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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共 筆

  • 月薪40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    一、 核心職責 (Job Responsibilities) • 代工與供應鏈通路拓展:主導超商鮮食廠代工、連鎖餐廳品牌代工,以及水產進出口加工批發之大宗B2B客戶開拓。 • 大客戶關係維護 (KAM):經營並深耕現有核心代工客戶及連鎖餐飲總部,定期回訪以提升續約率並爭取延伸商機。 • 專案提案與報價談判:依客戶代工需求進行客製化方案簡報,精算原物料、加工工時與冷鏈物流成本,落實精準報價與合約談判。 • 跨部門橫向溝通協調:作為大客戶與內部中央廚房、廠務、品保、研發、採購團隊的關鍵橋樑,確保產品開發與交期符合預期。 • 業績目標與銷售管理:制定年度/季度銷售計劃,追蹤業績進度、毛利表現及應收帳款回收,確保公司利潤目標達成。 • 市場情蒐與危機應變:洞察全球水產行情、鮮食代工市場趨勢,並針對客戶投訴、合約異動等緊急突發事件進行即時應變。 二、 應聘條件 (Job Requirements) • 學歷要求:專科以上畢業即可(食品科學、餐飲管理、企業管理、市場行銷或商學相關科系佳)。 • 工作經歷:具備 5 年以上 食品、鮮食、大宗食材/水產批發之銷售經驗,其中至少 2-3 年 擔任業務主管(課長/經理級以上)之管理職。 • 優勢加分:具備超商、量販、連鎖餐飲總部採購對接經驗或擁有相關通路人脈者優先錄用。 • 核心能力:熟悉水產加工特性、央廚代工製程與冷鏈概念;精通商務談判、專案合約審查及損益分析(P&L)。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 1年工作經驗 2天前更新
    1. 招募任用、員工關懷訪談、門禁及考勤管理。 2. 教育訓練規劃與執行、RBA稽核及ESG相關事務推動。 3. 核薪作業、福利制度規劃及勞動法令遵循。 4. 人資專案執行及主管交辦事項。 5. HR系統導入。 本職務採HR Team協作模式,團隊成員共同支援各項人資工作,提供多元學習機會,打造友善互助的人資團隊文化。 面談後將依個人特質、專業背景及過往工作經驗進行職務規劃與工作分配,工作內容可能涵蓋招募任用、RBA稽核(需具英文能力)、人力資源專案推動及其他HR相關業務。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 1年工作經驗 2天前更新
    1.糖尿病個案管理及執行糖尿病促進機構品質照護,並達成每季度健保署總額醫療管理指標。 2.糖尿病住院病人會診。 3.定期舉辦門診團體衛教及糖尿病病友會、醫事人員教育訓練。 4.協助衛教室各項醫務行政作業或其他主管交辦事項。
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    員工生日禮金年終獎金員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 8年工作經驗 2天前更新
    1. 案場現場巡查、監督、管理、處理EHS與QA問題。 2. 執行業主交辦事項。 3. 執行合約成本掌控。 4. 完成安全衛生要求項目。 5. 完成主管交案事項。
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    春酒禮品員工國內、外進修補助年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 3年工作經驗 2天前更新
    1.執行工程品管工作及施工品質稽查。 2.執行送審文件、計畫書及相關檢驗作業流程。 3.協調公司內部相關單位,進行現場參訪、檢查稽核,及匯整評估報告。
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    春酒禮品員工國內、外進修補助年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 3年工作經驗 2天前更新
    1. 執行工程規定之品質管理及現場進料施工自檢及查驗工作、內業文書作業。 2. 配合業主及監造單位進行相關之稽查、會議、及改善作業。 3. 配合專案主管指派之合理任務。 4. 須具備公共工程品管管理證照
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    春酒禮品員工國內、外進修補助年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 10年工作經驗 2天前更新
    1. Advance technology MMRF Development and Characterization 2. Specific technology MMRF Development and Characterization 3. MMRF customer engagement 4. Advance & Specific technology MMRF Development and Characterization Roadmap and Delivery 5. Human Resource Plan and Manager 6. MMRF Characterization Lab. Plan and Setup 7. New MMRF components for design usage 8. Others
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練生育補助員工國內、外進修補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 1年工作經驗 2天前更新
    1. To assess reliability for advance technology development 2. Test & Failure analysis 3. Customer special test 4. Testing structure design 5. Failure mechanism study
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練生育補助員工國內、外進修補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責機電工程材料、設備之進貨驗收、入庫、領料、出庫及庫存管理。 2.具備基本工程識圖能力,能看懂機電圖面基本視圖,協助核對材料名稱、規格及數量。 3.管理機電材料、五金零件及工程耗材,定期盤點並維護庫存紀錄。 4.辦理材料請購、收發料及相關單據整理。 5.協助工程現場材料調度、備料及倉庫環境整理。 6.完成主管交辦事項。 工作條件 • 工作經驗: 具1年以上倉管、物料管理或工程材料管理經驗尤佳。 • 識圖能力: 具基本工程圖面閱讀能力,能辨識平面圖、立面圖及基本材料規格。 • 電腦能力: 熟悉Excel基本操作及庫存資料管理。 • 其他條件: 細心負責、具數量觀念,能配合工程現場作業。 加分條件 • 具機電、水電、營造工程材料管理經驗。 • 熟悉機電管材、閥件、電線電纜及五金材料。 • 具ERP或倉儲管理系統操作經驗。 歡迎具倉管實務經驗,並能閱讀基本工程圖面者應徵。
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    國內旅遊員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責工程發包及成本預算控制 2.分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估、依據施工圖進行工程檢討與審查 3.控管施工進度與品質、 具裝修經驗佳、監督工人等。 4.協調現場工班作業、控管現場工作品質、進度 5.現場施做稽核、驗收、施工數量計算、廠商請款計價、施工圖檢討及繪製等。 6.主管交辦事項 本職位負責工程發包及成本預算控制,分項工程現場指揮,施工品質監督等相關工作。本職位在建築行業中非常重要,並有著良好的發展前景。
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    國內旅遊員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 月薪40000元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.太陽能現場施⼯,光電板鋪設。 2.依主管指⽰執⾏⼯地現場作業,配合進⾏施作各項相關⼯作。 3. 因⼾外作業需耐⽇曬、無懼⾼症。 4. 有太陽能光電設置或室內配線技術⼠證照者尤佳。 5.須配合施⼯案場出差或外派⾄其他縣市 (必要時供宿及提供相關派駐津貼
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責工程發包及成本預算控制、分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估、依據施工圖進行工程檢討與審查、控管施工進度與品質、具裝修經驗佳、監督工人等。 2.協調現場工班作業、控管現場工作品質、進度、現場施做稽核、驗收、施工數量計算、廠商請款計價、施工圖檢討及繪製等。 本職位負責工程發包及成本預算控制,分項工程現場指揮,施工品質監督等相關工作。本職位在建築行業中非常重要,並有著良好的發展前景。
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    國內旅遊員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 月薪40000~60000元 屏東縣 2年工作經驗 2天前更新
    1. 主動開發南部地區具停車需求的商家與場域,包括餐廳、賣場、商場、旅館及其他附設停車場。 2. 實地訪查場域,了解停車空間、出入口、車流及使用情況,評估停車管理與營運合作機會。 3. 拜訪並洽談商家負責人、土地所有權人或場域管理單位,了解需求,提出合適的合作方案。 4. 說明車牌辨識、停車管理及相關服務的應用,協助客戶了解如何改善車位使用與停車管理。實際提供項目依公司方案為準。 5. 執行周邊市場與競業調查,整理開發名單、場域資料及評估建議。 6. 持續追蹤開發進度,協調報價、合約洽談、簽約及後續交接,推動案件落實。 7. 定期回報開發成果與市場資訊,完成主管交辦的相關事項。 薪資依個人資歷、能力及工作表現核定。薪資結構與獎金制度依公司實際規定及面談說明。 **我們期待的夥伴** 我們希望找一位願意走進市場、觀察場域需求,也能與客戶建立信任的開發夥伴。從發現機會、提出方案到合作落地,一起協助商家讓停車空間更好管理、更有效運用。
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    年終獎金員工團保
  • 月薪40000~60000元 高雄市 2年工作經驗 2天前更新
    1. 主動開發南部地區具停車需求的商家與場域,包括餐廳、賣場、商場、旅館及其他附設停車場。 2. 實地訪查場域,了解停車空間、出入口、車流及使用情況,評估停車管理與營運合作機會。 3. 拜訪並洽談商家負責人、土地所有權人或場域管理單位,了解需求,提出合適的合作方案。 4. 說明車牌辨識、停車管理及相關服務的應用,協助客戶了解如何改善車位使用與停車管理。實際提供項目依公司方案為準。 5. 執行周邊市場與競業調查,整理開發名單、場域資料及評估建議。 6. 持續追蹤開發進度,協調報價、合約洽談、簽約及後續交接,推動案件落實。 7. 定期回報開發成果與市場資訊,完成主管交辦的相關事項。 薪資依個人資歷、能力及工作表現核定。薪資結構與獎金制度依公司實際規定及面談說明。 **我們期待的夥伴** 我們希望找一位願意走進市場、觀察場域需求,也能與客戶建立信任的開發夥伴。從發現機會、提出方案到合作落地,一起協助商家讓停車空間更好管理、更有效運用。
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    年終獎金員工團保
  • 門市打工時薪250元