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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.收發文件 4.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全
- 月薪41000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責八德工廠固定晚班門禁管制、員工及訪客進出登記與身分核對 2. 操作監視器、門禁系統及警報設備，監控廠區出入口與周邊環境 3. 依勤務規定執行廠區、建築物、停車區及倉庫巡邏，檢查門窗、圍牆及重要區域安全 4. 發現火警、入侵、設備異常或其他緊急事件時，依防盜、防火、防災程序通報與處理 5. 執行廠區鑰匙、門禁卡及重要區域進出管理，防止未經授權人員進入 6. 填寫巡邏紀錄、交接班紀錄及安全事件報告，完整記錄晚班勤務狀況 7. 依規定執行訪客引導、車輛管制及廠區公共安全維護
年節獎金員工生日禮金意外險需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪80000~120000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
尋找專任藥師 / 支援藥師 / 藥生 先說重點 給薪大方、做的開心，還有階梯分紅 (沒錯，來這裡你就是為自己打工。) ⏰ 上班時間： 08:00-17:00 / 兩節任選時間可議 藥局簡介： 醫藥世家——有西醫師、中醫師、藥師 至今已傳承至第三代，經營近一甲子 日常工作 處方箋調劑，用藥諮詢。 現場皆有固定1~2名藥助協助。 歡迎應屆藥學係 無經驗可 還可以學習到 中藥調劑 藥局經營 交通方便： 山佳火車站離藥局步行僅一分鐘 可提供就近住宿 = 錢多 事少 離家近
- 月薪45000元 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 大廳接待，社區訪客及車輛門禁管制。 2. 監看閉路電視、盜警與火災系統，操作錄影、錄音與緊急廣播設備。 3. 執行大廳，車道，換證等勤務內容。 4. 信件和包裹的登記與收發。 5. 社區安全維護與巡邏。 6. 主管臨時交辦事項。 7. 協助行政事務。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服勞保 - 月薪40000~100000元 台北市信義區 工作經歷不拘 5天前更新展開
一、工作內容 1. 企業客戶與通路開發 開發潛在企業客戶及合作夥伴，建立通路名單、決策窗口資料與合作關係，透過電話開發、訊息接洽及實體拜訪持續拓展商機。 2. 商務洽談與合作成交 負責產品提案、需求訪談、商務談判及合作邀約，完成簽約、合作導入及後續關係經營。 3. 通路合作與客戶經營 維護既有合作夥伴，規劃聯名活動、異業合作方案，建立長期穩定的合作網絡。 4. 行銷活動與名單管理 規劃與執行企業說明會、VIP交流會及培訓活動，負責活動流程規劃、現場執行、名單分流與後續追蹤。 5. CRM與業務管理 建立並維護B2B客戶管理系統，管理拜訪紀錄、合作進度、業績預估、成交機率分析及每週進度報告。 6. 團隊培訓與業務賦能 協助B2B企業業務團隊培訓，推動行銷與銷售策略整合。 二、應徵條件 1. 具2年以上B2B業務開發、企業客戶經營、商務談判、科技業、企業顧問或相關工作經驗優先。 2. 熟悉B2B銷售流程、潛在客戶開發及客戶關係管理。 3. 具備良好的溝通協調、需求分析、提案簡報與商業文案能力。 4. 具責任感、執行力及成果導向特質，能獨立完成業務開發工作。 5. 喜歡與人互動，擅長建立信任關係與長期合作夥伴關係。 6. 具電話開發、金融業務、銀行、保險、財富管理相關經驗者優先考慮。 三、職涯發展 B2B業務顧問 → B2B儲備主管 → B2B業務主管 → 業務經理／事業部主管 提供完整培訓、績效獎勵及明確晉升制度，培養您成為具備市場開發、商務談判及團隊領導能力的企業經營人才。
- 月薪44000~79000元 台南市安定區 無工作經驗 5天前更新展開
1. 負責廠內各機台設備之保養與維護。 2. 負責建立與登載相關機台設備之文件。 3. 有效性提出廠內機台設備的改善建議。 4. 觀察機台運作，做預防性損壞前的調整。 5. 機台故障示警時，即刻進行調整與回報。 6. 檢查機件之老化損傷程度，維持機台正常運作。 【其他條件】 1.個性需積極、細心、負責、配合度高。 2.需配合在無塵室內工作(著全套無塵衣)。 2000(日薪)* 以下以每月22天工作天計算
三節獎金年終獎金員工團保尾牙春酒 - 月薪43000元 桃園市龍潭區 無工作經驗 5天前更新展開
1. 負責廠內各機台設備之保養與維護。 2. 負責建立與登載相關機台設備之文件。 3. 有效性提出廠內機台設備的改善建議。 4. 觀察機台運作，做預防性損壞前的調整。 5. 機台故障示警時，即刻進行調整與回報。 6. 檢查機件之老化損傷程度，維持機台正常運作。 【其他條件】 1.個性需積極、細心、負責、配合度高。 2.需配合在無塵室內工作(著全套無塵衣)。 3.可配合設備導入常駐客戶端工作。
三節獎金年終獎金員工團保尾牙春酒 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 5年工作經驗 5天前更新展開
1. 園務推動。 2. 親師溝通。 3. 教學評量。 4. 幼兒體育。 5. 課程整合。 6. 活動企劃。
全勤獎金年節獎金尾牙勞保健保 - 月薪40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責基本會計作業(KEY單、作帳) 2. 執行應收應付管理，包括確認應收付款項、費用審核及記錄帳務。 3. 熟悉稅務申報流程，進行營業稅、營所稅等稅務資料準備與申報。 4. 掌握會計系統與ERP系統操作，進行財務數據錄入與管理。
- 月薪45000元 屏東縣潮州鎮 10年工作經驗 5天前更新展開
本公司專營人力派遣與人力供應服務，協助企業客戶進行人力配置、營運管理及人才培育，服務對象涵蓋各類產業與營運單位。 任職條件： 1. 主修管理或相關專業。 2. 具備10年以上管理經歷，曾任廠長、生產主任，或大型連鎖餐廳、食品廠中階主管佳。 3. 具備組織管理、團隊領導及跨部門溝通協調能力。 工作內容： 1. 協助執行營運管理、管理制度推動及標準化工作流程規劃。 2. 追蹤各項營運專案與工作進度，彙整執行成果並提出改善建議。 3. 協助進行企業營運績效分析、人力資源配置及團隊培訓規劃。 歡迎具備管理實務經驗與組織領導能力的您加入我們，參與人力派遣及企業營運管理服務，發揮專業所長，與公司共同成長。期待您的履歷投遞。
產假產檢假安胎假全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 5天前更新展開
高級產品企劃行銷專員 艾慕思生物科技股份有限公司成立於2000年，為世界頂尖醫療診斷設備代理商，代理SIEMENS、Hillrom／Welch Allyn、TOYOBO等品牌，透過專業產品與服務，提升臺灣醫療院所的工作效率與檢驗精準度，讓醫事人員更有效率地守護患者健康。 1. 規劃與執行醫療診斷設備、醫護診斷設備及相關產品的行銷策略，分析市場資訊與產品需求，推動新產品上市及銷售推廣。 2. 負責產品行銷管理、文案撰寫、數位行銷與市場數據分析，並依據成果進行行銷方案調整及專案績效管理。 3. 協調業務、產品、技術及售後服務團隊，管理專案時程、預算、品質與文件，並維護客戶及醫療專業人員關係，處理產品諮詢與投訴案件。 加入艾慕思，你將獲得： 1. 穩定經營且持續成長的工作環境，參與國際醫療診斷品牌與產品推廣。 2. 接觸醫療器材市場、產品法規、專案管理及醫療專業應用，累積完整產業實務經驗。 3. 參與產品教育訓練、專業活動與跨部門專案，拓展行銷、業務及醫療器材專業能力。 4. 公司重視員工價值，提供學習及成長空間，支持員工在產品企劃與行銷領域持續發展。 期待與你一起以創新產品，提升臺灣醫療服務品質。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 機械手臂整體操作測試。 2. 新版軟體、韌體功能驗證。 3. 製作異常記錄與待修改項目報告。 4. 測試計畫與檢驗SOP優化。 5. 完成主管交辦任務。 基本能力要求： 1. 具備良好邏輯與記錄習慣，能清晰撰寫測試報告與SOP。 2. 工作細心、有責任感、具備團隊合作精神。 加分條件：基礎電控或機械概念。曾接觸過機械手臂方面自動化者尤佳。
尾牙員工結婚補助生育補助員工在職教育訓練員工餐廳 - 月薪40000~49999元 台北市大同區 工作經歷不拘 5天前更新展開
日本市佔率第一眼鏡連鎖店-眼鏡市場Megane ichiba 總公司徵才中 報名方式: 透過1111寄送履歷，通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加 工作內容: 1.產品管理、銷售管理、下訂單、績效管理、採購管理、商品盤點。 2.主要負責產品為鏡片及其他眼鏡相關商品。 3.商品銷售分析 4.店鋪需求應對 5.可能會有包含需外地停留住宿的出差行程（台灣、日本、中國、香港等境內）。 6.入職後將有店鋪內培訓（2週至1個月。） 7.店鋪繁忙期會有至門市支援的需求(非常態) 需求條件: 1.熟悉使用Office ，尤其Excel和PPT（會使用VLOOKUP和資料透視表。願意學習，沒有經驗也可以） 2.具備產品管理、銷售管理、POS處理等經驗尤佳。 3.日文能力非主要工作需求，但會基礎日文尤佳。(部分系統及商品名為日文) 4.態度積極主動並自我激勵 5.對眼鏡、零售產業有興趣。 工作地點: 台北市大同區 工作時間: 9:00~18:00 周休二日 + 國定假日 調薪制度: 依據工作表現，經考核後，每年有調薪機會 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.透明升遷管道 3.每年考核調薪制度 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.人才介紹獎金 5.出差津貼、交通費 其他福利 1.每年提供員工眼鏡一副 2.員工眼鏡購買優惠 3.員工聚餐 4.員工健康檢查
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 -
