• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3年工作經驗 6天前更新
    1. 負責網路架構之建置、設定、維護與優化 2. 管理與維運網路設備(Switch / Router / Firewall / AP / VPN) 3. 進行網路故障排除、效能監控與異常事件處理 4. 協助跨部門、廠商與外包單位之技術溝通與問題追蹤 5. 撰寫網路架構文件、變更紀錄及維運報告 6. 參與資訊安全稽核或資安防護改善方案施作(如ACL、Policy、VPN安全設定)
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  • 月薪33000元 高雄市苓雅區 無工作經驗 今天剛更新
    你將站在電動車產業最前線,以創新科技與永續理念打造智慧出行的全新體驗。 如果你熱愛與人互動、具備溝通熱忱,並希望成為驅動未來的一份子, 歡迎加入我們的客服團隊,與品牌一同創造更美好的移動未來! 【工作內容】 - 透過中文電話與線上文字客服,提供專業的顧客服務 - 快速掌握顧客需求並主動提出解決方案 - 積極學習品牌與平台流程,與團隊共同提升服務水準 - 協助主管交辦任務,參與流程改善與服務提案 【我們希望你擁有】 - 清晰的中文表達能力與積極傾聽顧客需求的態度 - 服務熱忱以及解決問題的主動思維 - 良好的團隊合作能力,樂於接收回饋與成長 ★公司提供完整教育訓練★ ★起薪依學經歷而定★ ★每月KPI獎金制度★ 服務時間 中班 14:00-23:00 / 排休
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    員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金交誼廳
  • 月薪31000元 高雄市苓雅區 無工作經驗 今天剛更新
    你將站在電動車產業最前線,以創新科技與永續理念打造智慧出行的全新體驗。 如果你熱愛與人互動、具備溝通熱忱,並希望成為驅動未來的一份子, 歡迎加入我們的客服團隊,與品牌一同創造更美好的移動未來! 【工作內容】 - 透過中文電話與線上文字客服,提供專業的顧客服務 - 快速掌握顧客需求並主動提出解決方案 - 積極學習品牌與平台流程,與團隊共同提升服務水準 - 協助主管交辦任務,參與流程改善與服務提案 【我們希望你擁有】 - 清晰的中文表達能力與積極傾聽顧客需求的態度 - 服務熱忱以及解決問題的主動思維 - 良好的團隊合作能力,樂於接收回饋與成長 ★公司提供完整教育訓練★ ★起薪依學經歷而定★ ★每月KPI獎金制度★ 服務時間 日班 07:00-16:00 / 排休
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    員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金交誼廳
  • 月薪33000元 台中市北區 無工作經驗 今天剛更新
    你將站在電動車產業最前線,以創新科技與永續理念打造智慧出行的全新體驗。 如果你熱愛與人互動、具備溝通熱忱,並希望成為驅動未來的一份子, 歡迎加入我們的客服團隊,與品牌一同創造更美好的移動未來! 【工作內容】 - 透過中文電話與線上文字客服,提供專業的顧客服務 - 快速掌握顧客需求並主動提出解決方案 - 積極學習品牌與平台流程,與團隊共同提升服務水準 - 協助主管交辦任務,參與流程改善與服務提案 【我們希望你擁有】 - 清晰的中文表達能力與積極傾聽顧客需求的態度 - 服務熱忱以及解決問題的主動思維 - 良好的團隊合作能力,樂於接收回饋與成長 ★公司提供完整教育訓練★ ★起薪依學經歷而定★ ★每月KPI獎金制度★ 服務時間 中班 14:00-23:00 / 排休
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  • 月薪31000元 台中市北區 無工作經驗 今天剛更新
    你將站在電動車產業最前線,以創新科技與永續理念打造智慧出行的全新體驗。 如果你熱愛與人互動、具備溝通熱忱,並希望成為驅動未來的一份子, 歡迎加入我們的客服團隊,與品牌一同創造更美好的移動未來! 【工作內容】 - 透過中文電話與線上文字客服,提供專業的顧客服務 - 快速掌握顧客需求並主動提出解決方案 - 積極學習品牌與平台流程,與團隊共同提升服務水準 - 協助主管交辦任務,參與流程改善與服務提案 【我們希望你擁有】 - 清晰的中文表達能力與積極傾聽顧客需求的態度 - 服務熱忱以及解決問題的主動思維 - 良好的團隊合作能力,樂於接收回饋與成長 ★公司提供完整教育訓練★ ★起薪依學經歷而定★ ★每月KPI獎金制度★ 服務時間 日班 07:00-16:00 / 排休
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    員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金交誼廳
  • 月薪32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。 【工作內容】 產品組裝、包裝與測試 【工作時間】 日班 08:00~19:30 夜班 20:00~07:30 (夜班另有夜班津貼) 免輪日夜班 ;二休一輪班 (週日及國定假日固定休) 【基本條件】 1. 手部操作功能正常、無經驗者可。 2. 使用過3C產品者佳(PDA/平板/手機)。 3. 具電子廠/產線經驗者優先面試。 【友善傷友專屬福利】 1. 每2年免費輪椅保養 2. 每2年1次專屬健康檢查 3. 傷友專屬紓壓室 4. 免費停車位提供 (機車/汽車為擇一) 5. 提供完善傷友設施 -此職缺為身心障礙定額進用缺額,將優先安排符合資格人選面談。 -須檢附身心障礙證明,以利資格審查。
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 8年工作經驗 3天前更新
    1.負責虛擬資產與 Web3 相關產品的規劃、設計與執行。 2.進行市場研究、競品分析與使用者訪談,持續依據用戶反饋或數據分析提出產品優化方案,並產出具體需求文件。 3.與IT、設計與行銷團隊等進行溝通與協作,主導開發階段各項會議策劃、召集及進度追蹤等項目,確保需求被準確落地並按時交付。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約97~127萬,績效優者年薪將更高。
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    員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 2年工作經驗 3天前更新
    1.確保公司營運符合主管機關、公會及相關法規規定,定期檢視市場動態及法規異動情形 2.評估内外部合規風險並提供對應策略及建議 3.制定、檢視及更新公司內部法令遵循政策及相關内控制度。 4執行内外部法令遵循計畫,督導内部法令遵循執行 5.協助回覆主管機關相關法令遵循事項及查核 6.辦理防制洗錢及打擊資恐教育訓練事項 7.其他主管交辦事項 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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    員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 6天前更新
    1. 全通路KYC規範制定與管理 負責制定與管理全通路的KYC規範,確保各通路遵循合規要求,並透過有效的管理指標進行追蹤與監控。 2. 跨部門KYC專案管理 主導KYC相關專案的管理,協調跨部門合作,確保KYC政策和執行計畫能夠在各部門之間順利落實。 3. KYC政策與執行計畫制定與推進 根據內外部環境變化及合規需求,制定KYC政策及其執行計畫,確保相關措施能夠有效落地並達成預期效果。 4. 數據收集、管理與分析 負責收集並管理KYC相關數據,通過數據分析發現趨勢和潛在風險,為KYC策略和決策的制定提供依據。 5. 數據驅動的改進建議 基於數據分析結果,提出具體的改進建議,並協助建立有效的改進機制,提升KYC流程的效率與準確性。 6. 通路溝通與合規輔導 與內部及外部通路進行積極溝通,提供合規輔導,確保各通路能夠充分理解並遵循KYC合規要求。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3年工作經驗 6天前更新
    1.微軟 LSP 報價、做合約、微軟License業務操作:負責處理微軟License相關的下單流程,熟習Microsoft license SKU,確保操作的準確性和效率,協調並與微軟保持緊密的合作。 2.專案管理與法務合約:參與專案管理,確保項目的順利進行,並滿足客戶的需求。管理相關法務合約,確保公司的法務合規性。 3.財務分析:進行財務分析,提供有關業務運營和微軟License業務的有價值的洞察。 4.行銷推廣:參與部分行銷活動,協助制定並實施行銷策略,提高品牌知名度和市場份額。與內外部利益相關者合作,促進合作夥伴關係的發展。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.生產作業的第一線異常處置與回報。 2.換線時的機器設備的治/模具更換與參數設定。 3.生產程式的製作及修改 。 4.機器設備及模具的維護與二級保養作業。 5.協助生產異常回報暨資料紀錄。 6.協助執行PR及實驗。 7.產品移轉的生產線支援。 8.其他交辦事項。 【工作時間說明】 須配合日夜輪班(每三個月輪一次)及假日任務性加班。 日班 08:00 ~ 19:30 夜班20:00~07:30 二休一輪班(固定週日休) 每週工作四天;每月平均工作 18 天 《此職務將依過往學/經歷核薪》 ✨✨新鮮人友善職缺,歡迎新鮮人投遞✨✨
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 月薪37000~44000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    車用電子領域為當前全球發展的主要潮流,Garmin車用電子事業群已深耕多年,具備多樣的產品線及完善的團隊陣容,為國際車廠客戶提供優質的產品及卓越的服務為主要目標。歡迎加入我們! 【工作內容】 • 依據測試計畫與測試案例(Test Plan / Test Case)執行系統測試 (Apple CarPlay, Google Android Auto, 藍牙, Wi-Fi….等車載系統相關驗證) • 執行功能測試、回歸測試、相容性測試與複合性測試 • 發想測試步驟優化與改善及執行及跨專案驗證. • 參與測試週會與開發協作會議,回報測試進度與風險 • 自動化測試系統的架設,並根據不同情境修改測試腳本 • 擔任專案Owner,協助工程師進行跨部門問題釐清及溝通. • 整合測試結果分享並提出風險並轉化爲驗證的新手法
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 10年工作經驗 3天前更新
    1. 業務團隊負責主管 2. 行網/固網/SaaS服務等產品上市推廣作業及營運成本控制 3. 管理與制定團隊方針與月度/季度/年度目標 4. 帶領團隊進行業務推展與跨部門橫向溝通 【薪資待遇】月薪面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
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    員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 1年工作經驗 2天前更新
    負責太陽光電工程案現場施工管理
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    產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 隨薪所欲