• 月薪32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新
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    產假全勤獎金年節獎金年終獎金績效獎金
  • 月薪32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.口述翻譯 2.協助雇主與外籍勞工之間的溝通處理 3.翻譯相關文書 4..完成主管交辦事項
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    產假全勤獎金年節獎金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 5年工作經驗 今天剛更新
    職責要求 • 使用 Unity 進行跨平台前端應用/遊戲的開發與維護(iOS / Android) • 負責前端系統架構設計、模組化拆分與長期維護 • 與PM、後端與其他工程師密切溝通,將需求轉化為穩定可交付的功能 • 進行程式碼重構,持續優化效能、穩定度與可維護性 • 撰寫與維護技術文件,確保團隊知識可累積與交接 • 建立並持續補強測試(Unit Test / Integration Test) • 撰寫工具或 Script,自動化並取代重複性或例行性工作流程 條件要求 任職資格 • 5 年以上軟體工程師或前端工程師相關經驗熟悉 Unity,具備實務專案開發與維護經驗 具備獨立分析問題、主動學習與解決問題的能力 • 熟悉 Git 與團隊協作流程(如 Git Flow 或類似模式) • 具備良好的溝通能力,能透過文件、圖示或敘事方式協助跨角色協作 加分項目: • 熟悉 Cocos2d-x 與 iOS, Android native 平台串接 API 的流程 • 熟悉 Cocostudio • 熟悉與網路服務之間的整合,Restful API 和 Websocket • iOS, Android native App開發經驗 • 有伺服器相關開發經驗 • 多人即時連線遊戲設計經驗 • 了解基本 Javascript 語法
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    職責要求 1. 規劃與優化會員點數制度與生態圈策略 2. 發展跨品牌/跨通路點數合作模式,推動專案落地 3. 以數據分析,提出點數運用洞察與成效評估報告 4. 主導點數相關專案(如檔期活動、異業合作、點數兌換專案)之規劃與推動 5. 追蹤市場忠誠度趨勢,提出創新點數應用與優化建議 6. 具備專案主導與跨部門協作能力 任職資格 1. CRM會員活動行銷、點數生態圈、點數專案企劃,有零售、百貨、電商、金融點數經驗尤佳 2. 有數據分析點數運用效能能力與優化點數活動規劃經驗尤佳 3. 對國內外產業之會員經營、點數應用有熱情,喜歡觀察消費者行為,並從中發現未滿足的市場需求
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    職責要求 - 管理財務部、會計部與出納、合約管理;管理公司財務團隊,包括資金調度。 - 主導或參與公司重大事項的決策,妥善處理各種突發性事件,對問題發現、改善、向副總經理回饋結果 - 對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制,必要時,維護及修正財會務管理制度 - 負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳;管理公司稅務狀況,確認團隊按時完成稅務申報以及年度審計工作;管理各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 - 覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況;擬訂公司財務投資規劃,規避投資風險 - 配合公司營運發展及計劃,提供相關財務會計分析、財務預謷機制與風險管理;對財會務部門進行日常監督管理、資金預算、營運資金及融資規劃管理 任職資格 - 有事務所經驗, 四大事務所經驗加分 - 有相關產業經驗加分
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 2年工作經驗 今天剛更新
    職責要求 • 使用 Vue.js (Vue 3)進行前端開發與優化,提升使用者體驗(TypeScript) • 使用 Node.js 進行後端 API 與系統服務的設計與開發(TypeScript) • 管理與維護 Amazon Web Services (AWS) 雲端主機 (如 EC2、S3、RDS、CloudFront 等) • 參與系統架構設計、資料庫建置與效能調校 • 撰寫與維護技術文件,並進行程式碼版本控管 (Git) • 協助問題排查與系統除錯,確保系統穩定運行 • 與團隊合作規劃新功能並持續優化現有系統 任職資格 • 具備前端框架 Vue.js (Vue 3)開發經驗兩年以上 • 具備後端 Node.js (Express 或 NestJS) 開發經驗兩年以上 • 熟悉AWS 雲端服務 的架設與維護 • 熟悉資料庫設計與管理 (MySQL / PostgreSQL / MongoDB 任一) • 熟悉版本控管工具 (Git/GitHub/GitLab) • 熟悉TypeScript • 具備良好的問題解決能力與跨團隊溝通能力 加分條件: • 具備 CI/CD Pipeline 建置經驗 (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI 等) • 熟悉 Docker / Kubernetes 容器化技術 • 有 API Security / Web Security 經驗 • 有團隊技術帶領或專案管理經驗
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 5年工作經驗 4天前更新
    職責要求 • Global service process and service program planning • Manage the global service network • Service Contract Management (Terms and Conditions, Renewal) • Develop and maintain competitive service profiles • Collaborate with regions local sales to engage the projects and provide tailored service proposals • Spare parts Inventory Planning • Global RMA management 任職資格 • 5年以上服務銷售或售後服務營運相關經驗 • 具服務事業定價、損益管理(P&L)與策略規劃經驗 • 具商業開發(Business Development)實務經驗 • 能獨立管理複雜專案與跨部門協調 • 具良好溝通能力、關係建立與影響力 • 中英文流利(口說與書寫)
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新
    職責要求 一、Wi-Fi 架構規劃與建置 規劃並制定 Wi-Fi 功能架構方案及長期技術發展藍圖 ,負責 Wi-Fi 功能架構之設計、導入與實作 ,維護與優化既有 Wi-Fi 功能架構,確保穩定性與效能 二、無線通訊技術開發 進行 Wi-Fi 軟體與通訊協定(Protocol)應用層開發,開發與優化 Wi-Fi 模組驅動程式(Linux / RTOS 環境),整合無線功能至產品系統平台,完成功能驗證與效能測試 三、資安與通訊安全規劃, 規劃並實施 Wi-Fi 資安解決方案,建立並優化無線安全機制(如 WPA/WPA2 個人版與企業版),確保產品符合資安與通訊安全規範 四、供應商與跨部門合作 與 Wi-Fi 模組供應商進行技術合作與技術討論,協助處理客戶端有線/無線網路通訊問題,與專案開發團隊合作完成系統功能整合,參與雲端應用趨勢評估與相關功能開發 任職資格 1.熟悉 Embedded System(嵌入式系統)架構 2.熟悉 C / C++ 程式語言開發,並具備 XML 使用經驗 3.熟悉 WLAN 802.11 a/b/g/n/ac/ax 通訊協定 4.了解 MAC / PHY 層架構與射頻(RF)相關知識 5.具備 TCP/IP 協定堆疊實務經驗 6.熟悉 HTTP / HTTPS / DHCP / SSL/TLS / MQTT 等網路協定 7.具備 WPA / WPA2(Personal / Enterprise)開發經驗 8.熟悉 Wi-Fi 封包擷取(Packet Capture)與 Log 分析工具 9.具備 Linux 或 RTOS 環境下 Wi-Fi 模組 Driver 開發實務經驗 10.熟悉 Wi-Fi Roaming 技術(802.11k / r / v)尤佳 11.具 IoT 或雲端整合經驗尤佳
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新
    職責要求 一、AI策略規劃 -制定公司短期(1年內)、中期(1–3年)、長期(3年以上)AI應用發展藍圖 -評估AI技術可行性與商業應用場景 -建立AI專案優先順序與投資評估模型 -追蹤市場AI技術趨勢並提出導入建議 二、跨部門整合與專案推動 -與營運、IT、數據、行銷、業務等部門合作 -協調內外部技術夥伴(顧問公司、系統商、雲端服務商) -確保專案按時、按預算、按目標完成 -管理專案風險與資源配置 三、專案管理與敏捷思維 -採用Agile/Scrum思維推動專案 -能快速驗證(POC)、迭代優化 -動態調整方向與資源分配 -建立可量化KPI(例如效率提升%、成本下降%、轉換率成長%) 任職資格 1.具AI基礎知識(Machine Learning / LLM / Data Analytics 概念) 2.曾參與或主導AI專案(如:客服機器人、預測模型、流程自動化、生成式AI導入) 3.具專案管理能力 4.具跨部門溝通與資源整合能力
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 月薪32000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 熟練操作辦公軟體(Word、Excel、PowerPoint), 2.負責文書處理、數據整理、報表製作及資料建檔與管理。 3. 協助處理招聘相關事務, 4.接聽來電、接待訪客,及有效處理一般性客戶諮詢,維繫良好的溝通與協作。 5. 定期檢查並維護辦公室設備運作狀態,協助辦公環境清潔及組織管理工作。
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    就業保險激勵獎金績效獎金員工團保意外險
  • 月薪30000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 熟練操作辦公軟體(Word、Excel、PowerPoint), 2.負責文書處理、數據整理、報表製作及資料建檔與管理。 3. 協助處理招聘相關事務, 4.接聽來電、接待訪客,及有效處理一般性客戶諮詢,維繫良好的溝通與協作。 5. 定期檢查並維護辦公室設備運作狀態,協助辦公環境清潔及組織管理工作。
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    就業保險激勵獎金績效獎金員工團保意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5年工作經驗 5天前更新
    職責要求 1.全面營運與策略管理 (Overall Operations & Strategy) -制定餐廳的短期與長期發展目標,並規劃達成目標的策略與行動方案。 -了解營業數據(如來客數、客單價、翻桌率、毛利率),洞察問題並提出優化策略。 -定期產出營運分析報告(有後勤可協助),對公司清晰匯報餐廳的財務狀況與經營績效。 -密切關注市場趨勢與競品動態,規劃創新的行銷活動與推廣方案(特別針對私廚晚宴)。 2.頂級現場與顧客關係管理 (Impeccable Service & Guest Relations) -建立並維持最高的服務標準,確保從餐廳、咖啡廳到私廚晚宴的每一環節都超越顧客期待。 -親自處理重要的顧客關係維護、客訴應對,將負面反饋轉化為改進的契機。 -營造獨特且舒適的用餐氛圍,確保硬體設施、音樂、燈光等細節完美呈現。 -作為餐廳的品牌大使,建立並維繫與高端客戶及合作夥伴的良好關係。 3.確實的人力資源管理 (Lean Human Resources Management) -負責團隊的招募、甄選、培訓與績效考核,打造一支高凝聚力、高戰鬥力的專業團隊。 -合理安排人力班表,優化人力成本,並激勵團隊成員的潛能與士氣。 -建立正向、積極的團隊文化。 3.嚴謹的財務與成本控制 (Rigorous Financial & Cost Control) -編列年度財務預算,並對 P&L (損益表) 全權負責。(有後勤協助,但須了解) -精準控管食材、酒水、人事及其他營運成本,持續優化採購流程與供應商管理。 -與主廚緊密合作,進行菜單定價、成本分析,確保餐點在兼顧品質與創意下,仍保有健康的利潤結構。 4.跨部門溝通與廚房協作 (Kitchen & Cross-Functional Collaboration) -作為外場與內場之間的關鍵橋樑,確保資訊暢通,營運高效。 -與主廚共同研發新菜色、季節性菜單及私廚晚宴專屬菜單,確保產品的創新與市場競爭力。 -監督並確保食品安全衛生符合最高標準,落實相關規範。 任職資格 經驗要求:具備 5 年以上餐飲管理經驗,其中至少 3 年擔任餐廳經理或同等職位,並有管理 15 人以上團隊的經驗。 經營能力:具備獨立分析及解讀財務報表(特別是 P&L)的能力,能從數字中發現問題並制定策 略。 領導特質:是一位天生的領導者,善於激勵團隊,並能果斷處理各種突發狀況。 策略思維: 不僅僅是執行者,更是思考者。對市場敏感,能提出有效的商業策略。 加分條件: -擁有西餐廳、牛排館、私廚或複合式餐飲空間的管理經驗。 -對咖啡、酒類(特別是葡萄酒)有深入的認識。 -具備籌備新餐廳或品牌再造的成功經驗。 -英文流利,能接待外籍顧客。
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 5年工作經驗 5天前更新
    職責要求 1. 主責帶領採購部門同仁進行氣體原物料與設備端採購 2. 負責開發、篩選適合的供應商 3. 協助修定採購部門標準作業流程 4. 主導詢、比、議價相關事項 5. 依國內、國外採購需求,擬定年度採購計畫 6. 參與特殊採購專案、並依照上市櫃需求規畫部門後續工作 任職資格 1.大學以上,具5年以上採購經驗 2.擅溝通及議價 3.具IPO經驗佳 4.英文讀寫中等
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 6年工作經驗 5天前更新
    職責要求 1. 帶領6+位會計夥伴(AP/AR/成本),完成各項會計作業與優化跨部門溝通效率。更進一步的,賦能其他部門透過財會知識,做出更好的決策。 2. 協調並監督集團旗下公司的會計健康度,提供管理決策所需之管理會計資訊 3. 督導會計帳務與財務報表編製,確保準確性、完整性和即時性 4. 跨部門事項釐清;異常項目分析與優化 5. 協助會計師相關作業 6. ERP資料維護及功能開發 7. 其他優化專案事項及主管交辦事項 任職資格 1. 會計實務經驗6年以上 2. 主辦會計經驗或管理職經驗2年以上,且樂意投入時間陪伴夥伴成長 3. 精通會計原則,具總帳會計、成本會計相關工作經驗與實務知識 4. 熟悉任一ERP系統操作 5. 具備良好跨部門協調能力,與追根究柢解決問題的精神 6. 喜歡透過科技增強工作效率 7. 擁抱變化,持續自我革新 【加分條件】 1. 有集團或跨國公司帳務處理經驗者佳 2. 曾任職於電商/零售業者佳 3. 具有製造業成本會計經驗者佳
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
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