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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.擔任設備工程師,負責設備開發、製程改善及品質提升等相關專業工作。 2.擁有良好的工作態度,樂於學習與團隊合作。 薪資面議
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    子女教育補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 負責表後儲能案場施工現場管理,掌握工程進度、施工品質及現場安全。 2. 依工程圖說及施工規範執行現場監造,確認土建、機電、弱電及消防工程施工品質。 3. 負責儲能設備(電池櫃、PCS、變壓器等)進場、吊裝、定位及安裝施工管理。 4. 審查及確認機電單線圖(SLD)、配管配線圖、設備配置圖及相關施工圖面,協調施工介面及問題排除。 5. 統籌土建、機電、弱電、消防等各工班進場安排,掌控施工順序及工程進度。 6. 負責工程承包商及工班管理,追蹤施工進度、工程品質及缺失改善。 7. 工安與環保管理、 落實每日工具箱會議(TBM)、巡視現場人員防護具穿戴、維護施工區域的整潔與安全圍籬設置。 8. 負責施工日誌、監工日報、工程數量確認、包商計價及請款資料整理。 9. 協助工程測試、試運轉、驗收及竣工文件整理。 10. 配合工程主管處理現場異常及跨部門協調事項。 11. 主管交辦事項及其他工程專案執行。 能力與特質要求: 1. 具備良好的溝通能力,能與跨部門及承包商協調。 2. 具備邏輯思維及解決問題能力,能有效處理現場突發狀況。 3. 具備團隊合作精神,能帶領團隊完成專案。 其他加分條件: 1. 具儲能設備、機電工程或營運中廠房施工管理經驗者優先。 2. 熟悉工程圖面、機電單線圖及現場施工管理。 3. 具承包商、工班管理及工程進度管控經驗。 4. 熟悉工地安全管理及相關職業安全衛生法規。 5. 具甲/乙/丙種職業安全衛生業務主管、乙級職業安全衛生管理員證照者尤佳。 6. 具工地主任、公共工程品質管理人員、室內配線技術士、太陽光電設置技術士等證照者優先。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 5年工作經驗 1天前更新
    1. 負責表後儲能專案之整體工程規劃、設計、建置及驗收,掌控專案進度、品質、成本及風險。 2. 統籌工商廠辦、用電大戶等儲能專案,整合儲能系統、太陽光電、充電樁及相關電力設備。 3. 負責儲能系統方案規劃與技術審查,熟悉 BMS、PCS、EMS 等系統架構及設備整合。 4. 審查電力單線圖、配電系統及機電工程設計,協調高低壓配電、變壓器、保護電驛等相關設備。 5. 負責儲能系統場勘、容量評估、成本估算、BOM 編製、工程發包、施工管理。 6. 管理設備供應商及機電工程承包商,負責設備選型、採購技術評估、施工品質及進度管理。 7. 負責儲能系統併網、測試及驗收,確保符合台電相關規範及國內外儲能安全與消防要求。 8. 協調 EMS 與 BMS、PCS 等設備之通訊及系統整合,處理現場技術問題及異常狀況。 9. 熟稔法規與併網規範、台電併網法規及用電大戶條款相關規範,了解國際與國內儲能安全標準及消防署的「儲能系統消防安全管理指引」。 10. 建立及優化儲能工程標準、施工流程及驗收規範,提升工程品質與執行效率。 11. 主管交辦事項及跨部門專案推動。 能力與特質要求: 1. 具備良好的溝通能力,能與跨部門及供應商協調。 2. 具備邏輯思維及解決問題能力,能有效處理現場突發狀況。 3. 具備團隊合作精神,能帶領團隊完成專案。 其他加分條件: 1. 熟悉 BMS、PCS、EMS 及儲能系統整合。 2. 具高低壓配電、電力系統及機電工程實務經驗。 3. 熟悉台電併網規範、用電大戶相關規範及儲能系統安全要求。 4. 具儲能系統、太陽光電或電力工程專案管理經驗者優先。 5. 具電機技師、乙級室內配線技術士、太陽光電設置乙級技術士、PMP 或職業安全衛生相關證照者尤佳。 6. 曾參與過能源管理系統(EMS)或能源交易平台相關設計、施工及測試經驗。 7. 具綠能相關補助計畫或政府能源專案申請與執行經驗。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 1年工作經驗 1天前更新
    1.負責產品成本計算、毛利分析及差異分析 2.建立及優化成本制度(標準成本、實際成本) 3.月結作業及存貨評價、成本結轉 4.協助預算編列與成本控管分析 5.編制營運報告,定期提供經營管理層決策參考 6.彙整並提供產銷會議相關財務與成本分析資料,支援營運決策 7.支援營運單位進行成本改善與效益評估 8.參與ERP系統優化或導入專案 9.主管交辦事項
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    子女教育補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~49999元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 評估病患身心功能及障礙程度。 2. 提供運動按摩、身體舒壓和整復等技術。 3. 傳遞身體保養、衛教運動、壓力抒解和保健等知識給客戶。 4. 維護店內客人良好關係、 評鑑、諮詢及輔導。
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  • 面議(經常性薪資4萬/月含以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作內容】 1. 負責與營業課及客戶聯繫,確認各項運送相關事務與作業安排 2. 執行出貨物品清點、貨品移動作業,並辦理回廠物品定位及日報表填寫 3. 負責物品上/下貨作業執行,並落實駕駛之安全管理要求 4. 無外出運送業務時,需協助倉庫相關作業及倉儲業務支援 【其他條件】 ※ 需搬運重物 ※ 需配合加班 ※ 具備園區送貨經驗者佳 ※ 具備堆高機證照、天車操作證照尤佳 ※ 需具備普通大貨車駕照,若有更高階駕照亦可適用 ※ 若錄取需先至新竹湖口工廠教育訓練(提供免費員工宿舍/每週返鄉交通費補助) ( 預計2026年第四季台南工廠竣工後至台南駐點)
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    三節獎金禮品不用補班員工團保員工公出特別保險
  • 月薪40000~44000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 1天前更新
    醫療儀器設備保養維護相關業務
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    年節獎金員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助三節獎金員工撫恤
  • 月薪40000~50000元 台南市善化區 工作經歷不拘 1天前更新
    加入脇酩安全工程有限公司,成為守護安全的推手!我們致力於以專業、誠信、創新與守護,為全球最頂尖的科技工廠提供環境安全解決方案。身為我們的一員,您將與一群熱情且專業的夥伴攜手合作,共同確保員工的安全與健康,為世界打造更安心的工作場域。 主要工作內容: 1. 現場進行安全衛生稽核,辨識風險並協助推動改善。 2. 規劃與實施安全衛生教育訓練,提升全體同仁的意識與技能。 3. 每日撰寫安全報告,分析現場情況並提出建議方案。 4. 執行緊急應變演練,確保作業環境的異常情況能妥善處置。 5. 檢查及管理防護設備,確保其處於最佳效能狀態。 福利與發展機會: - 三節獎金、年終獎金、員工生日禮金。 - 健全的假期福利包括特休、生理假、產假及育嬰假。 - 多樣員工活動如自強旅遊、尾牙、聚餐,增進夥伴感情。 - 員工在職教育訓練與職能發展課程。 - 團保、職災保險等全方位保障。 快來加入我們,將您的專業能力發揮至極致,並攜手創造安全的未來!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 月薪40000元 高雄市仁武區 2年工作經驗 今天剛更新
    日常傳票製作,傳票需手寫,部份打印,製作每月報表 處理應收帳款、應付帳款 輸入原料入庫、製造命令單 熟悉鼎新WorkFlow ERP經驗者佳 會計相關科系畢業,或做過製造業會計經驗者,月薪四萬起 無工作經驗者,面議
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    全勤獎金年節獎金年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 1天前更新
    1.負責公司環境相關法規遵循與管理,包括空氣污染、廢(污)水、事業廢棄物之申報、檢測及追蹤改善。 2.辦理毒性及關注化學物質(如毒化物、化學物質登錄等)相關申報、盤點與管理作業。 3.規劃並執行空污、廢水等環境監測檢測作業,與外部檢測單位聯繫及報告彙整。 4.對應政府主管機關(如環保單位)之稽核、查核與資料準備,並追蹤缺失改善。 5,參與並協助公司內部環境安全衛生(環安)相關會議,提出改善建議與執行追蹤。 6.協助建立、維護及優化公司環境管理制度與作業流程。 7.其他主管交辦之環境保護與法規遵循相關事項。
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    分紅入股年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 2年工作經驗 1天前更新
    • 負責 PVC 壓延/塗工製程之生產計畫制定、發行與進度管控 • 規劃月/日生產計畫,並依實績滾動修正 • 試作計畫之規劃、排程與生產資源協調 • 產線公稱能力之建立、更新與月產量規劃 • 生產實績分析與相關需求數據提供 • 半製品/成品庫存補充與動態管理 • 原料、Film、外包材料之需求試算與採購協調 • 主持或參與跨部門生產協調會議 • 生產系統主檔建置與維護 • 具製造業生產管理相關經驗 • 熟悉生產排程、產能管理、物料需求規劃 • 具跨部門溝通與問題解決能力
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    分紅入股年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    🎨 打造孩子夢想的起點,我們在找你! 熱愛陪伴孩子的你,是不是也有滿滿的愛與耐心? 來這裡,帶領孩子在快樂中學習、成長,創造美好未來! ✨ 你的日常: 1. 計畫有趣的學習活動,讓孩子們收穫知識與樂趣 2. 設計、撰寫教案,實現專屬的教育理念 3. 照顧幼兒生活,協助養成生活自理與良好習慣 4. 用正向教養陪伴孩子,促進社交與情感的成長 5. 精心設置教室環境,為孩子創造歡樂與安全的學習空間 6. 貼心觀察幼兒發展,並撰寫個人化教育計畫(IEP) 7. 舉辦大肌肉戶外活動,動靜皆宜,讓孩子活力滿滿 8. 從容應對突發情況,讓每一天充滿可能性與新挑戰 9. 積極參與學校及社區活動,推動團隊合作與專業發展 💖 成為孩子的啟蒙導師,成長的見證者! 我們需要不僅愛孩子,還願意付出熱情的你! 快加入我們,一起用心耕耘每個孩子的未來吧!
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    員工生日禮金年節獎金分紅入股全勤獎金員工在職教育訓練
  • 月薪40000~55000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 1天前更新
    需求條件 • 負責大型機台的基本操作,依照標準作業流程(SOP)進行生產。 • 完成日常生產報表與作業紀錄,確保資料正確性。 • 搬運與整理原料、半成品及成品(單件重量約20公斤以內)。 • 配合作業環境需求,能於高溫或具化學氣味的環境下作業。 • 遵守安全規範,落實5S與基本清潔維護工作。
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    分紅入股年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 2年工作經驗 1天前更新
    1.主導新產品開發專案,涵蓋構想、實驗、量產導入與客戶應用。 2.與日本總公司及跨國團隊合作,規劃開發進度、技術路線,解決製程與材料上的關鍵課題。 3.直接與國際客戶(汽車、半導體大廠等)對接,理解需求並提出解決方案。 4.分析成本結構,進行材料選擇與製程最佳化。 5.培養與指導工程師、助理工程師,帶領團隊成長。 6. 具英文或日文(擇一)語言能力, 英文:需具備良好的口語與書面溝通能力,能與客戶及跨國團隊交流。 日文:具備日文能力尤佳,可直接對應日本總公司或客戶。 7. 工作熱情細心, 注重工作品質。
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    分紅入股年終獎金三節獎金禮品員工結婚補助
  • 全薪服務