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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 10年工作經驗 3天前更新
    負責領導護理團隊,管理手術室的日常運作、確保手術安全、制定並執行護理相關流程,以及處理人員管理和設備協調等事務。
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    胸腔內科專科醫師 RCW 專責醫師 急診專科醫師
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    本院新院區新增成人/小兒治療 1.有早療、小兒治療經驗尤佳 2.具獨立執行成人/小兒職能治療專業評估、擬定治療計畫之能力。 3.治療早期療育兒童,並從事感覺統合測驗及治療,對小兒具有熱忱、愛心及耐 心。 4.與家長溝通能傳達正確且適切的治療方針,且彈性調整 5.執行上級長官交辦事項
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪40000~49000元 高雄市鳳山區 4年工作經驗 3天前更新
    1、處理營業稅、營所稅等稅務申報作業 2、控管零用金、資金調度及現金流管理 3、配合會計師查帳及年度結帳作業 4、檢視與優化財務制度與流程 5、主管交辦作業
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 具責任感、有醫院管理經驗 2.具有實務經驗(冷卻水塔、冰冷機、用電安全等) 3.管理工務人員 4.工作有熱誠、仔細、負責,無不良嗜好。 5.有土木工程、水電機點經驗佳(優先錄用)。
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    高薪誠聘主治醫師: 1. 胸腔內科 2. 加護病房 1.新院區杏永醫院:主治醫師,待遇優於南部同級醫院。
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    年終獎金員工團保春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪40000~45000元 台南市永康區 1年工作經驗 3天前更新
    1、宅配晚餐四菜、一湯的烹煮、裝盤、分裝 2、食材準備、配料 3、熟悉蒸烤箱操作者佳 4、環境清潔、廚房打掃、清截油槽 5、負責雜貨用品點貨、調貨,庫存管理 6、週休六、日,國定假日休
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  • 月薪40000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助中小學/社區糖尿病與腎臟病篩檢 2.量測、問卷、資料建檔 3.協助醫師/護理師現場流程 4.簡易統計或報告整理(不會可教) 5.不用很強,但要肯學 相關科系畢業佳: 公共衛生學系 / 公衛所 護理學系 醫務管理 / 健康管理 老人照護 / 社區健康相關科系 ★享有勞健保,勞退,,年終獎金保障1個月,三節獎金,員工旅遊,享特休假, ★週休二日
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    年終獎金三節獎金國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安平區 工作經歷不拘 2天前更新
    0.已備有品管證照、甲業職安證照及自小客車者,優先面試晉用! 1. 本職務為中油委外監造人員,需協助管理工程的執行進度與施工品質。 2. 基本薪資超越勞工最高投保金額45,800元,均薪為5w-6w,另有三節獎金。 3. 配合中油天然氣事業部的各項工程施作,執行現場監造作業。 4. 需進行面試訪談,擇負責、上進、肯學的工程師。 5. 土木科系畢業者佳。 6.累積中油實務經驗,日後參加(通過)經濟部中油特考,口試階段可大幅提升分數,提高錄取機會!
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 2年工作經驗 3天前更新
    1.包裝方案的設計,含包裝結構設計及材料選用 2.物流載具的設計,如周轉箱 3.包材圖面繪製/打樣/承認 4.新包材導入驗證 5.包裝規範,作業指導書的制定 6.主管交辦事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 8年工作經驗 3天前更新
    1.負責供應商原物料、零件及成品之品質管制與監控 2.主導供應商品質異常分析與改善,追蹤矯正與預防措施成效 3.規劃與執行供應商品質評鑑、稽核及輔導,提升供應鏈品質水準 4.跨部門協調採購、製造、研發等單位,推動品質改善專案 5.管理並培育 SQE 團隊,訂定工作目標與績效指標 6.主管交辦事項
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  • 月薪40000~43000元 高雄市三民區 2年工作經驗 3天前更新
    《 培訓期月薪40K元,晉升區經理月薪43K起 》 經密集訓練,五個月便可晉升區域主管, 使您專業能力一步到位,未來更有機會內部升遷,多元發展! 一、未來晉升職位:區經理(輔導約10家門市) 二、訓練期間:約五個月(視個別實際訓練狀況調整) 三、訓練內容:門市實習歷練+總部訓練課程 四、區經理工作職掌: 1.區域目標達成與業績管理 2.督導責任區域內之門市營運管理 3.依循總部經營政策,宣達及督導門市落實總部的各項政策 4.調配與培育責任區內人力,使人力資源配置達最佳化 5.顧客關係經營及服務品質提升與落實 五、未來發展: 晉升營業端主管、內部創業加盟主或依個人職涯規劃水平輪調各相關單位 及關係事業等單位跨領域發展,成為公司重要的幹部人才。
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    年節獎金員工生日禮金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.APS系統模組設計、開發與導入(含教育訓練)。 2.應用最佳化技術設計演算法,範圍:生產排程、路徑規劃、資源調度…等。 3.介接客戶資訊系統,設計、開發資料庫。 4.依客戶需求、使用情境設計使用者介面 5.協同團隊進行需求訪談、痛點分析、邏輯確認,規劃解決方案及系統架構。 6.配合專案導入流程交付文件,例如:系統操作手冊、方法設計文件等。 7.定期彙報工作進度、專案執行進度,彙整研究成果及發現。 團隊主力應用在最佳化技術解決製造業問題,並依照問題需求,進行資料前處理,設計、開發演算法,以協助客戶實現數位轉型。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 3天前更新
    1.畜水產飼料、寵物食品新產品開發與配方管控協調。 2.現有產品品質穩定管控、生產技術提升、流程優化。 3.設備運行及保養維護監督。 4.工安、環安、安全生產監督控管維護。 5.生產相關資料彙報。 ※ 歡迎至統一企業人力資源網投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址:https://hr.pec.com.tw
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    三節獎金員工團保員工宿舍員工餐廳年節獎金
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