-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助配管、配線、結線的工程施作。 2. 配合領班、師傅，完成各項專案的工程內容。 3. 主要客戶為科技廠，負責協力廠商施工之監督與管理。 4. 控管施工進度與品質。 5. 辦理工程估驗計價。 本職位將協助配管、配線、結線的工程施作，並與領班、師傅一起完成各項專案工程內容，負責協力廠商施工之監督與管理，控管施工進度與品質。未來發展前景良好，公司在全臺灣都有據點，同時有擴大團隊的計畫。 歡迎有毅力、肯吃苦、有誠信之人才加入！如您符合我們職缺需求，歡迎投遞履歷表，期待與您共創美好未來。
國內旅遊產假產檢假安胎假員工生日禮金 - 月薪40339~50076元 台北市北投區 2年工作經驗 1天前更新展開
教務/學務/總務等日常行政事務之處理與協調 學校活動之規劃與執行，以及相關行政文書撰寫 夥伴式支援現場教師，協助各項教訓輔任務順暢運作
全勤獎金年終獎金三節獎金產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 高階主管日常業務及行程規劃。 2. 高階主管國內外出差行程安排。 3. 簽核文件彙整及行政處理。 4. 主管交辦事項推動及追蹤。 5. 對外及對內各部門之溝通聯繫事宜。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 孰悉及操作3D軟體(Solidworks,Auto CAD....) 2. 組立\零件\工程\BOM表建立 3. 熟悉鈑金、機構設計與公差分析。 4. 具DFM/DFA設計經驗。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.公司案場專案資材(水電管路類)，執行訂購作業。 2. 公司案場訊息及進出貨物之控管。 3. 建立案場專案供應商資質與稽核作業。 4. 定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 5. 建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.協助訂單及下單後續作業流程事務。 7.會ERP操作(熟悉[鼎新系統]尤佳)。 8. 熟悉ERP及進出口文件流程。 9. 具客戶服務與溝通能力。
- 月薪43000~43000元 新北市中和區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告，必要時使用武力。
就業保險員工團保員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 訂單計畫安排。 2. 製令生產安排。 3. 物料規劃。 4. 物料請購。 5. 計畫性生產規劃。 6. 熟悉MRP物料需求規劃。 7. 具產銷協調經驗。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1. 制定和執行職業安全衛生業務計畫 - 督導作業人員 2. 並確保他們遵守相關的安全衛生標準 - 進行例行性會議，並提供必要的安全衛生培訓 3. 協助相關業務，並提供相關安全衛生建議 4. 文件規劃與管理，包括電腦業務-Word, PPT, Excel使用 5. 熟悉職安衛法規及風險評估 6. 具乙安/甲安資格尤佳 職業安全衛生管理員負責管理與執行公司的安全衛生相關事項，這個職位對於企業的發展和員工的健康非常重要。未來隨著社會對於職場安全和健康的重視程度不斷提高，職業安全衛生管理員在企業中的角色也越來越受到重視，具有良好的發展前景。 歡迎符合上述要求的應聘者申請此職位，請將履歷表發送至指定郵箱。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市仁德區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 具備電類基本知識 2. 設備配盤配線及線路I/O檢查等 3. 配合設備測試/填寫自主檢查表 4. 使用各類電子儀表和工具進行設備性能測試
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 6年工作經驗 5天前更新展開
企業與消費者的溝通方式正快速演進，從傳統 SMS、MMS 到 RCS、LINE 官方帳號及 AI 驅動的智慧互動服務，企業通訊正朝向整合化、個人化與自動化發展。 我們正在尋找具備企業通訊產業經驗、商業敏銳度與創新思維的夥伴，運用台灣大哥大的電信資源、企業客戶基礎與數據應用能力，推動新型態企業通訊解決方案。 這個角色不僅參與既有商務簡訊業務經營，更需具備對新產品應用探索之能力、參與策略合作與商業模式開發，並協助企業建立更安全、更有效率且更具互動性的客戶溝通體驗。 1.企業通訊業務開發與經營：負責SMS、MMS、OTP等企業通訊服務之市場拓展、重要客戶經營及經銷商策略合作 2.大型企業專案管理：主導金融保險等大型企業年度合作專案，協調商務條件、服務品質、資安與法遵需求，整合內外部資源，確保專案順利推進及長期合作關係 3.策略夥伴與生態系參與：開發並維繫電信業者、訊息平台、系統整合商、企業合作夥伴，建立互利合作模式，拓展新市場與商機 4.新型態通訊產品商業化：探索LINE官方帳號訊息、RCS及其他新興企業通訊服務的市場應用，規劃產品定位、商業模式、定價策略及市場推廣方案 【薪資待遇】月薪面議，依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。
國內、外旅遊補助員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 7年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責母公司整體帳務、營收認列及月結管理 2.負責總帳管理及期末調整, 覆核母公司會計傳票、科目餘額表及各項財稅報底稿 3.負責母公司自編財報、報稅編制 4.管理母公司會計人員, 負責工作分配、結帳進度及帳務品質管理 5.配合會計師查核及IPO等其他相關財會事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市仁德區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、基本技術與製造知識 • 產品組裝流程（SOP、工序邏輯） • 基本機械或設備操作 • 品質觀念（如不良判定、抽檢概念） • 基本的 精實生產（如減少浪費、提升效率） 二、現場管理能力 • 人員調度（排班、支援） • 工作分配與進度掌控 • 新人訓練與指導 • 現場紀律與安全管理 有責任感，能對產線績效負責 三、問題分析與改善能力 • 異常排除（設備、品質、人員） • 找出問題根因/分析能力（常見工具如 5 Why分析法） • 提出改善方案（效率提升、流程優化） • 基本數據判讀（產能、良率） 四、溝通與協調能力 • 與作業員溝通（指導、安撫、要求） • 與工程師或品保協調 • 向上回報問題與進度 抗壓性高、可應對產線節奏 五、加分技能（有更好） • 工業工程概念 • 設備基礎知識 • 改善提案經驗 有工廠或產線經驗 • 有改善提案或專題經驗 • 熟悉ERP系統 • 有帶過團隊 • 熟悉KPI管理與產能分析。 • 具ISO品質系統概念。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責新產品, 新技術及新功能之研究, 設計與開發 2. 依據產品需求進行系統架構規劃與技術可行性分析 3. 撰寫功能規格書, 設計文件及技術文件 4. 參與技術會議並提出研發改善建議
-
