- 日薪2600~3000元 新竹市北區 無工作經驗 2天前更新展開
1. 負責協助現場相關工項的施作。 2. 師傅2,600-$3,000/日 3. 施工地點包含北部地區(宜蘭縣、基隆市、台北市、新北市、桃園市、新竹縣、新竹市)
尾牙需穿著員工制服產假年節獎金員工生日禮金 - 日薪2600~3000元 桃園市楊梅區 無工作經驗 2天前更新展開
1. 負責協助現場相關工項的施作。 2. 師傅2,600-$3,000/日 3. 施工地點包含北部地區(宜蘭縣、基隆市、台北市、新北市、桃園市、新竹縣、新竹市)
尾牙需穿著員工制服產假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 內外科護理、健康諮詢、緊急處置、急救、公傷處理及職業傷病防治 2. 醫務室軟硬體設備維護 3. 勞工健康促進活動規劃與舉辦 4. 各類員工健檢規劃、資料分析與個案追蹤管理 5. 駐廠醫師聯繫與安排 6. 急救人員資料維護 7. 急救及健康教育訓練 8. 行政文書工作 9. HR相關事務協助與主管交辦事項
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 2年工作經驗 2天前更新展開
【部門說明】 車用電子領域為當前全球發展的主要潮流，Garmin車用電子事業群已深耕多年，具備多樣的產品線及完善的團隊陣容，為國際車廠客戶提供優質的產品及卓越的服務為主要目標。歡迎加入我們! 在這裡工作可以學習到： 1. 與全球車用產業接軌，瞭解各車廠版圖分佈、供應鏈及未來趨勢 2. 認識歐美中日，不同國際車廠體系，及其對於產品開發、品質及服務嚴格要求 3. 瞭解Garmin車用電子產品的創新科技、產品實現過程及生產製造技術 4. 掌握車用電子領域第一線市場狀況，磨練策略性思考，實現高客戶滿意 5. 與國外客戶及Garmin同事共事，拓展國際視野 【工作範圍】 1. Act as a primary bridge between customers and cross-functional teams and collect Voice of Customer to provide clear technical feedback to internal stakeholders. 2. Execute on-line or on-site investigations to perform preliminary component analysis and collaborate with cross-functional teams to resolve complex hardware and software problems. 3. Develop or coordinate the creation of product training and troubleshooting materials for new products and services. 4. Develop service strategies and utilize account management skills to coordinate resources across departments, ensuring the best customer satisfaction. ※※最終任用職務職稱，將依照人選學經歷背景，及面談結果而定。※※
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 2天前更新展開
【部門介紹】 在 Garmin，你將有機會創造領先業界的產品使用體驗，從產品、服務與核心技術，多方探索如何打造完整的產品體驗生態。你會專注於健康、健身、戶外運動、航海等領域，設計出直覺好用的使用體驗，成為廣大使用者生活中不可或缺的一部分。 Technical Writing & Localization 團隊扮演著 Garmin 與亞洲使用者之間橋樑的角色。負責將 Garmin 穿戴裝置等產品的說明文件、介面文字、宣傳文案等內容在地化，確保各個領域的使用者都能感受到原汁原味的體驗。 我們正在尋找一位具備職人精神的韓文與英文的雙語專家。你對文字的精確度有著異常的執著，能敏銳察覺語氣中微小的變化，並享受在不同專業領域中鑽研術語，提供最道地的使用體驗。 你的使命不僅是文字的翻譯，而是要確保 Garmin 在各個專業領域、各個接觸面，都能以最具公信力且道地的語言與使用者溝通。 At Garmin, you will have the opportunity to create industry-leading user experiences. By exploring product, service, and core technology integration, you will help build a comprehensive product ecosystem. Focused on areas such as Health, Fitness, Outdoor activities, Automotive, and Marine, your work will contribute to designing intuitive and user-friendly experiences that become an indispensable part of users‘ lives. The Technical Writing & Localization team serves as the bridge between Garmin and our users across Asia. We are responsible for localizing a wide range of content—including instruction manuals, UI strings, and marketing copy—for wearables and various other product lines. Our goal is to ensure that users in diverse specialized fields can fully experience our products exactly as intended. We are seeking a bilingual localization expert fluent in Korean and either English or Japanese. You possess a strong passion for linguistic precision and are highly perceptive to the subtle tonal nuances of word choice. You thrive on researching specialized terminology across various professional domains to deliver the most authentic user experience possible. Your mission extends beyond simple translation. You are here to ensure that Garmin engages users with the most authoritative, authentic voice across all specialized domains and user touchpoints. 【工作內容】 • 深度在地化編審：負責 Garmin 裝置及軟體 UI 字串、產品說明文件，以及相關文案的韓文翻譯與檢核，確保內容同時保留原文意涵且符合韓國當地的語法習慣與文化脈絡。 • 手冊的編排發行：按照流程及規範，在時程內完成亞洲多語手冊的編排與發行。 • 語言資產維護：持續維護更新韓文 Localization Guide，確保韓文翻譯在各平台間的正確性與一致性。 • 多元領域研究：主動鑽研如高爾夫、潛水、健身訓練、帆船賽等各類專業領域，建立韓國當地最適合的用語字庫，確保符合在地專業人士的用字習慣。 【需具備條件】 • 韓文文字表達能力：TOPIK 6 級。 • 英文閱讀理解能力：TOEIC 800 分以上或同等證明。 • 快速學習並掌握新領域知識的能力。 • 對細節吹毛求疵的職人精神。 • 以精簡文字、版面或圖像清楚溝通複雜問題的能力。 • 熱衷於發現問題並積極解決問題。 【Responsibilities】 • In-Depth Localization & Review: Translate and review Korean UI strings, product manuals, and related copy for Garmin devices and software. Ensure the output preserves the original intent while naturally fitting Korean grammatical conventions and cultural nuances. • Manual Layout & Publishing: Format and publish multilingual instruction manuals for the Asian market within project timelines, strictly adhering to established workflows and guidelines. • Language Asset Management: Continuously update and maintain the Korean Localization Guide and translation database to ensure translation accuracy and consistency across all platforms. • Specialized Domain Research: Proactively research professional fields such as golf, diving, fitness training, and sailing. Build and refine a localized terminology database to ensure our vocabulary aligns with the exact habits of local Korean professionals. 【Required Qualifications] • Korean Proficiency: Native speaker or TOPIK Level 6. • English Comprehension: TOEIC score of 800 or above, or an equivalent certification. • Ability to quickly learn and master knowledge in new, specialized domains. • Meticulous attention to detail with a true craftsman‘s dedication to quality. • The ability to communicate complex issues clearly using concise text, layouts, or visuals. • A proactive problem-solver who is passionate about identifying and resolving issues.
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 3年工作經驗 2天前更新展開
【部門說明】 Garmin 近年來致力於穿戴式裝置與運動、戶外市場的發展，我們的團隊主要負責穿戴式及手持裝置的 App、網站，以及後端伺服器的開發及維運，包括 Garmin Connect™ App 、 Garmin Golf™ 、 Garmin Explore™ App 等手機 App 開發 (https://buy.garmin.com/en-US/US/cOnTheGo-cApps-p1.html)。 與全球接軌，我們的使用者遍及世界超過三十國，在美國、歐洲以及台灣都有開發團隊。工作內容包括與歐美團隊協同開發新功能，並與亞洲營運團隊合作針對亞洲市場進行開發及在地化。 台灣團隊人數超過四十人，包含伺服器後端程式開發／維運以及手機端的 iOS 與 Android App 開發，支援上百種 Garmin 裝置並服務上千萬的活躍使用者。 【工作內容/角色】 1. 設計及實作 Garmin 官方 iOS Apps，釐清與修正問題，以維護 App 的品質。 2. 與全球的工程師、UX 設計師及 PM 團隊合作完成專案。 3. 審查程式碼 (code review)，重構系統以改進設計、可讀性、可用性，以及效率。 【具備條件】 1. 資訊相關碩士畢業 2. 擁有三年以上的 iOS 工作經驗 3. 熟悉Swift 、演算法、資料結構與設計模式 (Design Patterns)。 4. 有獨立解決問題的能力、能批判性思考、有良好的除錯與分析技能。 5. 有中大型應用產品的開發與設計經驗 (iOS App 尤佳)。 6. 具備英文溝通 (TOEIC 700+) 與團隊合作能力。 【加分條件】 1. 熟悉 Asynchronous Programming尤佳，如Swift Concurrency、Combine 等。 2. 熟悉 Declarative UI尤佳: SwiftUI 。 3. 熟悉 Android 開發與相關工具尤佳。 4. 展示你/妳的 Mobile Apps尤佳。
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 時薪230~230元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 【專業相關實務工作】 1. 協助廠區活動規劃及執行 2. 採購並維護辦公事物及庶務用品、追蹤及審閱合約流程 3. 建立對內或對外部的良好文字、語言及簡報表達溝通能力 【一般例行性事務工作】 1. 總機話務與進線管理 2. 訪客人員接待及服務 3. 郵務、包裹收發管理 4. 公出人員交通及行政事務對應 5. 辦公室膳食服務 6. 會議室服務，包括預訂查詢、設備管理、及時補充相關備品(白板筆擦和電池等) 7. 卡片管理(員工臨時卡/外國員工臨時卡) 8. 請款帳務處理與結帳作業及簡易零用金管理 9. 其他主管或指導員交辦事項 【工作目標】 近程目標：了解SSC組織規劃、各function工作內容 中程目標：能夠獨立作業，同時能夠將所學與工作結合，提供團隊工作上改善建議，讓單位能夠與實習生共同成長 遠程目標：在組織擴編的情況下，SSC將需要更多專業人才，若實習生表現良好，期待未來能夠轉為正職提供部門及公司更多的幫助
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 6年工作經驗 17天前更新展開
1.綠電售電分析規畫，開發需要使用綠電之企業、法人，並協助完成電源供應合約，對接政府/台電機關執行轉供行政業務 2.售電專案簡報及計畫書製作，售電業月報資料及節電計畫 3.根據客戶需求制訂離岸風電/太陽光電相關再生能源的銷售規劃，提供加值服務(能管、節能、儲能、減碳顧問)交叉銷售管理 4.收集、整理分析市場價格與波動、追蹤政府及台電能源政策方向和客戶需求，提供客戶分析報告及解決方案，以協助制定銷售策略 【薪資待遇】月薪面議，依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約90~117萬，績效優者年薪將更高。
產假產檢假績效獎金年終獎金員工生日禮金 - 月薪30000~35000元 新北市新店區 1年工作經驗 5天前更新展開
本職務為職務代理人，約聘時間為到職日起至2026/11/30。 1.申裝品質管理與申裝書資料整理(收件/審核/排件/退件/調件) 2.申裝品質系統與規範相關問題諮詢協助與人員教育訓練輔導 3.申請書回收及門號系統紀錄作業 4.電信業務品質作業規範管理與系統優化 5.其他主管交辦事項
良好升遷制度國內、外旅遊補助有合作托兒中心員工在職教育訓練就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 1天前更新展開
【學歷】 國內外大學或研究所(資訊、資工、資管、電機等相關系所)畢業。 【工作內容】(包含但不限於下列) 1. AI應用方案規劃、設計、整合。 2. 大型語言模型(LLM)應用規劃、流程設計。 3. Agentic AI、生成式AI應用規劃、整合。 4. AI影像辨識、醫療AI之規劃、整合。 5. 負責與技術團隊之需求對接，製作簡報與流程說明。 【所需特質、專長及相關工作經驗】 1. 具備 2 年以上相關工作經驗。 2. 熟悉大型語言模型(LLM)智慧應用技術經驗。 3. 熟悉生成式AI(如ChatGPT)相關技術應用。 4. 熟悉AI影像辨識、醫療AI相關技術與應用。 5. 主動積極，跨單位協調溝通並推動專案。 6. 具英語流利聽、說、讀、寫能力。 7. 具FLPT S-2(或等同)以上尤佳。 【具備下列經驗、技能或證照者佳】 1. 具備AI相關資通訊證照者(如AWS、Azure等證照)。 2. 熟悉大型語言模型(LLM)之RAG檢索增強生成技術、Prompt Engineering。 3. 了解AI相關資安、隱私保護、法遵（如資料去識別化、模型風險）。 【應徵方式】 請至本公司人才招募網進行報名應徵：https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/jobdetail.jsp?verno=11503A&idno=I03_A https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/jobdetail.jsp?verno=11503A&idno=I03_B
績效獎金產假產檢假全勤獎金年節獎金 - 月薪35000元 高雄市大樹區 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 執行原物料、半成品、成品及包裝之檢測與品質判定， 2. 執行進料檢驗確保原材料的品質符合需求。 3. 熟悉鋼構/鐵件物料加工製程標準者
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市梧棲區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.協助工程專案內部作業，包括文件準備、專案資料整理及進度追蹤。 2.協助現場勘查及工地行政支援，確保施工計畫順利執行。 3.使用 Microsoft Office（Word、Excel）進行報告製作與文書處理。
產假年終獎金員工團保員工聚餐尾牙 - 月薪32000~32000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 6天前更新展開
☆遠傳暑期實習生計劃開跑！招募潛力新星☆ 兩個月期間將有部門主管及前輩帶領你深入真實職場，一同參與部門日常任務與專案，培養未來工作中的軟硬實力。在實習結業發表將你的想法化為實際成果，讓你盡情揮灑創意！ 歡迎加入遠傳暑期實習計畫，提升自我競爭力、激發你的無限潛能，讓未來更加值！ ▲ 實習模式：專業實務參與 + 企業導師制 + 成果發表會 ▲ 實習期間：2026/7/1~2026/8/31，週一至週五全天實習 ▲ 應徵資格：升大三~碩二，9月後仍具有在學身份，需檢附在學成績單 ▲ 應徵時限：即日起至2026/05/08 ▲ 職缺內容： 協助ESG專案的行銷企劃、活動推展及行政事務，透過這份實習工作將可習得: 1. 了解國際ESG發展大趨勢 2. 結合遠傳電信技術推動ESG 3. 熟悉ESG參獎及評鑑重點 4. 掌握電信及資通訊產業前景及發展 《想了解更多實習生的心聲嗎？帶你一窺遠傳精彩且豐富的實習生活》 ※ Part 1／為什麼選擇到遠傳實習 https://youtu.be/rS-DFqDPSyo?si=ei2iSgRAOMl2SGBn ※ Part 2／遠傳實習的收穫 https://youtu.be/LW0anbhw8I0?si=EjdK4k3ivuxnBuv2 ※ 實習同學經驗分享 https://erecruit.fareastone.com.tw/zh_TW/web/guest/-1
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 17天前更新展開
1. 大哥付你分期用戶溝通與行銷執行 2. 大哥付你分期合作通路活動協作 3. 通路營運與日常管理 【薪資待遇】月薪面議，依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。
產假產檢假績效獎金年終獎金員工生日禮金 -
