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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市麻豆區 1年工作經驗 1天前更新
    伯克錸公寓大廈管理維護股份有限公司是一家專注於建構幸福社區的企業,以「誠信用心、寧適安全、關懷和諧」為核心理念,致力於為住戶提供宜居、安心的生活空間。我們的主要服務對象為各類型社區住宅客戶,專注於社區管理、設備維護及住戶服務,為住戶創造高品質的居住環境。 工作內容: 1. 主持並規劃社區例行會議,準備相關報告與資料,確保會議決議事項順利執行。 2. 負責執行社區管理計畫,包括財務預算編列與審核、公共設施維護與管理及各項規定的落實。 3. 擔任社區住戶與管理團隊間的溝通橋樑,維護良好的住戶關係並處理其需求及訴求。 4. 領導團隊執行保全安全措施,定期檢查消防設備及應急管理系統,確保社區安全無虞。 5. 督導清潔、維修等日常作業,確保公共區域整潔及維修工程品質。 6. 設定團隊工作標準,進行人員督導、考核及在職訓練,提升團隊專業能力和執行效率。 7. 定期檢討社區行政管理及保安計畫,設計工作流程改善方案,強化運作效益。 8. 面對突發事件或住戶問題時,迅速應變並提供有效解決方案,維持社區誠信與專業形象。 我們十分期待一位擁有卓越管理能力、良好溝通技巧與積極態度的專業人士加入我們的團隊!立即投遞履歷,成為我們的一員,一同為住戶打造更美好的社區生活!期待您的加入!
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    員工在職教育訓練員工結婚補助需穿著員工制服員工團保全勤獎金
  • 月薪40000~75000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 照顧待產孕婦,提供一般健康檢查包括打針 2.臨床病人照護 3.協助醫療處置評估 員工福利: 1.每一年員工旅遊(國外、國內) 2.不定期員工聚餐 3.三節禮金、結婚禮金、生日禮金等等 休假/請假:依照公司規定 無經驗可,環境單純,氣氛佳
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    國內旅遊慶生會生育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助
  • 月薪40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    技師證照已另行受聘營造,本人自由時間可配合彈性上班(出勤)及任務委派。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 1年工作經驗 1天前更新
    資深醫材業務人才招募中! 薪資依工作經驗及區域而定 公司配發手機及門號 1. 負責客戶維護及開發新客戶。 2. 負責高雄地區牙科診所銷售推廣。 3. 主要銷售品牌包含:法國ITENA,丹麥CMS,韓國HAPPIDEN,美國Dentsply,美國3M,日本GC及其他牙科醫療產品。 4. 診所管理與安排拜訪計劃。 5. 達成所負責區域之業績目標 。 6. 培養並建立與客戶間長期良好關係。 7. 市場業務量大且穩定成長中。 8. 周休二日,正常上下班。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金三節獎金
  • 月薪40000~65000元 高雄市左營區 1年工作經驗 1天前更新
    「你敢學 ★ 我敢教 ★ 就怕你不敢」 我們是新崛起的塗裝團隊,尋找能一起從作品中獲得成長的工作夥伴們,這是一個需要美感,體力與團隊合作的工作!! 歡迎對藝術塗裝師有滿滿熱情的你加入我們!! 一、工作內容: 藝術塗料、微水泥、後製清水模案場塗裝施作。 1.需要有相關藝術塗料案場施作經驗 2.能獨立完成作業 3.需有汽車駕照、會開車 4.可配合出差(會有外縣市出差機會) 5.主管交辦事項 6.保障薪資 $40,000; 另有案場津貼 二、其他條件: 1. 不怕高 、不怕粉塵 、不怕髒、體力佳 2. 個性需要謹慎且細心、比起技術,我們更在意您的心態 3. 學習過程膽大心細、需有責任感 4. 有現場、工程、工藝類的經驗者另有加分 5. 美術相關科系另有加分 優室比官網 http://www.uspey-artistic.com.tw/index_tw.php
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    全勤獎金年終獎金禮品績效獎金國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 5年工作經驗 1天前更新
    台灣福興60多年來,與時俱進,逐鹿於國際市場,人才是我們成功的關鍵因素之一! 此時,是我們邁向下一甲子的時刻,邀請有志實現的您一同前行。 【主要任務】 1.環保法規符合度查核。 2.規劃執行各項環保許可及申報。 3.督導廢氣、廢水及廢棄物等污染源之運作。 4.規劃環保相關管理系統運作與執行:ISO 14001、溫室氣體盤查(GHG Protocol)等。 5.規劃ESG環境相關議題辦理。 【其他條件】 ✔ 工廠環保業務執行5年以上經驗。 ✔ ISO 14001、溫室氣體盤查(GHG Protocol)執行經驗。 ✔ ESG環境相關議題規劃與執行經驗。 ✔ 具環保相關證照尤佳。
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    國內旅遊員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
  • 月薪40000~45000元 高雄市岡山區 3年工作經驗 1天前更新
    台灣福興60多年來,與時俱進,逐鹿於國際市場,人才是我們成功的關鍵因素之一! 此時,是我們邁向下一甲子的時刻,邀請有志實現的您一同前行。 【主要任務】 1. 製造流程之改善與創新 2. 品質異常之處理與再發防止 3. 機械設備與夾治具設計優化
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    國內旅遊員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 工作經歷不拘 1天前更新
    【三井作造集團|財務人員招募】 我們不是在找記帳的人,我們在找「能看懂公司體質的財務」 如果你只想把帳做完、報表交出去, 這份工作不適合你。 但如果你想真正參與一家正在成長、正在系統化的公司, 用你的專業幫助經營者「看清楚現況、做出好決策」, 那你可以繼續看下去。 ⸻ 我們是誰? 三井作造是一間以 室內設計 × 工程整合 為核心的公司, 長期累積大量實際完工案例,重視流程、風險控管與長期穩定經營。 目前集團同時運作: • 客製型工程/設計品牌 • 產品化、標準化的新品牌線 帳務不只是帳務,而是經營判斷的基礎。 ⸻ 這個職位在做什麼?(請務必看清楚) 你不只是處理例行帳務,而是會參與以下工作: • 負責公司日常帳務、稅務申報與財務管理 • 與會計師、內部團隊溝通帳務與稅務結構 • 理解室內設計/工程產業的帳務特性 (工程款、分期收款、成本認列、外包款項等) • 協助建立、優化公司內部財務流程 • 提供可被經營者理解的財務資訊,而不是只有數字 ⸻ 我們希望你具備的條件(必要) ✔ 曾於 會計師事務所任職(實務經驗很重要) ✔ 熟悉 稅法與申報流程 ✔ 了解或曾接觸 室內設計/工程相關帳務 ✔ 對數字敏感,對錯誤零容忍 ✔ 能獨立作業,也能清楚說明你的判斷依據 ⸻ 加分條件(有就非常加分) ➕ 了解或實際使用過 AI 作帳/自動化工具 ➕ 熟悉或曾操作 ERP 系統 ➕ 具備 財務數據分析能力 ➕ 能將財務資訊轉化為 圖表、視覺化報表 ➕ 不只看過去,也會思考「接下來會發生什麼」 ⸻ 我們不適合這樣的人 ✖ 只想把事情「交差」 ✖ 不願意理解產業,只照表操作 ✖ 不喜歡被問「為什麼」 ✖ 認為財務只要對政府交代就好 ⸻ 我們能給你的 • 穩定且透明的工作環境 • 可以發揮專業判斷的空間 • 實際參與公司成長與制度建立 • 不把財務當後勤,而是當決策核心 • 合理、隨能力與責任成長的薪資制度 ⸻ 我們想對你說一句實話 這不是輕鬆的記帳工作, 但如果你想成為「對經營有影響力的財務人員」, 這裡會是很好的位置。 ⸻ 歡迎投遞履歷 請在履歷或自傳中說明: 你最熟悉的產業帳務類型,以及你如何看待「財務在經營中的角色」。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 工作經歷不拘 今天剛更新
    創意總監 Creative Director|室內設計產品化 × 潮流時尚聯名 × 軟裝裝置 我們在做什麼 我們是一間以「系統化、簡約流程、高CP值」為核心的室內設計公司,主攻台灣小資族 100萬內案型。 我們把室內設計做成「產品」:預先規劃好的設計方案 + 模組化選擇 + 高效率交付 + 品質一致。 接下來我們要做更瘋的事: 定期推出大膽、可量產、可快速交付的「室內設計產品系列」,把潮流時尚、軟裝、裝置藝術、生活品牌聯名帶進住宅空間,讓小資族也能用合理預算買到「有態度的家」。 你,就是這個品牌的靈魂。 ⸻ 你要負責的事情(工作內容) 1) 產品創意與系列策劃(最核心) • 每季/每月規劃「室內設計產品系列」:主題、敘事、視覺方向、材料/色系、軟裝與裝置搭配 • 把潮流與時尚語言轉譯成「可落地的空間產品」:好看、好拍、好住、好維護 2) 產品化落地(我們跟一般設計公司最大差別) • 與設計/工程團隊協作,將每個系列做到可複製交付: • 模組化構成(櫃體/牆面/燈光/軟裝/配件) • 組裝圖、施工圖、材料清單、驗收標準(能量產與快速施工) • 設定「框架內選擇」規則:哪些能選、哪些不能選,確保效率與成本控制 3) 聯名與跨界合作 • 主導生活品牌/選物/藝術家/服飾潮流品牌聯名企劃 • 規劃合作商品與空間整合方式(不是只貼logo,而是真的融入生活場景) 4) 品牌美學與內容輸出 • 定義品牌視覺與美學方向(色彩、材質、軟裝、風格語言) • 監修系列形象拍攝、社群內容、展間陳列與樣板間 5) 內部創意文化建立 • 建立「產品靈感庫/材料庫/軟裝供應鏈」 • 建立創意提案與評估機制:創意要夠大膽,但也要能賣、能做、能快速交付 ⸻ 我們想要的你(必備條件) • 有「潮流時尚感 + 空間美學」的整合能力:懂材質、色彩、比例、軟裝、陳列、燈光氛圍 • 能把概念做成產品:不只會做漂亮圖,而是能做出可量產、可交付的系統 • 熟悉或願意深入: • 平面/立面配置邏輯、系統櫃與收納模組 • 施工圖/組裝圖概念、材料規格與工法限制 • 對跨界合作有企劃力:知道怎麼把品牌、產品、場景、內容串成一個「可傳播」的作品 • 擅長溝通與整合:能領導設計、軟裝、工程、採購、行銷一起往同一個方向走 • 對「高CP值與效率」沒有浪漫幻想:你做的是美學的工業化(這點非常重要) ⸻ 加分條件 • 有做過:快閃店/展覽/裝置藝術/零售陳列/品牌空間/聯名企劃 • 有建立過:材料庫、軟裝供應商體系、標準化模組、設計規範手冊 • 具備影像/內容敏感度:懂得「什麼畫面會爆」與「怎麼做出可拍可傳播的家」 ⸻ 你上任後的 90 天目標(我們期待的成果) • 交付一套「品牌美學系統」:色彩/材質/軟裝/陳列與系列語言 • 完成至少 1 套可量產的主題系列(含:施工圖、組裝圖、材料清單、軟裝清單、成本框架、驗收標準) • 提出至少 2 個可執行的聯名合作方向(品牌名單 + 合作方式 + 空間落地樣貌) ⸻ 我們提供的舞台 • 你不是接案設計師,你是「打造台灣小資族的潮流生活品牌」 • 有機會把你的系列做成:樣板間、量產套餐、展間、快閃、聯名企劃、內容爆款 • 你會跟一個追求效率與品質的系統團隊合作,把創意變成真正在市場上跑的產品 ⸻ 應徵方式 • 作品集(空間/軟裝/裝置/聯名企劃皆可) • 一頁簡述:你如何把「潮流 × 空間」做成可量產可交付的產品 • 加分:提供 1 個你想做的系列主題提案
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【三井作造集團|CRM 客戶關係經理】 我們在找一個「站在客戶那一邊,但替公司守住底線的人」 如果你認為這份工作只是接電話、回訊息、處理抱怨, 請不要投履歷。 這個角色,是三井作造「對外信任」與「對內凝聚」的關鍵節點。 ⸻ 我們是誰? 三井作造是一間以 室內設計 × 工程整合 為核心的公司, 我們重視流程、品質、責任,也重視「關係經營」。 我們相信: 真正能讓公司走得長久的,不只是新客戶,而是願意再介紹我們的舊客戶。 ⸻ 這個職位在做什麼?(請務必看清楚) 你會是公司對外最穩定、最被信任的窗口。 對外(客戶端) 負責公司整體 公關形象與客戶關係經營 規劃並執行: 客戶活動、講座、交流會 交屋後滿意度問卷與回饋訪談 受理售後保固需求,並協調交辦給工程部門追蹤處理 成為舊客戶「安心的聯絡人」,不是踢皮球的人 舊客戶經營(非常重要) 經營舊客戶關係,建立長期信任 鼓勵舊客戶 介紹新客戶給公司 規劃「舊客戶回饋機制」 (如:延長保固、老屋更新協助、專屬服務等) 讓客戶真心願意說: 「這間公司,我可以介紹給朋友。」 對內(團隊端) 規劃與執行內部活動,提升員工士氣與凝聚力 成為內外之間的潤滑角色,而不是製造對立 把客戶的真實聲音,轉化為公司可以改善的方向 ⸻ 我們需要你具備的特質(這比經歷重要) 外向、親和、善於溝通 能主持活動、能站上台、能代表公司發言 面對客戶不怕談、不閃躲 能讓舊客戶「覺得放心」 懂得站在客戶那一邊說話,但不失去公司立場 有情緒敏感度,知道什麼時候該安撫、什麼時候該定錨 表面上,你是「跟客戶站在一起的人」 本質上,你是「讓公司少出事、少內耗的人」 ⸻ 我們不適合這樣的人 害怕面對人 不敢代表公司講話 只會轉交問題,不會追結果 把客戶關係當一次性交易 不喜歡活動、不喜歡互動、不喜歡熱鬧 ⸻ 加分條件(不是必要,但非常加分) 有主持、活動、公關、社群或客戶經營經驗 曾在服務型、設計、工程或高單價產業任職 對「品牌信任」有自己的理解 願意長期經營關係,而不是追短期績效 ⸻ 我們能給你的 一個「被授權代表公司」的角色 不只是執行者,而是關係經營的設計者 清楚的內部支援與分工(你不是一個人扛) 可以累積人脈、信任與影響力的職涯位置 合理、穩定,且與成果連動的薪資制度 ⸻ 我們想對你說一句實話 這份工作不輕鬆, 但如果你真的擅長「與人建立長期信任」, 你會在這裡非常有存在感。 ⸻ 歡迎投遞履歷 請在自傳中說明: 你過去是如何讓人「願意再找你一次」的。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 工作經歷不拘 1天前更新
    ・職位目的:做足所有的準備工作,讓主要工程可以順利進行。 .工作內容: 1. 會開車,並且有駕照。公司的貨車是自排的。 2. 點到點送工具,工具分別有A)木工工具 B)系統工具。 3. 拿材料、五金、板子,將工程需要的任何材料送往工地場所,使工程能夠順利進行。 4. 整理倉庫和工作的環境進行清潔,並且維護倉庫的乾淨整潔,包含車子上的所有設備。 5. 將接收到的所有工作都進行協調和組織,讓所有工作能夠順利進行,並在最短時間內完成。 6. 進場前的保護工程以及撤場後的收尾。 木工工具(基本): 工具箱1組、鉅台加圓鋸機(組)、空壓機1台、水平儀2台、電風扇2台、鋁梯2把、延長線2條、工作燈2盞、風管3條 系統工具(基本): 工具箱、鉅台、空壓機(含風管)、水平儀、水平儀腳架、鎚鑽、電風扇、鋁梯 案場的工作流程: 保護>送木工機具>撤木工機具>粗清>送系統機具>系統補料>撤系統機具>粗清>撤保護 最終有價值產品:完成所交派的任務。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責所屬案場之保全人員管理、排班督導及出勤查核。 2. 督導保全人員依合約內容、勤務規定及標準作業流程(SOP)執勤。 3. 定期及不定期至案場進行巡查、稽核與勤務品質檢查。 4. 協助新進人員教育訓練、勤務說明及到場輔導。 5. 處理案場突發事件,並依規定回報公司及完成事件報告。 6. 擔任公司與業主/管委會之聯繫窗口,協助溝通協調。 7. 督導勤務紀錄、報表、交接簿等文件填寫之正確性。 8. 配合公司政策推動與主管交辦事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 2年工作經驗 1天前更新
    台灣福興60多年來,與時俱進,逐鹿於國際市場,人才是我們成功的關鍵因素之一! 此時,是我們邁向下一甲子的時刻,邀請有志實現的您一同前行。 【主要任務】 1.產能評估、規劃與提升 2.工時預估 3.建立標準製程及標準文件作成、修正與管理 4.試/量產生產指導與製程改善,提升生產效率 5.專案規劃與執行 6.設備導入規劃及後續提升效益 7.生產異常判斷與問題解決 【其他條件】 1. 善於邏輯分析、跨單位溝通協調。 2. 具專案撰寫與簡報能力,能如期完成專案規劃與導入並可以指導他人。
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    國內旅遊員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 1天前更新
    1.個性活潑、開放;樂於助人,善與人溝通及理解對方,擅長溝通協調。 2.勇於嘗試運用現代網路媒體管道行銷節目,協助製作單位完成節目宣傳。 3.具影像處理實務經驗、可拍攝影片剪接處理、影音統合能力,熟捻節目後期製作流程。 4.具社群平台宣傳(FB、YT、IG及官網)經驗。並可執行節目內容跨媒體、數位整合專案。 5.具與線上觀眾互動經驗。 6.主管交辦之其他事項及以上業務衍生之行政庶務。
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    社團補助員工在職教育訓練員工聚餐員工停車位或停車補助員工健身房
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