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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000~40000元 台北市松山區 半年工作經驗 今天剛更新展開
1. 翻譯文件。 2. 雇主/移工之間的溝通。 3. 雇主/移工辦理相關文件。 4. 移工在台生活/工作適應。
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金三節獎金 - 月薪40000元 桃園市桃園區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【需有以下相關工作經驗】 文書處理：移工相關申請、資料登打、上傳相關部門 系統使用:聘軒系統 申辦各類移工申請(一條龍佳，薪面議) (體檢、通報、健保、居留證、評鑑文件等) 網站法令更新 有專業證照另計
- 月薪35000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
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產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職責要求 1.負責區域營業所日常營運管理及業績目標達成。 2.負責量販、超市等通路客戶經營，對接採購窗口及商務合作洽談。 3.管理業務及配送司機團隊，進行工作分配、績效追蹤及人員管理。 4.規劃並執行通路促銷、檔期及行銷活動，追蹤活動成效。 5.掌握市場及競品動態，協調內部資源，處理區域營運及客戶相關事項。 任職資格 •具食品、飲料、FMCG等相關產業經驗。 •具通路業務、營業所或區域營運管理經驗。 •具量販／超市等通路採購窗口對接經驗尤佳。 •具業務團隊或配送人員管理經驗。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責製造業成本會計制度之建立優化，執行成本結帳、成本報表編製及成本差異分析，並提出改善建議 2.處理日常帳務及月度財務報表編製、協助年度盤點與盤差分析，確保財務資料正確性行為 3.協助各項作業流程改善及內控流程規劃及掌握 4.跨部門進行資料協調與成本溝通信 5.配合會計師查核作業 6.其他主管交辦事項
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大肚區 6年工作經驗 今天剛更新展開
1.熟悉建案銷售、簽約、對保、交屋及修繕等各階段作業流程。 2.處理客戶工程變更、售後服務（含籌辦社區活動）等各項事宜。 3.具建設公司客戶服務、售後服務六年以上經驗。 4.具有建案社區服務經驗、熟悉物業管理流程（輔佐社區管委會成立、完成公設驗收、移交等相關作業)。 5.主動積極且溝通協調能力佳。 6.可配合假日加班處理客戶各項事宜。 7.需擔負起管理責任及公司指派之各項任務。 8.熟高益系統。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大肚區 10年工作經驗 今天剛更新展開
1. 具個案銷售企劃執行經驗10年以上。 2. 具領導產品定位、規劃檢討、銷售策略執行經驗。 3. 與銷售公司接洽、討論，確認產品定位、銷售定價、廣告計劃執行。 4. 企劃與媒體預算掌控及執行。 5. 具企業品牌包裝之構想與能力。 6. 具備良好跨部門溝通之能力。 7. 熟悉客戶驗屋交屋、管委會成立、公設點交流程。 8. 能配合公司制度政策者。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大肚區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.能獨當一面帶領協力廠商如質、如期、如預算完成建案。 2.工程施工進度管理、工程品質稽核及驗收、執行預算管控。 3.負責分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估。 4.規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。 5.具備圖面檢討、審查能力，前期規劃作業及施工圖說審查、施工細部圖面檢討、圖面整合能力等工程計畫能力。 6.各項施工計畫書編製及執行。 7.有大樓集合住宅(B3~12F以上)二建案以上完整資歷尤佳。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大肚區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.熟悉建築設計相關繪圖軟體，平面圖、立面圖、3D圖、剖面圖。 2.熟悉建築相關法規，了解都市計畫。 3.具備整合水電圖、結構圖能力。 4.具建築事務所2年以上(必備)，負責大樓住宅設計案累計2~3案以上。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 3天前更新展開
職責要求 1.提供客戶正確的產品規格與應用相關資訊，以作為客戶設計產品時的參考依據。 2.提供客戶偵錯服務與技術支援，以協助發現並解決產品試產時所發生的問題。 3.提供客戶量產測試工具，分析並解決量產時發生的問題。 任職資格 1.電子或電機相關領域工作經驗三年以上 2.AC TO DC相關工作經驗者佳 3.電源設計相關 4.具備至少三年以上AC-DC SMPS設計經驗設計研發相關經驗者為佳
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 3天前更新展開
職責要求 1.主要負責Power產品線和其他產品線整合的推展工作。 2.推展IPC,PC周編輯網通和Power市場客戶。 3.協助專案的規劃、執行與追蹤檢討。 4.進行跨部門溝通協調，以利專案執行。 5.規劃和擬定行銷策略，以達成公司整體策略目標。 6.規劃和訂定產品市場定位，並尋找新市場，增加公司營運及客戶成長。 7.市場情報蒐集。 8.觀察、了解客戶的偏好，以決定未來銷售重點。 9.原廠協商及工作報告。 任職資格 1.具電子零件Power PM三年以上工作經驗。 2.高抗壓性、良好溝通協調能力、能接受挑戰及持續主動學習。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪35000~40000元 桃園市桃園區 無工作經驗 今天剛更新展開
文書處理：移工相關申請、資料登打、上傳相關部門 系統使用:聘軒系統 申辦各類移工申請(一條龍佳，薪面議) (體檢、通報、健保、居留證、評鑑文件等) 網站法令更新 有專業證照另計
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣和美鎮 8年工作經驗 4天前更新展開
職責要求 • 現場生產排程與產能管理：管控染色機台（液流／氣流）、定型機、磨毛刷毛機及後整理設備之日排程與交期達標率，確保產線稼動最適化。 • 對色與染整工藝提升：優化化驗室對色（Lab Dips）到大盤染色之配方轉換精準度，降低色差、匹差與重染率；解決高彈性布熱定型縮率與手感等技術難題。 • 品質與驗廠標準落地：嚴格執行出貨檢驗標準，建立並維持符合國際品牌之品質與環保規範（Bluesign、OEKO-TEX、ZDHC MRSL）。 • 成本與能耗管控：精準控制染助劑用量，降低水電蒸氣單耗，並配合廠務落實廢水處理與環境安全衛生（EHS）標準。 • 現場組織與團隊帶領：帶領現場工程師、領班及操作人員（含移工），推動 5S、標準作業程序深化及技能矩陣培訓，強化現場自主管理能力。 任職資格 • 大專以上學歷，紡織、染整、化學化工或材料相關科系背景。 • 8 年以上紡織染整廠實務經驗，具備 3 年以上染整廠課長／副廠長／廠長級現場管理經驗。 • 專精針織布（圓編／經編）、彈性纖維（Spandex）及化纖（Polyester／Nylon）之染整後加工工藝與設備特性。 • 具備高度現場執行力、數據分析改善能力，以及突發品質異常之即時應變處置能力。 加分條件 • 曾主導廠區通過 Bluesign 或國際運動品牌高規格驗廠。 • 具備染整設備自動化／數位化改善專案經驗。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣和美鎮 15年工作經驗 4天前更新展開
職責要求 • 全製程營運與產能調度：統籌紡紗（原料對接）、針織織造、染整至後加工之全流程生產計畫與稼動率管理，達成交期、交量與良率 KPI • 委外代工體系管理：建立代工廠篩選、產能評估、加工成本議價、技術駐廠支援與品質稽核機制，確保供應鏈彈性與品質一致性，降低對單一產能的依賴風險。 • 製程工藝與品質提升：針對高難度機能布種（高彈力、超細纖維、特殊塗層／貼合等）之生產瓶頸進行跨部門攻關，系統性降低重染率與布疵率。 • 成本控制與精實管理：推動損益（P&L）優化、能源消耗管控（水／電／蒸氣／染助劑），主導自動化與智動化轉型專案，提升單位產出效益。 • ESG 與合規治理：落實 Bluesign、ZDHC、ISO 及國際品牌驗廠標準（社會責任、環境、化學品安全），確保工廠符合客戶永續採購要求。 任職資格 • 大專以上學歷，紡織工程、工業工程、企業管理或化工相關科系背景。 • 15 年以上紡織產業經驗，具備紗廠及染整廠或針織染整一貫廠之高階營運管理實務（廠長／協理／副總級）至少 5 年以上。 • 具備深厚外部代工廠（Subcontractors）整合、議價與績效管理經驗，熟悉委外品質稽核與駐廠輔導機制。 • 具備大型廠區全面營運統籌實力（生產、技術、品保、廠務、環安衛），領導力強、跨部門協調能力佳。 加分條件 • 具備工廠數位化、智慧製造（Smart Factory）或自動化導入專案主導經驗。 • 曾協助企業完成國際品牌大型驗廠或永續供應鏈認證專案。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 -
