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- 月薪44000~44000元 台北市中山區 半年工作經驗 19天前更新展開
1. 負責社區內外巡邏，確保建築物與周邊環境安全，檢查門窗是否完好並監控可疑活動。 2. 操作監視器系統，監看畫面即時判斷，處理意圖不良人士或入侵者。 3. 管理社區出入口，執行人員進出管控及車輛引導，協助訪客登記與引導至指定地點。 4. 提供全方位大樓綜合管理服務，包含信件收發、設備維護監督以及停車場管理。 5. 處理住戶需求與投訴，具備良好的溝通能力，維繫社區和諧關係，提升客戶服務體驗。 6. 定期記錄並提交相關行政文件，包括事件記錄、安全報告及值班日誌。 歡迎加入我們的團隊，成為社區安全的守護者，請立即投遞履歷，期待您的加入!
禮品意外險勞退提繳金勞保健保 - 月薪50000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 8天前更新展開
欣達紙業一直以來秉持著「品質與創新全面並進」的理念，在衛生及生活用紙界中爭取卓越地位。我們的產品不僅改善了日常生活，更帶來使用體驗的升級！作為P&Life及舒雲品牌的推手，我們為市場注入了創意與革命性的改變，讓每一份紙品都蘊含生活美學。讓我們一起翻開嶄新的篇章，為紙張製造業注入更多活力與新意吧！✨📄 主要工作內容包括： 1. 經銷渠道的拓展與維護，與團隊一起開發潛在客戶並建立穩固的合作關係 2. 積極參與大型標案申請流程，處理報價及合約制定等內容 3. 幫助推進大醫院與診所使用我們的專業用紙，為需求方提供定制化解決方案 4. 協作進行市場調研，掌握競爭狀況與消費趨勢 加入我們，您將享有以下福利： - 三節獎金、全勤特別加碼 - 勞健保、加班津貼與績效分紅，給予最全面的保障 - 靈活特休與雙休制度，注重您的生活平衡 熱愛開發、擁抱挑戰嗎？來吧，欣達期待與您攜手創造更多奇蹟！
全勤獎金三節獎金績效獎金員工宿舍需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 3天前更新展開
CESBG 產品線: Server產品 BPM專案工程師 1. 詢比議價，提供報價 2. 協助新產品導入，確認BOM表報價正確性 3. 開發＆管理供應商
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 工作經歷不拘 8天前更新展開
欣達紙業股份有限公司自豪於在紙業製造領域上三十餘年的專業經驗✨。我們是台灣首家生產抽取式衛生紙的開創者，不僅替國內市場帶來高品質的家用及醫療用紙品，也通過創新的品牌理念，讓每一張衛生紙都充滿生活的智慧與溫度。在舒雲與P&Life這兩大品牌背後，我們致力帶給世界，尤其是消費者家中 📦✨，一種啟發靈感的生活感受。如果你熱衷於創造與變革，這裡有屬於你的舞台！🎯 工作內容： 1. 熟悉並執行公家機構標案流程，帶領團隊達成標案目標 2. 維護大醫院及診所的用紙合作，並積極拓展新客戶 3. 與行銷、設計團隊共同開發新穎產品解決方案 加入欣達紙業，即可享受以下福利： - 社保全面包含健保、勞保及勞退提撥，讓你安心工作 - 彈性休假制度，包括三節獎金、全勤獎金及年終績效獎勵 - 週休二日、特別休假及其他假期，創造工作生活理想平衡 歡迎你一同加入我們，讓好紙品成為無可替代的生活享受，與我們攜手打造紙品未來！
全勤獎金三節獎金績效獎金員工宿舍需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 2天前更新展開
【你會負責的工作重點】 1.業務拓展與產業滲透：深入了解工業、倉儲、醫療、餐飲、飯店、物業等產業現場，推廣機器人解決方案，拓展新客戶與市場。 2.通路夥伴經營：協助並管理經銷商，提供技術與銷售支援，形成強而有力的前線團隊。 3.場域解決方案規劃：不只是單賣一台機器，而是理解現場流程，提出完整的導入方案。 4.產品展示與教育訓練：協助客戶快速理解與上手我們的產品，包括送餐機器人、清潔機器人、 AMR 搬運機器人、迎賓機器人等。 5.銷售流程管理：掌握報價、詢價與技術支援流程，確保專案推進順利並符合客戶期待。 6.跨部門任務協作：與產品、行銷、技術等部門緊密合作，推動案子從需求到落地。 【我們會給你的，不只是一份工作】 系統化培訓計畫 清楚透明的獎金制度 多元場域與應用機會
子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 5年工作經驗 3天前更新展開
【工作職責】 1.EPC 統包商履約管理：監督施工圖說審查與施工品質，確保一切施作符合 Uptime Tier III 及 TIA-942 國際規範。 2.總體時程與 CAPEX 控管：執行預算審核與變更設計 (Change Order) 審查，嚴防不合理工程追加款，控管專案關鍵路徑。 3.跨專業介面協調整合：裁決土建結構、機電空調與 IT 設備間之界面衝突，主導 CSD/CBWD 整合圖面落實。 4.系統試俥驗收 (Commissioning)：主導 L1 至 L5 全系統試俥與極端負載演練，協同第三方驗證單位 (CxA) 完成驗收。 5.風險預警與工安管控：建立專案風險預警機制，制定缺工/料件延遲之趕工計畫，落實工地 6S 與零工安目標。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 3年工作經驗 3天前更新展開
【工作職責】 1.專案全生命週期管理： 負責 AI 資料中心空調與冷卻系統（包含磁浮冰水主機、冷卻水塔、CDU 液冷系統、熱通道封閉等）的工程進度管控、預算審核與施工品質監督。 2.設計審查與技術優化： 審查統包商 (EPC) 提交之設計圖說（含 CSD/BIM）、流體力學 (CFD) 散熱模擬與管網水力分析 (FNM)，確保冷卻能力滿足單櫃極端熱負載。 3.介面協調與整合： 擔任跨部門/跨廠商的技術樞紐，協調空調水路與 IT 機櫃（如 NVIDIA 系統）、電力系統（不斷電與備援發電機）、BMS 環控系統與漏水偵測 (LDS) 之介面整合。 4.試俥與驗收主導： 規劃並督導五階段功能測試（Level 1 FAT 至 Level 5 IST），協同第三方驗證單位 (CxA) 執行滿載測試、連續冷卻（斷電模擬）及各項冗餘備援情境演練。 5.變更管理與風險控制： 具備敏銳的工程風險意識，處理施工過程中的變更設計 (Change Order)，防範潛在的結露、壓降、水質異常或時程延宕風險。 6.運維移交與SOP建置： 協助將竣工系統平順移交給運維團隊 (FM)，參與建立標準作業程序 (SOP) 與緊急應變計畫 (EOP)。
- 月薪43000元 桃園市蘆竹區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.協助現場主管領導、管理工作 2.協助主管外場正職、PT訓練 3.協助外場服務工作及顧客關係管理 4.協助品牌機動調派支援 5.能完成主管交辦、臨辦事項
國內旅遊三節獎金績效獎金員工團保免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 2天前更新展開
一、自主 AI Agent 開發 1.架構設計：能獨立設計具備任務規劃 、推理邏輯與記憶管理能力的 Agent 框架。 2.工具整合：開發與維護 Agent 之外部 Function Calling 機制，並設計多代理人協作邏輯。 3.技術棧：熟悉 LLM 運作原理、Vector Databases、Prompt Engineering。 二、機器人軟硬體整合應用 1.設備對接：具備 AMR (自主移動機器人) 或 機器狗 (四足機器人) 的實體操作經驗，負責底盤通訊與感測器數據獲取。 2.系統整合：將 AI 模型（視覺、語義理解）嵌入硬體執行流程，優化 AI 推理與機器人控制（如 ROS2）間的通訊延遲。 3.邊緣運算：在 NVIDIA Jetson/Orin 等裝置上進行模型部署與資源調配。 三、機器人數據工程與訓練 1.數據管道：建立自動化採集機器人運行日誌與傳感器數據 (Camera, LiDAR, IMU) 的 ETL 流程。 2.模型微調：執行數據清洗與標註，並針對特定場域對 AI 模型進行微調 (Fine-tuning) 以優化執行成效。
子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 3年工作經驗 3天前更新展開
【工作職責】 1.專案全生命週期管理： 負責 AI 資料中心土木與建築工程（包含舊廠拆除、鋼構補強、機房裝修、地坪工程及機電設備基礎座）的進度管控、預算審查與施工品質監督。 2.重載與抗震結構審查： 審查結構技師與統包商 (EPC) 提交之設計圖說，確保機房樓板載重升級（達 1.5 噸/㎡ (含)以上，以支撐高密度水冷機櫃），並滿足高抗震係數與防護規範。 3.關鍵基礎設施土建主導： 監督 161kV 特高壓變電站、大型儲能系統 (BESS)、磁浮冰水主機與冷卻水塔等重型機電設備的 RC 基礎、地下管溝與電纜溝施工。 4.機電介面協調 (CSD/BIM)： 與空調 (HVAC)、電力與弱電專案經理緊密合作，透過 BIM 模型解決管線衝突 (Clash Detection)，確認所有穿牆開孔、套管預埋與防水氣密工程精準到位。 5.拆除與工安環保管控 (HSE)： 嚴格監督舊廠房拆除作業與廢棄物（廢鋼材等）清運作業，確保零工安事故；把關現場 6S 管理與各項防塵、防噪音及防漏水措施。 6.法規與建照核發推動： 協助並督促建築師與營造廠辦理拆除執照、建造執照、變更使用執照及消防安檢等各項官方送審與使照取得作業。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.工地現場自辦系統模板施工(鋁模/鋼模/塑膠模/木模/歐洲模)。 2.協助管理移工/台工現場施作進度、材料、機具、安衛。 3.依主管指派監督現場工程，追蹤工程進度以及控管施工品質。 4.依主管指派現場工程事項安排及協調作業。 5.工地品質、安全監督、工程進度安排及管理。 6.主管交辦事項。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 專責協作 CTTI FPM（Cross-Team Technology Integration & FPM） 2. 統籌跨部門整合專案規劃、進度追蹤與風險管理 3. 協調 WW GFO 與 CTTI 技術團隊間的需求對接與溝通 4. 推動跨功能流程改善，建立標準化作業程序（SOP） 5. 定期向高階主管彙報專案進度與里程碑達成狀況
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它地區印度 10年工作經驗 3天前更新展開
1.負責海外廠區經營管理制度之規劃、推動與落實 2.統籌成本管理、費用控管、預算審核及差異分析作業 3.督導經營管理報表與分析報告編製，提供營運決策支持 4.管理存貨、固定資產及月結相關流程，強化營運管控機制 5.跨部門協調營運議題，追蹤重要專案與管理事項執行情形 6.建立並優化經管流程與內控機制，提升管理效率與資訊品質 7.帶領團隊執行主管交辦之經營管理專案與改善任務
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安平區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.機器手臂(工業型、協作型)、AMR導入客戶場域 2.專案管理，時程規劃、進程追蹤、跨部門溝通 3.機器人推廣
子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度 -
