職責範圍|Job Responsibilities】 · 法規遵循與文件管理: - 主動蒐集、彙整與即時更新國內外食品安全衛生相關法規,建立並維護法規資料庫。 - 建立與審核公司各項品質管理規章、辦法,特別是HACCP系統文件,確保文件系統符合法規與營運需求。 · 體系建立與維護: - 負責建立有效且完整的品質控制體系與組織,並持續優化品管系統流程。 - 制定內外部稽核計劃,負責查核執行、提出改善建議並追蹤確效。 · 檢驗與人員管理: - 規劃品保人員的工作職掌分配,推動品保系統作業標準化。 - 監督並執行原物料、半成品、成品、包裝及出廠的品質檢驗與判定。 · 溝通與訓練: - 規劃並執行各階層人員的食品衛生安全教育訓練。 - 召開、主持並協調跨部門品質會議,推動品質意識和問題解決。 【工作成果指標|Key Deliverables】 · 法規符合率: 法規資料庫更新即時性需達100%,確保零重大食品安全衛生法規違規事件。 · 品質系統有效性: HACCP/ISO 系統稽核需一次性通過內外部查核,且不合格項數需控制在公司標準內。 · 產品品質指標: 產品退貨率需維持在行業標準以下;確保檢驗判定準確度高,無重大誤判導致品質問題。 · 教育訓練成效: 制定並執行年度教育訓練計畫,確保員工食品衛生知識的考核通過率達標。 · 流程改善效益: 針對稽核與生產問題,提出並實施具體改善方案,達成流程優化、提升品質的目標。 【條件要求|Qualifications】 · 必須具備HACCP 60A (基礎班) 及 HACCP 60B (進階班) 證書。 · 專科以上學歷,食品科學、食品工程、營養衛生或相關科系背景。 · 具備三年以上食品製造業(水產加工尤佳)品保/品管主管或相關核心職位的實務經驗。 · 精通台灣食品衛生安全法規及國際食品安全管理系統(如HACCP、ISO 22000)。 · 具備內外部稽核的計畫、執行與追蹤確效能力;具備優異的文件撰寫與統整能力。 4. 【其他加分項目】 · 具備FSSC 22000、BRCGS 或 SQF 等任一國際認證體系的導入、維護或稽核經驗。 · 熟悉基礎微生物檢驗、化學檢驗流程及結果判讀。 · 具備跨部門溝通協調及會議主持的實際經驗。 · 具備英文或其他外語能力,能閱讀國際標準文件或應對國外客戶稽核。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 落實執行社區規約及管理辦法,確保社區管理運作順暢 2. 召開每月例行會議及準備相關會議資料,執行會議中確認之決議事項 3. 規劃及審核社區管理辦法,推展並督導行政清潔、警衛及維修工作的執行效率 4. 掌握並審核社區財務報表,進行財務管理及年度預算規劃 5. 管控修繕事項進度,協調設施設備的檢修及維修事項,以確保社區設施完善運作 6. 熟悉保全與樓宇管理相關法規,運用專業知識協助解決日常管理問題 7. 使用相關管理系統及電腦軟件進行社區行政作業,提升管理效率
    展開
    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助
  • 隨薪所欲