• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 8年工作經驗 6天前更新
    1. 領導團隊依業務需求設計及開發AI應用,負責技術落地營運。 2. 協助團隊運用數據及AI專業解決實際商業問題。 3. 負責前瞻技術與商業應用,並尋求內外部技術夥伴合作。
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 8年工作經驗 6天前更新
    1.將銀行個人金融領域專業知識,轉化為AI可讀取、可理解的高品質資料(如markdown、分片處理) 2.使用AI工具將領域知識進行系統性的整理、分類、貼標,以提供AI學習與應用(如 RAG 系統或模型微調)
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 5年工作經驗 6天前更新
    1. AI應用場景設計: 深入訪談終端用戶,分析業務痛點與瓶頸;將業務需求轉化為AI應用場景與規格,並設計AI代理(Agent)的決策路徑、自動化腳本。 2. AI解決方案組裝與原型開發: 運用企業內部數據與知識庫,在AI平台(如AWS Bedrock、微軟AI Foundry)上,透過提示工程(Prompt Engineering)、RAG (檢索增強生成)流程編排及API串接,組裝AI能力以快速打造、部署並驗證解決方案原型 (Prototype)。 3. 調校AI能力: 建立並監控end user的使用反饋機制,持續調教AI能力,包含優化提示詞、更新知識庫或調整流程。
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 5年工作經驗 1天前更新
    Signia by Hilton Tainan 行政個人助理 @ Signia by Hilton Tainan 準備好展開一段以熱情為本、以使命為導向的職涯旅程了嗎? 我們的專業人員堅守高標準,確保舒適與一致性,致力於提供卓越的體驗。 Signia by Hilton,我們匯聚人們與熱情。這裡為多重熱情而設計,激勵賓客與團隊成員在白天與夜晚皆能發揮巔峰表現。 加入我們的「熱情助理團隊」,在這裡,直覺式服務與精緻款待融合,創造出能打動人心的時刻。 行政個人助理將擔任酒店內所有行政助理的團隊領導者,負責推動協作、提供服務支援、行政協助及一般性團隊服務。 ✨ 讓熱情閃耀的非凡機會 ✨ 立即申請:goofyw-corp@fortehotels.com.tw 開啟一段能讓你的熱情真正綻放的旅程。 Executive Personal Assistant @ Signia by Hilton Tainan: Ready for a career defined by passion and elevated by purpose? Our Specialists maintain standards, comfort and consistency, delivering exceptional experiences. At Signia by Hilton, we bring people and passions together. Designed for the multi-passionate, Signia inspires both guests and team members to reach their peak, by day and by night. Join our team of Passionate Assistants, where intuitive service and sophisticated hospitality create moments that move others. The Executive Personal Assistant will be the Team Leader for all Administration Assistants in the hotel bringing collaboration, service support, administration and general service for all in our team. An Exceptional Opportunity that Lets Your Passion Shine Apply at goofyw-corp@fortehotels.com.tw and start your journey where your passion truly shines.
    展開
    員工運動會員工國內、外進修補助員工手機配發或補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 2年工作經驗 6天前更新
    1.基金、債劵、SI/SN等財富管理產品旅程需求分析 2.協助需求梳理及平台需求跨產品整合管理 3.配合業務發展進行需求訪談分析與設計 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR5675-1
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 月薪55000元 新北市三峽區 3年工作經驗 6天前更新
    1.安排工程進度,掌握施工狀況 2.負責工程事務規劃及土方開挖 3.監控工程規劃與執行,是否遵守安 全法規,現場調度 4.巡視並監督工地施工進度、品質 5.業主監造溝通 6.安全與施工 7.清圖算數量 如果專業程度夠 公司將提撥獎金 歡迎面議
    展開
    勞保健保
  • 月薪45000~70000元 台南市安南區 工作經歷不拘 6天前更新
    本公司專注於建築工程領域,致力於提供高品質的施工解決方案與專業技術服務,服務範圍涵蓋住宅、商業空間及大型公共工程。我們秉持嚴謹的品質管理精神,追求每一項工程的卓越與完美,誠摯邀請具專業能力與責任心的你加入我們的團隊! 工作內容: 1. 負責施工品質檢驗與品質紀錄文件管理。 2. 監督施工過程,確保各項作業符合設計圖說與品質標準。 3. 協助建立與執行品質管理制度及改善計畫。 4. 與監造單位、業主及施工團隊進行品質問題溝通與改善追蹤。 5. 定期製作品質檢查報告及協助內外部稽核事宜。 任職資格: 1. 具建築或土木相關學歷背景。 2. 熟悉建築工地施工流程與品質檢測規範。 3. 具備良好的問題分析與改善能力,細心負責。 4. 有品管工程師或相關證照者尤佳。 我們提供: 1. 完整的培訓與專業成長空間,協助您深化工程品管專業。 2. 穩定且安全的工作環境,搭配專業團隊支援。 3. 參與多元化工程專案的機會,拓展您的職涯視野。 我們誠摯邀請重視品質、追求專業的您加入我們,一同打造卓越的建築成果。立即投遞履歷,與我們攜手成就更美好的城市風貌!
    展開
    績效獎金不用補班勞保健保週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.貸款會計帳務作業 2.會計相關報表編制申報及檢核 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR5679?q=%E8%B2%B8%E6%AC%BE%E5%B8%B3%E5%8B%99
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 2年工作經驗 6天前更新
    1. 規劃個人金融的數據應用平台: 整合數據調用、分析、視覺化、智能化等技術,支持業務場景發展。 2. 負責個人金融領域的業務知識庫管理與功能優化: 提升資訊查找效率與知識運用品質,以支持AI應用發展。
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 2年工作經驗 6天前更新
    1.負責個人金融數據分析,與業務單位密切合作,釐清商業問題並提出改善規劃,運用大數據分析方法與跨單位協作以達成目標。 2.掌握商業與數位分析趨勢,透過數據洞察客戶分群與需求偏好、興趣等,發展數據行銷應用。 3.依業務場景需求建置數據模型。
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 2年工作經驗 1天前更新
    1.理專銷售系統及客戶經營旅程需求分析 2.理財規劃業務梳理及系統整合規劃 3.配合業務需求進行需求訪談分析與設計(含UI/UX) ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR2993
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 6天前更新
    1. 協助居家照護服務督導及日常運作管理 2.追蹤與檢核個案服務品質,確保照護計畫落實 3.支援照護人員排班、教育訓練與工作指導 4.協助建立與維護個案及家屬的良好溝通 5.協助機構行政管理及文件整理 6.參與服務流程改善與品質提升專案 7.視需要支援緊急個案處理或突發狀況協調 8.完整晉升管道 9.參與居家照護實務及品質管理,增強專業能力
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 工作經歷不拘 6天前更新
    【從零開始,打造你的金融第一站】 預計報到日期:12/8 最適合新人的第一份金融職涯,穩定、有制度、可成長! ● 不限科系 ● 完整教育訓練+友善職場文化,打造良好職涯開端 ● 從櫃員學起,奠定金融專業基礎與客戶服務實力 【您會做什麼?櫃員的日常職務內容】 在第一線為客戶提供優質金融服務,實踐您的專業與熱情。 ● 協助客戶辦理存款、開戶、現金票據收付等櫃檯業務 ● 提供數位金融服務諮詢與操作引導 ● 協助金融商品諮詢、轉介,成為客戶信任的好夥伴 ● 防詐守門員:守護客戶的第一道防線 【加入中信,有什麼不一樣?】 ● 台灣規模最大民營銀行,連年榮獲「最受信賴金融品牌」與「最佳僱主品牌」 ● 櫃員業務難度循序漸進,讓您穩健上手 ● 發展路徑清楚透明,依專長與意願安排培育,打造您的職涯藍圖 ● 教育訓練完整:  1.兩週初階新訓+三天進階回訓  2.小導師制度,新人不怕沒人問、沒人帶 ● 員工學習資源豐富:  1.中信E學院免費上課(Excel、簡報、溝通、英文等)  2.HyRead中信電子圖書館,行動學習不設限 ● 免費提供美味員工午餐    【我們正在找這樣的您】 只要您有服務熱忱,沒有經驗也沒關係! ● 大學(含)以上學歷,不限科系 ● 細心負責、喜歡與人互動 ● 對金融服務有興趣、有熱情 ● 具銀行櫃員經驗或持有金融相關證照者佳(如:信託、內稽內控等) 【最後想對您說】 我們相信,一位好的櫃員不只是「做事正確」,更要「做對的事」。 加入中國信託,讓我們陪您從新人成長為值得信賴的金融專業人。 您的用心,會被我們看見;您的未來,我們一起走! ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR812-1?q=%E6%AB%83%E5%93%A1
    展開
    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前更新
    主管司機(可配合時間)
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會