- 月薪30000~32000元 台北市松山區 工作經歷不拘 10天前更新展開
1.協助雇主現場溝通，工作說明。 2.協助各式資料或文件翻譯，國外作業。 3.協助外勞在台生活與工作適應。 4.客戶服務與拜訪。 5.協助勞工發薪及相關事務處理。 6.其他主管交辦事項 。 **本職缺為職務代理人職缺，需簽訂定期契約自報到日起至115/08/31止**
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 5年工作經驗 16天前更新展開
職責要求 1.負責公司日常財會及稅務事務之執行與管理，確保帳務、申報及報表之正確性 2.獨立完成月結作業及財務報表編製，提供管理階層營運與財務資訊 3.配合集團財會相關作業與資料彙整，擔任內外部財會溝通窗口 4.建立並優化財會制度、作業流程及內部控制，支援公司成長需求 5.配合公司中長期發展規劃，參與 IPO 前期財會準備與制度建置工作 6.跨部門溝通協調，確保流程順暢與合規 任職資格 1.5 年以上財會相關實務經驗，具獨立作業能力 2.熟悉台灣會計準則及稅務申報實務
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 16天前更新展開
一、製造管理 1.負責生產計畫擬定與執行，確保達成產能、交期與品質目標 2.建立與優化生產流程（SOP），推動精實生產與持續改善（Lean / CI） 3.管控製造成本、良率與報廢率，提升整體設備效率（OEE） 4.與研發、品保、品管協作，確保產品符合GMP及法規要求 5.支援國內外查廠（TFDA / PIC/S / ISO等）及稽核改善 二、資材與供應鏈管理 1.負責原物料採購策略與供應商管理 2.管控物料需求計畫（MRP）、庫存周轉率與安全庫存 3.降低呆滯料與缺料風險，確保供料穩定 4.建立供應商評鑑與稽核制度，確保品質與交期 5.主導成本議價與年度採購策略規劃 三、跨部門整合與新產品導入（NPI） 1.參與新產品導入之量產規劃與試產驗證 2.協調產能配置與設備投資評估 3.規劃自動化或數位化系統導入（ERP / MES） 4.協助公司中長期產能擴充與廠區規劃 四、組織與管理 1.帶領製造、生管、採購、倉儲團隊 2.建立KPI與績效管理制度 3.培育關鍵人才，建立標準化訓練制度 4.推動部門數據化管理與流程優化
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 8年工作經驗 16天前更新展開
職責要求 1.主持部門及客戶技術會議。 2.訂定技術 Road Map 與發展策略。 3.進行機種 Design Review。 4.機種成本分析與估價評估。 5.安排技術訓練與潛力主管培訓。 6.推動新技術開發並進行進度 Review。 7.確認機種專案進度與線路架構設計。 8.確認客戶 Spec 與機種 CAR。 任職資格 1.8年以上硬體研發相關經驗 2.碩士以上（電機電子／資工／機械相關科系） 3.具研發專案或小型團隊管理經驗 4.英文中等以上（可進行技術溝通） 加分條件： 1.熟悉汽車產品開發流程（ASPICE、ISO 26262） 2.熟悉 FMEA / FTA / DQ 測試要求 3.熟悉 DFMEA / PFMEA、MTBF / Reliability、8D 與 Failure Analysis 4.具 Ansys Medini 功能安全分析經驗
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 8年工作經驗 16天前更新展開
職責要求 1.研討並指導軟體／韌體相關技術開發。 2.Review 並控管研發專案進度與品質。 3.彙整與報告研發成果。 4.管理團隊成員並協調內外部資源。 5.制定研發目標與年度工作計畫。 任職資格 1. 8年以上軟體／韌體相關經驗 2. 6年以上韌體設計經驗 3. 5年以上 Power Supply Firmware 設計經驗尤佳 4. 4年以上專案或團隊管理經驗 5. 碩士以上（電機電子／資工／機械相關科系） 6. 英文中等以上（可進行技術溝通與文件閱讀）
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 8年工作經驗 16天前更新展開
職責要求 1.負責電源產品 Layout 佈局與結構設計。 2.線路圖設計與電路模擬分析。 3.Issue Debug 與問題排除。 4.技術文件撰寫與產出。 5.團隊工作指導與人員培訓管理。 6.負責 RFQ 與 Technical Proposal 技術回覆。 7.檢視產品成本並提出優化建議。 8.專案進度與技術審查。 9.新技術研發導入與持續精進。 任職資格 1.8年以上硬體研發相關經驗 2.5年以上電源產品開發設計經驗 3.具3年以上產品量產或生產流程相關經驗佳 4.熟悉電動車充電樁系統硬體尤佳 5.大學以上（電機電子／機械／工業工程相關） 6.英文中等以上（可閱讀技術文件與基本溝通）
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 5年工作經驗 16天前更新展開
職責要求 1.負責車用電力產品韌體設計與開發。 2.進行韌體除錯、測試與驗證作業。 3.撰寫電力產品 ISO 26262 相關測試報告。 4.撰寫 ASPICE 流程文件與相關技術文件。 5.參與 AUTOSAR ASW 軟體設計與開發。 任職資格 1.5年以上韌體開發相關經驗 2.大學以上學歷（電機電子／資工／機械相關科系） 3.熟悉 C / C++ 程式開發與除錯 4.熟悉 CAN Bus 通訊協定 5.英文基本閱讀能力 加分條件： 1.具 AUTOSAR 車用平台開發經驗 2.具 ISO 26262 功能安全經驗 3.具車用 Cyber Security 經驗
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 8年工作經驗 16天前更新展開
職責要求 1.負責客戶拜訪與產品溝通，進行相關業務協調與關係維護。 2.開發潛在客戶，拓展電動車產品市場。 3.負責產品報價、訂單處理與交期掌握。 4.定期回報銷售狀況與市場動向。 5.協調新產品送樣與規格溝通，確保系統應用順利導入。 6.掌握產品開發時程與專案進度。 任職資格 1.8年以上業務相關經驗（車用電子產業尤佳） 2.大學以上學歷（企管／電機電子／機械相關科系佳） 3.英文精通（聽說讀寫流利，TOEIC 750以上） 4.熟悉車用相關法規者尤佳
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 工作經歷不拘 17天前更新展開
職責要求 1.熟悉管理工廠，具無人機製造或大型機械廠經驗 2.無人機生產製造部門的整體運營和管理，包括生產計劃、品質控制、團隊管理 3.具備無人機相關技術知識，並能夠協調各部門 4.機械專長 5.有機械加工廠, 自動化設備廠, 家電廠工廠工作經驗的人尤佳 任職資格 1. 具有工廠管理經驗。 2. 具有相關學科背景，航太工程、機械工程等。 3. 具備良好的溝通協調能力，能跨部門協作。 4. 具有領導能力，能有效激勵團隊。 5. 具備專業技能，如品質管理、生產管理、成本控制等。
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 5年工作經驗 17天前更新展開
職責要求 1. 航太品質系統(AS品質系統、Nadcap等)的規劃、維護及推行 2. 進料檢驗 (IQC)：負責無人機關鍵零組件（如：馬達、電變、飛控板、機構件、電池等）的進料品質檢驗與異常處理。 3. 製程與成品檢驗 (IPQC / FQC / OQC)：監控組裝生產線品質，執行半成品與成品的檢驗，確保出貨產品符合規格與安全標準。 4. 實機飛行測試驗證：配合研發與生產進度，協助執行無人機成品的各項飛行測試項目（如：懸停、航線測試、負載測試等），並記錄飛行數據。 5. 客訴與異常分析：處理客戶端品質異常反饋（RMA），進行不良品拆解分析。 6. 品質系統維護：協助建立並優化SOP（標準作業程序）及SIP(標準檢驗規範)。 任職資格 1. 任職過無人機相關產業/汽車組裝產業/機械設備組裝產業相關專業優先 2. 5年以上相關工作經驗，有良好的品質管理經驗和能力 3. 具備良好的溝通、協調和領導能力 4. 具備優秀的問題解決和分析能力，能夠快速準確地解決問題
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 月薪30000~35000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新展開
協助行政人員庶務處裡 協助系統建檔及移工文件管控 協助處理主管交辦事項 OFFICE/聘軒系統操作
產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 工作經歷不拘 17天前更新展開
職責要求 1. 規劃與導入產線自動化設備，提升鮮食製程效率與穩定性 2. 導入人機協作機器人手臂（Cobot），進行產線流程改善 3. 規劃與執行智慧工廠相關 IoT 設備導入與應用 4. 進行製程分析、產能評估與效率改善（IE 專業） 5. 跨部門協作（生產、品保、資訊、設備商），推動專案執行 6. 協助建立設備操作 SOP 與人員教育訓練 7. 其他主管交辦之製程改善相關事項 任職資格 1. 具自動化設備或人機協作機器人導入經驗者佳 2. 具智慧工廠或 IoT 設備應用經驗者佳 3. 曾於食品製造、中央廚房相關產業任職者佳 4. 能配合兩廠區支援與現場作業了解 5. 對智慧製造與製程改善具高度投入與學習意願
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 17天前更新展開
職責要求 ．負責國外業務開發與客戶關係維護，推展公司業務達成年度業務目標。 ．不定期國外出差與拜訪客戶，或派駐國外相關地區。 ．主管年度業務策略目標，產品通路行銷計畫，規劃並溝通部門年度計畫。 ．負責產品報價及產品展示，業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 ．海外市場情報蒐集與分析，開發潛在客戶。 ．LED照明市場資訊收集/分析：客戶市場需求趨勢收集。 ．開發新產品提案，具備新市場開發與專案管理能力。 ．規劃國外之各項展覽活動。 ．具溝通協調能力、高度執行力與專案追蹤能力。 ．監督並管理海外業務。 ．需要熟悉公司產品，需有機械相關知識並且有一定程度的認知，能與客人充份說明溝通，合作開發新產品及新案子。 任職資格 ．大學以上學歷。 ．科系要求:機械工程相關、電機電子工程相關、光電工程相關。 ．5年以上工作經驗。 ．英文或日文中等。
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 21天前更新展開
1.LED燈用電源模組/機構研發方案提出。 2.解析EMC/EMI等安規對策，設計、修改產品的安規測試與規範。 3.研讀安規相關法規並應用。 4.指導、檢閱並負責產品設計與變更的認可。 5.積極開發新產品並分析技術、資源成本與市場需要，以評估計畫可行性。 6.分派、指導、評估團隊的工作，並監督團隊的工作效能。 7.協助配合EMI解決電源EMI問題。 8.具專案工作進度控管，能確保開發團隊及時達成進度工作之控管能力。 9.熟悉LED燈具照明結構與開發流程及工程開發相關專業技術指導能力。
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 -
