• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新
    (一) 規劃執行年度觀光推廣計畫、行銷策略與推廣活動。 (二) 對外表代基金會,媒合資源,推展合作網絡。 (三) 規劃觀光活動、旅遊展覽、推廣地方觀光特色。 (四) 觀光媒體宣傳、產業合作、建立品牌形象。 (五) 指導業務組工作,分配及監督執行進度。 (六) 業務報告及其他主管交辦任務。
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    年終獎金勞保健保勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大同區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.掛號郵件之處理 2.訪客記錄與通報 3.車輛出入管制 4.社區巡邏打卡 5.門禁管制,維護社區、大樓安全 工作時間: 日班07:00~19:00 具經驗 無前科
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    意外險員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 4天前更新
    身體健康、眼力好又細心負責?快來加入我們桃園蘆竹區知名品牌倉庫,穩定長期不踩雷!你是退貨處理的品質守門員,讓每件貨品重新流通更安心! 📌 工作內容(詳細說明) 1. 進出貨管理:負責退貨商品收貨、驗收、理貨並核對產品數量。 2. 倉庫盤點:定期執行循環盤點,需具備數字敏銳度並協助釐清差異。 3. 退貨檢查操作:執行退貨商品外觀檢查、功能測試、標籤移除,注重品質標準與記錄完整。 4. 倉庫環境維護:維持倉庫區域動線與整潔,並靈活配置退貨儲位。 5. 異常回報與溝通:遇到貨損、短缺或品質異常,需主動即時回報。 6. 主管交辦事項:依主管安排,支援突發退貨處理及其他倉儲工作項目。 📅 工作環境與時段 地點:桃園市蘆竹區(知名品牌倉庫) 時段:日班08:00-17:00 🎯 應徵資格 需有理貨/倉儲經驗,熟悉退貨處理流程佳 1年以上相關經驗,會條碼系統或WMS加分 立即行動!名額有限,先到先得!一起為知名品牌品質把關,未來可期!📦✨
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    需穿著員工制服勞保健保週休二日勞退提繳金
  • 月薪45000元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.管理學生,平時勤與家長溝通聯繫 2.訓練班導師 3.協助招生相關事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪40000~45000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 4天前更新
    【工作內容】 1. 進、出、退貨各項作業 2. 倉儲環境維護整理 3. 貨品貼標籤與加工作業 4. 效期管理與盤點作業 5. 跨組機動支援與主管交辦事項 【工作條件】 上班時段:(擇一選擇,不需輪班) 早班:06:00–17:00(中間休息1小時,供午餐) 中班:09:00-20:30 (中間休息1.5小時,供午、晚餐) 月休:8–10天,周休二日 月薪:保障 40,000 元,獎金另計 每月保障工時 可加LINE詢問:@665fyxeh
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    三節獎金禮品年終獎金員工生日禮金激勵獎金
  • 月薪40000~65000元 台北市大安區 3年工作經驗 4天前更新
    此職位將支援日本籍總經理及海外銷售團隊, 協助公司在台灣及其他國家的業務推進與市場拓展。 歡迎喜愛日本文化、對國際貿易及行銷有興趣的你加入我們! 主要工作項目: ・資料輸入與內部文件整理 ・日文⇔中文翻譯(含郵件往來、會議、資料等) ・小売通路為主的市場調查(每週約1~2次) ・協助日本籍總經理的即時口譯與業務支援 ・一般行政與庶務工作(如文件寄送等) ・SNS官方帳號運營協助 ・訂單進度追蹤、入金確認與客戶聯繫 ・視業務需求安排國內出差 【公司簡介】 株式会社日本農業(Nihon Agri, Inc.)總部設於東京,致力於推廣日本優質農產品至海外市場。我們與日本各地農家緊密合作,從產地開發、品質管理到海外銷售,全方位支持日本農業的國際化。 目前主要出口國家包含台灣、新加坡、香港、泰國等, 出口商品涵蓋蘋果、葡萄、草莓、奇異果、地瓜等多樣日本水果。 在台灣,我們與多家進口商及大型零售通路均有穩定合作。 我們期望透過此職位,讓更多人了解日本農業的魅力, 並成為連結日本與海外市場的重要橋樑。
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  • 月薪45000~70000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 4天前更新
    * 建立蝦皮客服訊息串接系統(Webhook / API) * 串接 OpenAI,產生客服回覆建議 * 建立簡易客服後台(顯示訊息+AI回覆) * 設計基本邏輯(分類:出貨 / 客訴 / 風險問題)
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 1年工作經驗 4天前更新
    服務地區:台北市萬華區、大同區及文山區 招募對象:符合居家服務督導員資格者 薪資福利:年薪制面議(視經驗不同而定) 勞健保、勞退6%、相關團體保險保障 業績貢獻獎金、三節績效獎金、生日禮金、特別休假 積分課程補助、滿一年健檢免費補助、國內外旅遊補助 推薦人員獎金/開案獎金/不定期聚會/月會餐敘/團督出席補助交通費 生涯規劃:具體明確的升遷管道,內部轉調,多元發展機會,專業經理人制度 居家督導員工作職掌 1.召募、訓練分派居服員,並確實管理督導其服務狀況及績效 2.訂定居服員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.擬訂並執行照顧服務品質監測 6.服務個案需求評估、個案管理、關懷電訪、居家訪視 7.與長照A單位聯繫及核銷等相關行政作業
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 1年工作經驗 4天前更新
    服務地區:台北市萬華區、大同區及文山區 招募對象:符合居家服務督導員資格者 薪資福利:年薪制面議(視經驗不同而定) 勞健保、勞退6%、相關團體保險保障 業績貢獻獎金、三節績效獎金、生日禮金、特別休假 積分課程補助、滿一年健檢免費補助、國內外旅遊補助 推薦人員獎金/開案獎金/不定期聚會/月會餐敘/團督出席補助交通費 生涯規劃:具體明確的升遷管道,內部轉調,多元發展機會,專業經理人制度 居家督導員工作職掌 1.召募、訓練分派居服員,並確實管理督導其服務狀況及績效 2.訂定居服員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.擬訂並執行照顧服務品質監測 6.服務個案需求評估、個案管理、關懷電訪、居家訪視 7.與長照A單位聯繫及核銷等相關行政作業
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 1年工作經驗 4天前更新
    服務地區:台北市萬華區、大同區及文山區 招募對象:符合居家服務督導員資格者 薪資福利:年薪制面議(視經驗不同而定) 勞健保、勞退6%、相關團體保險保障 業績貢獻獎金、三節績效獎金、生日禮金、特別休假 積分課程補助、滿一年健檢免費補助、國內外旅遊補助 推薦人員獎金/開案獎金/不定期聚會/月會餐敘/團督出席補助交通費 生涯規劃:具體明確的升遷管道,內部轉調,多元發展機會,專業經理人制度 居家督導員工作職掌 1.召募、訓練分派居服員,並確實管理督導其服務狀況及績效 2.訂定居服員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.擬訂並執行照顧服務品質監測 6.服務個案需求評估、個案管理、關懷電訪、居家訪視 7.與長照A單位聯繫及核銷等相關行政作業
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前更新
    風險控管
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    員工團保誤餐費伙食津貼按摩室尾牙
  • 月薪43000~45000元 南投縣魚池鄉 2年工作經驗 4天前更新
    1.確定早餐用餐人數。 2.執行菜單的烹調及製作。 3.負責執行每日菜餚食材的訂貨需求 4.營業前各項餐前菜餚準備及檢查。 5.負責餐檯的出菜時間的掌握,巡查餐檯及控制菜餚的補充量。 6.安排收餐,菜餚的收拾及整理。 7.保持廚房工作區域的清潔工作及食材的新鮮與衛生。 8.打烊前檢查電源、瓦斯開關是否關閉。 9.完成上級交付事項
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    三節獎金績效獎金意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 5年工作經驗 1天前更新
    1. 負責筆電及系統類產品的 EMC 設計與評估 • 參與專案初期的電路/佈線檢視(layout review) • 針對可能的⼲擾源提出改善建議(grounding、filter、shielding) 2. 規劃並執⾏ EMC 測試作業 • 包含輻射/傳導量測、抗擾度測試 • 依產品階段(EVT/DVT/PVT)安排 pre-scan 與正式測試 3. EMI 問題分析與除錯 • 以頻譜分析儀、近場探棒等設備定位噪聲來源 • 與 EE/RD 協作提出改善⽅案並追蹤修正結果 4. 產品認證送測與法規管理 • 協助產品取得 FCC / CE / BSMI 等認證 • 定期更新國際安規與 EMC 標準,提供內部法規諮詢 5. 測試設備與場地維運管理 • 定期校驗測試儀器、治具、LISN、GTEM 等設備 • 追蹤場地狀態,確保量測準確度及實驗室整備
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 3年工作經驗 4天前更新
    1. 負責金屬製程設計與優化,提升產品製造的效率與穩定性 2. 制定金屬加工標準作業程序,確保生產現場作業符合規範 3. 參與金屬加工新技術研發,提升產品競爭力 4. 負責金屬加工設備管理與維護,確保機台正常運作與生產效率 5. 執行金屬製品品質控制,協助改善產品缺陷,確保符合客戶需求 6. 帶領製造團隊,負責人員培訓與能力提升,促進團隊穩定發展 7. 分析並解決金屬製造相關問題,制定有效解決方案 歡迎加入我們的團隊,成為我們提升金屬製造技術及品控的核心力量!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 隨薪所欲