- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.管理客務業務運作及督導服務品質，以確保顧客滿意度。 2.督導管理櫃檯接待、服務中心、禮賓接待、總機等單位業務及服務事宜。 3.安排及調配人員處理專案及緊急事務。 4.顧客關懷與意見追蹤,顧客應對協調溝通,處裡顧客抱怨,及意外事件之處裡。 5.擬定並執行部門年度計畫與預算。 6.制定部門作業政策與制度(SOP)、評估員工績效。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※晚班，假日值班、偶爾配合加班※ 1.喜好各國美食，愛吃，基本烹調技能、商品口味品評與分析商品優缺點 2.設定生產規範與稽核點檢產線生產作業，需具備良好溝通、交際能力 3.協助研發新製程，與開發中商品轉化產線量產，修正改善問題，需具備觀察分析能力 4.基本電腦文書能力 5.食品、餐飲等相關科系畢業，或具有相關經驗者為佳 ※夜班津貼300元/日 ※外縣市同仁另有租屋補助※ 2年以上經驗
年節獎金年終獎金三節獎金生日假員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 1年工作經驗 今天剛更新展開
•督導居服督導員及居家服務員之招募、管理、考核及教育訓練。 •負責與公部門及A單位溝通與聯繫會議及社區資源連結 •擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫 •機構評鑑整合及定期報表統計分析工作 •服務品質監測、風險管理與緊急狀況處理通報 •申報核銷資料整合與除錯 •危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 •服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 •其他主管交辦事項。
員工生日禮金年終獎金績效獎金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安平區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.行銷企劃案的效益進行分析與建議。 2.依據各產品及專案之規割執行廣告及媒體行銷方案。 3.與其他單位合作推動公司產品行銷。 4.專案處理企劃。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣虎尾鎮 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 冷鏈倉儲、物流人員之調度、督導及管理。 2. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 3. 經營管理改善、分析。 4.客情維護、業務洽談。
- 月薪40000~40000元 台北市北投區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.公司對外帳款的處理 3.審核公司內部所有應收、應付相關事務 4.公司人員薪資結算、核發
勞保健保週休二日 - 月薪43000~43000元 高雄市新興區 1年工作經驗 今天剛更新展開
需有公寓大廈事務管理員證 上班時間08:00~17:00 1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 6.主管交辦事項處理。
員工在職教育訓練員工結婚補助需穿著員工制服員工團保產假 - 月薪40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※休假為排休，需輪值中班、大夜班※ (另有中班、夜班津貼) 1.生產線品質稽查 2.控管食品從原料製成完成品的流程符合相關規定 3.發現問題、找出問題並防止問題發生 4.工廠衛生管理 5.衛生教育訓練 6.客訴處理 7.HACCP、CAS、ISO等相關認證作業 2年以上經驗 ※外縣市同仁另有租屋補助※
年節獎金年終獎金三節獎金生日假員工團保 - 月薪45000元 高雄市仁武區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 駕駛8T以上噸數車輛進行貨物集、配送，點收、點收。 2. 車輛檢視、保養、清洗。 3. 工作報表填寫、貨款代收。 4. 具職業駕照。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣大林鎮 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 園藝系或採後處理相關科系 佳 2. 具2年以上蔬果產地採購經驗 3. 統籌採購部產地小組相關事務 4. 建立標準流程及提升效率 5. 供應商維護與管理 6. 市場分析與成本管控
- 月薪43932~45900元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
月休7~8天-排休制 非補眠班！！ 1. 飯店式迎賓服務 2. 門禁安全管理 3. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱)。 4. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.配合業主及社區主管指派工作項目。 誠摯邀請您加入伯克錸保全的服務團隊！
員工在職教育訓練員工結婚補助需穿著員工制服員工團保產假 - 月薪42000~45000元 嘉義縣大林鎮 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.維繫客戶關係: 建立長期穩定合作關係及追蹤服務滿意度 2.處理客戶抱怨與反饋:異常品質追蹤及改善狀況 3.需求預測與接單作業規劃:每日訂單協商及掌握特殊需求 4.跨部門溝通及協調: 生產與物流 5.與品管單位配合處理退貨或不良品 6.系統的建立與改善: 善用ERP與訂單管理平台 7.建立客戶服務SOP 8.資料庫建立與更新 9.銷售數據分析及報表提供 10.客服團隊培養並解決問題的能力 11.品質異常回報系統追蹤 12.主管交辦事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣大林鎮 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.業績目標分配與績效達成 2.客訴案件處理 3.客戶問題的解決及解答 4.督導人員工作績效 5.協商談判技巧 6.工作任務、建立、檢核及修正標準化之作業流程 7.提高業績方案提擬及執行 8.銷售業務開發、制定業績目標
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